办公室安全管理制度

时间:2024-07-12 08:34:24 办公/印刷/造纸 我要投稿

办公室安全管理制度共15篇

  在现在的社会生活中,人们运用到制度的场合不断增多,制度泛指以规则或运作模式,规范个体行动的一种社会结构。这些规则蕴含着社会的价值,其运行表彰着一个社会的秩序。那么制度的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家收集的办公室安全管理制度,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

办公室安全管理制度共15篇

办公室安全管理制度1

  为规范连锁门店餐厅安全管理,确保门店做到安全生产,特建立连锁门店办公室/电脑房安全管理规定:

  一、门店管理人员应做好办公室/电脑房的安全管理工作,保持整洁安全的办公环境,防止安全事故的发生,确保门店的资料、机密文件的安全

  二、办公司/电脑房安全管理相关内容

  1 、严禁在办公室/电脑房吸烟,办公室/电脑房内或门口要设置灭火施设

  2 、微波炉/电热水壶/打印机/电脑等设备的使用必须严格按操作流程进行

  3 、保持地面干净,无废弃物,无无灰尘,垃圾筒要及时清理干净

  4 、严禁乱拉乱接电线和接线板,禁止超负荷使用,有需要时要找专业人员进行安装

  5 、各类开关/电器破损或损坏,必须要专业人员进行维修 6 、严禁有电线线头外露,发现此类情况要及时报修

  7 、办公室/电脑房的相关资料分类整齐,重要资料要特别存放

  8 、电脑房的'温度和湿度分别不超过30度和70度,远离高温,油烟和粉尘等

  9、办公室/电脑房严禁无关人员进入,进出要随手关门,电脑要设立保护密码

  10、每天下班前要检查办公室/电脑房的安全情况,关闭所有应该关闭的开关方可关门离开

  三、此规定自通过执行日起,各门店管理人员需组织学习,建立档案并将规定上墙

  四、相关处罚规定

  1、发现门店未落实此管理规定的,对门店管理人员处以100—500元的罚款

  2、因门店未落实管理规定引起的安全事件需追究相关人员的责任严肃处理,直至除名

办公室安全管理制度2

  为提高办公环境的安全因素,进一步加强和深化公司办公区域内的用电管理,增强员工用电规范、安全意识、节能措施,共同营造一个安全、舒适的工作和办公环境,特制订本用电安全管理规定。

  安全用电

  1、严禁在灯具、电扇、电脑机箱、显示器等电器上悬挂、覆盖装饰品等易燃物。

  2、严禁私自改拉接室内线路,绝不在办公室私拉电线。

  3、严禁在办公室内、外私拉、乱接电线、私接电源插座等个人行为。

  4、严禁办公区域使用自带大功率电器和不利于安全管理的电器,主要包括但不限于电水壶、微波炉、电吹风、电熨斗、电暖器等。

  5、不要用湿手接触带电设备,不用湿布擦带有电的电器。不要用湿手触摸电源的开关、插头、插座等。

  6、灯具、电扇、空调、饮水机等电器使用完毕后应及时关闭电源,以避免长时间运转过热短路。

  7、为了延长电脑主机、显示器、打印机等办公设备的使用寿命,员工下班离开办公室时要关闭计算机电源开关。

  8、办公区域内如发现需维修的用电设施或存在用电安全隐患等问题,必须立即停止使用,并及时公司事务部,严禁自行处置。

  消防安全

  1、应保持疏散通道、安全出口畅通,严禁占用安全出口、疏散通道。

  2、严禁将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。(应急灯、安全出口指示等)

  3、严禁将易燃易爆物品靠近用电设备。(如香水、化妆品、打火机等)

  4、严禁擅自移动灭火器箱将物品放置在灭火器箱上,或遮挡灭火器箱。

  5、严禁使用消防设备电源。(应急灯、安全出口指示等)

  6、严禁在烟感下面吸烟,以免一起火灾误报警。

  7、严禁将物品悬挂在喷淋上面。

  乘坐电梯时需要注意的安全知识

  1、乘电梯时,请查看电梯是否有安全检验合格标志。超过检验日期或带故障的电梯,存在安全隐患。

  2、不可未看清电梯轿厢是否停靠在本层的情况下盲目进入,否则有可能将导致人员坠落井道事故的发生。

  3、候(乘)梯时不要踢、撬、扒、倚层门:否则有可能发生乘客坠入井道或被轿厢剪切等危险。

  4、如果电梯满员,请耐心等待电梯的下一次服务。

  5、电梯超载报警时不要挤入轿厢或搬入物品:否则将可能造成电梯不会关门,影响运行效率,情况严重时将导致曳引绳打滑,轿厢下滑,甚至造成人员剪切等事故的发生。

  6、不要用手、脚或物品阻止轿厢门的关闭,需要使电梯门保持打开状态,可按住轿厢内的开门按钮。进出电梯时行动不要过分迟缓,不要长时间一脚踩楼层一脚踩轿厢,否则万一此时轿厢动起来,易发生剪切事故。

  7、在电梯运行时尽量离开门口站立,可以利用轿厢内的扶手,站稳扶好。

  8、电梯到站停止后如果不开门,可以按开门按钮打开轿厢门,不可强行打开轿厢门,否则很可能发生坠落井道事故。

  9、不要在运动的电梯内嬉戏玩耍、打闹、跳跃和乱摁按钮,否则特别容易导致电梯安全装置误动作,发生“困人”以及伤亡事故。

  10、当电梯出现故障卡在层间时,请不必惊慌,最安全的对策是处变不惊,轿厢和井道通风良好,空气充足,电梯设有多项保证乘客安全的措施,可以利用轿厢内设警报按钮或电话呼救物业部门和维保单位,耐心等待救援。切勿试图通过其他危险方式离开电梯。

  电梯遇险自救知识

  未雨绸缪,防患未然!安全知识只有在关键的时候我们才发现它很重要!

  被困电梯怎么办

  人被困电梯后,最重要的不是救援过程,而是在最短的时间内与外界取得联系,寻求救援。一旦被困电梯内,请大家做好以下几点:

  1、如果突然被困在了电梯当中,千万不要慌张,可用电梯内的电话或对讲机向有关方面求救,或者拨打110求救,还可按下标盘上的警铃报警。

  2、如不能立刻找到电梯技工,可请外面地人打电话叫消防员。消防员通常会把电梯绞上或绞下到最近地一层楼,然后打开门。就算停电,消防员也能用手动器,把电梯绞上绞下。

  3、困在电梯里的人无法确认电梯的所在位置,因此不要强行扒门,这样会带来新的险情。

  4、电梯顶部均设有安全窗,但是该安全窗仅供电梯维修人员使用,所以不要扒撬电梯轿厢上的安全窗,因为从这里爬出电梯会更加危险。

  5、拍门叫喊,或脱下鞋子,用鞋拍门,发信号求救。如无人回应,需镇静等待,观察动静,保持体力,等待营救,不要不停呼喊等营救。

  6、在深夜或周末被困在大厦地电梯里,就又可能几个小时甚至几天也没有人走近电梯。在这种情况下,最安全地做法使保持镇定,伺机求援。注意倾听外面地动静,如有行人经过,设法引起他们地注意。如果不行,就等到上班时间再拍门呼救。

  7、如果适逢停电,或者手机在电梯内没有信号,面对这种情况时,你最好保持镇静,因为电梯都安装有安全防坠装置。防坠装置将牢牢卡在电梯槽两旁的轨道,使电梯不至于掉下去。即使遭遇停电,安全装置也不会失灵。这个时候,你务必镇静,要保持体力,伺机待援。在狭窄闷热的电梯里,许多乘客担心会导致窒息,这一点请大家放心,目前新的电梯国家标准有严格的规定,只有达到通风的效果,才能够投放市场。另外,电梯有许多活动的部件,比如说一些连接的位置,如轿壁和轿顶的连接处都有缝隙,一般来说足够人的呼吸需要。

  8、在救援者尚未到来期间,宜冷静观察,耐心等待,不要乱了方寸。在稍事稳定情绪之后,你要做的就是,把铺在电梯轿厢地面上的地毯卷起来,将底部的通风口暴露出来,达到最好的通风效果。然后大声向外面呼喊,以期引起过往行人的注意。

