师徒结对师傅讲话稿

时间:2024-05-26 08:47:53 演讲稿 我要投稿

师徒结对师傅讲话稿

  随着社会不断地进步,需要使用讲话稿的情境愈发增多,讲话稿是写出来供宣讲或宣扬的书面材料。你写讲话稿时总是无从下笔?下面是小编收集整理的师徒结对师傅讲话稿,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

师徒结对师傅讲话稿

师徒结对师傅讲话稿1

尊敬的领导、尊敬的各位同仁:

  大家下午好!

  这已经是大同小学师徒结对活动开展以来的第13个年头了,其间,我作为师父代表发言也有好几次了,每次都会想,讲什么好,讲什么对年轻人真正有用。

  这次,恰逢我们大同小学建校七十周年,我作为前期筹备成员,对大同的创建背景略有了解,被谭云山先生的精神深深感动,加之还有几年就退休了,更加觉得希望在你们年轻人身上。所以,作为现今最老的大同人(在大同三十二年),我想讲讲“传承”这个词。

  我们大同小学从谭云山先生创建到现在整整七十年了,她之所以发展到今天这么好,她是有文化、有底蕴、有根基的学校。在这样的基础上,通过一代又一代大同人不断努力发展、创新,才有了今天的辉煌。我并不想谈大道理,我想说的是,可能当一名老师,只是一份工作或者一份职业,但是在大同当老师,你还需要有传承和发扬的责任和使命。所以我们跟着师父学的不仅仅是怎样上课,怎样管理班级这些具体操作方法,而是以身为大同人的主人翁意识,从根本上去了解、传承大同精神,内化于心,外化于行,才能成为真正的大同人,实现我们青蓝工程所期待的“青出于蓝而胜于蓝”。

  一、无需提醒的自觉

  我经常听到很多老大同人在处理学生问题、家校问题,还有带领学生出去参加任何活动时,对纪律、规矩的严格要求,出去参加比赛和实践活动的拼搏精神和力求做到最好,做到极致的精神,甚至平时在外与人相处,讲话都处处以大同人的标准要求约束自己,口头禅就是“不要丢大同小学的脸”。还有学校有事,无论份内、份外,老大同人看见了,会尽自己所能,默默无闻地去做好,无需领导安排、要求,也从不作为表现和夸赞自己的理由。我想这些就是大同人无需提醒的自觉,这就是需要传承的文化,这也是谭云山先生“自觉觉他,自利利他”的精神体现。

  二、对教育的敬畏

  我们做教育不仅仅是教授知识,培养能力,更重要的是育人,是文化的传承与发扬,是将习惯、规则、修养植根于孩子们内心,塑造学生的品格、品行、品味,为他们的终身成长奠基。

  所以,我们对教育的敬畏就要体现在:

  1、不断地学习:学高为师,身正为范。

  学习的目的是提高自身的修养,加强专业知识的夯实和提升,提高综合素质。

  从哪学?从书本上学,依托各种平台学。现在你们真是幸福,有那么多的平台:阅读、写作、自然笔记、全人教育、千课万人、“现代与经典”……

  从身边的优秀同仁身上学,从社会各界学。我们在与家长交流中,那些有责任、有文化、有思想的家长,会给我们一些启迪和思考,还有我们在外面与各行各业的人交往过程中,不同层次、不同文化背景的人,也有很多让我们学习的地方。

  比如:我曾经在一本杂志上看到一个故事,有家公司,每天来得早的员工,都会把车停得很远,把近处的停车位,让给那些住得远,或者时间很赶的人,我也依葫芦画瓢。我一般情况下来得比较早,所以我把车停得较远,把近处的位置留给带孩子的和住的远的同事。

  我有一个朋友,从来不说朋友的坏话,从她嘴里总是说这个朋友什么好。那个朋友怎么优秀,你会觉得做她的朋友很幸福,因为她总是善于发现周围人的有点,毫不吝啬地赞美,口吐莲花的她就是我们学习的榜样。你更会觉得她的人品多么好,所以,我也在努力跟她学,不断自律、调整提升就会身正,你的教养就体现在细节中。

  2、责任与担当

  作为一个老师,我们是有社会责任的.,作为大同的老师,我们的责任会比其他学校的老师更大。责任和担当能让我们意识到,我们面对的是一个个鲜活的生命,我们不仅是要教书,更重要的是育人,这是社会对我们的要求。有了这样的责任,我们对自己就有了要求和约束,我们就会保有底线,不会随心所欲乱说话,不会对儿童没有敬畏,就不会对教书育人没有敬畏,就不会有意无意地造成伤害。

  年轻的徒弟们,你们有的可能没有孩子,有的可能已经有了孩子。于私来讲,你是孩子的第一任老师,于公来说,你是很多孩子的老师。你选你孩子的老师时,是不是要选一个有德行、有责任的呢?

