保安优秀员工事迹材料

时间:2024-04-02 18:36:04 新材料 我要投稿
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保安优秀员工事迹材料

  在我们平凡的日常里,大家都尝试过写事迹材料吧,事迹材料可以起到引导读者认识先进,学习先进的作用。拟事迹材料需要注意哪些问题呢?以下是小编帮大家整理的保安优秀员工事迹材料,仅供参考,希望能够帮助到大家。

保安优秀员工事迹材料

保安优秀员工事迹材料1

  20xx年7月,从教十余年的xx老师,从自己心爱的教学的岗位上转岗至校园保安岗位。当时他的目的很单纯,就是想着为学生的成长挚起一把安全的大伞,让孩子们都能健康快乐的成长,在什么样的岗位还不是一样的,能做一名校园保安员,他感到光荣!

  转岗到xx中学任校园保安员后,xx每天在学校里守护着全校师生的平安。他积极热情地配合公安机关维护校园秩序,协助做好相关治安管理和安全宣传工作,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩。坚持做好出入人员和车辆的查验登记、校园安全隐患排查、巡逻守护等安保工作,积极认真履行校园保安员的工作职责,工作勤勤恳恳,干事踏踏实实,受到了学校领导和公安干警的一致好评。

  生活中态度和蔼、乐于助人是xx的优秀品质。无论谁遇到困难或者遇到不高兴的事儿,xx那张憨厚的脸马上会出现在谁的面前。在校门口为同事撑雨伞,帮同事照看物品,对未及时接送走的学生嘘寒问暖??在xx中学校园里,xx以人缘好、威信高而赢得学校领导和学校同事的'一致赞同。在xx中学领导眼里,只要是xx上班领导就一百个放心,许多同事冲着他说,“现在又不是什么特殊时期,何必那么认真……”,他笑着说出了最朴实也最感人的一句话:“不怕一万,就怕万一啊!”

  从事保安工作后,由于工作的特殊性,也为了更好地保障学生的安全,每天刚蒙亮,他就撇下还在睡梦中的孩子,就从家中出发;傍晚近6点才能回到家中,托着一身的疲惫,尽一个孩子父亲应尽的教管责任和义务。如今孩子快3周岁了,最粘的就是爸爸,每次爸爸下班,孩子一把就投进他的怀抱不松手。这也难怪,孩子长这么大,一天到晚能和爸爸玩的时间有多少啊,多么希望爸爸每天能多陪他一会儿。如此早出晚归,xx不但不能很好地孝敬、照顾父母,还把年幼的孩子,全权托付给家中母亲照看。他知道母亲不会埋怨他,因为,他的父母一辈子对他说的的道理就是:做事就要认认真真,做人应当踏踏实实,树立好榜样,不给自己、家人抹黑。

  xx很平凡,他只是万千校园保安人员中的一名。xx又很光荣,他在平凡的岗位上诠释着一个保安员应有的责任,为校园及周边安全奉献着自己的光和热。

保安优秀员工事迹材料2

  xxx,20xx年9月份进入物业公司安全保卫部工作,20xx年8月任安保班长。该同志安保业务水平高,协作精神好,沟通能力强,服务点子多,受到业主广泛好评。担任安保班长后,能认真履行班长工作职责,带领全班为公司的安全保卫工作作出了应有的贡献。

  1、履行巡护岗位职责,及时发现和消除安全隐患安全巡护是安全保卫部的一项重要工作,担任安保班长兼巡护岗位工作,负责大厦的安全巡护及全班的工作。在工作中,罗凤华能认真对照巡护内容、标准和纪律,一丝不苟地做好巡护工作,全年发现并消除安全隐患13起,如“xxx”售后服务部维修操作间现场管理混乱、市场一层少部分业主私接电源等,都是严重的消防安全隐患,有效地维护了大厦的安全,体现了“安全是最大效益”的理念。另外,在巡护时,兼容物业管理工作,查找公共部位、公用设施存在的问题,维护全体业主的利益,全年报修26起。

