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(推荐)劳模个人先进事迹15篇
在平平淡淡的学习、工作、生活中,大家对事迹都再熟悉不过了吧,事迹属于事务公文的一种,有弘扬正气,表彰先进,推动工作的作用。那么事迹怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编整理的劳模个人先进事迹,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
劳模个人先进事迹1
2路车是一个有着优良传统的品牌线路,它是一条贯穿新老城区的公交主干线,全程18公里,途经xx中学、中医院、苏果超市、大润发、人民医院、客运站等30多个站点,十五个红绿灯,来回一趟70分钟,每天接送许多的乘客,是城市的一张“名片”,一扇传递文明的“窗口”.我为我是其中的一员感到自豪.每天清晨,许多人还在睡梦中的时候,我和同事们就赶到公交停车场,敲一敲轮胎,试一试灯光,和乘务员一起拭去车身上的露水,十几分钟后,一声声清脆的马达声打破了场区里的宁静,我和同事们驾驶公交车迎着晨曦开始一天的营运.
无论是菜花节、板桥节、还是节假日,我都始终严格要求自己.“马达一响,集中思想”,“安全无小事,责任在心中”,实践中,我驾安全车、行规范路,总结出八个字:脚轻手快,轻踩慢带.行车时,时刻注意观察上下车的乘客,遇到特殊乘客,会等到他(她)安稳地坐在座位上,再慢慢起步.行车中,我始终中速行驶,避免紧急刹车,在路面坑洼处,我会轻点刹车,避免因颠簸而给乘客带来不适;下雨天,路边有积水,停站时我尽量避开水洼地,以避免上下车乘客弄湿鞋袜;车上人多时,我就会语气温和地提醒乘客,要求他们向车厢后面走一走,以免耽误大家的时间.每次语音报站后,我总会放慢车速问一声,某某站到了,有没有人下.车辆起步时,总要关照乘务员看一下后面还有没有赶车的,争取不落下一位乘客.
作为巾帼示范岗的样板车,不光服务好,卫生也要一流.为给乘客提供一个干净、舒适的乘车条件,我总会积极配合乘务员作好车辆卫生保洁工作.有一次,车辆出现故障,进场修理,修好后,地板上、座椅上,到处是油污,看到这种情景,我立即找来洗衣粉,提桶水,拿着拖把、抹布就干起来,拖把拖了一遍拖不干净,我就拖两遍、三遍,看到地板夹缝的油泥没有拖干净,就找来小刀,一点一点的刮,再用布抹干净.手上划了个口子,也没察觉,汗水湿透了衣衫,经过一阵忙碌,车厢又恢复了干净、整洁.
一花独放不是春,百花齐放春满园.2路车是一个集体,光我一个人搞好优质服务不行,只有所有驾驶员都做到业务过硬,优质服务,企业才能实现经济效益和社会效益同步提高.所以,我经常和同事们交流,把自己在多年的`实践中积累的优质服务、安全行车方面的经验无私地传授给大家,让大家共同提高.每次有新司机到我车上实习,我总是耐心细致地向他们讲解业务知识和行车要领,如今2路线上,已经出现了许多新的服务能手,许多新的先进车组,比如青年文明号,巾帼示范岗,工人先锋号.由于我的辛勤努力与付出,我所在的车组先后被评为省级“工人先锋号”车组,xx市“巾帼文明号”车组,我本人接连被评为公司先进、市局先进,连续2次被市车管所评为“优秀驾驶员”.
一辈子用心做好一件事,这个标准看似有点低,但我却乐此不疲.我常说,我们公交人就是一块煤炭,燃烧自己,温暖别人……
劳模个人先进事迹2
一个岗位,一干13年。
从一名普通车工,到xx省职业技能竞赛(车工)总冠军,再到全国青年职业技能大赛中获得优异成绩……刚过而立之年的他在数控机床上演绎了奋斗的青春。
xx,现任xx五征集团有限公司首席技师,xx省技术能手、xx省青年岗位能手、xx省机械行业技术能手、富民兴鲁劳动奖章、齐鲁首席技师获得者。
“20xx年,刚满18岁我就来到五征集团农用车事业部,成为一名普通车工。”xx回忆道。“每天与冰冷的车床作伴,而且数控车床的编程像一本天书难以捉摸透,单调又乏味的`生活我一时间难以适应。”
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。深知自己的理论功底薄弱,xx立下愚公移山志,一定要突破理论知识壁垒。于是,一个人、一盏灯、一本书,成了年少时的他最真实的写照。短短几年的时间,他先后攻克了半轴套管装夹、分离轴承座粗车工艺改进以及玉米收获机、拖拉机拨叉轴加工改进等一系列技术难题,真正实现了从一名技术小工,迅速成长为数控机床上一把“尖刀”。
沉默寡言的他,硬是凭着骨子里不服输的韧劲,创造了一个又一个技术奇迹。从20xx到20xx年连续三年被评为公司集团优秀技术能手,xx年8月28号在第九届xx省青年职业技能大赛中,凭借扎实的理论知识和过硬的操作技能,获得了车工第二名,并成为九位代表xx省参加第九届全国青年职业技能大赛中的一员,也成为五征集团又一位从一线走出来站上全国技能大赛的青年技工。
他年龄不算大,在车间里却成了技术娴熟的“老师傅”。当遇到技术上的问题,大家总是想到找xx,车间里的员工们总是说:“冯师傅办事,我们放心。”20xx年,他参与使用数控ag14后轮毂进行粗车试制,制作了粗车专用卡爪和专用车刀,实现了由一名员工同时操作两台数控机床,提高了产品质量,并节约购买机床费用12万元。
作为已经在集团工作13年的五征人,谈到自己有什么梦想时,性格有些内向的xx思考了一会儿说:“我希望能够成为像张念利那样的全国技术能手,成为第一阶梯技术工人,在更高的领域挑战自己。”
“五征梦,我的梦”。他忠于自己的梦想,并一步步地实现着自己的梦想……
劳模个人先进事迹3
xxx,1975年开始从事教育工作,1982年毕业于浙江师范大学,分配到经济不发达的常山,在常山一中默默工作了20多年。根据工作需要,服从组织安排,从不讨价还价。相继担任过班主任、教研组长、年级组长、教务主任、副校长、副书记等职务。兼任衢州市中学数学研究会副会长、衢州市数学学会常务理事、常山县数理化协会会长、常山县教育学会数学分会副会长、常山县科技协会委员,常山县第五届、第六届政协委员。2021年6月调任县教师进修学校担任党支部书记。在涉及普通教育的各层次岗位上任劳任怨,努力工作,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。
