(优选)公司的通告15篇
公司的通告1
公司全体员工：
企划部员工，在劳动合同履行过程中，不能胜任本职工作，且工作态度不端正，在公司内部造谣生事，扰乱人心，不顾全局和整体利益，搞小团体，个人主义，破坏公司团结，有损公司形象，给公司带来一些不良影响。
经董事会研究决定，予以辞退，解除与其的劳动合同。做好本职工作是一名员工的基本责任;服从是行动的第一步，要时刻牢记责任心的含义，把责任作为一种强烈的使命感，把责任作为自己必须履行的'最根本的义务,作为员工只有完全融入到组织的价值观念中去，真诚地与每一个同事协作，团结友爱、团结协力的去做好本职工作，以公司利益为核心，把公司的团结发展作为自己奋斗的目标，才能促进公司与员工的共同发展!望全体员工引以为戒，提高工作效率,端正工作态度，积极投入到自身的工作当中去!
特此通告!
x有限公司
行政办公室
20xx年xx月xx日
公司的通告2
尊敬的.新、老客户，各位同仁：
非常感谢您一直对我司的关注和支持，我司因业务发展需要，20xx年xx月xx日起公司总体搬迁新址。新址环境优雅、设施齐全，更便于我公司为各位新老客户、合作伙伴提供优质的服务，同时也欢迎各位前来参观指导。
新办公地址：xxx市xxx区xxx街道xxx路xxx号xxx大厦xxx号
电话：xxx—xxxxxx
传真：xxx—xxxxxx
邮编：xxxxxx
因受地址变更影响，原来电话xxx—xxxxxx暂时停用，我们将尽快开通更好的服务大家！
xxxxx有限公司
20xx年xx月xx日
公司的通告3
xxxx先生/女士：
鉴于您在担任本单位部xxxxxxxx(写明职务)期间，违反公司xxxx规定，严重违反了我单位的规章制度，损害了单位利益(根据实际原因注明)，根据我国相关法律并结合本单位的《规章制度》决定予以除名。请您于xxxx年xx月xx日前办理业务及离职交接手续。本公司保留追究你的`一切法律责任的权利。(视您的表现)特此通知。
xxxx
xxxx年x月xx日
公司的通告4
林州新型公交车自20xx年1月1日免费试运行以来，为缓解我市交通拥堵，改善群众出行条件，促进城市绿色环保健康发展起到了积极作用。为加快城市公共交通科学有序发展，结合实际，通告如下：
一、收费时间：20xx年3月1日起开始恢复公交车收费。
二、收费标准：市区内每人次1元。
三、优惠政策：伤残军警、残疾人凭证免费乘车；70周岁以上老年人持卡免费乘车；1.3米以下儿童免费乘车。
四、公交IC卡办理：此次共发行四种公交IC卡，包括普通卡、学生卡、老年优惠卡和老年免费卡。
1、普通卡，向全社会公开发行，使用不记名，持卡可享受票价八折的优惠。
2、学生卡，所有林州在校学生持卡可享受票价六折的`优惠。
3、老年优惠卡，年龄在60—69周岁之间的老年人持卡可享受票价五折的优惠。
4、老年免费卡，年龄在70周岁以上的老年人持卡免费乘车。
5、办卡时需持本人身份证、学生证或相关证明。普通卡无需提供任何证明。
6、办卡时需时交纳20元办卡押金，退卡时如卡完好凭卡、收据全额退还。IC卡遗失或损毁不能使用时，持本人身份证，另交补卡费10元，可重新办理。
7、IC卡内预存金额不限，退卡时余额按照优惠折扣退还（普通卡内的余额不予退还）。
8、办卡时间：20xx年2月27日起开始发行，正常工作日均可办理。
9、办理地点：
网点1：林州市汽车客运中心院内公交公司调度室，（老年卡、学生卡、普通乘车卡均可办理）。
网点2：林州市行政服务中心交通局1号窗口（只发行普通乘车卡）。
林州公交将以“建设世界人文山水城市”和打造“公交畅通城市”为目标，以人为本，加快发展，为广大城乡居民提供更加优质、便捷的服务。
监督服务电话：0372—6825666
20xx年2月23日
公司的通告5
为适应市场和公司发展需要，经工商管理部门核准，我公司名称由xx环保科技有限公司”变更为xx环保科技集团有限责任公司”，变更后的公司名称于20xx年3月6日正式启用。公司更名后业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。
因我公司名称变更给您带来的不便我们深表歉意!
以上，谨此周知，敬祈配合及协助!我们以感恩的心对您以往给予我公司的支持和帮助表示万分的.感谢!
xx环保科技集团有限责任公司
年3月6日
公司的通告6
各部门员工：
近来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从x月xx日起，凡员工迟到的，一律按公司xx管理制度进行考核，迟到1小时以内扣一小时工资，1小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。
xx公司办公室
xxx年xx月xx日
公司的.通告7
员工姓名：黄x，现任公司外联部专员，20xx年x月xx日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。
为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。
希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的'发展做出贡献。
特此通知
北京网信息技术有限公司
20xx.x.
