自动离职通告

时间:2024-01-26 16:13:24 通告范文 我要投稿

自动离职通告(精品15篇)

自动离职通告1

  原我公司技服部员工***已于20xx年3月15日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,***对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。

自动离职通告(精品15篇)

  该员工原有公司事宜请与***联系。给您带来不便,敬请谅解! 特此公告。

  ***公司

  20xx-04

自动离职通告2

  原保安部zz,于12月10日私自离职,因离职时未按z花园管理处相关离职办法办理离职手续。严重影响了公司的正常工作秩序,违反了<管理规章制度>第2.2.3条的规定。

  经管理处决定其行为属"自动离职",即自动放弃本月九天工资,以后一切事务与本公司无关。望大家引以为戒!

  特此通告

  xuexila

  xxxx年xx月xx日

自动离职通告3

xxx:

  你于20xx年12月xx日入职本公司,从x年xx月xx日至x年xx月xx日(事情的内容),从x年xx月xx日起未经请假就离开至今未回岗,公司无法了解你目前的状态。

  根据公司相关制度,你的'行为已视同为旷工,旷工3日按自动离职处理,因此,视你自x年xx月xx日起与本公司解除劳动关系。

xxxx有限公司

  20xx年x月xx日

自动离职通告4

  ***,(性别),****年**月生,(职位名称),****年**月(事情大概情况)后不按期返岗,擅自离岗至今。

  ****年*月*日,公司在《**日报》发布《限期返岗通知书》,通知***于****年*月*日前来公司办理离职手续,其至今仍未办理。根据《**公司**管理规定》和国家有关政策,经研究,决定对***作自动离职处理(自动离职时间从****年*月*日计算),解除劳动人事关系。

  ****公司人事部

  20xx年*月*日

自动离职通告5

  原保安部zz,于12月10日私自离职,因离职时未按z花园管理处相关离职办法办理离职手续。严重影响了公司的正常工作秩序,违反了<管理规章制度>第2.2.3条的规定。

  经管理处决定其行为属"自动离职",即自动放弃本月九天工资,以后一切事务与本公司无关。望大家引以为戒!

  特此通告

  审批人:

  20xx年X月X日

自动离职通告6

  xxx,(性别),xxxx年xx月生,(职位名称),xxxx年xx月(事情大概情况)后不按期返校,擅自离岗至今。

  xxxx年xx月xx日,公司在《xx日报》发布《限期返岗通知书》,通知xxx于xxxx年xx月xx日前来公司办理离职手续,其至今仍未办理。根据《xx公司xx管理规定》和国家有关政策,经研究,决定对甘xx作自动离职处理(自动离职时间从xxxx年xx月xx日计算),解除劳动人事关系。

  xxxx公司人事部

  x年xx月xx日

自动离职通告7

公司全体员工:

  C组员工李XX,自进入公司以来,在组长、主管也多次对其进行批评指正甚至劝退的情况下,仍经常出现迟到、请假或无故旷工等违反公司考勤管理制度的行为,严重影响其所在小组的'生产安排和进度,最近公司已同意其辞职申请,但李广银于20xx年6月10日上午上班中途,未向仍何人请示,擅自离岗旷工,此行为无视公司规章制主、无视车间管理人员,影响恶劣,公司决定对李广银作以下处罚:1、对此次擅离职守行为处罚款XXX元;2、旷工扣款另行计算(旷一天处罚款XXX元)。请全体同事引以此为戒!同时也希望以后已经提出辞职的同事调整好心态,站好最后一班岗,公司将按制度结清工资,切勿以消极怠工或混时间的心态上班,我行我素、违反劳动纪律或其它规章制度,一经发现,将严惩不怠!特此通告!

  xx市XXXXXX有限公司

  xx年6月10日

自动离职通告8

  原我公司技服部员工xx已于20xx年3月15日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,xx对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。

  该员工原有公司事宜请与xx联系。给您带来不便,敬请谅解!特此公告。

  xx公司

  20xx—04

自动离职通告9

公司全体员工:

  C组员工李xx,自进入公司以来,在组长、主管也多次对其进行批评指正甚至劝退的情况下,仍经常出现迟到、请假或无故旷工等违反公司考勤管理制度的`行为,严重影响其所在小组的生产安排和进度,最近公司已同意其辞职申请,但李广银于20xx年6月10日上午上班中途,未向仍何人请示,擅自离岗旷工,此行为无视公司规章制主、无视车间管理人员,影响恶劣,公司决定对李广银作以下处罚:

  1、对此次擅离职守行为处罚款xxx元;

  2、旷工扣款另行计算(旷一天处罚款xxx元)。

  请全体同事引以此为戒!同时也希望以后已经提出辞职的同事调整好心态,站好最后一班岗,公司将按制度结清工资,切勿以消极怠工或混时间的心态上班,我行我素、违反劳动纪律或其它规章制度,一经发现,将严惩不怠!

  特此通告!

  xx公司

  xxxx年xx月xx日

自动离职通告10

各部门:

  原我公司技服部员工xxx已于xx年3月15日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,xxx对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。

  该员工原有公司事宜请与xxx联系。给您带来不便,敬请谅解! 特此公告。

  xxx公司

  20xx年xx月xx日

自动离职通告11

xxx:

  你于20xx年xx月xx日入职本公司,从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日(事情的内容),从20xx年xx月xx日起未经请假就离开至今未回岗,公司无法了解你目前的.状态。

  根据公司相关制度,你的行为已视同为旷工,旷工3日按自动离职处理,因此,视你自20xx年xx月xx日起与本公司解除劳动关系。

xxxx有限公司

  20xx年x月xx日

自动离职通告12

xxx:

  你于x年xx月xx日入职本公司,从x年xx月xx日至x年xx月xx日(事情的'内容),从x年xx月xx日起未经请假就离开至今未回岗,公司无法了解你目前的状态。

  根据公司相关制度,你的行为已视同为旷工,旷工3日按自动离职处理,因此,视你自x年xx月xx日起与本公司解除劳动关系。

此致

敬礼

  x部门

  x年xx月xx日

自动离职通告13

尊敬的客户:

  本公司员工胡娜已于xxx年12月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的.一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由销售经理窦娜欣具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  特此声明!

  设计有限公司

  12月04日

自动离职通告14

×××:

  你于××年×月×日入职本公司, 从××年×月×日至××年× 月×日(事情的内容),起未经请假就离开,至今未回岗,公司无法了 解你目前的.状态。

  根据公司相关制度,你的行为已视同为旷工,旷工 3 日按自动离 职处理,因此,视你自××年×月×日起与本公司解除劳动关系。

  ×××部门

  ××年×月×日

自动离职通告15

  xxx:

  你于20xx年12月xx日入职本公司,从x年xx月xx日至x年xx月xx日(事情的`内容),从x年xx月xx日起未经请假就离开至今未回岗,公司无法了解你目前的状态。

  根据公司相关制度,你的行为已视同为旷工,旷工3日按自动离职处理,因此,视你自x年xx月xx日起与本公司解除劳动关系。

x部门

  20xx年12月xx日

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