  有些被困性急的人会尝试自己从里面打开电梯,这是消防人员极力抵制的一种自救方式。因为电梯在出现故障时,门的回路方面,有时会发生失灵的情况,这时电梯可能会异常启动。如果强行扒门就很危险,容易造成人身伤害。另外,被的人因为不了解电梯停运时身处的楼层位置,盲目扒开电梯门,也会有坠入电梯井的危险。

  发生火灾的自救知识

  1、发生初起火灾时,不要惊慌它最容易扑灭,拿起身边的灭火器拔掉拉环站在火源1M外,对准火焰根部压下把手灭火。(如果时电气火灾时,要先切断电源,再灭火;如不能切断电源,要使用干粉灭火器,请勿使用清水和泡沫灭火器)

  2、当发生火灾伴有浓烟时,火势比较大,应当迅速撤离,撤离时要用防毒面具或者用湿毛巾捂住口鼻低姿向下前进。(要按照标示指引撤离)

  迅速撤离法:当进入公共场所时,要留意其墙上、顶棚上、门上、转弯处设置的“太平门”、“紧急出口”、“安全通道”等疏散指示标志,一旦发生火灾,按疏散指示标志方向迅速撤离。

  步骤阅读低身前进法:由于火灾发生时烟气大多聚集在上部空间,因此在逃生过程中应尽量将身体贴近地面匍匐或弯腰前进。步骤阅读

  毛巾捂鼻法:火场上的烟气温度高、毒性大,吸入后很容易引起呼吸系统灼伤或人体中毒。疏散中应用浸湿的毛巾、口罩等捂住口鼻,以起到降温及过滤的作用。

  步骤阅读厚物护身法:确定逃生路线后,可用浸湿的棉被或毛毯、棉大衣盖在身上,以最快的速度钻过火场并冲到安全区域。不能用塑料或化纤等类物品来保护身体,否则会适得其反。步骤阅读

  跳板转移法:可以在阳台上、窗台、屋顶平台等处用木板、木桩、竹竿等有承受力的物体,搭至相邻单元或相邻建筑,以此作为跳板转移到相对安全的区域。

  步骤阅读管线下滑法:当建筑物外墙或阳台边上有落水管、电线杆、避雷针引线等竖直管线时,可借助其下滑至地面,同时应注意一次下滑时人数不宜过多,以防止逃生途中因管线损坏而致人坠落。

  结绳自救法:家中有绳索的(或将床单、被罩、窗帘等撕成条,拧成麻花状),可直接将其一端拴在门、窗档或重物上,沿另一端爬下。逃生过程中,脚要成绞状夹紧绳子,双手交替往下爬,并尽量用手套、毛巾将手保护好。

  步骤器械逃生法:有条件的家庭可以利用平时准备的家用缓降器等专用救生设备逃生。

  步骤阅读信号求救法:在等待救援的过程中,应通过大声呼救、挥动布条、敲击金属物品、投掷软物品等方式引起救援人员的注意;夜间可用手电筒、应急灯等能发光的.物品发出信号。

  步骤阅读空间避难法:在暂时无法向外疏散时,可选择卫生间、厨房等空间小且有水源和新鲜空气的地方暂时避难。将毛巾等棉织物塞进门缝阻挡烟气,在地面上泼水降温,等待救援。在消防队员到来后,可通过搭乘消防云梯、救生直升机或利用救生气垫逃生。

  触电急救方法

  一:迅速脱离电源

  人体触电以后,可能由于痉挛或失去知觉等原因而紧抓带电体,不能自己摆脱电源。抢救触电者的首要步骤就是使触电者尽快脱离电源。

  使触电者脱离电源的方法:

  ①立即将闸刀打开或将插头拨掉,切断电源。要注意,普通的电灯开关(如拉线开关)只能关断一根线,有时关断的不是相线,并未真正切断电源。

  ②找不到开关或插头时,可用绝缘的物体(如干燥的木棒、竹杆、手套等)将电线拨开,使触电者脱离电源。

  ③用绝缘工具(如带绝缘的电工钳、木柄斧头以及锄头等)切断电线来切断电源。

  ④遇高压触电事故,立即通过有关部门停电。

  总之,要因地制宜,灵活运用各种方法,快速切断电源,防止事故扩大。

  二:现场急救方法

  当触电者脱离电源后,应根据触电者的具体情况迅速对症救护,力争在触电后1分钟内进行救治。触电后在一分钟内进救治的,90%以上有良好的效果,而超过12分钟再开始救治的,基本无救活的可能。现场应用的主要方法是口对口人工呼吸和体外心脏挤压法,严禁打强心针。

  ①口对口人工呼吸法:是用人工的方法来代替肺的呼吸活动,使空气有节律地进入和排出肺脏,供给体内足够的氧气,充分排出二氧化碳,维持正常的通气功能。

  ②体外心脏挤压法:是指有节律地对心脏挤压,用人工的方法代替心脏的自然收缩,使心脏恢复搏动功能,维持血液循环。

  三:触电急救方法

  触电病人一般有以下四种症状,可分别给予正确的对症救治:

  ①神志尚清醒,但心慌力乏,四肢麻木。

  该类病人一般只需将其扶到清凉通风之处休息,让其自然慢慢恢复。但要派专人照料护理,因为有的病人在几小时后会发生病变而突然死亡。

  ②有心跳,但呼吸停止或极微弱。

  该类病人应该采用口对口人工呼吸法进行急救。人工呼吸法可按下述口诀进行,频率是每分钟约12次:清理口腔防堵塞,鼻孔朝天头后仰;贴嘴吹气胸扩张,放开口鼻换气畅。

  ③有呼吸,但心跳停止或极微弱。

  该类病人应该采用人工胸外心脏挤压法来恢复病人的心跳。一般可以按下述口诀进行,频率是每分钟约60~80次。当胸一手掌,中指对凹膛;掌根用力向下压,压下突然收。

  ④心跳、呼吸均已停止者。

  该类病人的危险性最大,抢救的难度也最大。应该把以上两法同时使用,亦即采用“人工氧合”的方法。最好是两人一起抢救,如果仅有一人抢救时,应先吹气2~3次,再挤压心脏15次,如此反复交替进行。

办公室安全管理制度3

  1、办公室门窗牢固,底楼及无人守护通道上的窗户要有保护栏杆,重要的办公室要安装防盗门及技防设施。

  2、办公室安全管理制度健全,相关人员安全保卫责任落实。

  3、工作人员都必须提高警惕,防止不法分子闯入室内。重要的文件、资料要及时送学校档案室保存,个人存放文件、资料要妥善保管,不要乱放乱丢,严防泄密。

  4、办公室的钥匙不得转交本室以外的.人员使用,严禁将外人或学生单独留在办公室内看书、学习或玩耍。

  5、个人办公桌上的钥匙要随身携带,人离时注意关锁门窗。有报警器装置的要接通电源,并落实专人负责此项工作。

  6、个人的现金、贵重物品不得放在办公室桌抽屉、橱柜,以防被盗。

  7、进办公室随带的小包、脱卸的衣服内应取掉个人手机、现金等,防止被外来人员顺手牵羊造成损失。

  8、不准在办公室内焚烧杂物、纸张,不准乱接电源、烧电炉,人离时注意关闭电源,认真做好防火工作。

办公室安全管理制度4

  一、高度重视认真落施责任制

  为把综合工作落施到位,我局按要求与各科室层层签订了责任书,明确了工作职责,同时把综治工作纳入年度工作计划,纳入任期目的管理。结合局领导队伍成员变动,大力理顺权责关系,对局领导队伍成员的工作分工以及科室的职责职能重进行科学合理的设置和界定,全部细化工作职责范围,做到了工作机制顺畅、工作职责明确、工作任务详细,创立了综合治理领导小组,穆建中同志为第一责任人,我分管综合治理工作,各科室负责人为科室第一责任人,负责综治、安全保卫、调解、普法、帮教工作,并结合业务施纪积极参与社会治安综合治理工作,维护政治安定和社会稳定。

  二、扎扎实实做好各项综治工作

  (一)改动软硬件设备,做好安全防范

  硬件方面,针对市行政中心设备设备老化的情况,狠抓各种设备设备的日常巡查、养护,积极预防和有效排除各类安全隐患,20xx年共投入10万多元,先后对市行政中心500多个房间的中央空调端表冷器等设备进行了集中清洗,对130多个房间的末端设备进行了重要养护,对中央空调主机、循环水系统进行了检修维护,对中央空调机房燃气报警设备进行了检测更换,对主机温热交换铜管进行了除垢清洗,确保了各类设备设备的正常运转和水电气的正常供应。进行多层设防,加大市行政综合服务办公楼的安全保卫和监控管理,实行24小时专门值班室和封闭式管理,且不按时进行自查,发现难题立即处理。

