建筑工程师岗位职责(合集)
在不断进步的社会中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编精心整理的建筑工程师岗位职责，希望对大家有所帮助。
建筑工程师岗位职责1
一、在建筑公司经理的领导下，负责生产经营、质量安全、材料设备科的工作。
二、协助经理建立公司质量保证体系、安全生产体系、环境卫生保障体系等。
三、负责主持公司的技术管理工作，审批施工组织设计及相关技术性文件。
四、组织制定单位工程质量应达到的目标，制定和实施纠正预防措施确保质量部标的实现。参与、审核各分部、单位工程的`质量控制措施。
五、审核、批准公司环境保护、职工身体健康、安全施工的技术文件，并监督其实施。
六、主持和审核招投标工文件作、合同管理工作。
七、对各类工程技术人员进行技术岗位培训与考核。参与员工的业绩评定。
八、审核公司技术质量、生产经营发展规划，协助经理制定、实施年
建筑工程师岗位职责2
岗位职责：
1.项目前期参与
1)本专业中配合集团项目在前期方案报建过程中与报批主管部门进行设计沟通，并完成图纸修改等工作。
2)配合有关部门完成项目前期可研报告的技术测算。 3)配合有关部门完成项目前期项目定位。
2.概念、方案、扩初设计管理
1)负责项目的设计管理工作
2)负责各项目本专业概念、方案设计任务书的编写，协调和监督设计计划的完成情况。监控、检查扩初及施工图设计的完成情况。
3)参与本专业概念、方案设计评审（内部各部门、外部专家），对设计供方的设计质量、服务、时效等做出评估。
4)负责本专业景观、室内设计。
5)负责本专业审核扩初及施工图设计成果。
3.设计单位选择
1)参与建立设计相关供应商（设计单位、外部专家、勘察单位）资源库。
2)参与勘察、规划与建筑、景观、室外灯光照明、施工图设计等设计单位的选择评估工作。
3)参与设计单位的`合同谈判，主办合同的起草工作。
4)配合设计部负责人对设计单位的联络、绩效评估与费用管理工作。
4.设计计划管理
1)制定各项目、各专业设计计划。
2)实施所负责各项目方案阶段计划、监督后期各专业设计计划实施状况，协调并处理实施中出现的问题。
5.专业设计变更审查
1)负责本专业设计后变更的审查。
2)负责本专业的跟踪专业变更落实状况，参与影响成本的重大变更评审。
6.设计成本控制
1)负责本专业拟订项目的产品配置，参与拟订和调整建造标准工作。
2)根据设计评审的结论，对本专业内超出目标成本的设计方案进行调整修正。
3)推行限额设计方法，确保项目设计成本控制在目标成本内。
7.材料选型封样参与
1)参与材料、设备选型的市场调研、评审和选型定板。
2)参与材料设备封样，并保存样件。
8.专业设计实施技术支持
1)配合工程部、项目公司，提供现场的专业设计技术服务。
9.完成上级交办的其他工作任务。
工作绩效标准
1、根据公司下达的工作计划，做好本岗位工作计划，并在综合管网、室外电气、暖通及给排水等设备专业的工作中提供合理化建议；
2、有效开展岗位职能，并能够在建筑专业工作中提出合理化建议。
3、及时有效了解国内外建材市场动向，收集产业园相关信息，积极推进四新技术，不断提高小区品质与性价比。
4、及时做好图纸变更和设计修改，对工作精益求精。
5、按照公司要求，向外协设计单位提供工程设计要求，有效督促设计院完成各设计阶段的设计任务。
建筑工程师岗位职责3
1、协助土建主管在技术上管理土建施工活动。
2、协助质量部和文件中心管理土建施工技术保证资料。
3、对批准的土建施工方案和施工作业指导书实施过程跟踪。