xx在近三十年的教学生涯中,总结出一整套数学教学、数学竞赛和指导高考复习的成功经验。课堂教学深受学生欢迎,他所任教的班级参加省会考、全国高考,其学科成绩的优秀率、及格率明显高于其他班级。辅导学生参加全国数学竞赛二人获省三等奖,多人次获衢州市赛区一、二、三等奖。在优质搞好数学课教学的同时,他广泛从事教材教法、解题技巧、复习指导等方面的研究,多篇论文在市、县学会上交流,其中有1篇论文获衢州市一等奖、2篇获二等奖,多篇获优秀奖。他致力于教学创新,探索数学课教学的最佳途径,勇于打破传统的.封闭式教学,大胆推行开放型教学,使教育效果、教学质量显著提高。主编的《初中代数解题方法与同步测试》、参与编写的《中学数学单元知识和能力自测》等书均由贵州出版社出版发行,参与编写的《高中会考题型分析与研究》一书由华东工学院出版社出版发行,《数学课堂教学中的导课艺术》一文在浙江师范大学《中学教研》杂志上发表。
xx如醉如痴地爱他的事业、爱他的学生,把全部心血都抛洒在教书育人上,在担任班主任期间,以火热的激情感召学生,以真挚的爱心滋润学生,深入细致地做学生的思想工作,培养出各类合格人才。在形成良好班集体,培养优秀学生班干部、转化后进生等方面都总结积累出丰富的经验,并多次在市、县介绍,得以普遍推广。当学生生活上遇到困难时,他不但尽自己一份微薄的力量给学生以帮助,还组织学生互助给以解决,许多接受过他捐助和关怀的学生在来信中说:“许老师您比父母还亲,我将永远怀念您”。
xx是一个乐于工作、不知疲倦的人。他经常为全市、全县数学教师讲学、辅导,积极开展教学科研活动,多次参与衢州市数学学会组织的《高三数学复习与测试》教材编写工作,负责研究的课题《中学生数学科研意识的培养研究》获衢州市三等奖。目前,他正在负责市级立项课题《研究性学习的实践与研究》和参与省级重点立项课题《高中数学青年教师培养模式研究》的研究工作,并获得阶段性成果,对提高常山县和衢州市数学课教学质量做出了卓越的贡献。
xx在担任常山一中教务主任、副校长、副书记期间,能摆正自己的位置,积极配合校长做好教育教学管理工作,制定并完善了学校的教育教学常规,相继出台了10多个管理制度和评比条例,使学校的教学工作走上了正规化、科学化,为学校的教育教学大幅度提高和顺利通过浙江省二级重点中学验收立下汗马功劳,学校被评为浙江省文明学校、浙江省绿色学校、浙江省现代技术实验学校,多次被评为省、市级先进集体。他重视青年教师的培养,创造性地开展教学指导工作,使青年教师很快适应教学,成为学校的教学骨干。重视学生综合素质的提高,积极组织开展实验教学,学生小发明、小创作等科技活动和其他丰富多彩的兴趣小组活动,辅导学生参加省小发明比赛有三项获省三等奖,学校已连续15年荣获县科技活动先进集体。
xx因工作需要,调任县教师进修学校工作后,他深知全面提高常山县基础教育教学质量的重要意义和难度。积极主张确立教学中心意识、教学质量意识、教学效益意识和教学改革意识。把教研工作定位在实施以创新为核心的素质教育,按教学管理、教学研究、为师生服务三个层面,紧紧围绕教法、学法、考法进行改革探索。在工作中坚持调查研究,做求真务实的楷模。每学期直接调研和进行教学视导的学校都在20所以上,听课不少于60节。此外,还经常与外地教研部门和学校加强联系,学习他们的先进经验,如到义乌新课改实验区学习培训时,曾花了整整一天时间到义乌稠州中学考察调研,从早上五点半学生起床,到晚上九点三十分熄灯,每个环节都细心观察,不肯放过,回来后在多次会议上进行汇报,引起领导的重视,为加强常山教育教学管理提供借鉴经验。目前又承担着常山县高中教师基本情况调查分析、常山县职业技术教育情况调研和常山县初中毕业生外流情况调研分析等工作,为教育行政部门决策提供依据。
xx情系常山,扎根常山。常山县属浙江省经济欠发达地区,与义乌老家相比,差距很大,当初与他一同来常山的近30多位老乡都陆续离开常山,到杭州、义乌等发达地区工作,他的亲朋好友、同学、同事多次为他在发达地区找到工作条件优越、经济收入丰厚的单位,但他并不为此所动摇,带着他对常山教育事业的热爱,带着对常山人民的深厚感情,毅然把根紧紧扎在常山的土地上。从教近30年,没有搞过有偿家教,没有从事过第二职业,20多年来基本上没有因私事请假,既使结婚也放在周末举行,不请婚假。脚受伤,打着石膏达半个月,拄着拐杖照常坚持上班。
xx的工作受到省、市、县领导的充分肯定,获得社会各界的好评,深得家长、学生的信任。被评为常山县首批高中数学学科带头人,多次被评为常山县先进教育工作者,荣获常山县优秀共产党员称号,评为衢州市新时期好形象教师,两次评为浙江省教育系统单项先进工作者,被衢州市人民政府授予衢州市劳动模范,被浙江省人民教育基金会授予浙江省第十五届“春蚕奖”。目前,被省总工会推荐参加全国“五一”劳动奖章评选。
不待扬鞭自奋蹄。他常以“至人无己、神人无功”自勉,自强不息,勇于开拓,为实现常山教育的美好明天而不断追求。
劳模个人先进事迹4
为保证各车间的安全运行,每日上班都认真检查,实时发现,把事故隐患消灭在萌芽中。从刚参加工作时的一个新人到此刻的拥有丰富经验的电工师傅转变,经历好多,学到好多,此中有些教训是用自己的凄惨经验获取的,为能给新来的员工起到带头作用,防止再犯从前的错误,他带头恪守并严格恪守操作规程。让大家都有很强的'责任心和集体荣誉感。为安全生产工作打下优异的基础。从事电气保护工作以来从未发生过安全生产事故。
四、严以律己 ,宽以待人
“与他相处时,你总会有一种 ‘如沐春风 ’的感觉 ”这是很多与xx 同志接触过的人最直接的感觉。平时不论谁家里有事,只需一个电话,不论多忙,他都会尽可能地赐予照料。他常常挂在嘴边的一句话是“谁家里没有个大小急事,大家要互相理解。你们家里有事就放心去办吧 ”。
“不只需能干、要实干,还要会干 ”是他工作中常常提起的一句话。漆包车间有四台九二年生产的老设施,耗能,故障率高,维修难度大,他主动要求对设施进行设计改造,经过近半年的努力,改良后的设施能耗降低15%,效率上涨30%,工人更简单操作,故障率低。
在有效提高生产效率的基础上,安全环保也获取充足保障。
他作为电工班的领头人,时辰以高标准、严要求来拘束自己提高自己,并时辰关怀爱惜每一个小兄弟。当前、全班员工精神相貌篷本员工作外,还踊跃参加企业、部门组织的其余各项活动,遇到干部员工的一致好评。
五、煞费苦心,孜孜追求
在 xx 工作的八年间,有多少个节假日、公休日,他是在工作中度过的,他已记不清;八年里,不分白日黑夜,随叫随到地干了多少事,他已说不清;八年里,他带过多少生手,将多少外行人培育成业务好手,他已数不清。而他记得清的是每日上班要提早到岗;他说得清的是每台设施的限制电流是多少;他数得清的是几千个日昼夜夜无事故!