  软件方面,继续树立各项章程,如安全保卫制度、节假日值班制度、值班人员工作规则、保密制度、来人接待制度,总值班室工作职责、领导带班制度、车辆安全管理制度。

  (二)扎扎实实做好市行政中心安全管理工作。

  实在加大对市行政中心办公区的标准管理,以市委办、市政办名义印发了《关于大力加大市行政中心办公区管理的通知》,对在市行政中心机关大院举办各种活动、在公共区域堆放杂物、张贴广告宣讲标语、乱搭乱建等行为进行了标准和治理。对市行政会务中心承办各类会议进行标准管理,明确了会议承接的范围、审批程序等,确保了会务管理标准有序。认真执行市行政中心卫生保洁、会务、安全保卫、绿化、亮化、机电房屋维修管理、后勤服务承诺和综合治理等章程,落施安全防范等方面的工作职责,确保了节假日和重大活动期间的市直机关各办公区内的安全。在春节、五一、十一等重大节假日前,都按照市行政中心机关秩序综合胁调工作领导小组的方案,配合相关部门对市行政中心的消防与安全保卫工作进行全部检查,确保安全。

  (三)开展4次消防安全大检查和2次消防演练

  20xx年,共对2个机关办公区开展了4次消防安全自查活动。针对市行政中心和市行政综合服务楼个别单位办公房间及公共卫生间发生多起由于吸烟等明火引起的火灾险情,由于我局消防监控人员立即发现和处置,均未酿成火灾事故的情况,我局下发了《关于实在加大市行政中心和市行政综合服务楼防火安全工作的通知》(管〔20xx〕16号),要求各单位加大防火安全教育管理、严格履行消防安全职责、认真开展防火安全检查,并根据检查情况向7个单位下发了《关于消除安全隐患难题的告知函》,市行政服务中心、市审计局等单位迅速行动,进行了整改,增配了消防灭火器,消除了安全隐患。

  为实在做好市行政中心及行政综合服务大楼的消防安全工作,大力进步安保人员的灭火技能,20xx年5月5日组织市政府办公室保卫科、局属电工班组、物业管理单位安保人员30余人,在行政中心大院开展了灭火技能加强学习和实战演练活动。通过现场灭火器功能演示及灭火器使用操练,使广保人员大力掌握了灭火器使用方法和标准操作,进步了火灾应急处置才能,为做好行政中心消防安全工作奠定了良好的基础。

  为确保市行政中心大楼冬季的消防安全,20xx年11月19日组织后勤班组技术人员及安保人员对市行政中心和市综合服务大楼的消防安全设备设备等情况进行了检查和应急演练。通过对消防控制室、消防泵房、消防联动系统、火灾报警系统、消火栓系统、火灾喷淋系统、烟感、温感、手动报警、消防广播等进行应急测试,确保了市行政中心消防设备设备灵敏可靠常态化和重要部位的消防安全。对检查中发现的难题要求相关单位尽快整改到位,确保了冬季消防安全。

  (四)做到重大活动综治工作先行

  为做好白酒节、药博会、党代会会务服务,制定了《20xx年中国()白酒文化节会务服务突发事件应急预案》、《20xx年国际()中医药博览会会务中心会务服务突发事件专项应急保鄣预案》、《市第三党代会会场和供电保鄣小组实施方案》,按照统一要求认真谋划、早作方案、连续奋战,组织技术人员对供电、供水、供气、消防、灯光照明、中央空调、会务设备设备进行了全部、细致的'检修保养;立即主动与市供电公司研究、胁调,制定了供电安全保鄣方案,确保了会务期间供电安全无故障,完成了会务保鄣任务。

  三、认真抓好维稳、防范处理工作和干部职工的管理

  认真抓好维稳和防范处理工作,抓好干部职工的管理,我单位20xx年无干部职工违法犯罪,无刑事或重大治安案件,无安全生产事故,无泄密或其它影响国家安全的事件发生。

  20xx年工作计划:

  一、落施市委创立“平安”工作要求,实在承担起“保一方平安”的政治责任。按照“谁主管,谁负责”的原则,层层签订社会治安综合治理责任书,并认真进行组织、检查、考评和奖惩,创立健全主要领导、分管领导抓综合治理工作的实绩档案。

  二、制定本单位综合治理工作年度工作计划,每年专题研究社会治安综合治理工作不少于4次;创立健全各级综治、安全保卫、矛盾纠纷排查调处、普法、帮教等组织。

  三、发扬本局的职能作用,结合本身业务,加大对行政中心内部消防、供电、供水、空调、会务灯光音响等重要设备设备和重要部位的日常巡查管理及维护检修,加大技改维护投入,确保行政中心各类设备设备的正常运转和水电气的正常供应。配合市政办保卫科做好工作,积极参与治安防控体系创立和“平安”、构建和谐社会的活动。大力加大本局干部职工的社会主义精神文明教育、法制宣讲教育和道德教育。创立健全综治各项制度和档案工作,确保信息畅通,工作到位。认真落施“三铁一器”、重大节假日检查制度,确保安全,确保无重全事故发生。做好行政中心消防系统整改。

办公室安全管理制度5

  1、各处、科、室负责人应对办公室人员进展日常性的法制安全教育,真正做好办公室内的安全防范工作。

  2、各处、科、室工作人员应有高度的安全保卫意识,妥当保管好公、私现金及珍贵物品,白天不得将珍贵物品及存有现金的`包、袋等随便置放在无关锁的地方,防备失窃。

  3、严禁将现金及珍贵物品存放在办公台、橱、柜内过夜,办公室不存放仪器、仪表。

  4、严禁在办公室内使用电炉、酒精炉、热得快等,确因工作需要使用的,应符合安全要求。在办公室内使用电取暖等设备,应留意安全,防止煤气中毒、火灾、触电等事故发生。

  5、办公桌与门的钥匙应随身携带,不得转交他人使用。严禁将钥匙交给亲友使用。

  6、发觉办公室内公用物品或个人物品丧失时,应准时向学校领导报告,发觉办公室门、窗、柜或办公桌被撬被盗时,应爱护好现场,马上向学校领导或派出所报案,严禁任意翻动东西。

  7、各处、科、室应安排好值日教师,留意准时关好门窗,准时开关电灯、电扇、电脑、饮水机等,平常加强检查,有问题准时汇报总务处。

  8、办公室人员离室时,应将保管的柜子与办公桌抽屉锁上,每天下班最终离室者应关好门、窗、橱、柜,并关闭全部电器电源。

办公室安全管理制度6

  (一)认真传达贯彻国家和上级部门有关安全工作的方针、政策、法规和管理处各项安全规章制度,确保政令畅通。对本部门履行安全生产职能负责。

  (二)加强对全处员工的安全知识教育和业务技能培训,组织落实教育培训工作。

  (三)制定综合线的安全生产管理制度、预案,编制安全生产目标、计划、措施,并组织实施。

  (四)每月组织召开安全生产工作例会,分析总结安全工作,推广先进工作经验。

  (五)每年不少于两次向管理处提交安全生产工作的书面建议。

  (六)及时落实综合线的安全生产隐患防范整改措施。

  (七)协调和配合有关部门做好安全工作的检查、督促和考核工作。

  (八)审核和印发有关安全工作的'文件、资料,并认真做好建档工作。协助安全生产委员会办公室开好安全生产会议。

  (九)确保重要文件卷宗严密,落实消防安全制度。

  (十)负责全处车辆的使用管理工作。

  (十一)参与因渎职失职、职工违章或腐败现象造成重大事故的调查及对责任人处理工作。

  (十二)必须按'安全财会室'标准做好防范工作,负责会计资料、会计档案、票、证、现金等资金的安全工作。

  (十三)在编制年度财务计划时,对安全经费做好落实工作,并负责经费使用情况的监督管理和审计工作。

  (十四)负责制定本业务线的安全生产管理制度、预案,编制安全生产目标、计划、措施,并组织实施。

办公室安全管理制度7

  通防办公室是矿通防安全技术管理的具体负责单位,是矿通防安全技术管理的第一责任单位。通防办公室管理人员和员工必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。