  这就是己所欲和己所不欲。

  3、为孩子的终身成长奠基

  我们常说教学有法,但无定法,同样如此,教育有法,但无定法。“有法”是说我们对孩子培养的方向和目标:好习惯、好态度、好素质、好教养、还有正确的三观,这是要遵循的“法”。

  没有定法是说目标定了,有多种方法可以达到彼岸。你们年轻人,比我们学历高、见识广、更灵活,更贴近时代,与孩子们的心性更接近,你们会想出很多办法,但有一句话请一定要记住,那就是:日复一日的善待和用心。

  最后,我想说的是:费孝通老先生意味深长地讲过16个字:各美其美,美人之美,美美与共,天下大同。这是大家耳熟能详的16个字。

  我想寄语每个徒弟,不仅仅要跟自己的师父学,也可以跟其他的师父和你想学习的任何人学习,不需局限。这样才能广泛吸收,博采众长。而我们这些当师父的,也应该和必须有这样“美人之美”的胸襟,成全徒弟们的“各美其美”。这样才有利于我们所教的大同学子和我们自己的孩子绽放独特魅力,成为有文化根基的中国人。

  年轻的同事们、孩子们,我们这些师父,没有参与过大同的创建,但为大同的发展努力过、付出过。未来的大同是世界的大同,要靠你们去发展,去创造,去成就。

  我们愿意竭尽所能支持你们,帮助你们,大家共同努力,让我们的大同更辉煌!

  谢谢大家!

师徒结对师傅讲话稿2

  感谢学校给我们结对的机会,我们会将对青年教师的辅导成长视为己任。主要从熟悉教学要求、把握教材、认真备课、设计布局、等方面悉心辅导。如方面,语言上:要求努力做到语言准确精炼、切忌重复、啰嗦,说话幽默生动、调节课堂气氛,语调抑扬顿挫、切忌催人入睡。

  板书上:要求努力做到板书规范、书写工整、作图规范,一节课主题在板书中一目了然,讲究板书艺术,该抹的抹,该留的留,该插的'适时插。生配合上:切忌满堂灌,教师包打天下,要尊重学生,设法调动学生的积极性,将教师的主导作用和学生的主体作用融为一体。

  要求教师重视常规教学的六个基本环节:

  一是备好课,尤其是五年教龄以下的年轻教师更要求详细备好每一节课;

  二是认真讲好每一节课,把每一节课都当作示范课来上;

  三是亲自动手做有关练习题;

  四是要认真批改作业,及时了解学生的学习情况;

  五是抓好单元测试;

  六是要认真搞好分类指导。同时,鼓励教师从事科研和改革,课堂教学方法上主张应有自己的特色、风格。

  总之,我们会互学互长,努力成为新课程背景下的优秀教师,为学校四星创建工作多作贡献。

师徒结对师傅讲话稿3

尊敬的领导、各位老师:

  大家好!很荣幸能作为师傅代表在本次师徒结队总结会上发言。首先,我想代表在坐的师傅们感谢一下领导,感谢你们对我们几位师傅的信任,给我们搭建了一次“师徒互促互进的平台,在这一学年里,我们每位师父努力践行着作为师傅所应尽的各种责任与义务,一学年的朝夕相处中,我们与徒弟们收获了许多新的感悟与启迪,在开展师徒活动中我们看到了新教师谦虚好学,积极上进的求学精神。

  师徒结对的活动让我们师傅自身也进步不少,在这一年里,我们努力鞭策自己,不断反思,在业务上进一步提高自己,做到带着精心的设计走进课堂。为了能给徒弟们的课提出更多有针对性的意见,我们平时开始注重评课、说课等各方面资料的搜集与整理。

  最后我想代表师傅们对徒弟们说:师父领进门,修行在个人。希望你们在今后的学习、工作中能做到以下三点:

  一、“三人行,必有我师”。你的师傅并不只一个,我们只是你们名义上的师傅。其实您学校的每一位老师都是你的师傅,尤其是那些与你共事的教师。他们中有些课上得好,有些教学教学经验丰富,有些班主任工作非常扎实,非常出色,他们中的每一个人都是你学习的`好榜样。

  二、抓住机遇,勤奋出才能。机会对于每个人来说都是均等的,但给我们每个人的机会又都是不多的,而机会总是垂青于有准备的人。你们每个人都要时刻准备着,都要善于把握每一次机会,让机会成为自己专业成长的助推器。

  三、抓住课堂主阵地,提升自己的综合素质。平时要精心备课,在教学中要不断地总结、反思,这是一种很好的积淀,不断提升自己,平时注重提高自己的教科研水平,把理论与教学实践结合起来。

师徒结对师傅讲话稿4

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!

  今天,我很荣幸站在这里作为一个大师发言。这是学校领导的信任、委托和荣誉;更是责任,是压力,是义务。借此机会,请允许我代表全体师傅教师向大家表个态:结对子后,我们依然会努力鞭策自己,不断反思,集思广益,在业务上进一步提高自己,使自己无愧于“师傅”的称呼。

  在工作中,我们会毫无保留地与徒弟们交流自己的工作经验和心得体会,在她们遇到困难时,及时给予真诚的关心和帮助。教学工作没有最好,只有更好,“教学相长”,在交流中我们互相促进;在合作中我们共同成长。

  我们也曾经是一名新教师,回忆自己刚刚走上讲台之初,面对教育教学工作,我们也曾经显得束手无策,甚至无能为力。我想对坐在这里的每一位新老师说:我羡慕你!