阅尽征程好风光,更有名胜在前头。一个平庸岗位上的一般员工就这样在艰辛的演变中达成了质的飞腾。工作没有终点,只有始点;没有最好,只有更好。在此后的工作中他将会自始自终的高标准要求自己,不求大张旗鼓,但求扎扎实实,努力做好一名优异的电工。为企业安全稳固和睦发展贡献自己的满腔热忱。
劳模个人先进事迹5
xxx是一名瓦斯检查工,常年和瓦斯打交道,他始终用最严格的标准要求自己,不论是检查气体、填写牌板,还是日常巡检、仪器维护,他都始终如一。不论跑哪一个工作面、检查哪一个采区的闭墙,他都要反复操作研究,确保万无一失。测瓦斯、调风量、吊挂束管、搞标准化,就连最基本的清理杂物、搬运设备,他也总是最认真、最严谨、最标准的那一个!瓦检员的工作是枯燥的,他一干就是十七年。
每次开完班前会,--认真仔细地检查仪器每一个部件,确保仪器完好性;进入作业现场,他一丝不苟地按照作业岗位标准执行每一个动作,从来没有因为懒得让他弄虚作假,因为他知道一马虎,会可能引起一场事故;他明白有毒有害气体犹如无形杀手,看不到摸不着,全靠着瓦斯检查工检测才清楚杀手具体情况;在危险时刻挺身而出,他及时消除现场隐患,为现场提供了良好的作业环境。平均每年他工作达到320天以上,勤勤恳恳地坚守在第一线、奉献着自己的青春。
除了有毒有害气体检查之外,--还深知现场一通三防隐患排查重要性。他积极深入井下,对现场一通三防隐患进行仔细排查,尤其是重点特殊环节、隐蔽地段隐患、重复顽固性隐患,他能够做到早发现、早汇报、早处理,坚决把安全隐患消灭在萌芽状态,切实做到不安全不生产。特别是他不仅及时排查隐患,也跟踪落实隐患整改情况,形成有效完整的闭合。去年以来,--排查处理的隐患达860条,有效保障了公司井下安全生产。xxx把学习当成一种生活习惯。他说,我只有不停地学习,才能感受到生活的充实和生命的意义!他的手头始终放着一摞书,都是关于一通三防知识的。为了掌握各类安全知识、规章制度,--积极备战技能大赛,他总是反复阅读、不断练习。日复一日的积累终有回报,从光学瓦检仪的部件构造到使用原理,从一通三防知识到矿井通风系统,重重难关全都被他一一攻克。持续不断的`学习充电为--做足了参赛的准备。xxxx年他获得全国煤炭行业职业技能竞赛一等奖、--年集团职工技能比赛第一名。
xxx不仅要求自己进步,也非常热爱师带徒工作,因为他明白将自己所学知识能够教会他人,同时也会从中学习到新的知识,正所谓三人之行必有我师。自从xxxx年他取得初级技师职称以来,每年他都会培养年轻徒弟。在他的徒弟中,有2名成为了初级技师,8名成为高级工,其中有1名还获得集团技术比武第一名,有6人获得本单位技术比武前三名。
行百里者半九十,--用心走好每一步。他多年默默坚守在矿井瓦斯监测防治的第一线,用行动守护矿井的安全生产和矿工兄弟的生命安全。他先后荣获--年高河能源生产经营突出贡献者;--年集团金牌员工;--年--省共青团青年岗位能手等称号。他用实力证明了自己的价值,展示出了新时代煤亮子的实干担当。
劳模个人先进事迹6
xxxx,男,羌族,1954年3月出生,xxxx公安局驾驶员,20xx年被评为全国劳动模范。
一、爱岗敬业,无私奉献
xxxx于1980年参加工作后被分配到xxxx汽车队当上了一名货车驾驶员,是xxxx第一代羌族汽车驾驶员。他爱岗敬业、任劳任怨,年年超额完成生产运输任务和各项经济指标,在全队货车驾驶员中居首位,年年被评为先进工作者。他爱车如命、吃苦耐劳,发挥“两员”精神,既当驾驶员又当修理员,勤检查、勤修理,确保驾驶的一台旧东风汽车安全行驶15万公里。
评为全国劳动模范。
一、爱岗敬业,无私奉献
xxxx于1980年参加工作后被分配到xxxx汽车队当上了一名货车驾驶员,是xxxx第一代羌族汽车驾驶员。他爱岗敬业、任劳任怨,年年超额完成生产运输任务和各项经济指标,在全队货车驾驶员中居首位,年年被评为先进工作者。他爱车如命、吃苦耐劳,发挥“两员”精神,既当驾驶员又当修理员,勤检查、勤修理,确保驾驶的一台旧东风汽车安全行驶15万公里。
xxxx因长期驾驶汽车练出了一手过硬熟练的驾驶技能。他长年累月行驶在林区,路况极差,而且经常塌方,阻挡通行。在这样恶劣的条件下,他在车队的5年多时间里,没有一年不超额完成任务。由于成绩突出,1983年他被评为“省级劳动模范”。xxxx州鹧鸪山隧洞未修建前,冬天开车到马尔康要在冰天雪地里行驶180多公里的路段,很多冰雪路段十分危险,很多驾驶员不敢行驶。冬天到马尔康出车的任务基本都落到了他的.头上,每次他都能安全到达目的地,圆满完成任务。
因工作需要,xxxx于1985年调xxxx公安局工作,依然爱岗敬业、默默无闻,长期战斗在刑侦第一线,总是抢先背着最重的刑侦器材和战友们一起上山下乡。为适应工作需要,40岁的他还自学了刑侦和公安业务的全部课程,提高了公安工作能力。只要为了工作,他不分科所队室的界限,坚决服从安排。有时出差回来很晚刚躺下,又有新任务,接到通知后不到10分钟便笑呵呵地又开着车子出发了。由于公安工作的特殊性,他从1985年至今牺牲了休息节假日近600余天,但他从不要求补休。公安局经费十分紧张,为了不影响工作,他自己经常主动修车,为单位节约修车费近15万元。多年来,他和刑警队的同志们共参与侦破各类案件400余起,为xxxx的社会治安作出了积极的贡献。
二、助人为乐、团结互助
早在县车队工作期间,他能做到即安全又超额完成任务,而有的驾驶员完不成任务便问他是怎么超额完成的。他毫无保留地说:“这个道理很简单,一是安全形势不出事,这就是省了一大笔钱,二是保养好车子很重要,小毛病自己及解决,即安全又不耽误时间,三是不怕累,注意劳逸结合,精神充沛才不觉得累。”在创造利润时,他与大家说的就是:“一台车利润再高,全队利润不高,每台车利润高全队利润才高,要得全队利润高,人人都应努力,俗话说,众人拾柴火焰高。”