  一、安全职责

  第1条负责煤矿“一通三防”等技术组织、管理工作。

  第2条积极配合矿长、总工程师贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、技术规范及“一通三防”有关规定,搞好矿的“一通三防”工作。

  第3条组织制定本科室各岗位安全生产责任制和“一通三防”各项管理制度,并按规定进行考核。

  第4条按时组织科室人员进行学习,开展区队安全教育,提高员工的技术水平。

  第5条在进行煤矿生产及接续审查中要严格把关,确保矿井通风系统合理。

  第6条在“一通三防”措施设计等方面要严格把关,确保设计符合有关规定要求。

  第7条在参与审查的煤矿有关具体安全措施过程中要严格把关。

  第8条积极在煤矿推广“一通三防”新技术,组织开展“一通三防”科研攻关,不断提高煤矿“一通三防”工作水平。

  第9条每日对报送矿长签字的各类通防报表进行审阅、把关。

  第10条监督通防范围内的特种作业人员的持证上岗。

  第11条负责安排并及时进行通防设施的施工和维护,保证矿井通防系统的稳定、可靠。

  第12条负责组织及时按计划安排进行矿井的通风系统调整等工作。

  第13条组织人员检查通风设施、设备,确保其完好,满足安全生产要求。

  第14条组织对防尘系统、设施进行及时检查、有效维护,确保正常工作。

  第15条组织对防灭火系统、设施进行及时检查、有效维护,确保正常工作。同时要按规定对火区进行定期检查、建立火区管理制度、技术档案。

  第16条组织制定预防瓦斯积聚的措施、并监督实施。采取措施保证煤矿测尘、测风、测瓦斯的准确、及时。

  第17条定期组织开展“一通三防”隐患排查工作,组织通防专业范围内职业卫生健康管理体系的运行,及时发现煤矿“一通三防”方面存在的隐患,并及时安排整改。

  第18条组织及时检查煤矿所用的通防仪器仪表、安全监控系统设备是否达到规定要求,按期进行检定和标校。

  第19条组织拟定反风演习方案、瓦斯等级、煤尘爆炸性、煤的自燃倾向性、主要通风机性能、通风阻力等各类鉴定方案的编制和实施。

  第20条负责编制本专业、分区域应急预案及现场处置方案、灾害处理计划,负责职业健康职责范围内的工作。

  第21条负责本专业各工种手指口述、安全确认、标准岗位流程操作、业务素质提升管理及监督工作。

  第22条组织通防专业范围内质量管理体系的运行,负责煤矿通防安全质量标准化的检查、评比。

  第23条负责自救器的管理、检查,保证数量充足、质量符合规定要求。

  第24条通防办公室干部和员工必须尽职心责,杜绝“三违”现象。

  二、责任追究

  第25条有下列行为之一的,给予通防办公室责任人警告处分;造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任:

  (一)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的;

  (二)对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的;

  (三)对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的;

  (四)拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。

  第26条发生事故,有下列情形之一的,依法给予通防办公室责任人降级直至开除的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:

  (一)不按照规定及时、如实报告煤矿事故的;

  (二)伪造、故意破坏煤矿事故现场的。

  (三)阻碍、干涉煤矿事故调查工作,拒绝接受调查取证,提供有关情况和资料的。

  第27条未及时组织进行通防系统重大事故隐患排查的',给予通防办公室责任人记过直至撤职的处分。

  对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的,给予通防办公室责任人记大过直至撤职的处分。

  对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的,给予通防办公室责任人撤职直至的开除的处分。

  第28条对煤矿生产“一通三防”技术管理负直接责任或领导责任。

  第29条在“一通三防”方面因为技术原因违反国家有关安全生产的法津、法规、规章、标准和技术规范,应负主要责任。

  第30条在煤矿有关“一通三防”措施设计中,出现明显技术失误和决策失误的,负直接责任。

  第31条未组织制定本科室各岗位安全生产责任制和“一通三防”各项管理制度,或未按规定进行考核的,负直接责任。

  第32条未及时安排人员进行通风设施施工和维护,不能够保证矿井通风系统的稳定、可靠,负直接责任。

  第33条未及时组织人员检查通风设施、设备,负直接责任。

  第34条未及时组织人员对防尘系统、设施进行及时检查、有效维护,负直接责任。

  第35条未及时组织人员对防灭火系统、设施进行及时检查、有效维护,负直接责任。

  第36条未按规定建立火区管理制度、技术档案、及时组织人员对火区进行定期检查的,负直接责任。

  第37条预防瓦斯积聚措施不力,或未进行有效监督的,负直接责任。

  第38条不及时、按计划进行矿井的通风系统调整等工作,负直接责任。

  第39条决策失误导致他人受伤害或损失的,负直接责任。

  第40条发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求,但未及时采取相关措施的,或在检查中有违章现象未及时制止的,负直接责任。

  第41条煤矿所用的通防仪器仪表、监控系统设备达不到规定要求,或未按期进行检定和标校的,负直接责任。

  第42条未对自救器进行有效检查,致使其达不到规定质量要求的,负直接责任。

  第43条在事故调查处理、各级组织的安全检查(监察)、审查中,通防办公室或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的,负直接责任。

  第44条对于上述负直接责任、主要责任、重要责任的,应根据情节严重程度按照有关法律、规定对责任人进行责任追究外给予单位一定的经济处罚。

办公室安全管理制度8

  内科工作制度

  1、就诊病员必须先挂号,按照先后顺序就诊,老年病员可优先就诊,急、危、重病人随到随诊。

  2、热情接待病人,耐心解答问题,详细询问病史,全面仔细检查,力求正确诊断,治疗措施得力。

  3、急、危、重病人处理要及时、准确、敏捷,尽心竭力救治,疑难病人应邀请会诊,必要时转上级医院诊治。

  4、贯彻执行“药品管理法”,严格执行医疗常规,因病施治,合理、安全、科学的用药,详细向病人交待病情和注意事项。

  5、对需入院病人,应做必要的辅助检查,做出初步诊断,填写“住院通知单”,办理住院手续,方可入院。

  6、实行首诊负责制,坚守工作岗位,不得擅离职守,坚持医疗原则,按规定出具医疗证明,规范书写病历、处方和各种检查申请单。

  7、讲究医德,仪表端正,衣帽整齐。室内整洁,紫外线消毒有记录。做好科内安全、防火、防盗工作。

  8、做好科内空气、物体表面、地面及医疗废弃物的消毒及处理工作,防止和控制医院内交叉感染,一旦发现传染病人,立即采取隔离等相关措施。

  外科工作制度

  1、认真执行医护人员岗位职责制和《医务人员医德规范及实施办法》,健全科内医德医风的约束机制。

  2、对危重病员做到随到随诊,不推诿病人。对新入院病员,根据各自管理范围及病情及时诊治,不得随意拖延,并按规定书写病历和各种记录。

  3、值班医师应坚守工作岗位,做好交接班,每日早晚各查房一次;主治医师每日查房一次,住院医师上、下午各查房一次,危重病员应随时查房,发现问题及时处理。

  4、严格执行各项规章制度和技术操作规程。

  (1)严格掌握手术指征,认真执行术前准备,术后护理。

  (2)严格执行手术前讨论与小结和审批制度。根据手术的难易,决定不同职称的医师负责手术操作。

  (3)严格执行手术和有创操作前签字制度。

  (4)树立无菌操作观念,严格无菌技术操作,防止院内感染。

  (5)严格执行输血程序以及输液、用药的各项规定,严防输错血、用错药。

  5、加强理论学习,开展基本操作技术的训练,不断提高理论技术水平。

  6、加强医疗安全教育,严防差错事故的发生。

  7、认真搞好帮带工作,不断提高年轻医生的技术水平。做好进修、实习生的带教工作。

  8、实行首诊负责制,坚守工作岗位,不得擅离职守。坚持医疗原则,按规定出具医疗证明。规范书写病历、处方和各种检查申请单。

中医科工作制度

  1、就诊病人必须先挂号,按照先后顺序就诊,老年病员可优先就诊。

  2、热情接待病人,耐心解答问题,详细询问病史,全面仔细检查,力求正确诊断,治疗设施得力,必要时转上级医院诊治。

  3、根据理,法,方,药的原则,认真及时书写中医门诊病历,病历记载要完整,准确,整洁,要签全名,并详细向病人交代病情及注意事项。

  4、实行首诊负责制,坚守工作岗位,不得擅离职守,坚持医疗原则,按规定出具医疗证明。

  5、讲究医德,仪表端正,衣帽整齐,室内整洁,做好科内安全,防火,防盗工作。

  6、做好科内空气,物体表面,地面及医疗废弃物的消毒及处理工作,防止和控制医院内交叉感染,一旦发现传染病人,立即采取隔离等相关措施。

  中药房工作制度

  1、中药房应有(西)药士或经过系统训练的具有一定药物知识的人员担任,中药房人员工作时要严肃认真,精神集中,根据有处方权的医师(士)签署的正式处方配方。中药房人员本人及家属的处方需有其他中药人员调配。

