该不该实行班干部轮流制作文集锦【15篇】
无论是在学校还是在社会中,大家对作文都不陌生吧,通过作文可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。相信很多朋友都对写作文感到非常苦恼吧,下面是小编帮大家整理的该不该实行班干部轮流制作文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
该不该实行班干部轮流制作文1
我觉得不应该实行“班干部轮流制”。
首先,我认为长期担任班干部对班上管理工作比较熟悉,有一定的管理经验和协助老师工作的经验,有益于班级的日常秩序稳定。否则,管好班级还是会有一定的困难的。
再则,有些同学本身自律性较弱,在轮流管理工作中肯定会丢三落四,不但会影响班干部在班上的威信,势必还会影响班级的`正常秩序。再说有的同学性格内向,并不想当班干部,如果轮流到,那不就是"赶鸭子上架"了吗?搞不好还可能会起了反作用。
俗话说,人有所长,各尽所能,班干部担负着同学的期待和老师的信任,能者居之,可以竞争担任,但个人觉得不应该实行“班干部轮流制”!
该不该实行班干部轮流制作文2
常言道“人心齐、泰山移”,我认为实行班干部轮流制是可行的。
首先,实行班干部轮流制可以让一些觉得班级事务“事不作文关己”的同学,通过角色的.调整,调动他们的积极性,增强集体观念和集体荣誉感。
其次,通过实行班干部轮流制可以培养同学们的自律性,如果让一些调皮的同学也担任班干部,相信他们一定会克制自己的言行,发挥自身作为班干部的带头示范作用,不断提升管理自己的能力,从而在整个班级中营造人人好学、遵规守纪的良好氛围。
最后,实行班干部轮流制比较公平,可以为每位同学提供不同的生活体验,让大家共同成长、共同进步,同时也为每位同学提供展现自我、发现自身长处的机会,让每一位同学都变得更加自信、更加优秀。
该不该实行班干部轮流制作文3
我认为应该实行班干部轮流制。首先,让同学们轮流担任班干部可以调动同学们的积极性,让同学们和睦相处。其次,曾担任班干部的同学们可以互相交流自己的经验,取长补短。再次,俗话说”不想当将军的士兵不是好兵”,很多的同学心中都有当班干部的`愿望,实行班干部轮流制,既可以让大家都提高自己的能力,又可以圆那些想当班干部的同学的梦想。
最后我觉得有一些同学长期当班干部,可能会很累。我有一个好朋友不止一次地对我说当班长好累,又是一次次把作业往办公室送又是管纪律的。我想,如果实行班干部轮流制,也不至于这么惨。
该不该实行班干部轮流制作文4
我觉得班干部应该实行轮流制,让每个人发挥自己的'特点,为班集体做出贡献。
首先,当班干部可以促使自己有责任和担当,让自己改掉各种缺点,使自己更加优秀。
其次,当班干部以后会严于律己,更加严格要求自己。例如:一位同学每次轮到他打扫包干区都会迟到,自从他当上了卫生委员后,他就每天早早的来到了包干区督促学生扫地,没有迟到过一次。
最后,进行轮流制可以使每个人都有一次展现自我的机会,都能认识到自身的优缺点,从而这个班级也会变的越来越团结,每个人都会有班集体荣誉感。
该不该实行班干部轮流制作文5
我认为班干部应该实行轮流制,首先,无论学生学习成绩优劣,都可以有机会参与班级的管理,体验作为班干部的感受,还能加强同学们之间的交流,增强集体荣誉感和凝聚力。其次,还能让每位学生有展现自我和发展才能的机会,老师也能更全面的'了解学生。最后,我觉得实行轮流制可以增强同学们的自信心,每个人都有自己的长处和特点,学习不优秀可能管理能力好,劳动积极,有了自信对学习也会有很大的帮助。因此,我建议班干部实行轮流制。
该不该实行班干部轮流制作文6
班干部是协助老师管理班级的栋梁,我认为要选品德良好、成绩优秀的同学,这样的同学才能以身作则,是同学们学习的好榜样,才能使同学们有积极向上,热爱学习的精神。因此,我不赞成实行班干部轮流制,第一:有的`同学内向,胆怯,不喜欢当班干部。第二:经常换班干部不利于班级稳定,还有可能造成秩序混乱。我建议可以采用班干部竞选制。有能力、有经验者或者性格合适的同学可以自主报名,参加班干部竞选,这样可以调动同学们的积极性,也可以使班级管理更有效率。