不知多少次,xxxx在行驶的路上看见有抛锚的汽车,他便主动停下车帮组同行“会诊”,别人非常感谢他,他说“不用谢”我们都是同行应该的,看见群众有困难,他便主动帮助解决,这样的事无法统计。和xxxx工作过的不少人都说“xxxx总是把困难留给自己,把方便让给别人。”从不计较个人得失。同志都为之而感动。干警中经常有不少人说:“孙师傅是一头不知苦和累的牛,做好事不留姓和名,不表白,不擅言语,受到称赞时总是淡淡一笑”。
三、不骄不躁,永不停步
xxxx长期忘我工作,干一行爱一行,他用实际行动树立了人民警察良好形象,20xx年他光荣地被评为“全国劳模”。有好心的同志对他说“孙师傅,你现在的成绩和荣誉都有了、加之你年龄有大了,该歇歇脚了,不要那样拼命的工作了”。他回答说:“虽然我已到退休年龄,但是我不会忘记是党和人民给我的荣誉。在今后工作中我要继续为党和人民服务,我不会停止不前,而是努力工作,把毕生精力奉献给公安事业”。他仍然在平凡的岗位上默默地前行。
劳模个人先进事迹7
在xx矿综采队这支素有“钢铁之队”之称的队伍中,他17年如一日奋战在井下一线,视安全生产为己任,是领导眼里“放心”的骨干,是工友心中“贴心人”,大伙称赞他是“当代煤矿工人的好榜样”。他就是公司20xx-2016年度劳动模范,xx矿综采队党支部书记xx。 身先士卒当好“引路人”
身为基层一线单位的党支部书记,xx深知自己肩负的责任重大。每逢关键时刻,他总是身先士卒,冲在最前面。 20xx年5月,2405工作面突遇地质变化带,随着工作面的推采,断层逐步加大,推采愈加困难,这是自矿井20xx年投产以来遭遇的前所未有的困难局面。xx临危受命,带领职工在一个月的规定时间内,顺利完成大型设备回撤、入井等一系列工作。综采队干部职工全部主动放弃休假,无一人临战退缩,积极投身到攻坚战中,团结一心为关乎矿井发展的大事献计献策、出力流汗。前后历经76天施工改造,工作面又恢复了激情奋战、火热生产的运行场景。
20xx年,2408工作面运顺突遇地质变化带、两巷顶板下沉。xx迅速组织召开区队班子会和班组长会,进行安全风险评估,大家各抒己见提合理化建议,制定挑顶处理、安全监督、现场管理措施,合理安排人员落实施工方案,迅速有序进行运顺顶板挑顶、支护及护帮,迅速扭转了被动局面,使生产步入良性发展轨道。矿井连续三个月单月单产创建矿以来最好记录,为快出煤、出好煤、多出优质煤奠定了坚实基础。
在2405工作面进行回撤时,由于工作面压力比较大,机械设备工况老化,有些支架的支柱无法收回,直接影响回撤和装运。他充分利用班前会时间为职工讲解安全注意事项,带领职工迎难而上,现场手把手的.给职工讲解如何快速安全的撤出支架的作业措施。最终,经过30天的连续奋战,综采队安全顺利的完成了回撤任务,并且创造了矿井最快回撤工作面的记录,充分展现了这支“钢铁之队”在关键时刻不畏艰难、每战必胜的优良作风。 因势利导担当“领军人”
在面对煤市持续低迷、经营举步维艰的形式时,xx紧紧围绕企业改革、发展和稳定大局,主动适应新形势、新常态、新任务的要求,结合所在区队工作特点和职工思想实际,积极创新支部工作方式方法,增强党建工作实效,发挥党组织把握方向、凝聚合力、推动发展的重要作用。
围绕矿党委构建“党委探路子、部门出点子、支部创牌子”党建工作新格局整体思路,结合支部自身实际,xx以严抓安全生产、精化工程质量、树立廉政党风、构建和谐区队为工作切入点,倾心打造“先锋”之队特色支部品牌,有效助推了区队各项工作健康有序开展。
以“严规范、重精细”为重点,在全矿率先推行了井下材料“六化”管理;按照公正、公开、公平的原则,组织队委会成员研究并实施“三工转换、三卡并存”管理模式,全面激发了职工干事创业热情。制订了发现隐患奖励制度,极大的鼓舞了全队职工的搞好安全工作积极性,严格执行按劳分配原则和坚持工资、工分、奖罚、三公开两上墙制度,完善了监督约束机制,增强了工资分配的透明度,有效的提高了班组工作效率。
情真意切做好“贴心人”
针对所在区队人员较多,人员结构复杂的实际,xx坚持把“心系职工,做职工的贴心人”作为支部工作的出发点和落脚点。
xx经常深入到职工身边了解他们的思想动态,围绕创建“和谐型”区队目标,建立完善了干部与职工结对子、走访谈心、精准帮扶制度,通过经常跟职工交流谈心、定期到职工家中走访看望,帮助职工解思想之惑、精神之闷、心理之压。严格执行按劳分配原则和工资、工分、奖罚“三公开两上墙”制度,积极完善了监督约束机制,增强工资分配的透明度,有效调动了全队广大职工的工作积极性和主动性。 他积极探索新途径,不断创新管理方式,帮助职工在思想上解惑、在经济上解困、精神上解闷、文化上解渴、心理上解压,增强了职工的大局意识、责任意识,增强了职工对区队的信任度和对企业的归属感。
悠悠十余载,激荡矿山情。xx是铜煤新一代矿工的杰出代表,更是众多拼搏奋斗在这一方热土上铜煤人的缩影。他把岗位打造成实现人生价值的大舞台,在风雨中磨砺,在创新中奋进,为实现铜煤梦拼搏奉献。
劳模个人先进事迹8
近日,xx矿生产科副科长xx被评为矿业公司劳动模范。一时间,他成为了xx矿的焦点和矿工心目中的明星。 面对荣誉,别人多次问他是怎么想的,他总是很平静地说:“荣誉是我人生新的起点,也是一笔宝贵的财富,所有荣誉的背后都包含着领导的期望和重托,鼓舞着我始终怀着感恩的心投入到工作中去,用自己的行动影响人,用自己的诚心打动人。”
勤奋好学的“技术骨干”