  2、调配前要认真审查处方中的病人姓名,年龄,性别,药名,用量,剂量,服法,配伍,禁忌,以及是否计价交费(记账)无误后,方能调配,如有疑问必须找处方医生问明,并及时更正,签名后再予配方。

  3、凡医生注明急重病的处方,一律给予优先配发。

  4、药品应分类存放,药斗和药瓶应贴品名标签,药品更位,标签随即更改。新增药品及短缺品称,应及时通知有关科室。

  5、药品的.衡量器具,应经常保持清洁,固定位置存放,定期检灵敏度。药房应保持整齐,清洁,做好安全保卫工作。

  6、就诊病人必须先挂号,按照先后顺序就诊,老年病员可优先就诊。

  7、热情接待病人,耐心解答问题,详细询问病史,全面仔细检查,力求正确诊断,治疗设施得力,必要时转上级医院诊治。

  8、根据理,法,方,药的原则,认真及时书写中医门诊病历,病历记载要完整,准确,整洁,要签全名,并详细向病人交代病情及注意事项。

  9、实行首诊负责制,坚守工作岗位,不得擅离职守,坚持医疗原则,按规定出具医疗证明。

  10、讲究医德,仪表端正,衣帽整齐,室内整洁,做好科内安全,防火,防盗工作。

  11、做好科内空气,物体表面,地面及医疗废弃物的消毒及处理工作,防止和控制医院内交叉感染,一旦发现传染病人,立即采取隔离等相关措施。

  急诊科工作制度

  一、急诊科必须24小时开诊,随时应诊,节假日照常接诊。工作人员必须明确急救工作的性质、任务,严格执行首诊负责制和抢救规则、程序、职责、制度及技术操作常规,掌握急救医学理论和抢

  救技术,实施急救措施以及抢救制度、分诊制度、交接班制度、查对制度、治疗护理制度、观察室工作制度、监护室与抢救室工作制度、病历书写制度、查房会诊制度、消毒隔离制度,严格履行各级各类人员职责。

  二、值班护士不得离开接诊室。急诊患者就诊时,值班护士应立即通知有关科室值班医师,同时予以一定处置(如测体温、脉搏、血压等)和登记姓名、性别、年龄、住址、来院准确时间、单位等项目。值班医师在接到急诊通知后,必须在5~10分钟内接诊患者,进行处理。对拒绝来急诊科诊治患者或接急症通知后10分钟不到的医师,急诊室护士随时通知医务科、门诊部或总值班室,与有关科负责人联系,查清原因后予以严肃处理。

  三、临床科室应选派技术水平较高的医师担任急诊工作,每人任期不得少于6个月。实习医师和实习护士不得单独值急诊班。进修医师经科主任同意报医务科、门诊部批准,方可参加值班。

  四、急诊科各类抢救药品、器材要准备完善,由专人管理,放置固定位置,经常检查,及时补充更新、修理和消毒,保证抢救需要。

  五、对急诊患者要有高度的责任心和同情心,及时、正确、敏捷地进行救治,严密观察病情变化,做好各项记录。疑难、危、重症患者应在急诊科就地组织抢救,待病情稳定后再护送病房。对需立即进行手术治疗的患者,应及时送手术室进行手术。急诊医师应向病房或手术医师直接交班。任何科室或个人不得以任何理由或借口拒收急、重、危症患者。

办公室安全管理制度9

  为了加强学校安全用电管理,特制定了我校教室、办公室办公室安全用电管理制度,希望各位老师和班主任切实增强安全用电意识,共同营造一个安全、舒适的`工作和学习环境。

  1、严禁在灯具、电扇、空调等电器上悬挂、覆盖装饰品等易燃物。

  2、灯具、电扇、空调、饮水机等电器使用完毕后应及时关闭电源,以免长时间开机过热引起火灾。

  3、严禁私自改动室内线路,绝不在办公室私拉电线。

  4、办公室内严禁使用电褥子、电热杯、热得快、等用电设备。

  5、为了延长计算机的使用寿命,教师下班离开办公室时要关闭计算机并关闭电源开关。

  6、为了减少使用电器时的危险,办公室摆放计算机时,尽量靠近电源,避免四处布线、盘绕电源、跨接电源,同时不要在电线上或插座旁堆放物品,尤其是易燃物和水壶水盆等。

  7、室内各电器设施若发现异常现象,必须立即停止使用,并及时报告校方有关部门,严禁自行处置。

  8、办公室和教室由所在负责人和班主任指派专人负责用电管理。

办公室安全管理制度10

一、指导思想

  以贯彻《中华人民共和国消防法》、《国务院关于进一步加强和改进消防工作的意见》及《市消防条例》为指导,以建设“平安”为目标,全面贯彻科学发展观,充分发挥各镇、各街道办事处防火委员会职能作用,建立健全消防安全管理体制、机制,延伸和扩展消防安全触角,推行消防安全网格化管理,强化和夯实消防基层基础,全面提升全区各镇、各街道办事处消防安全水平。

  二、组织机构

  (一)完善镇、街道防火安全委员会。

  各镇、街道防火安全委员会是非常设议事协调机构,主任由镇长或街道办事处主任担任,副主任由主管消防安全工作的副职领导担任,主要任务是在各镇、街道的领导下,指导和组织协调本区域内的消防安全工作。

  各镇、街道防火安全委员会下设办公室,负责防火安全委员会的日常工作。办公室主任由各镇、街道主管消防安全工作的副职领导兼任。

  (二)挂牌成立消防工作站。

  各镇、各街道办事处要挂牌成立消防工作站,区消防支队派驻消防监督员参加消防工作。站长由主管消防安全工作的副职领导担任,常务副站长由消防监督员担任,副站长由各镇、街道安全科长、属地派出所主管副所长担任,安全科等部门安排2至3名专(兼)职工作人员配合消防工作。主要领导要定期听取消防工作站的汇报,指导其结合辖区实际,有针对性的开展工作。