  2、履行班长岗位职责,充分发挥模范带头作用xxx作为一班之长,能认真履行班长职责,带领全班执行公司的各项管理制度,完成公司赋予的`工作任务。6月份,xxx在xxx大厦管理处代理安保班长,在xxx的带领下,全班新聘员工团结如一人,圆满完成员工入职培训、施工现场安全护卫、施工单位工作协调等任务。8月份,因工作需要,罗凤华调任xxx大厦管理处安保班长,在此期间,xxx处处以身作则,关心、爱护队员,热情帮助队员提高工作能力,很快在全班建立威信,自身的工作也受到同事和业主的一致好评。平时,安保部对安保队员仪容仪表的要求特别高,如帽子以下蓄发不超过一公分、一年四季只穿黑色皮鞋(不许穿运动鞋)、站有站相、坐有坐相等,要求队员做到的,班长首先要做到,xxx常对队员说的一句话是“向我看齐”,无论是严寒还是酷暑,xxx都能严格执行着装规定和仪容仪表规范,为队员做出榜样。

  3、坚持业主至上,不断提高服务水平“业主至上,服务第一”是物业公司的生命线,xxx能清醒地认识到,安保服务是物业服务的重要方面,安保部每个岗位的工作,都在体现“服务”二字。针对全班不同岗住特点,制定不同的服务措施,把管理溶入服务之中。门卫岗位站立服务、车管岗位跟踪服务、巡护岗位全方位服务,充分显示岗位服务特色。如《物品搬入搬出大厦规定》严禁在大厅地砖上拖、拉货物,当看到顾客搬运有困难时,门卫保安就会主动协助搬运,既体现了服务又达到管理目的,到业主(使用人)多次到公司肯定该班门卫岗位的.工作。常言道:做好一次服务工作不难,难在坚持,罗凤华贵在坚持始终如一,钻研服务措施和技能,不断提高服务水平,努力做好安保服务工作。

保安优秀员工事迹材料3

  XX,男,22岁,阳春光华橡树园保安队保安,主要肩负橡树园安防智能化系统的值守。于20xx年12月份加盟公司至今已两年多了,该同志自入职以来对工作勤勤恳恳、任劳任怨;时刻牢记公司的效劳宗旨、理念;认真贯彻和落实公司的各项规章;确实将“业主家的事就是咱家的事”的效劳贯穿于整个效劳过程;团结队友,尊敬上级;业务娴熟,效劳标准。

  虽然他工龄最长,但从不倚老卖老,反而,处处模范带头,干工作从来就是冲在最前边。工作中他充分发挥老员工的作用,以点带面,经常性的对新员工讲授自己的工作、与新员工探讨如何处理工作遇见的问题。时常对新员工做思想工作,讲述公司的优厚福利、待遇、具有“人情味”的环境、以及企业公平、公正的竞争机制及企业的开展前景,无不激发着员工的工作斗志,起到了积极的思想促进作用。

  在工作中他严格要求自己,积极树立良好的保安形象,热爱本职和集体。业务根基扎实,各种物业、效劳程序娴熟。掌握了小区对讲系统、越墙报警系统、停车管理系统、电视监控系统、火灾报警系统等智能化系统的操作、原理、维护,如果有人问起其上述设备的管理他如数家网珍的进展讲解,对于设备易于、经常产生故障的部位,他了如指掌,并在非工作时间对同事遇到的'难题指点迷津。橡树园业主社会地位相对较高,有某知名大学校长三户、大学党委书记、全国政协委员、科学院院士等,对于特殊住户及小区90%的业主他均熟悉,为促进小区重点目标的安全管理起到积极作用。在来访接待、对讲接打的效劳中,始终秉承“主动、周到、耐心、细致”的效劳方针,礼貌、热情待客,设身处地的为业主、客户着想,一次他与同队另一名员工外出归来,途径10号楼发现门口停放着一辆急救车,这时他对另一名队友说:走咱们过去看看有什么需要帮助的吗?直到协助医生将病人抬到急救车内方才离去。生活中他团结队友、乐于助人、尊敬上级。新员工刚刚找到工作,生活拮据,他主动相助;员工休假,他主动请缨到工作岗位复杂的门岗。

  “一份耕耘,一份收获”,文鹏同志得到了广阔员工及工作骨干的认可,我们寄希望于文鹏同志继续努力,取得更好的成绩!