20xx年毕业于中国矿业大学采矿工程的xx,怀揣着梦想,来到了xx矿,扎根矿井近十年,一步一个脚印在千米井下摸爬滚打,发挥所学的知识投身到挖掘“乌金”的战场上。为了尽快进入角色,适应新形势下采煤技术工作的需要,xx查资料、下现场,跑遍了矿井的各个角落,通过不断地学习与实践,业务技术水平有了长足的进步,在工作中逐渐进入状态,成为单位的技术骨干。他结合公司整体发展部署和生产经营方针,围绕安全“零”目标整体要求,合理安排矿井生产接续,调整布局,矿井实现了“抽、掘、采”平衡,优化设计方案,及时调整布局,工作面巷道布置由“一面五巷”优化到“一面三巷”,有效降低了万吨掘进率和煤炭资源损失,提高了矿井服务年限,由他负责的工作面设计连续五年获得矿业公司设计评比一等奖的好成绩。
他经常深入井下一线和区队,针对施工现场实际,查找现场存在的问题并提出解决方案,帮助区队解决施工过程中遇到的技术难题。在四采区扩大区工作面掘进期间,他科学制定规划,合理安排,克服了井巷开拓进入薄煤区,单巷长距离掘进通风困难等诸多不利因素,极大的提高了掘进单进水平,确保了四采区扩大区工作面按期形成。同时,严抓掘进巷道工程质量,认真履行安全生产职责,掘进工作面工程质量和精细化管理水平得到了提高,矿井80%以上巷道达到精品工程要求。
创新创效的“革新能手”
多年来,xx坚持不懈,顽强拼搏,在艰苦的环境下锤炼自我,以“献身、创新、求实、协作”的科学精神,依靠科技进步,推进技术创新,全面践行“科技兴企”和“科技保安”战略,在工作中重视新技术、新工艺的推广应用,参与主持了一系列科研创新项目,攻克了一批影响制约矿井安全生产的关键技术和难题。
20xx年,针对西翼工作面提出一次高强度支护控制帮部塑性区发展的思路,率先应用了组合锚梁加强支护的方法,有效地控制了西翼工作面软岩巷道的变形,确保了巷道支护安全。在四区进风平巷、四皮上、四皮下等维修工作中,积极应用了U29型钢+喷砼支护工艺,解决了矿井软岩巷道支护难题,保证了施工质量,施工后的巷道安全得到有效保证。研究确定了高位抽采巷距煤层顶板5-10米布置的优化方案,有效地提高了高位抽采巷的抽采效率。开展了大断面煤层巷道高强稳定性支护技术研究,编制了双层锚网索喷的高强支护方案,在410-Ⅱ煤仓维修支护中取得了良好的效果。 真抓实干的“模范先锋”
xx十分重视安全生产过程中的细节问题,针对井下施工过程中的不同阶段、不同问题,提出不同的施工方案。20xx年,在425综放工作面回采期间,带领生产科技术人员,深入井下检查工作面安全生产情况,与综采队放煤工进行深入交流听取意见,根据工作面煤层实际情况,改进工艺,完善放顶煤技术措施,加强探底煤工作,及时调整工作面推采层位,减少底煤留设。通过采取一系列措施、方法,使425综放工作面综合回收率达到88%以上较好效果。
20xx年4月,在427工作面掘进期间出现夹矸,造成运顺、回顺掘进进度缓慢,劳动工效偏低等诸多不利因素,他探明了地质变化情况,及时调整工作部署,调整层位,科学制定规划,合理安排施工力量,及时解决掘进所需的运输机械设备,合理组织劳动力,现场协调解决施工中出现的.困难,极大的提高了掘进单进水平;针对425工作面回顺压力大,帮鼓、底鼓严重等问题,他坚持下井跟班,协调、督促现场施工,进行巷道写实,根据现场实际对回顺前20m采用缩小棚距和进行“一梁三柱”支护,保证回顺支护安全;在工作面进入回采后期,顶煤变薄,煤壁夹矸增厚,影响工作面正常推采和造成设备损坏的实际问题,他深入生产现场进行调查写实,提出在夹矸层放震动炮,对矸石进行破碎,效果显著。
以爱心、诚心、责任心换取职工们工作时的安心、舒心,是xx在自己的岗位上一直坚持的信念,他之所以能够让矿领导放心,让矿工兄弟认可,在于他为了矿山的安全生产不遗余力,用科学的管理,实现各项工作任务指标零失误,他就是这样一位踏踏实实扎身煤海的煤矿人,凭着对矿山的热爱与执着,无怨无悔,扎根一线,用无声的行动为矿山挥洒着青春,用汗水、热血创造着矿山奇迹。
欲问秋果何所累,自有春风雨潇潇。年轻、勤奋的xx,凭着对工作的热爱和努力,正在百米井下追逐着他不平凡的人生。
劳模个人先进事迹9
xx 同志,女,现任 xx 县矿产资源管理局党构成员、工会主席、机关党支部书记。依据局党组分工,该同志主要主要分管办公室、财务、宣传教育、 “三城同创 ”、工会、机关后勤事务、党的民众路线教育实践活动、纪检监察、机关效能、党建等工作。在工作中能言传身教,密切联合工作实质,组织和率领所分管部门的干部员工,脚踏实地、踊跃工作、清廉自律,以高度的责任感、事业心和求真求实的工作作风,悉心尽责达成各项工作任务,近几年多次获取县委和县总工会的表彰。
一、增强学习,努力提高自己素质
作为局党组的一名成员,她能着眼于对办理问题的理论思虑和理论实践,进一步增强政治理论和业务知识的学习,特别是着重了党的`十届三中、四中全会等重要会议精神和矿政等方面的学习,不停的能力,使自己的政治理论、理想信念、工作作风、自律意识等都获取了进一步的提高和改良。
二、求真求实,创立性地展开各项工作
(一)作为一名基层工会主席,在做工会工作中她能一直依据《工会法》的要求,坚持以员工为本,确实为员工排难解忧,常常踊跃组织展开各项健康向上的文体活动,今年 “五一 ”展开了 “争当学习型员工念书行动 ”等一系列活动,并在每位员工诞辰时奉上一套优选的图书;近几年的金秋节气她还组织展开了帮帮助学活动,每年从工会经费中给挂点村考上一本、二本的困难学子每人 800 元的补贴,充足发挥工会的桥梁纽带作用;几年来的员工相助保障率达100%,每年她都能争取主要领导的支持,实时足额上缴工会经费。