  (三)建立健全村(居)委会防火安全小组。

  各村(居)委会防火安全小组为村(居)民消防工作自治组织,由村(居)委会主任牵头,负责本区域的日常防火安全检查、防火宣传及自防自救等工作。

  三、明确职责

  (一)镇、街道防火安全委员会工作职责。

  1.建立健全各镇、各街道办事处消防组织机构和工作制度,研究、部署辖区内的消防安全工作,及时协调解决消防工作中的重大问题。

  2.根据各镇、各街道办事处的消防规划,结合本地实际,制定并实施消防规划或方案。

  3.根据当地经济发展和消防工作的需要,建立专(兼)职消防队,承担初起火灾扑救工作。

  4.组织开展消防安全专项治理和消防安全检查,消除火灾隐患。

  5.指导辖区内企(事)业单位、村(居)委会开展经常性的消防安全宣传教育和消防安全技能培训,做到消防安全进企业、进学校、进农村、进社区、进家庭。

  6.对辖区内村(居)民自建房屋的消防规划、防火间距、安全疏散等是否符合标准进行指导和监督。

  7.履行消防法律、法规、规章和上级政府规定的其他消防安全职责。

  (二)村(居)委员会防火安全小组工作职责。

  1.在各镇、街道防火安全委员会的领导下,负责本村(社区)消防安全工作的具体组织、实施。

  2.组织开展日常消防安全检查,督促辖区内单位、社会团体和村(居)民对存在的火灾隐患进行整改。

  3.建立健全消防档案,定期组织开展消防宣传教育活动。

  4.成立志愿(义务)消防队,组织开展村(居)民火灾自防自救工作。

  5.协助公安派出所开展消防工作。

  6.定期向所属镇、街道防火安全委员会报告工作。

  7.完成上级交办的其它工作任务。

  (三)消防监督员工作职责。

  1.制定辖区年度工作计划和月工作安排,报镇、街道防火安全委员会主任同意后,由镇、街道防火安全委员会办公室组织实施。

  2.指导派出所加强对村(居)委会、企事业单位等建立健全基层防火组织,实名制落实消防安全管理人员,并对其开展消防工作进行指导、检查。

  3.配合镇、街道防火安全委员会办公室主任落实消防工作计划和安排,并对各部门落实消防工作进行监督。

  4.负责对辖区重点单位履行法定消防安全职责情况进行监督管理。

  5.会同公安派出所主管所长指导、考核社区民警消防监督检查工作。

  6.协调日常消防执法工作,制定联合执法工作方案,报镇、街道防火安全委员会主任同意后,配合镇、街道防火安全委员会办公室组织实施。

  7.对辖区内公共安全重大隐患,提出处理意见,并形成书面报告及时上报镇、街道防火安全委员会。

  8.完成镇、街道防火安全委员会交办的其他工作。

  四、健全工作制度和基础台账

  (一)消防工作会议制度。

  各镇、各街道办事处每年至少召开一次辖区消防工作会议,总结消防工作,部署下一年度工作;每季度至少召开一次消防工作例会(可与安全生产工作会议一起召开),传达上级的指示精神,研究解决辖区消防工作中遇到的问题,部署下一阶段工作。

  各镇、街道防火安全委员会办公室每月至少召开一次例会,落实上级工作指示和要求,总结上月工作,部署本月重点工作。每次会议应有记录,会议研究事项由镇、街道防火安全委员会办公室督促落实。

  (二)消防安全检查制度。

  各镇、各街道办事处应在重大节日、重要活动和火灾多发季节,针对本地区的薄弱环节组织开展消防安全专项检查。

  各镇、街道防火安全委员会办公室对辖区内人员密集场所、易燃易爆场所、高层建筑、地下空间、流动人口聚居区、工业大院等至少每半年进行一次消防安全检查;对在检查中发现的`火灾隐患,采取有效措施督促整改;对存在重大隐患一时不能整改完毕的,应形成书面报告上报主管部门联合进行督办。

  (三)消防宣传教育培训制度。

  各镇、各街道办事处在每年“11.9”消防日期间,组织开展消防宣传活动;每年对村、社区、辖区重要单位和场所负责人至少进行一次消防安全知识培训;每半年至少组织一次辖区内的重点单位进行消防应急疏散演练;利用各镇、街道集市、文化活动等机会,开展消防宣传活动;利用农村广播播放消防宣传节目;督促每个村、社区至少设立2块固定安全宣传栏(牌),每季度及时更新宣传内容。

  (四)消防工作考核制度。

  各镇、各街道办事处应将消防工作纳入政府部门日常考核内容,对专(兼)职消防监管人员的工作进行量化,并严格考核。

  (五)建立三类基础台账。

  1.建立基本情况档案。主要内容为:辖区基本情况,包括辖区道路、消防水源、消防设施;消防工作例会情况;消防工作考核情况;与辖区单位和村(居)委会签订的《消防安全责任书》;村(居)委会防火安全小组名册;专(兼)职消防队基本情况名册等。

  2.建立消防安全检查档案。主要内容为:重大(突出)火灾隐患台账;派出所列管重要单位名册、派出所列管一般单位名册;消防安全检查记录表;消防安全专项治理工作方案、阶段汇报、总结等。

  3.建立消防宣传教育培训档案。主要内容为:消防宣传教育培训计划、方案;消防宣传、教育培训记录;重大消防宣传活动的影像、图片等。

  五、有关要求

  (一)加强指导。

  各镇、各街道办事处应完善镇、街道防火安全委员会办公室建设,加强对消防工作站的指导;加强对村(居)委会防火安全小组的业务指导,促使其履行职责,积极做好本职工作。

  (二)联合监管。

  各镇、街道防火安全委员会要加强与各职能部门的沟通、配合,积极联合各职能部门加强对辖区单位落实消防工作的检查、指导,形成整体合力,最大限度地消除火灾隐患。

办公室安全管理制度11

  为了明确公司各部门在办公室安全管理工作中的职责,保障员工的生命健康及公司财产安全不受到损害,特制定本制度。本制度包含办公室安全定义、管理要求、处罚规定三部分。

  一、办公室安全定义

  办公室安全是指公司采取一系列措施,使公司办公室管辖范围内的所有人员的生命健康、财产安全处于免受侵害的状态。

  安全事故是指在公司运营过程中发生的,造成公司人员人身伤害及财产损害的责任事故。

  办公室安全由行政部统一归口管理,各部门办公室安全分别由各部门负责人归口管理,根据谁管理谁负责的原则,行政部负责人为办公室安全的第一责任人,各部门负责人为各自部门办公室安全管理的第一责任人。行政部负责每日对公司所有工作人员的行为进行监督、检查。

  二、管理要求

  (一)安全管理职责

  《办公室安全管理制度》适用于公司总部办公室、营运部办公室、物流部办公室、培训基地等办公区域。根据办公室安全“预防为主、防治结合”的基本管理理念,就办公室安全管理职责进行以下划分。

  01.行政部负责人职责

  (01)行政部负责人负责办公室安全的规划及统筹管理;

  (02)行政部负责人负责完成办公室人员安全培训及考核计划的拟定;

  (03)行政部负责人负责拟定办公室安全管理的奖惩标准;

  (04)行政部负责人负责对办公室安全设备定料单签字确认;

  (05)行政部负责人负责组织办公室工作人员处理办公室安全事故。

  02.其他部门负责人职责

  (01)其他部门负责人负责对本部门办公室安全的统筹管理;

  (02)其他部门负责人根据行政部负责人拟定的办公室人员安全培训及考核计划组织所属部门员工参加公司安全培训及考核;

  (03)其他部门负责人对公司下发到所属部门的安全设备进行管理、维护、报修;

  (04)其他部门负责人负责约束、监督下属员工的行为不得违反《公司安全管理制度》的规定。

  03.行政部其他人员职责

  (01)行政部人员负责办公室安全设备、设施的下单、验收、管理、报修、报损等工作;

  (02)行政部人员负责为办公室采购日常所需的基础医疗设备和药品;

  (03)行政部人员负责办公室日常安全检查计划的制定,检查人员的排班,检查结果的汇总和处理;

  (04)行政部人员负责根据相关制度对办公室日常检查中不符合规定的行为出台奖惩措施。

  04.维修经理职责

  (01)维修经理负责《办公室安全设备验收标准》的编写、培训工作;

  (02)维修经理自接到行政专员报修办公室安全设备之日起2个工作日内,完成办公室安全设备的检查、鉴定,并对设备的处理提出建设性意见;

  (03)维修经理自接到行政专员填写的公司安全设备报损单之日起1个工作日之内,完成报损确认。

  05.其他部门工作人员职责

  (01)其他部门工作人员应当严格遵守《公司安全管理制度》,并根据所属部门负责人的通知参加公司安全培训;

  (02)其他部门工作人员应当对本部门安全设备进行维护、管理,如发现本部门设备存在安全隐患的,应当立即告知行政部进行处理。

  (二)安全管理分类

  01.消防安全管理

  (01)办公室公告栏应当张贴消防安全示意图,并在示意图旁做出明显的提示标识;

  (02)办公室消防安全通道内不得堆积杂物,不得堵塞消防安全通道;

  (03)办公室内应当配置消防喷淋、灭火器等消防安全设备,并按期对上述设备进行检查;

  (04)办公室内应当配置有消防安全应急照明设备、紧急疏散指示标志、消防报警设施,并按期对上述设备进行检查;

  (05)办公室工作人员应当严格遵守《办公室安全管理制度》,不得在办公室范围内私自燃放鞭炮、烟花爆竹,玩火,焚烧物品,禁止在办公室范围内抽烟;

  (06)办公室工作人员不得在未经允许的情况下,私自夹带酒精、油漆、汽油、鞭炮、烟花爆竹等易燃易爆进入办公室所辖区域;

  (07)办公室工作人员不得随意挪动、破坏办公室消防安全设备;

  (08)办公室工作人员未经允许不得私自使用大功率用电器烧水、烹饪;