4、跟踪和盘点土建施工进度,沟通土建与安装的施工接口工作。
5、对施工现场临建项目进行策划和跟踪。
6、总结土建施工和管理工作。
建筑工程师岗位职责4
1、指导程序员的工作；
2、参与软件工程系统的设计、开发、测试等过程；
3、协助工程管理人保证项目的`质量；
4、负责工程中主要功能的代码实现；
5、解决工程中的关键问题和技术难题；
6、协调各个程序员的工作，并能与其它软件工程师协作工作。
建筑工程师岗位职责5
岗位职责:
1、负责建设工程的建筑、结构、装饰等专业规划，图纸方案评审，变更方案管理，成本优化;
2、负责收集项目前期资料，负责编制各类设计任务书，并组织评审。
3、负责编制各单体三段、四段、户外综合管网报价范围、工作界面编制。
4、负责收集完善设计及变更信息，规划设计进度把控。根据项目进度锁定需求。
5、负责配合设计院等第三方专业设计机构设计施工图纸，并组织审查方案设计的.合规性、安全性、可靠性、经济性、施工可行性、可维护性、可扩展性等综合指标，并完成相关评审。
6、负责协调规划组和现场组对接，主导对现场的工作指导及解释。
7、协助立项、环评、可研、能评等数据收集。
8、协助外联报批报建，并提供相关技术数据、图纸等工作。
9、协助项目经理编制商务计划和预算。
10、协助完成招标前的编标工作，并审核工程量。
11、协助图纸管理工程师落实施工图纸发放，保证图纸一致性。
任职资格:
1、学历/专业 : 本科或以上/建筑结构专业(规划);
2、知识:建筑规划和结构设计复核优化;
3、技能:建筑及结构工程量审核，有工厂单体建筑规划设计经验;
4、经验:5年以上电子行业设计、施工管理经验5年以上;
5、语言:普通话;基本英语读写能力;
6、其他:熟练掌握新建厂房建筑、结构的施工工艺流程，有工厂单体建筑规划经验;熟悉工程建设设计规范。
建筑工程师岗位职责6
岗位职责
1.负责部各专业技术人员的业务培训及管理；
2.负责部日常技术管理工作，指导并督促各分部建立、健全、完善各类技术档案。
3.负责技改技措项目施工方案的'审核、项目实施过程管理、施工质量监督及竣工验收等管理工作；
4.负责大机组的技术管理工作，指导大机组的各类检维修工作；
5.负责部各专业检维修质量管理与控制；
6.负责组织对各专业在检维修过程中的技术难题进行协调攻关；
7.配合公司有关部门做好检维修质量贯标等相关工作；
8.配合公司有关部门做好检维修质量事故的调查及处理工作；
9.完成检维修部及相关处室交办的相关工作。
建筑工程师岗位职责7
1、高级工程师为本专业学科带头人，在科主任领导下负责本专业的各项管理工作及科研、教学工作、不断总结并定期向科主任汇报。
2、全面掌握国内外医疗器械发展动态和前沿技术，协助科主任制定学科发展规划，承担并实施规划的具体工作。
3、配合科主任承担大型医用设备的调研和技术论证工作，为引进设备技术把关。
4、负责大型医用设备的'安装、调试及验收工作，包括提出环境设计要求，监督施工进程与质量：组织有关专家会同临床科室对新设备进行性能测试与验收，并填写验收报告，签章存档。
5、协助使用部门制定大型医用设备操作规程，知道临床正确使用并不断开发功能。
6、制定大型医用设备保养计划，包括设备内部清洁、润滑、更换滤网、电器安全测试、技术指标及性能测试及必要的参数调整：组织并知道有关技术人员实施，做到定期检查，定期提出工作报告。
7、全面掌握专业技术，解决本专业复杂疑难故障问题；协调组织科内会诊或有关公司联系。
8、负责指导下级工程技术人员业务学习，对下级工程技术人员的理论水平、业务能力、工作实绩提出评定意见。