(二)作为一名分管财务和 “三城同创 ”的领导,她可以严格依据财务制度和中央八项规定的要求厉行职责,坚持原则,秉公做事;“三城同创 ”工作作为县委、县政府的一项要点之一, xx 同志能依据县委、县政府对于创立工作的详细部署,踊跃率领全局干员工投入到“三城同创 ”工作的高潮中,并能以身作则,常常深入创立工作第一线,不怕脏、不怕苦,在干员工中起到了很好的典范带头作用。
(三)对分管的党的民众路线教育实践活动、纪检监察、机关效能、党建等工作中, xx 同志能兼备兼备好各项的轻重缓急,特别在今年展开色党的民众路线教育实践活动工作中,能依据省、市、县委活动办的一致部署,踊跃展开了一系列党的民众路线实践活动,在学习教育、听取建议扎实深入,坚持边查边改等阶段接受省领土厅第八督导组和市局活动办监察时,都获取了高度评论;是纪检监察、机关效能工作她能以严格履行党风勤政建设责任制度和落实 “两个责任 ”为抓手,增强一岗双责和落实中央 “八项规定 ” 为主线,进一步深入 “四风 ”突出问题专项整顿,经过整顿,我局机关作风相貌面目一新,成立和完美了机关各项制度的管理,不停促使作风建设获得新收效,成立和完美了各项工作制度,确实把党风勤政建设及反腐败工作落到了实处。
三、清廉自律,不停增强道德涵养
xx 同志不论是在哪个岗位和分管哪项工作,都能认真贯彻履行中央八项规定,一直自觉恪守党风勤政建设的各项规定,不营私舞弊、公车私用等,她能坚固建立全局意识、责随意识和忧患意识,以平时之心对待名利,以实质行动保护党和政府的形象,获取了干部员工的信任和气评。
劳模个人先进事迹10
xx,男,现为省公路管理局物资储运总站沥青库主任。中共党员,年参加工作,长年在生产一线工作,先后任地沟操作工、中控班长、沥青库副主任、主任等职。
始终坚持以马列主义、毛泽东思想为指导。思想上、行动上同党中央坚持一致,严格遵守党和国家的法律、法令和政策。
时时刻刻以自我的模范行动影响职工,教师新长征突击手事迹工作上能严格要求自我。为职工做表率,做到吃苦在前、享受在后,深受群众爱戴,具有较强的吃苦精神,工作中从不怕苦累,不论遇到什么困难,都能经过自我努力克服,按时完成总站交给的任务。
长期以来,具有较强的组织观念和纪律观念。一贯坚持以工作为主,一心为工作着想,对总站下达的`任务他从不斤斤计较,总是尽自我最大努力完成,工作勤勤恳恳、任劳任怨、认真负责、积极肯干,从不计较个人得失。工作中善于开动脑筋,合理安排好本部门的工作。
景鹰高速公路、武吉高速公路沥青中转数量很大,今年沥青库沥青供应、中转任务十分艰巨。同时,还要力保完成昌九高速公路、宜安公路、大万公路的沥青供应,为确保及时完成沥青供应任务,经常加班加点,放弃节假日休息时间,经常坚持与业务科的联系,加强沟通,并根据供应工作需要,安排好加温品种、加温时间,降低了生产成本,增加了经济效益。
建设了容量的沥青储罐,沥青库进行第二期扩容改造工程时。为配合罐区建设,认真组织库区人员积极参与工艺管道运用操作,熟悉操作规程,为新储罐建成投入使用后高效运转做好了充分准备,沥青储罐建成一个投产一个,最大限度地满足了沥青用户的需求,确保了高速公路沥青及时供应。
注重抓好成本核算,工作中。从每一件小的材料开始都精打细算,青年新长征突击手事迹材料本着节俭的原则,能省则省,异常是柴油、煤等消耗材料采购使用中,更是从采购价格、采购时间都严格把关,避免浪费。
在工作中敢于坚持原则,作为一名干部。大胆管理,为了工作,不循私情,敢于同一些违纪行为作斗争,对一些在工作存在不足的进行大胆批评,维护单位利益和规章制度。
刻苦钻研专业技术知识,作为一名长期在一线从事生产、管理的。熟练掌握沥青供应生产技术流程,熟悉机械设备的使用、维护、保养,解罐体保温性能,生产管理方面,也摸索出一套行之有效的管理方法。
十分重视产品质量和优质服务,作为一名管理干部。多年来,严把产品质量关,坚持每一批沥青都要经过化验,每发出一车沥青都要检查合格证,以确保质量,取得了用户的信任,同时,处处为用户着想,新长征突击手个人事迹材料开展礼貌窗口建设和优质服务工作,工程大忙季节,坚持24小时发油,确保重点建设工程需要。
作为一个基层部门的干部,十分重视安全生产和综合治理工作。时刻把这两个一票否决放在心上,经常检查,发现问题和隐患及时处理,确保了沥青库生产安全和治安安全。
要做好自我的工作,深知。必须要取得总站各部门的支持,协调好与其他部门的工作,先进个人事迹这方面,十分主动,需要与其他部门协调的主动上门协助、帮忙其他部门工作的毫无二话、积极支持和配合。
深入群众,能自觉遵纪守法、尊重领导、团结。作为基层干部。经常与一线职工打成一片,解他工作生活情景,帮忙他解决工作上、生活上存在问题。
抓好沥青的储存、供应工作的前提下,作为基层生产单位的负责人。积极配合总站,抓好精神礼貌建设,从职工的思想教育到环境的绿化、美化、生产区的卫生整治都亲自去抓。
劳模个人先进事迹11
x新区六比一创劳动竞赛先进个人、中建五局十佳工程师、x新区建设模范荣誉称号貌不惊人,不善言谈的x为何能获得各方如此的认可?又是什么法门和信念支持着他一路前行,取得了如此的成绩?当我们真正走进x时,这些问题就会迎刃而解,曲折的经历,积跬步以至千里的韧性将会深深地打动你,让人由衷感慨。
xx有7年的农民工经历,这个从建筑职业学校毕业的80后农民工很不简单,为人踏实勤勉,扎根施工最前沿,吃透了各施工专业流程与标准,同时擅长团队管理,先后干过数十个公建项目,横跨5个省市区域,涵盖装饰、主体结构、市政工程等专业。
因其长期以来的骄人业绩和突出表现,20xx年,为追求人生更大的发展平台,x接受五局邀请,成为五局正式职工。20xx年7月接受单位安排赴津,投身x新区的建设大潮。