  在你们教育生涯刚刚起步不久的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。我也想给你们提几点希望:

  我们要始终坚持做到:

  1、虚心学习,提高自己。学如逆水行舟,不进则退。我们全体师傅愿与在座的徒弟们一起努力,做到勤学好问,做好教学反思,一步一个脚印,上好每一节课,讲评好每一份练习,组织好每一次活动,为自己不断的发展奠定坚实的基础

  2、学会积累,充实自己。教学活动、教学过程和教学生涯是一个动态发展的过程。里面有规定动作,更有不少自选动作;有学习借鉴,更有创新生成;有程式规范,更有个性张扬;有教学常规,更有情感领悟。

  因此,要想尽快成熟,就必须学会积累,下一些滴水穿石的功夫,苦练内功,显现个性,才能缩短成长周期,站稳讲台,并成为受学生欢迎的老师。

  3、教学相长,切磋提升。师傅们有的是经验,有的是阅历,有的是整合;而我们的徒弟们有的是青春,有的是朝气,有的是精力,有的是勇气。因此,在教学活动中,徒弟既要向师傅学习,更要大胆地提出自己的观点,加强研讨,增进交流,促进师徒共同提高。

  4、加强研究,勤于笔耕。新课程改革的形势使师徒双方站在了同一条战线上。实验教材的研究和**新问题已成为广大教师和徒弟的共同话题。

  因此,希望新教师学会写一些切口小而有实用价值的文章,积极参加各类**评奖活动,向各类杂志投稿,以积淀更多的教学智慧,并学会智慧教学,为自己的课堂教学谱写新美的华章。

  最后,我想说的是,我们会和徒弟们一起快乐地学习和工作。相信今天的师徒结对活动明天一定会有丰硕的成果!

  谢谢大家!

  在过去那些逝去如飞的日子里,我是幸运的,更是幸福的,因为在我的教学生涯中,在我的教学成长路上,我遇到了那么多的好老师,好同事,为此,我一直心怀感激,努力地工作。我深知,作为一名年轻教师,我们的成长成熟需要有人帮助,就像小树的成长需要浇水、施肥、剪枝一样,师傅的指点、扶持会引导我们少走弯路。

  我们也曾经是一名新教师,回忆自己刚刚走上讲台之初,面对教育教学工作,我们也曾经显得束手无策,甚至无能为力。我想对坐在这里的每一位新老师说:我羡慕你!

  在你们教育生涯刚刚起步不久的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。我也想给你们提几点希望:

  我们要始终坚持做到:

  1、虚心学习,提高自己。学如逆水行舟,不进则退。我们全体师傅愿与在座的徒弟们一起努力,做到勤学好问,做好教学反思,一步一个脚印,上好每一节课,讲评好每一份练习,组织好每一次活动,为自己不断的发展奠定坚实的基础

  2、学会积累,充实自己。教学活动、教学过程和教学生涯是一个动态发展的过程。里面有规定动作,更有不少自选动作;有学习借鉴,更有创新生成;有程式规范,更有个性张扬;有教学常规,更有情感领悟。

  因此,要想尽快成熟,就必须学会积累,下一些滴水穿石的功夫,苦练内功,显现个性,才能缩短成长周期,站稳讲台,并成为受学生欢迎的老师。

  3、教学相长,切磋提升。师傅们有的是经验,有的是阅历,有的是整合;而我们的徒弟们有的是青春,有的是朝气,有的是精力,有的是勇气。因此,在教学活动中,徒弟既要向师傅学习,更要大胆地提出自己的观点,加强研讨,增进交流,促进师徒共同提高。

  4、加强研究,勤于笔耕。新课程改革的形势使师徒双方站在了同一条战线上。实验教材的研究和**新问题已成为广大教师和徒弟的共同话题。

  因此,希望新教师学会写一些切口小而有实用价值的文章,积极参加各类**评奖活动,向各类杂志投稿,以积淀更多的教学智慧,并学会智慧教学,为自己的课堂教学谱写新美的华章。

  最后,我想说的是,我们会和徒弟们一起快乐地学习和工作。相信今天的师徒结对活动明天一定会有丰硕的成果!谢谢大家。

  总之,我们会踏踏实实地做好每一件事,一步一个脚印地走好以后的路,传承师傅的经验和沉稳,保留青年教师的激情和活力,用我们的不懈努力,续写教育的新篇章。我相信我们的老师能在一年内给学校和我们自己一个满意的答复。

  全体师傅

  作为一名年轻的教师,我也是一名学徒,我需要学习更多。我要学习师傅爱岗敬业的奉献精神,学习师傅传道授业、教书育人、治学严谨的教风,发扬我们友好学校务实、扎实的优良传统,去默默耕耘。我想虚心向师傅学习教学业务,诚恳请教。

  在日常教学中,我会多学多问,多听课,多反思,有问题及时咨询,有难题及时咨询,认真分析总结。本着对每一位学生负责的态度,认认真真对待每一节课,保质保量地完成教学任务,在学习、实践中,尽快找到符合自身特色的教学思路和教学风格。