9、负责安排本专业进修、实习人员的带教工作及技术考核评定工作。
10、负责大型医用设备的报废技术鉴定和审核工作。
建筑工程师岗位职责8
职责描述:
前期方案介入，完成施工图设计、施工图审查、后期服务。
任职要求:
1、要求建筑学等相关专业正规院校毕业;
2、熟悉国家相关规范及行业标准，具备一定的.设计方案设计理念，并善于学习和接受新的思路和挑战，能够独立或团队合作完成整套施工图绘制;
3、熟练掌握office办公、autocad、天正、sketch-up等绘图软件;
4、工作态度端正，讲究高效无拖拉习气;有责任心、自律能力及团队合作精神，善于沟通，可承受一定工作压力;
5、助理将在经验丰富的设计师指导下参与具体项目扩初设计的绘制工作、施工图设计工作。
建筑工程师岗位职责9
岗位职责
1. 在总经理的领导下，全面负责工程技术管理；
2. 主持编制公司内部技术规程、施工工法和施工作业指导书；
3. 审核批准工程项目施工组织设计，主持编制和审批大型工程施工组织设计或结构复杂工程的施工技术关键部位及施工难度较大的特殊部位的施工方案和安全处理措施；
4. 主持重大工程质量事故、设备事故和安全事故的调查，审查事故处理方案，经批准后组织实施整改并评审整改效果；
5.公司的技术，设计，研发和质量管理工作，协调设计和施工技术条线的各种关系。
6.负责施工图纸转化设计的把关，施工现场的质量检查和控制。
7.负责贯彻执行国家有关技术方针，政策，法律，法规，规范，使工程技术人员正确行使职权。
8.协调各级技术管理部门关系，及时组织，解决生产，施工中的关键性，重大性技术难题。
9.负责组织工艺，质量，技术文件的编制及审定工作，组织工程设计图及施工方案的审定，审核重大工程的施工组织设计并提出指导性意见，研究降低成本，保证质量，加快进度的技术措施，并进行方案的审定。
10.做好生产，施工技术管理工作，负责有关技术文件的制作和审批工作。
11.协调设计院设计符合施工，技术，工艺，材料的'要求。
12.对在施项目的技术质量，施工工艺，安全及隐患提出指导性方案，并负责监督及实施。服务支持
13.负责本部门文件材料的形成，积累，保管和整理立卷归档工作，做到归档文件材料完整，准确，系统，并按要求移交档案管理部门集中保管。
14对本部门和下属相关部门人员所反映的困难和问题应及时予以处理和解决，同时又义务配合其它部门工作。
任职条件：
1、精通暖通、电气、给排水相关工作；
2、具有扎实的理论知识，精通建筑工程的各项技术规范、技术要求，能够独立编写或审核工程总体施工方案和技术要求，熟悉建筑工程的施工流程；
3、有很强的协调能力和处理问题能力；具备全面管理公司生产、技术及经营等综合能力者优先考虑；
4、对最新的建筑技术（如PC吊装、铝模、BIM技术等）有深入研究。一经录用，待遇从优！
建筑工程师岗位职责10
1、熟悉建筑设计从方案、施工图到施工配合全过程业务；
2、可完成项目全程设计工作，有主持民用建筑方案及施工图设计经验。
3、具有同职位相关工作经验，具有大型甲级设计院15年以上从业经验；
4、精通建筑工程施工图纸，能够熟练运用各相关施工规范及常用图集，对图集和规范理解程度高；
5、建筑专业，，具有一级注册建筑师资格；
6、有较强的语言表达能力及培训能力；
7、具备良好的职业素养和职业道德，高度的`责任感，具敬业及团队合作精神，协调沟通能力强。
建筑工程师岗位职责11
职责描述:
从事城市规划概念规划及城市设计;审查建筑工程规划方案、单体方案
(1)薪酬:为员工提供具竞争力的岗位工资;
(2)假期:实行五天工作制，严格遵守国家劳动法规，为每位员工提供国家法定的`假期及带薪年假;