入津后,x全面负责五局承建的x新区十大战役工程空港商务园A区工程的市政管网建设工作。此时,项目主体结构早已封顶,数十个专业分包正全面铺开,交叉作业如火如荼。x面临着一块硬骨头市政管网工程仅剩2个多月工期(包括冬施期),却要完成5万平米石材铺设、3万平米道路施工、2万方管道预埋施工、11万方的土方及碎石回填等巨大的工程量。更关键的问题在于,由于各专业分包同时作业,占去市政施工70%的工作面,且施工区内施工道路也受牵制,无法保证大量石材的运输入场,没有管理者强有力的推进和协调,极易陷入各施工方的胶着状态,严重影响工期、产生不利的.政治影响。
面对困境,x没有退缩,近十年的施工最前沿的经验积累似乎找到了爆发的契机,到任后,他积极为各专业方提供总包服务,以换位思考的角度加强交流与沟通,短期内协调出作业面;带领团队讨论编制施工方案,倒排工期,立下节点责任状,确保工程进度;迅速理清各方关系,开辟出地下室运输通道,保证各方交通;掀起农民工班组劳动竞赛,促进工程质量、进度双丰收。
由于管理能力的提升,管理思路的日渐成熟,20xx年5月他就任天保商住楼项目项目经理。从前期紧张的开工准备、临建施工,到在三十年一遇的持续降雨中进行基础施工,再到后来的设计频频变更、数九寒冬赶进度,虽天时不利、业主极度严苛,但他任然没有丝毫的气馁和懈怠,仍努力挺过这段时间的艰难磨砺,逐步打开了工作局面,生产施工渐入正轨。如今,在他的带领下项目生产开展得有条不紊,18栋高层单体正向930全面封顶节点快速挺近。
积土成山,风雨兴焉积水成渊,咬龙生焉。x经常说:不管取得了怎样的成绩,都已成为过去,只有不断积累,依靠团队,才能永远优秀,厚积薄发,才能把一幢幢美丽的大楼建设在祖国的土地之上。xx没有把荣誉当作炫耀的光环,而是当作责任,激励自己朝着更高、更远的目标努力。
劳模个人先进事迹12
以前常听爸爸妈妈和报纸上赞美那些社会最底层的劳动人民,往往是漫不经心,只当耳旁风,并没有什么深切的感受和体会。直到有一件小事打动了我,是我真正体会到了这一层含义!
那是去年的劳动节,太阳正尽情的释放着它那火热的激情。走在放学路上的我,汗早已把衬衫湿透了,背着书包的背上一片汗渍。恨不得能有转移大法,转移到空调房里,那才叫爽呢!
终于,我拐进了通往小区的一条小巷。几个小孩正拿着零花钱叫唤着买冷饮。忽然,一只穿这蓝色长裤的腿跳入了我的眼帘。紧接着就是一股恶臭,边上摆自行车的妇女也捂着鼻子逃进了公寓楼。我被眼前的一幕惊呆了。一个穿着蓝色保洁服的中年男子正趴在地上,把手伸进了散发着恶臭的下水道,并掏出一滩又一滩,黑灰色的,有着令人作呕的味道的垃圾。更令人无法接受的就是,他并没有戴手套,是用他的手和那些东西做亲密接触的。一开始我并没有让恶臭吓怕,虽然我还是打了两、三个恶心。因为那个保洁员比我忍受着更恶劣的味道。
但最终我还是经受不着这股恶劣至极的,令人窒息的味道,走过了那个地狱般的地方。我回头看了好多次,他还是趴在那里,并没有捂着鼻子!虽然只是是很平常的一幕,但他真的打动了我!我以前走过那里时,看到都是污水已经溢出来了。下水道被一些塑料袋、可乐瓶、盛菜盛饭和大量的头发堵住了。那时我想“怎么也不派人打扫一下,物业也真是的.,都是干什么吃的?”而今天令我瞠目结舌的一幕终于让我体会到了什么是真正的光荣!我们真是应该珍惜他人的劳动啊!并不是为了金钱。如今还有谁会这样心甘情愿做这种即脏又累的活儿啊!我们就是需要这样朴质的劳动人民来展现我们社会最美的一面!
劳动是最光荣的,最大的荣誉是劳动,同学们,让我们携起手来,一起去劳动吧。
劳模个人先进事迹13
走在路上:小人物的灵魂高度
假若你问我,一个工人的灵魂高度为几何?那我想说的是,像史松建这样原初是为了寻求行为“自由”而中意铁路建设者的青年人,最终得到了哲学意义上的“自由”――在技艺的王国里,他得心应手――就是值得其他工人仰面企望的灵魂之巅。
倘若你问我,一个小人物的灵魂度有多复杂?那我告诉你,一个人在的时间里,把电工、钢轨焊接、整体道床浇注、作业队管理、轨道车司机、起重工、钳工等7个并不相互依存,也不彼此关联的专业干得出神入化,就是一种复杂度。
“人是但愿一切都保存的。”19世纪俄国文学家兼革命家赫尔岑说,“他既要玫瑰,也要冰雪;在枯熟的葡萄藤旁边,他希望缠络着五月的鲜花!”史松建也有这样的狂想,以为当工人修铁路既可以观赏好多风景,可以游历天南海北,还可以每月拿工资,这样的美差对一个17岁从少年向青年交替时刻的小男人来说,真真具有无尽的吸引力,而当他一旦侧身这个行当后,才发现父亲的席不暇暖和东奔西走原来是这样的单调刻板毫无诗意。
当然,召唤史松建来修铁路的,还有人作为动物的本能――追求自由。“‘自由’,是史松建选择做一名铁路建设者的最大理由。‘跟着工程走,感觉想上哪儿就能去哪儿。’”诚如赫尔岑所言,在冰雪季节想收获玫瑰是虚妄的,史松建的想法注定撞碎在现实的坚石上。
小人物的灵魂除了具有高度,还具有复杂度。
不满足自己的电工身份过于单一,史松建开始向“横处”呈“跨越式”发展,除了电工,他尝试了其他好几个工种,18年后,他“跨界”成功。
这样,由这位小人物的灵魂的复杂度所派生的`高度几可与大师级的“大家”相匹敌――因为“跨界”成功,那种横亘7个行当的态势,使得从1776年以来235年一直巍然屹立经济学领域的斯密的“分工学说”受到了一个工人“中国式”的挑战。
而漫溯史松建18年的职业生涯,给人的启示其实很简单――人才是自由的花朵,自由的张力有多大,人才之花就有多绚烂。
史建松灵魂的最高刻度,大概当属于他对企业的依存感。
一个小小的工人,无非就是干活拿钱,单位的兴衰显然不是自己所能掌控的,而当有人质疑史建松为何要学那么多时,他反诘道:“要是单位不好了,我们职工还能好吗?”