  真诚、细心、细心是我对待老师的态度;学习、问和听是我的学习方法;成长、成熟和天赋是我的学习目标。我相信,在学校领导的正确指引下,通过师傅的言传身教,以她深厚的'涵养、丰富的知识、精湛的业务,一定会促进我的迅速成长。同时,我会毫无保留地把我的经验和经验传给我的师傅。

  总之,我们会踏踏实实地做好每一件事,一步一个脚印地走好以后的路,传承师傅的经验和沉稳,保留青年教师的激情和活力,用我们的不懈努力,续写教育的新篇章。

  全体师傅

  首先,我要感谢学校领导给我这个机会,让我作为校长代表在这里发言。相信我们所有在场的师傅们都有同感:能给充满活力的青年教师当师傅是信任,是嘱托,是荣幸,更是责任,是压力,是义务。

  借此机会,请允许我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅我们首先要做到,言传身教,率先垂范,在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率作用。我们将毫无保留地把工作经验和教学经验传授给新教师。当青年教师遇到困难时,我们会给予他们真诚的关心和帮助。

  认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责:从高从严要求新教师,使之成为一名称职的教师,为滨小的新教师培养工作尽我们的全力。

  站在这里,我感慨万分。被评为导师是学校领导的信任,也是我不断进步的动力。我觉得我们学校的师徒联谊会不是一个空洞的形式,一个纸面的协议,它会承载一种责任和一种自我表现。

  今天,在这个隆重的“师徒结对会”上,我想代表在坐的师傅们,向大家承诺:结对后,我们愿意对自己工作上严要求、业务上多提高。我们将把工作经验和教学经验传授给学生,并与其他老师分享。

  青年教师遇到困难,必须给予真诚的关怀和帮助,帮助他们走出困境。从对自己和徒弟的高要求出发,在徒弟配对中共同进步。

  我们每一位指导教师都曾经是一名新教师,回忆自己刚刚走上讲台之初,面对教育教学工作,我们也曾经显得束手无策,甚至无能为力。我想对坐在这里的每一位新老师说:我羡慕你!

  在你们教育生涯刚刚起步不久的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。我也想给你们提几点希望:

  我相信我们的老师能在一年内给学校和我们自己一个满意的答复。

  在我看来“帮带”的意义不止是老教师带新教师,年轻教师身上也有值得老教师学习的东西。他们对新事物的学习劲头,他们对新的教育、教学理念与知识的掌握量上,他们运用新的教育技术方面都比我们要强得多,因此“帮带”是相互的。希望我们的新老教师通过帮扶活动,建立真诚的友谊、相互信任、相互帮助、共同进步!

  做一名优秀的园丁是每位教师的追求和理想。要实现这样的理想,就要实终坚持:

  1、虚心学习,提高自己。学如逆水行舟,不进则退。我们全体师傅愿与在座的徒弟们一起努力,做到勤学好问,做好教学反思,一步一个脚印,上好每一节课,讲评好每一份练习,组织好每一次活动,为自己不断的发展奠定坚实的基础

  2、学会积累,充实自己。教学活动、教学过程和教学生涯是一个动态发展的过程。里面有规定动作,更有不少自选动作;有学习借鉴,更有创新生成;有程式规范,更有个性张扬;有教学常规,更有情感领悟。

  因此,要想尽快成熟,就必须学会积累,下一些滴水穿石的功夫,苦练内功,显现个性,才能缩短成长周期,站稳讲台,并成为受学生欢迎的老师。

师徒结对师傅讲话稿5

  关于师徒结对活动的意义和价值所在,我不想再重复了,刚才陈老师已经说得非常的透彻了。

  在此,我想说两点:

  第一,给我们的师徒提几点要求。首先,徒儿要在平时的工作中做到勤思善问、积极主动、虚心好学、严于律己、勇于向上。其次,师傅要言传身教、垂范在先、树立榜样、认真做好传、帮、带的工作,充分发挥骨干教师的辐射引领作用,严格要求徒弟,从思想上、生活上、业务上去关心、指导徒弟。再次,师傅也要积极向徒儿学习,共同携手,互相勉励、互相支持,在工作中发挥赶、学、比、帮、超的'精神,共谱成长新曲,求得师徒同发展的双赢。

  第二,我相信:借助这样一个“一对一、老带新”的平台,一定能发挥“以老带新、以优促新”的互助引领作用,促进教师专业的快速发展。师徒结对是一项以点带面提高教师专业素质的有效举措之一,而我更坚信:“青,取之于蓝而青于蓝”,愿我们牌楼幼儿园的每一位教师,在这片充满希望的天地里茁壮快速地成长、发展起来。

师徒结对师傅讲话稿6

各位领导,各位老师:

  大家好!

