春季开学工作汇报

时间:2024-04-09 07:11:36 教育 我要投稿

春季开学工作汇报范文

  从小学、初中、高中到大学乃至工作,需要用到汇报的地方越来越多,汇报时通常会多讲一些重点工作的内容,非重点的内容简单介绍即可,那么,优秀的汇报内容都是怎么写的?以下是小编为大家收集的春季开学工作汇报范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

春季开学工作汇报范文

春季开学工作汇报范文1

  为打造幸福教育品牌,进一步提升教育教学管理水平,规范学校办学行为,确保学校春季开学工作平稳有序进行,领导班子未雨绸缪,提前计划,尽早落实开学工作井然有序。

  一、控辍保学,落实到位。

  2月11日,我校教师全部到岗,完成课务调整及其它工作安排。学生全部报到注册,班主任落实困难家庭学生排查、登记、资助工作。

  二、安全氛围,有效营造。

  学校利用假期对校园绿化、美化进行建设,积极营造校园文化氛围,选用电子屏、和教育平台营造开学氛围; 2月10日,校领导班子和管理人员提前到位对校园环境、教室电器线路、门窗、饮水机、消防器材及生活设施进行全面检查,确保开学工作正常运行。2月10日,学校与校级教干、部门负责人及相关人员、班主任签订一岗双责责任书,班主任与学生家长签订安全责任书,提高安全意识。

  三、常规工作,提前部署。

  1月23日、2月10日,学校先后召开校级班子会议、全体教干会议,总结上学期工作,研讨新学期工作改进方案。1月25日、2月12日,分别召开保安人员、后勤人员和全体教师会议,提前部署新学期各项工作,开展教学多媒体应用技能培训,安排教材发放、报到注等工作。开学信息在《期末工作安排》和学生《素质报告书》中公开,并通过校信通平台于2月10日、2月11日分别向教师和学生发送开会、开学通知,确保教师按时到岗,确保学生按时到校,确保平安稳定。

  四、思想教育,扎实开展。

  2月12日,德育处安排班主任利用班晨会上好“安全第一课”、“卫生第一课”、“规范养成第一课”。2月13日上午举行新学期升旗仪式和开学典礼,教育学生努力学习、认真读书、积极活动、遵守礼仪、注重安全。

  五、办学行为,规范操作。

  学校严格遵守收费政策,没有违规收取学生费用;没在出现乱摊派、乱发行教辅资料行为;没有组织学生补课、有偿家教等违规现象。严格按规定开齐开足各类课程,严格执行义务教育作业量规定、落实好教育部有关减轻学生课业负担要求。

  六、各项计划,积极制定。

  根据县局开学工作会议精神,及时拟定学校工作计划、部门工作计划、各学科教学计划,将总课表、作息时间表、教师任课一览表上网公布。

  七、教学工作,开端良好。

  寒假期间即组织教师备好课,编制好预习方案,开学前将教案完善并打印好,确保教师持教案上课。经检查,教师课堂教学认真,多媒体使用正常。除教育局统一发放的寒假作业外,我校根据不同年级学生成长需要分别编制了校本“成长追求”(内容为《三字经》等经典诵读、指定书目的阅读和下学期语文、数学第一单元教材的.自学等),开学初已着手批改或考核,评选“自学标兵”等予以激励。

  八、仪式活动,正常举行。

  2月13日举行了开学升旗仪式,2月14日起组织开展两操、阳光体育运动;课外活动已按计划开始运行。

  良好的开端是成功的一半,我们坚信,在上级领导的关怀下,在广大干群的支持下,在全体师生的努力下,我们学校一定会蓬勃发展,一定会以优质服务、优异成绩回报党和政府,回报人民。

春季开学工作汇报范文2

  按照教育局春季开学工作统一部署,我校本学期开学工作起步早、操作规范、步入正轨快,各项工作一切顺利开展,教育教学工作井然有序,全校师生精神蓬勃。在各级领导的高度重视、关怀和支持下,我校开学工作取得了可喜的成绩,呈现出“师生到校齐、教学上马快、安全无事故、收费零违规”的良好局面。

  现将主要情况汇报如下:

  一、狠抓控流保学,确保学生有增无减。

  为了进一步认真贯彻落实九年义务教育,保证每一个学生充分享有法律规定的受教育的权利,我们做了大量工作。

  一是大力宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》以及国家的“书本学杂费全免”的政策。

  上学期结束时我们发放《告家长书》,向家长宣传了有关政策。

  2月11,我们又组织教师在各村路口张贴义务教育宣传标语及开学通知,让家长乐意送孩子入学;其次我们召开班主任专题会议,进一步明确班主任开学工作的中心任务,即动员学生入学,不让一个学生流失,并同各班班主任签订控流工作责任状,确保本班学生的巩固率;另外各位中层以上领导带领班主任及任课老师一起到学生特别是贫困生、学困生家中进行家访,了解学生家庭情况,尽学校最大的能力帮助他们解决有关的困难,解除了学生和家长的后顾之忧。