(3)各种保险:单位为员工提供五险一金(即按国家法规为员工购买养老、失业、工伤、医疗和生育五种保险以及住房公积金);
(4)办公环境:提供舒适的工作环境，单位内部保持轻松和谐的工作氛围;
(5)成长环境:拥有成熟的业务团队、提供大量的业务机会、各种学术交流与培训等;
(6)其他福利:提供食堂、健身房、体检等福利;定期或不定期组织各类文体活动，包括篮球、足球、羽毛球、瑜伽、游泳等。
任职要求:
1、具有高级建筑师专业技术资格;
2、具有较强的责任心，积极主动，诚实守信。
高级建筑工程师岗位
建筑工程师岗位职责12
1、在总经理的领导下开展工作，向总经理及工程管理委员会汇报工作。
2、与设计院对接，组织对开发项目的设计方案进行论证；组织对项目设计过程各环节跟踪审核，并进行有效控制；负责组织施工图的设计审核工作。
3、参与拟定、修订工程项目开发建设计划。
4、负责组织编制设计任务书，拟定项目建设标准、设计标准。
5、审批施工中的变更，洽商等提案，指导工程部处理工程变更事宜。
6、参与合格供方的.考察、筛选和评价，负责组织工程招标中技术标书的评审，审批施工单位施工组织设计及监理单位《监理规划》。
7、关注市场动态，对行业中的新工艺、新技术进行研究，并对项目建设提出建议，以缩短工期，提高工程质量、降低工程成本。
8、参加图纸会审，审批专项施工方案。
9、配合工程部，协调解决项目中存在的技术问题，协调各专业的相互衔接、配合。
10、对工程施工质量进行监督检查，并提出项目改进方案。
11、指导工程部的质量管理及对监理单位的管理工作。
12、审批分部工程、单位工程竣工验收报告。
13、指导工程维修管理工作。
14、督检工程资料整编。
建筑工程师岗位职责13
1、学历为全日制大学本科及以上学历，建筑学、土木工程类相关专业毕业;
2、具有一级注册建筑师岗位证书，职称无要求;
3、具有建筑设计相关工作经验，擅长民用建筑与公共建筑设计;
4、完成领导交办的`其他工作，具备较强的工作能力与协调能力，有丰富的设计经验，具备良好的团队精神和沟通能力，责任心强。
建筑工程师岗位职责14
岗位职责：
1、承担集团下发给分院的质量考核目标，对分院设计质量负责；
2、统筹和管理总工室工作,负责将集团下发的质量标准及时进行宣贯、培训；
3、把控好日常项目过程中的互提资的图纸深度，保证进度节点的有效控制；
4、负责专业内图纸质量的校对、审核工作，对专业内交付出去的图纸质量负责；
5、定期组织召开专业内的技术培养工作，确保各专业的`设计质量满足集团要求，减少错漏碰缺；
6、 定期组织图纸质量总结，对经常性出现的图纸质量问题进行总结；
7、组织新员工岗前的质量标准化培训，帮助新员工尽快熟悉公司标准，尽快进入岗位角色。
任职要求：
1、全日制本科以上学历建筑专业毕业；
2、具备一级注册建筑师证书或中级职称者优先；
3、具备3年以上专业总工工作经验；
4、具备优秀的个人品质，做事细心，有担当、责任心强，受员工认可，具备团队精神。
建筑工程师岗位职责15
主要职责：
负责地产项目的建筑设计工作。
招聘要求：
1、建筑学相关专业统招本科及以上学历；
2、具有8年+设计院建筑设计经验，具备独立解决复杂技术问题的`能力；
3、熟悉国家各项设计规范及行业标准，具备大型房地产项目建筑设计全过程经验；
4、具备较强的组织协调、沟通能力及良好的团队合作精神；
5、具有强烈的责任心，能承受较大工作压力。
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