  首先感谢学校领导给我这个机会,作为师傅代表在这里发言。信任我们全部在场的师傅们都有同感:能给充溢活力的新老师当师傅是信任,是嘱托,是荣幸,是压力,是义务,更是责任。借此机会,请允许我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅我们首先要做到,言传身教,领先垂范,在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率作用。我们会将自己的工作阅历和教学阅历毫无保留地传给新老师,在年轻老师遇到困难时肯定赐予真诚的关切与帮助。仔细履行师徒结对协议中师傅的全部职责:从高从严要求新老师,使之成为一名称职的老师,为东园中心小学的新老师培育工作尽我们的全力。跟大家共享一个故事,我之前的师傅是陈小花老师,在我看来她是一个多才多艺的姐姐,一次学校公开课中,我邀请她来崇实小学听我的课,原来想着那天早上她自己本身有课,况且她的家离我的学校又那么远,应当不会来了,等到我喊上课的那瞬间,她轻轻地从教室的后面走了进来,当时我的心情无比激烈,我想我是幸运的,我幸运我有这样一个师傅,所以双春你也是幸运的。现在的师傅是

  黄清玲老师,她教会我一句话:“话不要那么多”,不管是在打气排球的时候,还是在上课的时候。我将以我的师傅们为榜样,做一个负责任的师傅。 在这我还想和徒弟们说几句心里话:

  当一名优秀的老师,是每一位老师的追求和志向。要实现这样的.志向,我们要始终坚持做到:

  1、虚心学习,提高自己。

  2、学会积累,充溢自己。

  3、教学相长,切磋提升。

  4、加强探讨,勤于笔耕。

  我想作为新老师,可以学会写一些切口小而有好用价值的文章,主动参与各类论文评奖活动,向各类杂志投稿,以积淀更多的教学才智,并学会才智教学,为自己的课堂教学谱写新美的华章。最终,我想说,我们将会和徒弟一起欢乐地学习,欢乐地工作。我信任,今日的师徒结对活动,明天定会结出丰硕的果实!

  感谢大家!

师徒结对师傅讲话稿7

xxx:

  今天我荣幸地以师傅身份站在这里发言,这是学校领导对我的信任,是嘱托,是荣幸;更是责任,是压力,是义务。借此机会,请允许我代表全体师傅教师向大家表个态:结对子后,我们依然会努力鞭策自己,不断反思,集思广益,在业务上进一步提高自己,使自己无愧于“师傅”的称呼。在工作中,我们会毫无保留地与徒弟们交流自己的工作经验和心得体会,在她们遇到困难时,及时给予真诚的关心和帮助。教学工作没有最好,只有更好,“教学相长”,在交流中我们互相促进;在合作中我们共同成长。

  我相信,师徒结对活动,它绝不只是一个简单的形式,也不仅仅是一纸协议,它构建的.更是一个团队,一种文化,它让我们在携手前行的途中,一起收获成长的喜悦。

  总之,我们会踏踏实实地做好每一件事,一步一个脚印地走好以后的路,用我们的不懈努力,续写教育的新篇章。

师徒结对师傅讲话稿8

尊敬的各位领导、老师:

  大家好!

  很荣幸,成为这次师徒结对中的师傅,这是对我信任,也将是我不断进取的动力。但也很惭愧、很忐忑,因为我觉得我自己就是一个需要帮助需要学习的对象。还记得刚刚上班的我,面对教育教学工作,时常有困惑的时候,有时甚至会感到束手无策,幸而身边有很多的热情的老师们,给了我无私的帮助和关怀,她们总会把自己的经验和想法耐心、细致地教给我。尤其是我校老师严谨的治学态度,高度的工作热情,爱生如子的高尚情怀,都潜以默化地影响着我,让我在青云里小学这个大家庭里迅速地成长着。

  一转眼十几年都过去了,如今我也已荣幸地成为他人的师傅了,接到这个任务,我深感自己身上的责任的重大,我会努力鞭策自己,不断反思、学习,把自己在工作上积累的点滴经验,毫无保留地教给他们,在他们遇到困难时,给予真诚地帮助和关心,从高从严要求他们,使他们早日成为一名优秀的教师。

  “教无止境,学无止境”。其实,师徒结对活动,并不仅仅是我们“传、帮、带”新教师。虽然,我们做师傅的有一定经验优势,但是新教师身上也有着我们所没有的优势,比如他们的充沛的精力,旺盛的工作热情,敢于创新的精神,以及那强烈的求知欲望等等,他们所有的一切优势也感染着我,影响着我,促使我不能有丝毫的懈怠,不能停下前进的`脚步。因此,这“传、帮、带”活动,也是相互的,我们做师傅的,在成就徒弟的同时,更大程度上的成就了自己。我想这也是我们举行这个师徒结结活动的意义之一吧。

  最后,感谢学校,为我们搭建了这个真诚合作,互相促进的平台。相信,我们这些新的师徒对子,一定会更加努力工作,真诚祝愿我们大家在相互学习中成长,在成长中共同进步。

师徒结对师傅讲话稿9

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家下午好!我很荣幸能参加“青蓝工程”师徒结对仪式,更荣幸的是能作为师傅代表发言。这是学校对我的信任,也将是我不断进取的动力。但同时我也感到很惭愧、很忐忑,因为我觉得自己仍是一个需要学习的对象。

  还记得刚刚上班的我,面对教育教学工作,有时会感到困惑甚至是束手无策时,我的师傅陆凤娟老师以及身边的很多同事,给了我无私的帮助和关怀,她们总会把自己的经验和想法耐心、细致地教给我,让我不断地成长。

