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什么样的跳槽才最有价值
什么样的跳槽才最有价值1
很多人选择跳槽的原因不同，但不外乎两种。一是因为在职场中压力过大无法继续工作下去选择跳槽，二是因为自己正在事业的瓶颈期想要选择新的突破口选择跳槽。但无论是哪种原因，我们选择跳槽之前都要好好地分析清楚利弊，这样才能凸显出跳槽的价值，从而得到自身能力的提升。
朋友小A最近跟我说他跳槽了，原因是在之前的公司因为一点意见跟领导不和，然后两人大吵了一架，小A一气之下就选择跳槽了。在面试新公司的时候小A对这家公司很满意，不仅公司的环境很好，领导的性格也很温和懂得听取他人的建议，也就是这点让小A决定选择这家公司。但是进去一段时间却发现，现实并不是他想象的那样美好。进入新公司不仅团队之间的默契要磨合，还有公司项目等着自己去熟悉。一切的一切甚至比在原来的公司还要糟糕，小A现在甚至都有点后悔自己选择跳槽了。所以说，跳槽需谨慎，想好问题后再决定，避免以后工作中出现不必要的麻烦。
想清楚你跳槽的原因，不要因为一时冲动做决定
跳槽是需要我们慎重思考过后才能下决定的，切记不能因为一时冲动选择跳槽，毕竟这关乎到以后的职场生涯。跳槽之前先问清楚自己，你为什么要跳槽？如果你是因为想要逃避现有工作上的问题，那你必须要了解，在哪里工作都会遇到各种各样的问题。逃避是解决不了任何问题的，所以只能自己去寻求解决问题的办法。
如果你是因为不喜欢现在这份工作而选择跳槽，那我的建议是，尝试跳槽到自己喜欢的工作上去。因为如果你对自己的工作不热爱，自然也就没动力去工作。长此以往，不选择跳槽就会陷入到死循环当中，不仅自己在工作中的心态会变得消极，还会导致工作效率低下，无法按时按质的完成工作任务。
选择合适的跳槽方向，会帮助你在事业中更上一层楼
跳槽并不是向上跳才会更好，合适才重要，有的时候还可以帮你在其他方面获得很大的成就。同学小M上大学时听从爸妈的'意见选择了一个他并不喜欢的专业，但他却酷爱摄影。在大学学习专业的同时也自学了摄影的专业知识，并在课余时间做了几份摄影的兼职，不断地提升自己摄影方面的能力。目前在某家著名婚纱店做摄影师，工作上做的风生水起。这就是因为他在合适的时机选择了合适的跳槽方向，才能有了现在的成就。所以有些时候，要选择适合自己的跳槽方向，帮助自己在跳槽中不断提高自身价值。
跳槽是职场中一门需要去研究的学问，任何事都是“双刃剑”，只有权衡好了利弊，你才能在职场走向成功的道路中越走越远。
什么样的跳槽才最有价值2
一提到跳槽的黄金季节，人们想到的往往是“金三银四”。殊不知每年的7、8月份也是职场人的跳槽时间。对于优秀人才，企业虽然百般不舍，然而天要下雨娘要嫁人，谁能拦得住呢？
站在职场人的角度，跳槽自然是为了选择更好的环境，谋求更高的待遇，但在跳槽前，有几点一定要注意。
1、不要满世界宣传
有的人心里什么都藏不住，有了离职的'想法，就恨不得全世界人们都知道。离职报告还没交上去，整个公司的人都知道这个人要走了。
后果是什么？
a、可能只是说着玩，也有可能工作不顺心需要发泄，于是说出了离职的话。本身未必真的想离职，但很多人都知道了，人事部门也安排好了接班人，那么想留也留不下了。
b、打乱计划，或许你的计划是先提出离职，然后骑驴找马。结果你的“大嘴巴”让所有人都知道了，公司不敢留你，很早就催你走人……
c、不利于关系的维护，离职毕竟不是一件特别好的事，当你满世界宣传要走的时候，可能一些人也被你影响着不想干了，公司不得把你恨死？
有句话叫“咬人的狗不叫”，如果你真的想走，直接告诉直属领导就可以了。对方会对你的去留进行安排，挥一挥衣袖，不带走一片云彩，不也很好吗？
2、思想要明确
离职并不是嘴上说说的事，当你有离职这个想法的时候，当你把离职的意愿告知了你的领导或者朋友，说明你确实是要离开了。
关于你离职的消息没人会替你保密，这时候就会有人在背后这么说“xxx要离职了？”。结果你没走成，又有人说“那谁，不是要离职吗，怎么有留下了，是不是……”
一些非议会传遍整个办公室，当然，你脸皮厚也无所谓，但是由于你的不稳定，今后的升职加薪可能跟你也没啥关系了。
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