销售总监的个人简历
时间流逝得如此之快，眼见着，找工作的时间马上到来，这时是不是该好好写一份简历了呢？简历怎么写才不会千篇一律呢？以下是小编收集整理的销售总监的个人简历，希望对大家有所帮助。
销售总监的个人简历1
个人信息
性别：男
年龄：43岁
民族：汉
工作经验：10年以上
居住地：浙江台州玉环县
身高：CM
户口：浙江台州玉环县
自我评价
思维敏捷，有亲和力，善于沟通。
求职意向
希望岗位：销售类—管理/商务—销售总监
寻求职位：销售经理
希望工作地点：浙江台州
期望工资：20000 /月
到岗时间：20xx—01—01
工作目标/发展方向
目前任职台州市格特电机有限公司，目前职位营销总监，希望能有更好的发展机会。
工作经历
1996—01——20xx—12：浙江XX有限公司
所属行业：快速消费品（食品、饮料、粮油、化妆品、烟（股份制企业）
担任岗位：市场营销/公关类/市场/营销总监
职位名称：区域经理
职位描述：负责公司在温州区域的销售工作。
20xx—02——至今：台州市格特电机有限公司
所属行业：机械制造、机电设备、重工业（股份制企业）
担任岗位：市场营销/公关类/市场/营销总监
职位名称：营销总监
职位描述：负责公司公司销售部门整体工作。
教育经历
1990—08——1993—06玉环县玉城中学，营销类/普通，高中
销售总监的`个人简历2
姓名：郑XX
国籍：中国
目前住地：广州
民族：汉族
户籍地：清远
身材：173 cm kg
婚姻状况：未婚
年龄：27
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：业务拓展经理/主管、客户经理/主管、区域销售总监/经理：
工作年限：5
职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：一个星期
月薪要求：面议
希望工作地区：广州
公司名称：广东XX集团润泰药业有限公司
起止年月：20xx—06～
公司性质：民营企业
所属行业：医疗/护理/保健/卫生
担任职务：区域销售实习经理
工作描述：按经理指示安排业务员到指定区域对市场用户进行定期拜访与回访；
负责对市场信息的调查与分析及整理，及时反馈市场信息，并实拟定、组织、实施市场活动；
负责公司商品陈列位置把控等。
教育背景
毕业院校：广州南洋理工学院
最高学历：大专毕业日期：20xx—07—01
所学专业：工业自动化
销售总监的个人简历3
姓名：xxx
目前所在：番禺区
年龄：30岁
户口所在：江西
国籍：中国
婚姻状况：已婚
民族：汉族
培训认证：未参加
身高：178 cm
诚信徽章：未申请
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：高级管理：销售总监，办事处/分公司/分支机构经理：
工作年限：9
职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：一个星期
月薪要求：8000——12000
希望工作地区：广州，广东省，工作经历
广州XX贸易有限公司
起止年月：20xx—03—31～20xx—08—31
公司性质：
所属行业：贸易/消费/制造/营运
担任职位：销售总监
工作描述：
1、公司框架的组织与成立，公司的立项，选址，注册，成立及架构，流程，制度的建立。
2、人员团队的组织与管理，各职能人员的招聘，定岗，培训，考核及评估，职能人员的梯队组建及管理。
3、经营项目的计划与实施，经营项目可行性延续性的调研评估，具体项目操作策略及细节计划与实施。针对差异化的项目制定相对应的产品及营销政策，力求用小投入，做大市场。
4、目标任务的细化与达成，有计划达成销售目标，针对各项目差异制定合理的销售目标，目标的年度，季度，月度的细化分解，对目标实施情况的总结评估。
5、新品上市的策划与推广，针对新品，结合产品、市场及公司特性制定差异化的市场推广策略，并对推广成本进行合理化控制。
6、经营情况的总结与汇报，对公司股东负责，对公司盈亏负责，阶段性的向股东总结自查与汇报展望。
离职原因：求发展
广州XX空调制造有限公司
起止年月：20xx—03—01～20xx—03—03
公司性质：中外合资
所属行业：家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位：营业担当
工作描述：
1、在销售总部领导下，和各部门密切配合完成工作。
2、严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。
3、制订销售计划。
4、确定销售政策。
5、设计销售模式。
6、销售人员的招募、选择、培训、调配。
7、销售业绩的考察评估。
8、销售渠道与客户管理。
9、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
10、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
离职原因：
xxx集团
起止年月：20xx—09—01～20xx—12—01
公司性质：民营企业
所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位：分公司经理、销售部渠道/大客户经理
工作描述：
1、年度目标的分解与执行，目标的年度，季度，月度分解执行，并带领团队围绕目标达成目标。
2、销售数据的收集与分析，用数据说话，目标就是使命，分析数据总结不足，适当调整销售策略，合理销售预测，控制渠道风险保障渠道利益。
3、政策价格的制定与实施，根据总部营销方针制定适合的营销政策及合理的价格体系同时指导代理商制定分销政策及分销价格。
4、渠道的.开拓与维护，合理布局渠道结构，代理商的沟通，选择，敲定，考核，及协助代理商下游分销网点的开拓及维护。
5、推广活动的计划与推进，围绕提升品牌美誉度提升市场份额，针对各销售节点促销活动的策划及开展，促销手段的创新。
6、工程项目的支持与实施，工程项目的支持确保工程项目不流失，工程项目冲突事件的协调、处理。
7、分公司内部的管理与组织，各职能的指导及考核，费用的申报及把关，并对25位职能人员的管理及培训负责。
8、期间总部销售部渠道/大客户经理职能，全国营销网络的创新与合理布局，建立各级客户资料档案。
离职原因：求发展
教育背景
毕业院校：江西财经大学
最高学历：本科
毕业日期：20xx—07—01
专业：工商企业管理
1997—09—01 20xx—07—01江西财经大学工商企业管理
语言能力
外语：英语一般
粤语水平：一般
其它外语能力：
国语水平：精通
工作能力及其他专长
1、8年营销及管理的沉淀，曾负责1.2亿销售额的区域经营管。
2、擅长团队建设打造及流程制度建立优化。
3、精通渠道结构的规划和营销模式的创新。
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