  师徒结对只是一种形式,它内在的意义在于合作之上的携手前进,同生共长,我们将欣喜于这种成长,感动于这种齐心合力。在这个隆重的“师徒结对会”上,请允许我代表全体师傅向大家表个态:我们一定率先垂范,工作上严要求、业务上多提高。以身作则,勤勤恳恳地做好每一项工作,认认真真地上好每一堂课,扎扎实实地教好每一个学生。做一个诚实的人,一个正直的人,引领青年教师很好地进入教师角色,快速提高思想觉悟。在教学业务上,我们一定给徒弟起到榜样作用,指导、督促徒弟高质量地完成工作的方方面面。我们会将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给徒弟们。在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的关心和帮助,从高从严地要求自己和徒弟,在师徒帮带中共同进步。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责。

  同时,我代表师傅们给徒弟们提出几点建议:

  1、用快乐的心态对待工作,追求身为人师的职业幸福感。选择教育行业本质上就是选择了奉献。虽然在教育教学的工作中,我们有时会感到比较辛苦,感到薪资水平不是太高,但要善于发现自己的职业幸福感。对于学生,兴趣是最好的'老师;对于老师,想要取得成绩,就应该先热爱这份事业。我们要正视工作、珍惜工作、不忘初心。

  2、认真学习并遵守教育行业的法律法规,尤其要重视《中小学教师职业道德规范》的落实工作。在遵规守纪的基础上,言行一致、表里如一地落实“以学生为本”、“以学生为主体”、“以学生为中心”的理念。做一个“眼中有光、手中有尺”的好教师,让学生和家长能够理解我们、接受我们、支持我们,我们自身也会从中得到成长和提高。

  3、量身定制自己的成长计划和奋斗目标,朝着目标努力前进,完成既定成长计划。一个人有了计划和目标,工作和生活才会有方向感、有奔头、有成就感、有惊喜。希望各位挑战自我,不断前进。虚心向身边的教师学习,精心备好每一节课,带着思考听好每一节课,讲评好每一份练习,在教学中不断总结反思,提高自己的专业技能。

  4、从大局出发,正确看待学校安排的工作。虽然每个人术业有专攻,但或许学校由于工作需要给我们安排各种工作,我们一定要有大局意识,抓住各种机会锻炼自己。只有先把自己的工作做好,才能给自己赢得更多的机会,赢得更广阔的平台。

  5、适应好新环境,把自己尽快融入到集体中。一个人不逼自己一把,你根本不知道自己有多优秀;一个人想要变得优秀,你就必须勇于接受挑战;一个人想要尽快优秀,你就得主动寻求挑战。

  “教无止境,学无止境”。其实,师徒结对活动,并不仅仅是我们“传、帮、带”新教师。新教师身上也有着我们所没有的优势,比如他们充沛的精力,旺盛的工作热情,敢于创新的精神,以及强烈的求知欲等等,他们所有的一切优势也将感染我们,影响着我们,促使我们不能有丝毫的懈怠,不能停下前进的脚步,因此“帮带”是相互的。没有绝对的师傅,也没有绝对的徒弟。相信我们师徒能通过结对活动建立起真挚的友谊,同舟共济,相互信赖、相互帮助、共同进步!最后我衷心祝愿所有的新教师在不久的将来都能“青出于蓝而胜于蓝”。谢谢大家!

师徒结对师傅讲话稿10

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!今天对于我们来说是一个特殊而有意义的日子,因为,此时此刻我们七一路小学师徒结队仪式正在隆重举行。由于学校领导和青年教师的信任,我有幸成为一名师傅,下面我代表在座的各位师傅,谈一谈个人的感想。

  作为一名学校的老教师,我欣喜地看到学校的发展一年比一年好,学校的知名度在社会上也是一年更比一年高。学校要继续发展,不但要有好的办学理念,好的领导班子,更要有一批好的教师队伍。几年来,我校的一批青年教师在各级各类教学比赛上屡屡获奖,这不是偶然的现象,这是对我校教学质量的肯定。青年教师是学校的未来,因此,学校对青年教师的重视程度和期望值也就更高一些。这次,签订“帮带”的目的'就是为了新教师能够在充足的阳光下健康、茁壮的成长,尽早的成为一名合格的教师。

  我们每一位教师都曾经是一名新教师,回忆自己刚刚走上讲台,面对教育教学工作,我们显得是那样束手无策,尤其是在业务上,由于对教材缺少理解,较难把握住教材的重点、难点,对课堂教学的基本环节控制不好,明显缺乏课堂教学机智,上课常常给人一种“生硬”“走过场”的感觉;学生们学得“无味”、被动,严重影响了教学的质量。不过今天,我想对在坐的每一位新教师说一句:在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。

  学校这次推选了一批有教学经验的教师作为新教师的“帮带”教师,并签订了“帮带”协议书,在我看来这“协议书”就是“责任书”。要想做好“传、帮、带”工作,“帮带”教师首先要做到:言传身教,率先垂范,在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率作用。我代表全体“帮带”教师表个态:我们会将自己多年的工作经验和教学经验毫无保留地传给新教师,在年轻教师遇到困难的时侯一定给予真诚的关心与帮助,扶持他们走出困境。认真履行“帮带”协议书的各项职责,从高从严要求新教师,使他们成为一名称职的教师,为我校的新教师培养工作尽我们的全力。

  时代在发展,知识在不断的更新,好教师的标准也在改变,因此,老教师也要与时俱进,不断学习。新教师身上有许多值得老教师学习的东西:他们对新事物的学习劲头,他们对新的教育、教学理念与知识的掌握量上,他们运用新的教育技术方面都比我们要强得多,因此“帮带”也是相互的。希望我们新、老教师能通过帮带活动建立起真挚的友谊,相互信赖、相互帮助、共同进步!