保安优秀员工事迹材料4

  通过全体同志的共同努力,团结一致,圆满地完成了各项工作任务,使我校没有发生有重大影响的政治事件和恶性案件以及有重大财产损失的治安灾害事故,为维护校园的安全与稳定,创造良好的教书育人环境做出了积极的贡献,同时也得到了上级主管部门学校领导和广大师生的认可。

  一、狠抓了思想建设,树新风,弘扬正气

  加强政治思想教育,不能做表面文章,要体现于实际行动,这是保卫处坚持的一贯主张,我们定期召科务会,加强同志们的思想沟通,提高全体同志的思想认识,增强责任感和使命感,加强团结。为及时掌握了解同志们的思想动态,切实做好队伍的稳定工作,保安先进事迹总结将全处同志的思想统一到维护大局、敬业奉献的立场上来。使全体同志的思想觉悟与工作作风有了较大的提高,工作中能够自觉地遵纪守法,严格执行有关政策,全年没有发生利用工作之便违法乱纪的问题。

  二、抓好业务建设,使我们的队伍招之即来,来之能战,战则必胜

  我们的思想觉悟提高了,但是我们的业务水平低,这是不符合也达不到为广大师生员工服务的宗旨的.,一年来保卫处坚持不懈地抓好了全体工作人员的业务学习与培训,使队伍的整体工作水平与工作能力有所提高。开展了有针对性的业务学习活动,对新参加保卫工作的人员进行了业务培训。护校队除加强日常学习外,还专门安排教学计划对队员进行训练,整体素质得到了明显的提高。

  三、以稳定工作为核心,创一流的工作业绩

  进行校园“24小时值班”工作(保卫处年人均放弃双休日休息40天、节假日、寒暑假都在岗工作),有效打击违法犯罪活动和处置突发事件,为师生员工提供优质的安全、救助服务,从而创建一个安全、祥和、有序的校园环境。保安经理先进事迹我们的任务是:服务师生员工、处置突发事件、打击违法犯罪、维持校园良好秩序、维护校园政治稳定。接待报警求助态度和蔼、热情、礼貌;接到报警后5分钟内赶到现场;处置警情和救助服务令当事人满意;24小时巡逻为师生员工提供安全保障。

  四、加强了基础工作建设,完善学校保卫工作的规章制度

  一年来年,以综治委的名义与学院所属13个基层单位签订了社会治安综合治理、防火安全责任状35份。

  五、健全校园技防网络

  继2006年初步建成校园闭路监控系统后,在学院的支持下,继续加大对技防建设的投入,对所安装的闭路摄像报警设备进行了维修。

  六、做好政治稳定工作

  保卫工作以做好信息调研为首要任务,积极配合学校和当地派出所做好排查校园不稳定因素、组织破坏活动等项工作,协助公安机关调查及走访“XX功”人员及活动10次。

  七、加强了治安管理工作

  治安工作坚持防范与打击并重的'工作方针,适时开展安全大检查,整改重大治安隐患,严打各类违法犯罪活动。全年共开展治安检查10次,对学院重点要害的部位多次进行了专门的检查,落实了各部位的安全管理措施,全年共下《安全隐患通知书》20份,大部分安全隐患得到了不同程度的整改。全年发案20起(其中打架6起、偷盗5起、被骗3起、其他纠纷6起),破获偷盗案件2起,移交公安机关处理8起,调处纠纷6,完成了3次大型活动的警卫任务。