公司的通告8
3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。
据查，3月20日上午，供销科黄xx因加班费一事，与生产科唐x发生争执，唐x对黄xx骂出脏话，黄xx就动手打了唐x一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工肖x因小推车领料一事，与xx发生争执，肖x动手将xx当场打晕，造成xx受伤休息半天。
根据公司“安全生产、文明办公”的.精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖x等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：
扣打架事件当事人供销科黄xx四月份岗位工资100元，扣企管科唐x四月份岗位工资50元，罚责任部门供销科100元；
扣打架事件当事人总装车间肖x四月份岗位工资100元，xx受伤休息半天，扣当日工资74.13元，由肖x承担；罚责任部门总装车间100元。
望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事故的再次发生。
特此通告
x年xx月xx日
公司的通告9
近期来公司工作繁忙，而公司xxxx部员工XX在新婚后主动停休婚假，返回公司上班。且xxx在平时的`工作中认真负责、积极肯干，工作表现突出。经公司领导研究决定对xxx这种为了工作放弃个人假期的敬业精神提出表彰，奖励XX元。
希望公司员工学习这种敬业精神，在往后的工作尽心尽力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厉，在今后的工作中再创佳绩。
XX公司
20xx年XX月XX日
公司的通告10
尊敬的新、老客户：
我公司因城市改建需要，办公、仓储物流中心分别将于20xx年xx月xx日、xx月xx日日搬入新址(联系方式不变)。新址环境优雅、设施齐全，更便于我公司为各位新老客户提供优质的服务。如因公司的.搬迁给您与贵公司带来不便，我们深表歉意。如有疑问欢迎致电：xxx。
特此通告!
新址：高新技术产业园区纬一路(原路9号)药业厂区内
邮编：xxx_
公交路线：
1、从公交总站乘公交xx路至xx区大道站下车即到。(后附线路表)
2、从广场乘3路至xx区大道站下车即到。(后附线路表)
驾车路线：(后附)
xx有限公司
20xx年xx月xx日
公司的通告11
原我公司研发部员工已于20xx年1月11日因个人原因从本公司正式离职，感谢他一直以来对公司的付出与努力。
同时，我公司郑重声明，从离职之日起，对外进行的任何业务活动均属个人行为，不代表我公司，本公司不承担任何责任。
该员工原有公司业务请与xx联系。给您带来不便，请谅解！
特此公告
XXX有限公司
20xx年xx月xx日
公司的`通告12
各抽烟员工：
公司近来一直存在抽烟员工将烟头随意乱丢的现象，严重影响公司的形象。经多次劝说仍然没有改观。今后再有随意乱丢烟头者，罚款30元/次。注：此罚款为强制执行，当场不愿缴者，公司办将通过书面形式递交财务从当月工资扣除。特此说明各抽烟员工：公司近来一直存在抽烟员工将烟头随意乱丢的现象，严重影响公司的.形象。经多次劝说仍然没有改观。今后再有随意乱丢烟头者，罚款30元/次。
注：此罚款为强制执行，当场不愿缴者，公司办将通过书面形式递交财务从当月工资扣除。
特此说明
xxx
xx年xx月xx日
公司的通告13
各部门：
经_____年_____月_____日______公司总经理办公会议研究，决定组建______有限公司，现将部门设置和人员任职通知如下：
一、部门设置______有限公司成立行政部、工程部、财务部三个职能部门。
二、人员任职任法定代表人兼总经理;任董事长顾问，主持____________公司日常工作;任副总经理，分管行政部工作;任副总经理，分管工程部工作;以上同志薪资及人事隶属关系暂不变动，从通知下发之日起，立即办理相关工作交接手续，____________年______月____________日前到岗任职。
特此通知。
总经理办公室
_____年_____月_____日
公司的通告14
严禁车辆乱停放通知为配合安全生产，规范厂内用地空间，营造更好的工作环境，经公司决定从即日起，全体员工的'摩托车，电动车等车辆(上晚班的员工除外)，必须一律停放到本厂正门前的车棚内，严禁在厂内乱停乱放，首次违反规定的将给予警告处理，二次违规不听劝告者，每次处以10元罚金，严重的将作辞退处理。
x公司
7月7日
公司的通告15
各部门、车间：
20xx年公司在全体员工的共同努力下,较好地完成了公司下达的生产经营指标,各项工作取得了可喜的成绩。
为了鼓励先进，再创佳绩，经员工自评、部门互评、决策会总评，决定对彭传勇、沈克芬等几位同志予以通报表彰。希望受到表彰的同志在今后的`工作中再接再厉，取得更好的成绩。 受表彰员工名单附表：
特此通知。
xxx有限公司
xx年xx月xx日
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