  2月12、13日,我校学生报到工作进展顺利,学生入学情况正常。

  新转入学生凭转学手续到教导处登记插班,对异动学生进行造册。

  据教导处统计,我校本期应到学生933人,实到学生953人,其中女生313人,转入20人,学生入学巩固率达到了100﹪,无辍学现象。

  二、教师按时到岗,开学工作井然有序。

  学校领导班子2月10日就上岗值班,筹划新学期教育教学工作。

  2月12日上午八点我校召开全体教师会,对教师做好迎接新学期开会准备大会。

  从开学宣传到各项工作,都作了细致的安排。

  做到了开学有条不紊,工作人员职责分明,保证了开学工作的顺利进行。

  本学期我校在岗教师50名,教师全部按要求到校,支教教师余鸿飞也提前到岗。

  三、学校收费规范,后勤服务工作到位。

  我校严格执行教育局下发的收费标准,免收杂费和课本费,不擅立收费项目,不超收任何费用。

  实行收费公开,将收费项目张榜公布,自觉接受社会、家长监督。

  对学生自愿项目,如本期米款,我们先向家长公示,经家长同意认可后才予以预约收取。

  在薛校长的组织安排下,2月10日下午学校后勤处对教室、办公室的门窗、玻璃等进行了维修;对学校的`电路安全进行了排查和维修,确保用电安全;对学校环境卫生进行了整理,对教室、食堂、走廊、厕所等角落进行了卫生消毒;并对教师办公室进行了合理调整,购置办公用品,为师生营造了一个好的教学学习环境,确保了学校各项工作的正常进行。

  四、教育教学迅速入轨。

  教学工作是学校的中心工作,我校在抓学生入学巩固的同时,紧紧抓住教学工作不放松。我校于2月13日万正式上课,目前学校教学秩序井然。

  围绕教学常规管理,我们主要做了如下工作:

  1、严格执行课程计划。

  按市教研室下发的新的课程计划,我们做到了开齐开足学科课程,同时我们落实了地方课程的开设。

  2、严格遵守作息时间。

  为了切实减轻学生的课业负担,按教育局统一的作息时间的要求,我们拟定了学校春季作息时间表,落实到每个班级,保证了学生的在校活动时间总量。

  同时组织教师学习了关于教育教学常规管理的有关规定,杜绝了教师向学生直接或间接摊派资料的现象。

  3、合理安排教师的课程。

  为了减轻教师的工作负担,我们结合教师的专业特点,对体育、音乐、美术、科学、劳动技术等学科均安排了专职教师,从根本上减轻了教师的课时压力。

  4、规范教师的教学行为。

  为了保障课堂教学质量,学校制订了常规教学细则,进一步规范教师的执教行为。

  如要求教师不得上无准备之课,教师上课不得随意进出课堂,不接听手机,不体罚或变相体罚学生等等。

  五、警钟长鸣,狠抓学校安全卫生工作。

  坚持“安全第一、以防为主、防治结合、重在教育”的方针,以创建“平安校园”为抓手,积极开展创建安全文明校园活动。

  1、组织机构、规章制度健全。学校有安全工作领导小组,制定了安全工作制度、门卫制度、值班制度,有重大事故应急预案、并层层落实责任,职责明确。

  2、做好预防春季疾病的宣传和防控。

  3、学校安全工作领导小组成员开学前就对教室、食堂、小卖部、电路等进行了一次排查,发现不安全隐患,及时整改,并记录在案。

  4、充分利用广播、国旗下的讲话等多种形式,对学生进行了交通安全、饮食安全、防火、防电、防溺水等安全教育,以提高学生的安全意识和自我保护能力。

  六.加强教师队伍建设。

  加强教师职业道德建设,是搞好教师队伍管理的重要内容。

  2月11号,我校召开教师例会,薛校长带领全校教职工学习了《中小学教师职业道德规范》,贯彻《规范》一直是我校师德建设的重要议事日程,结合我校的实际情况,领导班子制定了《教师管理制度》,对教师岗位责任制的要求,将定期考核检查。

  本学期我校将在教师队伍中建立争机制、激励机制,以促进教师队伍的提高和成长。

  在学校管理中实施了民主考评和奖惩制度。

  一是定期在双周召开教师例会、召开两次学生家长座谈会,领导和教师依次述职,进行民主考评;二是根据领导和教师的任期目标完成情况以及班主任工作情况,予以奖惩。

  我们坚持“奖罚并用,以奖为主,以罚为辅,赏必当功,罚必当过”的原则,制定了严格的奖惩制度,从而有效地抑制了工作中落后面的滋生,促成了积极向上的良好校风,本学校我校将推荐优秀教师外出学习培训,提高教师的业务素质,我校致力于培养了一支乐教敬业、素质过硬的教师队伍,养成了积极进取奋发向上的良好校风,为教育教学质量的提高奠定了坚实的基础。

  在日常的教学工作中我们将狠抓常规教学,加大教研教改力度,稳步提高教育质量。

  目前,我校各项工作有了新的起色,已步入规范化轨道,但还有许多工作需要我们倾注心血和汗水。

  今后,我们将在教育局、教管组的领导下,继续扎扎实实的开展工作,齐心合力,构建和谐校园,创办人民满意教育!

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