  八、做好了安全防火工作

  以深入贯彻《消防法》和公安部91号令为主线,保安员个人先进事迹以落实防火安全责任制为重点,加强防火安全检查,及时整改火灾隐患。今年保卫处代表学校与各中层单位签订了防火安全责任书35份,进行防火安全检查10次,下发防火检查意见书5份,整改了3起火灾隐患。全年未发生火灾事故。

  九、加强了校园秩序管理工作

  保卫处认真贯彻社会治安综合治理决定,以维护学校正常的教学、办公秩序为目标,切实加强对校园及周边治安环境的整治工作(强行拆除违规摆设在校园大门前的摊点)。一方面坚持做好校门守卫、校园巡逻、清理校园流动商贩等维护校园正常秩序的工作,另一方面加大整治校园及周边治安秩序力度,清理和取缔影响学校正常工作、生活的不安全因素。全年与市政府有关部门联合开展了4次大规模的清理行动,整治了校门口占道经营的问题。2009年武装工作是硕果累累的一年,信用社保安先进事迹同时也是工作任务较大的一年。一年来,完成了新生学生的军训工作和军事理论课教学工作并认真扎实地做好了其它本职工作(全年为部队输送4名士官、2名义务兵)。

保安优秀员工事迹材料5

  李自20xx年3月18日康源大酒店保安部,至今已在保安部工作了近3年的,是酒店初期的“开荒“,酒店后期的运转,周志强同志了一名保安员应尽的职责和义务,在酒店安全工作中扮演了的角色!

  工作中,周志强同志一直的,记得酒店“开荒“初期,所有队员均“三班制”值班,虽说周志强同志年龄稍大,但这并使他的工作掉队,反之,他与年小的队员一起经历寒冬酷暑,是早班、中班、夜班,他与所有队员一样,的的职责!“开荒”时的酒店正是物资进驻酒店的频繁期,保安部搬运物资的主力军,每逢此刻黄经理便将所有不再岗队员调集起来,与一同搬运物资,可每次都考虑到周志强年龄问题,指派他到岗位上更换年轻的队员,可每次他都会拒绝,憨厚的人只会说憨厚的话,干憨厚的事,他总是憨笑着说:“人搬不动,两个人抬,两个人抬不动,捡轻的人抗”!说完,你如何阻止,他冲入热火朝天的搬运工作中!

  在工作细节上,周志强同志是眼睛里容半点沙子的`人,看到错的、漏洞、失误的和事情,他总是立即向当事人或办公室指出,使当事人能够即使错误事件的!身为酒店消防中心的值班员,周志强知道肩上的责任有多大,也知道麻痹大意的后果,为此,他遵守监控中心的制度操守,学习消防常识及操作要领,时刻警惕,:有警必查,一查必清的原则,与外围保安员密切,真正意义上了消防值班员应尽的义务,他保护酒店安全的神圣职责!正是的使他在近三年的工作中无一次违纪,符合了一名酒店优秀员工的素质,符合了一名优秀保安员的标准!

  李自20xx年3月9日康源大酒店保安部,至今已在保安部工作了将近一年的。一名保安,又是一名女性,李并显示出女孩的柔弱和娇嫩,而是和男保安一样的站在安全工作的最前线,最值得保安部每员工敬佩她的一点:对、对任的!记得刚进酒店多久,她便要求办公室给她调班,还经常的撒不靠谱的小谎,次数一多,黄经理不对劲,便找到她情况,开始陈雪一直含含糊糊的不愿说,可在黄经理的耐心开导下,她这才道出实情:她本人身体不好,经常要到医院治疗,但她又不想工作,选择调班,以此治疗与工作两不误!这才知道她带病工作了很长一段。

  在工作上,陈雪一直是有着男人一样干劲的女孩,寒冬酷暑,她总是与队友一同去面对,任劳任怨,在任何岗位,分配的是任何任务,她总能出色的!也从不计较个人得失,团结队友,善待他人这都了她的优点!可以形容:她是的好妹妹,好队友!更是保安部的骄傲!

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