该不该实行班干部轮流制作文7
该不该实行班干部轮流制?我的观点是应该实行班干部轮流制。我总结了以下两条。
首先,轮流当班干部可以让每个小朋友可以认识到班干部的职责。在这过程中,也会自我约束,自我提升,同时也是一个很好的锻炼机会。
其次,班干部的角色可以让同学们更有责任心和上进心,自觉主动地处理好分内的事和班集体的'事务。
我是一个不太自信的学生,平时也不敢去争取当班干部的机会。但其实心里还是十分期待能体会一次。轮流制班干部刚好就给了我这样的机会,假如有一天能轮到我当班干部,我相信自己一定可以做的很好。
该不该实行班干部轮流制作文8
今天,老师提出了班干部该不该实行轮流制。听到这个问题,我既兴奋又激动,跃跃欲试。我,同样有着一颗爱班之心的热血少年,终于有为班级做贡献的机会了!像我这样成绩一般同学,不代表没有领导班级的能力啊!我支持班干部轮流制。
首先,班干部轮流制可以利于老师发现人才。比如我,学习不咋地,但是,我作文写得好啊,还记得国庆节那天吗?我那篇作文可是得了四颗星呢。再说,我的画画,也很好,一篇很好的作文加一幅精美的插图,挑这么一个文武双全的作文之星做班干部,不是很好吗?
其次,可以发现、培养管理人才。成绩好的同学不一定就有领导能力。“女魔头”虽然有很多人服她,但是太凶,会出现高压管理。有的同学太过温柔,没有能力管理调皮蛋。所以,在这两者之间才是最佳人选,比如,徐大垌就兼备这样的特点,人缘好,性格也不错,他如果再把学习成绩提高,那就更完美了。
第三,可以锻炼更多同学。有的同学争当班干部不仅仅是为了那一点荣耀,更是一份责任心,愿意做老师的.左膀右臂,愿意为班级做一份贡献,愿意为班级增添一份光彩。不当班干部的同学,要么是个吃瓜群众,要么就是个实力不够的傻小子。
我非常赞同班干部轮流做,不仅能促进我们更加努力学习,还能培养我们的能力和团队精神,积极为班级贡献自己的力量。
该不该实行班干部轮流制作文9
我认为可以实行班干部轮流制。首先,我觉得班级要团结友爱,是一个大家庭,人人都可以为大家庭贡献自己的力量,多做事情,让我们更有责任感。其次,我觉得每个人都有自己的优点和缺点。每个人都可以有锻炼的机会,更好融入班级。俗话说:金无足赤,人无完人。每个人都有体现价值的时刻。最后,我想告诉大家,我也想让大家知道我也是一个很热情、友好、善良、乐于奉献的人,想让大家更了解我。
邱姜晗璐
篇七:该不该实行班干部轮流制
该不该实行班干部轮流制呢?我觉得应该实行班干部轮流制。
因为轮流担任班干部,可以调动每位同学的积极性,可以提高每位同学的'责任心,还可以让大家都体谅到班干部的辛苦。
实行班干部轮流制大家可以发挥自己所擅长的,也是公平公正的。
该不该实行班干部轮流制作文10
我觉得班干部不应该轮流当,因为班干部要以身作则,起带头作同。有一些淘气的同学,连自己都管不好,怎么去管理班级。比如午休时大家想静静的看书,结果淘气的班干部一会儿给别人扔个纸团,一会儿又和别人打闹,结果弄的'班级一团糟。
该不该实行班干部轮流制作文11
该不该实行班干部轮换制度?对于这个问题,想必每个人都有自己的见解,而我,认为应该实行班干部轮换制。
首先,实行这个制度对每位同学而言都很公平,人人都可以体验管理班级的感受,而如果只是固定几人担当班干部,对其他学生而言不那么公平。
其次,对于那些平时比较调皮的同学,很有可能会由于班干部需要以身作则的`原因而规范自己的言行举止,长久下来,他们会改掉自己的缺点,实行轮流制也给了差生改掉坏毛病的机会。
最后,我认为,班集体并不是少数人表演的舞台,俗话说:三人行,必有我师。即使是成绩最差的同学身上也一定会有值得我们学习的闪光点,班干部的轮换制利于我们向每一位同学学习,去发现他们的优点,弥补自己的不足,大家共同进步!
