- 相关推荐
医药行业保密协议
在日常生活和工作中，人们运用到协议的场合不断增多，签订协议可解决或预防不必要的纠纷。想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧，以下是小编整理的医药行业保密协议，希望能够帮助到大家。
医药行业保密协议1
甲方：___________
法定代表人：____________
乙方：___________
身份证号：____________
甲方属于医疗耗材器材销售行业，所有资料均属于内部机密，乙方在甲方任职期间已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，甲方通过培训，乙方掌握了甲方业务及产品方面的机密内容，为了保护甲方的正当合法权益，根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，甲乙双方负有的保密义务和竞业限制义务，经充分协商一致后，共同订立本协议，以资信守：
一、乙方保证并确认：已于原单位解除劳动合同，并不存在任何纠葛或劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失，由乙方自己承担赔偿等法律责任，与甲方无关。
二、乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密协议、保密范围和保密义务如下：
1、基于业务保密事由，非经甲方授权部门或主管人员同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何设备、文件、技术资料、电子信息等保密文件或资料、物品脱离甲方公司控制。
2、乙方无论任何原因，在工作期间或调离本岗位以及离职后，均不得将甲方的产品、技术、培训资料、客户档案、公司运作方法、公司机密等一切相关资料外泄或提供给竞争对手(即同行业或类似行业)。
3、可能成为甲方商业秘密的经营信息范围包括：客户名单、营销计划、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标的.标底及标书内容、预算、成本情况及不公开的财务资料等。
4、乙方因职务上所需持有的或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、仪器以及其他形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。
三、乙方任职期间，要严格执行国家相关法规，不得进行任何形式的商业贿赂行为，如因乙方个人行为违反商业贿赂的，由乙方承担一切法律责任，因此给公司造成不必要的负面影响的，甲方保留追究赔偿权利。
四、双方限定竞业限制期限为二年，解除或终止劳动合同后，乙方承诺，在此期间非经甲方书面同意，不得在与甲方经营同类或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、经理、员工、代理人、顾间等；五、甲方对乙方保守商业秘密予以津贴，保密津贴每月与工资一起发放，暨甲
方按月支付乙方工资里面有10%的金额属于保密津贴；乙方调离非涉密岗位，甲方停止支付乙方保密津贴；六、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决，本协议签订后，经双方协商一致，可以对有关条款进行变更或补充，但应以书面形式确认。上述文件一经签署，即具有法律效益并成为本协议的有效组成部分。
七、违约责任
1、保密义务人违反协议中的保密义务，应承担违约责任，如有违约行为须向甲方支付违约金￥100000.00元(人民币大写壹拾万元整)
2、乙方将商业机密泄露给第三人或使用商业秘密使公司受损的，乙方应对甲方进行赔偿，其赔偿数额不少于由于违反义务给甲方带来的损失。
3、因恶意泄露商业秘密给公司造成严重后果的(包括商业信誉受损)，公司将通过法律途径追究其侵权责任。
八、本协议从签字或盖章之日起至乙方离职后二年内有效。
九、甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先协商解决，如协商不成时，提交甲方所在地的劳动仲裁或人民法院解决。
十、本协议一式二份，甲乙双方各持一份，甲乙双方自签字盖章之日起生效。
甲方：___________
法定代表人：____________
日期：___________
乙方：___________
身份证号：____________
日期：___________
医药行业保密协议2
甲方：___________法定代表人：____________
乙方：___________身份证号：______________
甲方属于医疗耗材器材销售行业，所有资料均属于内部机密，乙方在甲方任职期间已经（或将要）知悉甲方的商业秘密，甲方通过培训，乙方掌握了甲方业务及产品方面的机密内容，为了保护甲方的正当合法权益，根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，甲乙双方负有的保密义务和竞业限制义务，经充分协商一致后，共同订立本协议，以资信守：
一、乙方保证并确认：已于原单位解除劳动合同，并不存在任何纠葛或劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失，由乙方自己承担赔偿等法律责任，与甲方无关。
二、乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密协议、保密范围和保密义务如下：
1、基于业务保密事由，非经甲方授权部门或主管人员同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何设备、文件、技术资料、电子信息等保密文件或资料、物品脱离甲方公司控制。
2、乙方无论任何原因，在工作期间或调离本岗位以及离职后，均不得将甲方的产品、技术、培训资料、客户档案、公司运作方法、公司机密等一切相关资料外泄或提供给竞争对手（即同行业或类似行业）。
3、可能成为甲方商业秘密的经营信息范围包括：客户名单、营销计划、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标的标底及标书内容、预算、成本情况及不公开的财务资料等。
4、乙方因职务上所需持有的或保管的.一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、仪器以及其他形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。
三、乙方任职期间，要严格执行国家相关法规，不得进行任何形式的商业贿赂行为，如因乙方个人行为违反商业贿赂的，由乙方承担一切法律责任，因此给公司造成不必要的负面影响的，甲方保留追究赔偿权利。
四、双方限定竞业限制期限为二年，解除或终止劳动合同后，乙方承诺，在此期间非经甲方书面同意，不得在与甲方经营同类或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、经理、员工、代理人、顾间等。
五、甲方对乙方保守商业秘密予以津贴，保密津贴每月与工资一起发放，暨甲方按月支付乙方工资里面有10%的金额属于保密津贴；乙方调离非涉密岗位，甲方停止支付乙方保密津贴。
六、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决，本协议签订后，经双方协商一致，可以对有关条款进行变更或补充，但应以书面形式确认。上述文件一经签署，即具有法律效益并成为本协议的有效组成部分。
七、违约责任
1、保密义务人违反协议中的保密义务，应承担违约责任，如有违约行为须向甲方支付违约金￥100000。00元（人民币大写壹拾万元整）
2、乙方将商业机密泄露给第三人或使用商业秘密使公司受损的，乙方应对甲方进行赔偿，其赔偿数额不少于由于违反义务给甲方带来的损失。
3、因恶意泄露商业秘密给公司造成严重后果的（包括商业信誉受损），公司将通过法律途径追究其侵权责任。
八、本协议从签字或盖章之日起至乙方离职后二年内有效。
九、甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先协商解决，如协商不成时，提交甲方所在地的劳动仲裁或人民法院解决。
十、本协议一式二份，甲乙双方各持一份，甲乙双方自签字盖章之日起生效。
甲方：___________法定代表人：____________日期：___________
乙方：___________身份证号：______________日期：___________