单位不好,作为职工的“我们”必然不会好――这,就是一个小人物的灵魂高度。
18年前,“自由”,是史松建选择做一名铁路建设者的最大理由。
18年后,在企业发展的轨迹中,他磨砺成一个全能型的劳动者。
18年间,史松建其实只干了一件事:做一个好工人,一个总是被人需要的好工人。
劳模个人先进事迹14
金刚怒目,他双眼如炬;查隐患、报三违,他把现场安全管控落实到实处、干到细处,将所带的安监三班变成筑牢公司安全生产的一块压仓石、排头兵,他就是安全调度安监三班班长--。
作为一名基层负责安全监管的班组长,--深知安全就是最大效益,如何当好队组安全生产的账房先生,其首要任务就是要盘清安全生产这本特殊的账本。一次在井下W3303胶带巡查中,他发现现场割煤期间有工人在禁区作业,于是立即叫停割煤作业,对禁区作业人员进行违章登记,并严肃批评教育,之后要求下岗强训,重新取得资格证才允许下井。他向培训人员强调,一起安全事故往往是代表着一个家庭的破碎,一个队组当日生产任务的停滞,一个工作面生产设备的损坏,甚至是公司当月生产任务无法按时完成。
他常常在班前会上利用两三分钟的时间与大家一起分享身边的安全事故,讲解现场管控安全要点。他要求上岗员工必须时刻坚守安全第一这一不可逾越的红线,积极强化队组安全防范意识,从源头上消除人的不稳定行为和物的不稳定状态。他通过强化队组的源头自主管控和安全员的现场管控过程等方面入手,进一步减少了人的不安全行为导致事故后给矿井安全和自身安全造成的.成本损耗。
同时,他坚决执行打铁还需自身硬这个准则。懂规矩,讲原则,踏实干这是他给三班立的班规,他在班前会上抛弃自己的孩子打不得的错误思想,严肃的指出干好安全监管工作的首要条件就是要行的正、坐的端。必须以刮骨疗伤的决心狠下心来对自己先开刀。他是这么说的,也是这么做的。对在安全监管工作中出现的将人情放于职责之前、现场不作为的安全员,他敢于家丑外扬,建立班组倒查追责机制,将当天安全员所到工作地点所查问题进行记录汇总,再由巡查小组进行复查,如若发现应查不查,应管不管的问题,无论是谁都要按照检查、通报、扣分的方式给予严肃处理。作为一班之长他就是这样常常扮黑脸,在安全管理工作上没有糊里糊涂的哥俩好,只有一条线即安全第一这条红线。他常说,维护矿工兄弟们的安全健康就是安全员这个岗位的职责之根、立命之本。
在工作中他是怒目金刚,眼里容不下一滴沙子,但在生活中他又是菩萨低眉,在平时与班里的安全员聊天时,他曾开玩笑的说道:只要我当一天你们的班长,工作上的事你们必须听我的,指到哪就得干到哪;但生活上的事,只要有用的着我的,随便安排,我肯定是第一个报道!
不管班里谁家有婚丧嫁娶等大事,他总是第一个到,最后一个走,在不影响工作的情况下,他与其他组长协调办事,招呼班里的弟兄们一起帮忙,就这样安监三班逐渐形成了工作上你追我赶,生活中互助互爱,真正将全班四十三个人的心拧成了一根绳,汇成了一股力。
安全没有终点只有起点,工作没有最好只有更好!问起他今后的工作打算时,--毫不犹豫地说到,还是那样,坚持高标准、严要求,讲真话、办实事,不求轰轰烈烈,只求踏踏实实,继续加油努力,做一名优秀的安全员。
劳模个人先进事迹15
xxx是太平洋汽车部件有限公司的模具维修工,是一位来自x省的外来务工青年。20xx年至今,x在公司一直从事模具保全的工作。虽然他学历不高,但他深知技能与知识对自身发展的重要性。在学习模具专业知识时,他一方面虚心向师傅求教学艺,另一方面利用工作之余,自学了《模具制造与设计》等专业书籍,学会了CAD制图软件的使用。公休日有两个地方他要去,一是图书馆,再就是x图书大厦,把自己的.零花钱都买了专业书籍。他的勤奋终获回报,从一个什么都不懂的农民工成为公司人人佩服的模具维修高手,车、钳、洗、刨样样精通。
公司冲压模具都是从日本进口5-8吨大型模具,自动化程度高,十分精密,维修情况复杂。其维护工作由公司指定的一家台湾模具公司进行,有时遇到一些复杂情况和技术难题,这家公司也束手无策,是x带着他的班组用精湛的技术攻克了一个个难题,使这家公司和日方都十分佩服。后来,凡是重要模具的点检都由他来完成,仅这一项工作,在提高效率和产品品质的同时,每年维护费用就节约40余万元。20xx年有一次产品出现质量问题,他凭着精湛的技能和经验认为是模具出了问题,而模具维修公司则坚持问题与模具无关,经过反复检查最终发现是模具的定位出现了问题,使这个公司心悦诚服。
有一次,一台300吨压力冲床的模具本体断裂,不能使用,按常规要更换模具,但新模具生产周期很长,设备停产会给企业带来巨大损失。x采取土办法对损坏的模具进行紧固,很多人都不相信能够使用,结果这个模具一用就是三个多月,直至用新模具更新。
近年来x带了四个徒弟,其中三个是外来务工青年,他对技术毫无保留,手传口授,使这几个青年进步飞快,成为企业的技术骨干。与丰田系同行业比较,公司的产品不良率要低的多,这其中与他和徒弟们、同事们付出的艰苦努力是分不开的。
x以朴实的品格和不俗的业绩被公司管理方和职工誉为职工技能三宝中的一宝。他用自己的勤奋,书写了一个外来工的风采。
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