师徒结对师傅讲话稿11

各位领导,各位老师:

  大家好!

  首先感谢学校领导给我这个机会,作为师傅代表在这里发言。相信我们所有在场的师傅们都有同感:能给充满活力的新教师当师傅是信任,是嘱托,是荣幸,是压力,是义务,更是责任。借此机会,请允许我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅我们首先要做到,言传身教,率先垂范,在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率作用。我们会将自己的工作经验和教学经验毫无保留地传给新教师,在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责:从高从严要求新教师,使之成为一名称职的教师,为东园中心小学的新教师培养工作尽我们的全力。跟大家分享一个故事,我之前的师傅是陈小花老师,在我看来她是一个多才多艺的姐姐,一次学校公开课中,我邀请她来崇实小学听我的课,本来想着那天早上她自己本身有课,况且她的'家离我的学校又那么远,应该不会来了,等到我喊上课的那瞬间,她轻轻地从教室的后面走了进来,当时我的心情无比激动,我想我是幸运的,我幸运我有这样一个师傅,所以双春你也是幸运的。现在的师傅是

  黄清玲老师,她教会我一句话:“话不要那么多”,不管是在打气排球的时候,还是在上课的时候。我将以我的师傅们为榜样,做一个负责任的师傅。

  在这我还想和徒弟们说几句心里话:

  当一名优秀的教师,是每一位教师的追求和理想。要实现这样的理想,我们要始终坚持做到:

  1、虚心学习,提高自己。

  2、学会积累,充实自己。

  3、教学相长,切磋提升。

  4、加强研究,勤于笔耕。

  我想作为新教师,可以学会写一些切口小而有实用价值的文章,积极参加各类论文评奖活动,向各类杂志投稿,以积淀更多的教学智慧,并学会智慧教学,为自己的课堂教学谱写新美的华章。最后,我想说,我们将会和徒弟一起快乐地学习,快乐地工作。我相信,今天的师徒结对活动,明天定会结出丰硕的果实!

  谢谢大家!

师徒结对师傅讲话稿12

尊敬的各位领导,各位老师:

  大家下午好!

  今天能以“师傅”的身份站在这里讲话,我深感荣幸,然而同时也感到了一种莫大的压力,也许还有一种神圣的使命感。我们必须考虑到底应该怎样做才无愧于“师傅”这一光荣的称号。借此机会,请允许我代表全体师傅向大家表个态:

  首先,我们要更加地严格要求自己。平时多学习,多看书,多研究,提高自己的业务素质。能真正让徒弟在我们身上学到东西。

  其次要全面做好指导工作,要经常深入徒弟的各个教学环节,指导他们备课、上课,命题、答题等。要耐心细致地解决他们的'各种问题。

  第三,除了工作,还要在生活上给予徒弟真诚的关心和帮助。我们既然有了师徒这层关系,我们之间可能就不再是一般意义的工作关系,而应该会是更亲密的朋友。所以徒弟有什么困难,有什么烦恼都可以和师傅沟通。

  第四,师徒之间要教学相长,切磋提升。也许师傅有些经验,有点阅历,可比不上徒弟有活力,有勇气,有锐气,这个传帮带活动应该是相互的。徒弟要向老师求教,更要潜心钻研,大胆创新。相信你们独到的见解和独特的风格,将是我们76中最宝贵的资源和财富。

  感谢学校为我们搭建了这个真诚合作、共同进步的平台。我相信师徒结对活动,它绝不只是一个简单的形式,或者一纸协议,它构建的是一个团队,一种文化,它能让我们师徒在携手前进的途中一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相联的快乐。

  最后衷心祝愿我们的徒弟能尽快成长,青出于蓝而胜于蓝,学校的希望和未来寄托在你们身上。

师徒结对师傅讲话稿13

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!今天对于我们来说是一个特殊而有意义的日子,因为,此时此刻我们七一路小学师徒结队仪式正在隆重举行。由于学校领导和青年教师的信任,我有幸成为一名师傅,下面我代表在座的各位师傅,谈一谈个人的感想。

  作为一名学校的老教师,我欣喜地看到学校的开展一年比一年好,学校的知名度在社会上也是一年更比一年高。学校要继续开展,不但要有好的办学理念,好的领导班子,更要有一批好的.教师队伍。几年来,我校的一批青年教师在各级各类教学比赛上屡屡获奖,这不是偶然的现象,这是对我校教学质量的