该不该实行班干部轮流制作文12
我认为应该实行班干部轮流制。首先,同学们都有了当班干部的机会,比较公平。俗话说"金无足赤,人无完人",毎个人都有缺点,我们应该给他们改正的机会。其次,当班干部必须以身作则。如果让调皮的'同学有机会当班干部,他们一定会克制自己的言行。时间久了,还能改掉不少的缺点,有利于提高他们的自律意识。实行班干部轮流制还有利于同学们学会做人、做事、与人相处,能让自己变得更加自信,有利于同学们培养健康的心理。最重要的一点就是这种制度有利于不断发现班级中的"新星"。
所以,我赞成实行班干部轮流制,这样,毎个同学都可以当老师的小助手,为班级服务。
该不该实行班干部轮流制作文13
在我看来,班干部轮流制是一项不错的制度,它最大的.优点便是公平。每一个同学都有了平等的机会。我们不难发现,一些平时腼腆害羞的同学在管理班集体的时候,甚至会产生不鸣则已、一鸣惊人的效果,让我们不由地心生敬佩。也正是因为这种轮流的方式,我们经过对比观察,更容易找到最适合、最有能力的班干部。我想,为了更好的获得这样宝贵的机会,我们一定会加倍努力、不负所望!
该不该实行班干部轮流制作文14
新学期来了,也有几个问题飞到同学们的小脑瓜里,哈哈,你怎么就猜出来了!没错,那这个问题就是谁当班干部,该不该轮流。
我认为,该轮流!拿我自己来说吧,原来,我是一个爱迟到的.小女孩,自从老师让我开始管早读午读纪律的班干部以后,我就再也没有迟到过了!我认为这样首先可以让其他班干部轻松一点,其次还能让一些同学有动力改掉自己身上的一些小毛病,是不是很好呀!
该不该实行班干部轮流制作文15
我觉得应该实行班干部轮流制。
有的同学抱怨说:总是换班干部,大家刚适应这个职位,又换职位,就又要再适应,会觉得很麻烦。可是我觉得,实行轮流制可以一年换一次,这样大家都不会抱怨了,而且,长期固定做一个职位,你就只知道那些工作,轮流制就会让我们探索到其他的职位有什么好处。
有的同学会说:“我熟悉了这个职位,而且我任职期间表现很优秀,所以我一个小学都要当这个职位!”我认为这样不公平,因为一个人一直当这个职位,其他同学就没有机会了。而轮流制能让大家都有机会得到锻炼。
有的同学说:“只有学习好的同学才能当上班干部。”我不这样认为,比如我自从当上了生活委员,我就有了自信,而这份自信也促进了我的学习。再比如綦韬宇,他之前很调皮,自从当上了班干部以后,表现好多了,而且在学习上也有了明显的提升,所以我觉得班干部不一定是学习优秀的,也可以是愿意为班级做贡献的同学。而轮流制能让大家都有这样的`机会增强自信的同时也能促进学习。
这就是我赞成班干部轮流制的原因。
【该不该实行班干部轮流制作文】相关文章:
该不该实行班干部轮流制作文12-07
该不该实行班干部轮流制作文05-09
该不该实行班干部轮流制作文[荐]05-30
该不该实行班干部轮流制作文15篇12-07
该不该实行班干部轮流制作文(15篇)12-07
该不该去07-13
该不该离职?07-12
该不该离职07-12
该不该辞职?07-11
17实行工作评语06-23