个人简历制作五大法则

个人简历制作五大法则

　　时间流逝得如此之快，又到了寻求新的工作机会的时候，这时候可别把简历给忘了哦。你知道简历要如何写吗？以下是小编收集整理的个人简历制作五大法则，希望能够帮助到大家。

　　法则1、应届生个人简历要言简意赅

　　有许多求职者觉得个人简历越长越好，以为这样易于引起注意，其实适得其反，它淡化了阅读者对主要内容的印象。冗长的个人简历不但让人觉得你在浪费他的时间，还能得出求职者做事不干练的结论。简练，重点突出，是一份个人简历最基本的要求，而含糊、冗长、花哨则是个人简历的大忌）。简单来说，个人基本情况、教育背景、获奖成果等，是一份求职个人简历的基本构成要素。此外，中英文个人简历齐全也是目前求职的基本要求，无论是国企、外企或者政府部门，外语都已成为必需工具。中英文个人简历显然要比一般的个人简历更具竞争优势。

　　法则2、应届生个人简历内容要真实

　　写好个人简历还有一个最基本的要求就是确保内容真实。有许多初次求职者，为了能让公司对自己有一个好的印象，往往会给自己的个人简历造假。笔者是要告诫那些造假者们，不要得意得太早。可能短期内未被识破，但终就会有水落石出的那一天。一定要有把握的才写，没有把握的不要写，要实事求是，千万不要夸张。外资公司是最忌讳撒谎的，一旦让他觉得你在撒谎，你就丧失了进入这个公司的资格。比如说，你在个人简历中写了你会讲日语，凡是派到国外来的老外，有的人不一定会说中文，但会一两门外语的人大有人在，不定撞到什么人手上。

　　法则3、应届生个人简历格式结构

　　作为在职人员一定把工作经历放在第二；如果您目前还是在校学生，应该把教育背景放在第二。举个例子，一个美国商学院的学生，在一个很大的公司里工作了三年，不断得到提升，从未换过工作；由于新换了老板，他想换个工作，猎头让他把个人简历传过去，传过去后几天迟迟没有消息，他问为什么，猎头左找右找，终于在学生类的个人简历里找到了他的个人简历。原来，他用的是学生个人简历的格式，被当作了在校生。所以，作为在职人员，若把教育背景放在前面，人家会对你很不重视。

　　法则4、个人简历的求职意向

　　做到开门见山个人简历首先要给人事部门传达明确的求职意向，如要应聘的具体部门和岗位。比如在求职信的开头就表明想应聘与所学专业吻合的财务助理岗位，希望得到面试机会，这样人力资源部门就会一目了然。 比如说"有的学生会想，你们要我就可以了，我不会怎么挑选的但我们的很多岗位都需要有专业知识，你不说清楚，人事部门一不会帮你挑合适的位置，二会认为你在职业追求上没有作很好的考虑"。

　　法则5、应届生个人简历要突出专业技能

　　应届生个人简历制作时最好列出所有与求职有关的技能。你将有机会展现你的学历和工作经历以外的天赋与才华。回顾以往取得的成绩，对自己从中获得的体会与经验加以总结、归纳。你的选择标准只有一个，即这一项能否给你的求职带来帮助。你也可以附加一些成绩与经历的叙述，但必须牢记，经历本身不具说服力，关键是经历中要设法体现出你的能力。 也可引用应聘职位所需的主要技能和经验术语，使个人简历突出重点。应届生个人简历制作可根据企业和职位的要求，巧妙突出自己的优势，给人留下鲜明深刻的印象，但注意不能简单重复。

　　应届生个人简历制作注意事项：

　　个人简历是自己学习生活经历的简短介绍，也是求职者自我评价和推荐的主要材料。它是一扇窗户，能使用人单位透过它了解到求职者的基本情况，也能激起用人单位与求职者进一步接触的浓厚兴趣。个人简历的成功与否直接关系到求职和面试的成败。下面谈一些个人简历制作注意事项。

　　（1）个人简历一定要写得充实，有内容，有个性。至少能在一定程度上反映出毕业生的真实情况来。

　　（2）个人简历有一页即可，不可太长。个人简历的格式应便于阅读，有吸引力。并使人对自己和自己的目标有良好的印象。在个人简历中要充分展示你的专业特长和一般特长，强调过去所取得的成绩，最好能写出三种以上的成绩和优点，并且要讲究材料的排列顺序。

　　（3）一般而言，白纸黑字应该是个人简历的最佳载体。打印排版时，注意间隔及字体的常规性，同时注意语法、标点及措辞，避免错别字的出现。

　　（4）不要写那些对你的择业不利的情况，如对薪水的要求和工作地点的要求，就是成绩也不必一股脑儿全写上，主要写专业课的成绩就可以了；尤其要注意避免补考的学科。

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