  (09)办公室工作人员未经允许不得私自使用办公室燃气起火搭灶。

  02.用电安全管理

  办公室工作人员在公司安全用电管理过程中应当履行以下职责。

  (01)维修经理应当根据办公室电线线路的负荷,对办公室用电设备进行统筹管理;

  (02)办公室内添加任何大功率用电设备应当提前知会维修经理,并到行政部进行报备;

  (03)不得使用开裂、烧焦等存在安全隐患的拖线板、插座,拖线板不得平放在地面上;

  (04)不得使用任何非公司采购配送的大功率用电设备;

  (05)不得私自牵拉电线,不得使用绝缘保护层损坏的电线;

  (06)不得私自维修电线线路,不得私自触碰电闸;

  (07)禁止使用任何金属丝代替保险丝,不得私自拆除供电设备;

  (08)不得将湿毛巾等物品放置在电线、插座、拖线板上;

  (09)如发现电线或者其他用电设备发热过快,用电设备异常停止使用的,应当进行故障报修并做出明显的标识;

  (11)各部门人员负责每日关闭所在办公区域的用电设备;

  (12)最后离开办公室的工作人员负责关闭公共区域的用电设备并检查办公室各个办公区域的用电设备是否关闭。

  03.用水安全管理

  办公室工作人员在公司用水管理过程中应当履行以下职责。

  (01)维修人员应当定期对办公室用水管道、水龙头、马桶及其它用水设备进行检查;

  (02)维修人员应当确认卫生间、涮洗室地板防水功能无隐患;

  (03)公司员工在发现办公室用水存在安全隐患的,应当立即报知行政部进行处理;

  (04)公司员工在使用咖啡机、饮水机等加热设备时,应当按照操作规程的要求进行操作,防止造成烫伤;

  (05)公司员工在使用阳台水龙头为花木浇水时,浇水完成后,应当及时关闭水龙头,避免造成水源浪费。

  04.防盗安全管理

  办公室工作人员在公司用水管理过程中应当履行以下职责。

  (01)严格控制办公室大门钥匙的领取、交接程序,任何员工领取、借用办公室大门钥匙都应当签字确认;

  (02)办公室大厅内无人时,应当紧闭办公室大门;

  (03)不得在办公室内放置大笔现金、金银玉器等贵重物品;

  (04)工程维修人员应当定期检查办公室锁具、门窗是否有安全隐患;

  (06)各部门员工每日下班后负责锁闭本部门办公室门窗;

  (07)最后离开办公室的`工作人员检查办公室的门窗是否紧闭。

  05.登高安全管理

  办公室工作人员在公司登高管理过程中应当履行以下职责。

  06.防滑、防绊倒管理

  办公室工作人员在公司防滑、防绊倒管理过程中应当履行以下职责。

  (02)办公室应当保持地面干燥,溅洒到地面的液体应当及时清理;

  (03)楼梯、通道、地面无松动、损坏,无瓶子、香蕉皮等易滑倒的物品;

  (05)办公室通道内禁止随意牵拉电线、拖线板、铁丝、绳子等;

  (06)楼梯路口、大门路口处有防滑垫,吸水垫等防滑设施;

  (07)行走时必须一心一意,不得左顾右盼,查看资料;

  07.办公设备使用、摆放安全管理

  办公室工作人员在公司办公设备使用、摆放安全管理过程中应当履行以下职责。

  (01)办公室设备配送时应当进行全面的检查、验收,不得出现漏电、安全设置不良的现象;

  (02)办公室人员必须严格按照操作要求进行办公设备的操作,操作过程中不得违反安全规定;

  (04)在更换打印机墨盒时,尽量避免接触到墨粉;

  (05)如在办公设备使用过程中出现焦糊味、火花、漏电等现象的,应当立即关闭设备并等待专业维修人员处理;

  (07)大型办公设备、玻璃等边缘较为锋利的物品,应当配置保护装置。

  08.办公用品使用安全管理

  办公室工作人员在公司办公用品使用安全管理过程中应当履行以下职责。

  (06)图书柜物品收放完成后应当立即关闭柜门,防止其撞伤人。

  09.食品、饮用水使用安全管理

  办公室工作人员在公司食品、饮用水使用安全管理过程中应当履行以下职责。

  (01)行政专员在选择员工餐供货商时应当明确要求对方提供《餐饮服务许可证》、《卫生服务许可证》;

  (02)办公室工作人员在食用员工餐时如发现员工餐出现变质、怪味等现象的,必须停止食用;

  (04)办公室饮用水供货商送水时应当出具《饮用水合格证》;

  (05)行政专员在接收饮用水时应当仔细检查饮用水中是否有变色、悬浮物出现的现象出现;

  (06)行政专员在接收饮用水时应当确认水桶无破损、漏水现象出现;

  (07)行政专员应当定期对办公室饮水机进行清理,保证饮用水的清洁;

  (08)饮用水、一次性水杯应当与化学药品分开放置。

  (三)办公室安全事故处理

  01.办公室安全事故防治

  (01)办公室工作人员在日常工作过程中,应当严格遵守《办公室安全管理制度》的规定。

  (02)办公室工作人员如发现办公室内存在安全隐患的,可以处理的应当立即进行处理,如因技术原因无法处理的应当及时报知行政部。如该隐患因拖延可能造成重大安全隐患的,应当立即疏散办公室人员并拨打报警热线进行处理。

  02.办公室安全事故处理

  (01)如办公室发生安全事故,行政部负责人及事故发生部门负责人应当第一时间赶至事故现场组织处理安全事故;

  (02)如办公室出现安全事故,行政部负责人和事故发生部门负责人应当及时对在事故中受到伤害的员工进行安抚;

  (03)办公室安全事故处理完成后,行政部负责人组织调查小组对安全事故进行调查,并出具调查报告;

  (04)行政部负责人根据调查报告中出现的问题进行总结并提出事故预防措施和整改措施。

  三、处罚规定

  (一)公司员工应当严格遵守《办公室安全管理制度》的规定,否则,给予其100元/次的处罚,给予其所在部门的负责人50元/次的处罚。

  (二)公司员工发现办公室内存在安全隐患,应当立即进行处理或者报知行政部处理。否则,如未报知行政部但并未造成严重后果的,给予其500元/次的处罚,给予其所在部门负责人300元/次的处罚。

  (三)公司员工如违反《办公室安全管理制度》规定,对公司造成重大损失的,给予其1000元/次的处罚,并按照劳动合同的约定要求其赔偿损失,该损失可以通过以下方式进行赔偿。

  02.从该员工工资中扣除,但一次性扣除不得超过其当月工资的20%,如扣除后其工资低于当月最低工资标准的,以最低工资标准支付。

  (四)、公司员工如违反《办公室安全管理制度》的规定,造成严重后果需承担刑事责任的,一经发现,立即交由公安机关处理。

办公室安全管理制度12

  1. 办公室内人员应提高安全意识,杜绝麻痹思想。

  2. 办公室内严禁存放易燃易爆物品,不得使用电炉、电热棒等大功率电器,严禁明火。

  3. 办公室内禁止吸烟。

  4. 办公室内应加强用电管理,工作完毕关闭计算机、离开房间切断电源、养成随手关灯的好习惯。 安全用电,防止用电事故,一旦发现电器或线路故障及时做好应急处理并及时向有关部门报告。员工必须自觉遵守操作规程,未经许可不得擅自安装或改变用电线路。

  5. 办公室内消防器材固定存放位置,任何人员不得擅自动用或损坏消防器材,周围不准堆放物品。派专人管理,定期巡查,保证处于完好状态。 对消防器材应经常检查,发现丢失、损坏应立即补充并上报领导。

  6. 坚持“以防为主,防消结合”的`方针,切实搞好消防工作,杜绝火灾事故。定期为员工时进行消防安全教育,开设防火、灭火自救知识培训等,加强员工消防安全意识。

  7. 严格执行国家有关安全用电法律法规,充电器严禁长时间插在电源上,坚决制止违反规定的操作行为。

  8. 发生险情及时报警。火警:119

办公室安全管理制度13

  消防安全管理制度

  一、严格执行《中华人民共和国消防法》,贯彻预防为主、防消结合的方针,实行防火安全责任制。学校应根据实际情况,制定消防安全制度、消防安全操作规程;确定本单位和所属各部门、岗位的消防安全责任人;建立义务消防队,并正常开展消防管理活动。