  肯定。青年教师是学校的未来,因此,学校对青年教师的重视程度和期望值也就更高一些。这次,签订“帮带〞的目的就是为了新教师能够在充足的阳光下健康、茁壮的成长,尽早的成为一名合格的教师。

  我们每一位教师都曾经是一名新教师,回忆自己刚刚走上讲台,面对教育教学工作,我们显得是那样束手无策,尤其是在业务上,由于对教材缺少理解,较难把握住教材的重点、难点,对课堂教学的根本环节控制不好,明显缺乏课堂教学机智,上课常常给人一种“生硬〞“走过场〞的感觉;学生们学得“无味〞、被动,严重影响了教学的质量。不过今天,我想对在坐的每一位新教师说一句:在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。

  学校这次推选了一批有教学经验的教师作为新教师的“帮带〞教师,并签订了“帮带〞协议书,在我看来这“协议书〞就是“责任书〞。要想做好“传、帮、带〞工作,“帮带〞教师首先要做到:言传身教,率先垂范,在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率作用。我代表全体“帮带〞教师表个态:我们会将自己多年的工作经验和教学经验毫无保存地传给新教师,在年轻教师遇到困难的时侯一定给予真诚的关心与帮助,扶持他们走出困境。认真履行“帮带〞协议书的各项职责,从高从严要求新教师,使他们成为一名称职的教师,为我校的新教师培养工作尽我们的全力。

  时代在开展,知识在不断的更新,好教师的标准也在改变,因此,老教师也要与时俱进,不断学习。新教师身上有许多值得老教师学习的东西:他们对新事物的学习劲头,他们对新的教育、教学理念与知识的掌握量上,他们运用新的教育技术方面都比我们要强得多,因此“帮带〞也是相互的。希望我们新、老教师能通过帮带活动建立起真挚的友谊,相互信赖、相互帮助、共同进步!

师徒结对师傅讲话稿14

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!

  我很荣幸作为师徒结对的师傅代表发言,心情非常激动,同时也深感身上的责任和压力。首先,我想对在坐的每一位徒弟说一句:我非常羡慕你们!在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。

  今天,在这个隆重的师徒结对会上,我代表在坐的师傅们,向大家承诺:结成对子后,我们愿意工作上严要求、业务上多提高。我们会将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传给新教师,在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的'关心与帮助,让新教师采更多的花、酿更甜的蜜!

  愿师徒结对的每个日子成为我们专业成长的平台,成为我们互帮互助的桥梁。让我们在学习中成长,在成长中成熟,在成熟中快乐生活、快乐工作。愿每个徒弟都能青出于蓝而胜于蓝。

  谢谢大家!

师徒结对师傅讲话稿15

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!今天我很荣幸能参加青蓝工程拜师结对仪式,更荣幸的是能作为师傅代表在这里发言。我在感到荣幸的同时,说实在的心里还有点忐忑不安。面对在坐的经验丰富的老教师和富有激情的青年教师,心里感到很惭愧,因为我自己也是一位需要帮扶的对象,所以如有用词不妥当的地方,还请各位多多指教!

  作为学校的一位老教师,我欣喜地看到学校的发展一年比一年好,特别是今年中、高考取得的优异成绩,让学校的知名度也有了很大的提升,得到了广大家长和社会的认可。学校要继续发展,不但要有好的办学理念,好的领导班子,更重要的是要有一批好的教师队伍。青年教师是学校的未来和希望,因此学校对于青年教师的重视程度和期望值也非常高。开展“师徒结对”帮扶工作其目的就是通过“传、帮、带”的方式,使青年教师的教育和教学技能得到不断地提高,从而使自身快速地成长。所以我们应当感谢学校能给我们提供这样一个相互切磋技艺的平台,相信我们在未来的工作和学习中一定能互勉互励,共同进步!

  我想对在坐的每一位新教师说一句:我羡慕你们!在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。想想自己曾在教学上也是初出茅庐、茫然、手足无措的新教师。如今,我成了师傅,成了“老人”了,这既让人感觉兴奋,又让我感到有些时光流逝年轻不复的失落。其实我这位所谓的师傅还很不成熟,好多方面还非常欠缺。今天,我们签订的“结对”协议,虽然不是一张军令状,但这对我们来讲也是一份沉甸甸的“责任书”。

  今天,在这个隆重的拜师结对会上,请允许我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅,我们首先要做到,言传身教,率先垂范。在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率的作用。我们会将自己的工作和教学经验毫无保留地传给新教师,在年轻教师碰到困难时一定给予真诚的关心与帮助。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责:从高从严要求新教师,使之成为一名称职的'教师,为我们达一中的优秀教师培养工作尽我们的全力,不辜负学校对我们的信任和嘱托。

  时代在发展,知识在更新,好教师的标准也在改变。因此,老教师也要与时俱进,不断学习。新教师身上也有很多值得老教师学习的地方,他们对新事物的学习劲头,他们对新的教育、教学理念的把握,他们应用现代教育技术方面等都比我们要强很多,正所谓教学相长,教和学总是相辅相成,相互促进的。希望我们师徒能通过结对活动建立起真挚的友谊,相互信赖、相互帮助、共同进步!

  谢谢大家!

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