  二、校内基建项目的设计建造应按国家规定办理消防设计审批手续,建筑峻工后必须经公安消防机构对消防工程验收合格后方可投入使用。

  三、校舍建筑构件和建筑材料的防火性能必须符合国家标准或者行业标准。校舍室内装修、装饰应当尽量使用不燃、难燃材料或经阻燃处理。学生集中学习、活动、生活的场所禁止使用易燃材料进行装修、装饰。

  四、学校举办集体活动具有火灾危险的,应当制定灭火和应急疏散预案,落实消防安全措施;火灾危险性较大的大型集体活动须报公安消防机构审批。

  五、按照国家规定配置消防设施和器材、设置消防安全标志,并定期组织检验、维修,确保消防设施和器材完好、有效。

  六、保障疏散通道、安全出口畅通,并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。

  七、在设有仓库的建筑物内,不得设置员工集体宿舍。

  八、严格遵守《学校用火管理制度》、《学校电气线路、设备安全管理制度》、。

  九、学校储存、运输、使用、销毁易燃易爆危险物品必须执行国家有关消防安全的'规定。

  十、电脑房、广播室、易燃易爆危险品库、图书馆、档案室以及其他火灾危险性较大的场所,应列为学校防火重点部位,应设置防火标志,落实防火责任人,建立防火巡查制度,对有关工作人员进行消防安全培训,制定灭火和应急疏散预案,实行严格管理。

  十一、发现火警,应及时拨“119”报警;现场工作人员应立即组织、引导在场人员疏散;单位必须立即组织力量扑救火灾(原则上不组织学生扑救)。

  十二、经常组织消防安全检查,发现火险隐患及时整改,并详细记录,存档备查。

  十三、加强对师生员工的消防安全宣传教育工作。学校应将消防知识纳入教学内容。

办公室安全管理制度14

  目的:为员工提供一个安全的工作环境,以有效保障公司财产、机密数据以及员工人身安全。本制度旨在明确办公室安全管控规则,阐明公司采取一系列安全保卫措施,以共同维护良好的办公秩序。

  一、办公室出入管理

  1、员工进出

  (1)办公区安装了门禁系统,所有员工需要使用公司门禁卡刷卡进出。

  (2)员工在办公区内必须佩带员工卡以资识别,员工卡应正确佩带。

  (3)非工作原因,员工请勿在办公区深夜逗留。周六、日全天进出办公区,需在前台值班人员处登记。

  2、访客进出

  (1)访客及临时工作人员进入办公区应于前台处登记,由本公司职员引领进入。

  (2)一般情况下,员工接见访客必须在会议室或访客区内进行。

  (3)工作时间内,请勿做私人访问。

  (4)未经许可,员工不得携带亲属、朋友及其他非本单位职员进入公司。

  3、员工外出

  (1)工作时间员工外出办事,需到前台登记,前台有责任协助监督、记录员工的外勤工作进出时间。

  (2)员工因工外出,需先到前台填写《外出申请单》,由部门主管或直接上司签字确认,并交回前台备案后方可外出。

  (3)员工外出返回,应在前台《外出申请单》上记录返回时间。

  (4)前台每周将《外出申请单》汇集交人力资源部同事核对考勤,未登记而缺席者,将作旷工处理。

  4、员工卡及门禁卡

  (1)公司员工卡与门禁卡为一体卡,用于识别员工身份与进出办公区刷卡使用。

  (2)员工因故未带员工卡以及遗失待补期间应到人力资源部领取临时卡出入。

  (3)临时卡使用后及时交回人力资源部。

  (4)员工卡不得转借他人使用,离职前必须交还人力资源部。

  (5)员工卡因个人原因造成损坏,由个人按标准赔偿补办。

  二、钥匙管理

  1、钥匙种类:分为公共、部门及个人钥匙三种

  (1)公共钥匙:包括会议室、贵宾室、员工休息室、空置办公室及更衣室,由党政办行政部负责保管。

  (2)部门钥匙:资料柜、部门总经理办公室钥匙由行政部发放,行政部留存备用钥匙。

  (3)个人钥匙:包括工位、高低柜以及文件柜钥匙,由行政部发放,行政部留存备用钥匙。

  (4)特殊部门钥匙:财务部门钥匙由财务指派专人统一领取,财务部需将备用钥匙交予行政部留存,特殊情况需使用要与财务部负责人确认。

  (5)*-**层钥匙自行管理。

  2、保管及归还

  (1)钥匙持有人有责任保管好所有领用的钥匙。员工离职前必须向所属部门主管及行政部归还钥匙。

  (2)人力资源部及行政部应在员工离职日提醒相应部门主管收回钥匙。

  (3)员工忘记带钥匙,可以联系行政部办理借用钥匙登记,并于下一个工作日归还。

  3、遗失/损坏

  (1)如钥匙遗失或损坏,持钥匙人应立即向行政部报告,行政部暂借备用钥匙给员工,并配置新钥匙。

  (2)属于员工人为原因导致遗失或损坏的,配钥匙费用由当事人承担。员工必须在下一个工作日将备用钥匙交还行政部。

  三、办公室安全规则

  1、办公环境安全维护

  (1)本公司所有区域禁止吸烟。

  (2)全体员工都有责任在下班或放假期间将自己工作台座椅归位,台面整理整齐,将临近的门、窗、空调、照明及电脑电源开关关闭,以确保安全及节约能源。

  (3)公司内不允许私接电线及使用明火,施工改造需要动火作业的,按规定需办理动火作业证,并做好防护措施后方可施工。

  (4)员工应注意保持工作环境干净、整齐,不得随意摆放物品。

  (5)私人贵重物品请随身携带,请勿放在桌面。

  (6)禁止使用大功率电器,或大功率电器同时作业。

  2、公司消防通道管理

  (1)公司消防通道禁止堆放物品,如发生突发事件,公司人员可及时手动打开玻璃门,通过消防通道逃生。

  (2)办公区配置灭火设备及逃生标识,专人负责定期检查,保证消防物品的配备充足以及处于可使用状态。

  (3)公司定期举办消防安全知识培训工作,防范并预防火灾等安全事故的发生。

  3、文件及电脑安全

  (1)电脑使用过程中,不得随意下载、打开来历不明的软件或邮件,不浏览与工作无关的网站,防止电脑病毒传播。

  (2)长时间离开座位,应退出当前操作页面,设置成为屏幕保护、待机或者关机状态。

  (3)重要文件及有保密要求的文件应备份多地点存放并加安全密码保护。

  (4)公司网络系统的'登陆密码只限本人使用,不得对外泄露。

  (5)重要文件应保存在文件柜或保险箱内,并上锁。

  4、内部电梯管理

  (1)电梯使用单位必须对电梯使用运行的安全负责,应至少设电梯安全管理人员一名,并建立健全电梯设备技术档案及相关管理制度。

  (2)在用电梯实行定期检验制度,检验有效期为一年,未经检验或超过检验周期或经检验不合格的电梯不得继续使用。

  (3)严格执行电梯设备的常规检查制度(15天/维保),当发现电梯有异常情况时,必须立即整改,严禁带故障运行,各种检查应均有记录,并存档备查。

  (4)电梯外呼装置应保持畅通,遇紧急情况当值人员应及时与被困人员沟通了解情况,等待救援人员的到来。

  (5)电梯发生跑水、困人等突发事件时,当职员工应第一时间通知相关主管部门,禁止私自进行救援工作。

  5、突发事件的预防及处置

  (1)部门经理以上员工手机必须保持24小时开机状态,并在部门内部及紧急事项联系人名单上预留手机以外的联络方式。

  (2)发生突发事件、紧急事件,当职员工应立即向所属部门主管报告。、

  (3)部门主管接到事件报告后应根据事件类别及状态,启动应急机制。涉及跨部门的事件,尽快通知有关部门主管及行政负责人,进行补救措施或临时处理,并在30分钟后将处理情况报告直属上司。

  (4)处理紧急事项时,各位员工必须服从主管或其他代理人的指挥及调配,保证现场有专人负责,直至事件处理完毕。

办公室安全管理制度15

  一、目的:

  为保证分公司财产及员工人身财产安全,保障分公司正常工作及秩序,根据公司实际情况, 特制订办公室安全管理规定。

  二、适用范围:

  办公室安全管理工作。

  三、定义:

  1、原则

  1.1 分类原则即可控可不控分类原则。

  1.2 事前预防原则。

  1.3 谁使用谁负责。

  1.4 检查处理到位。

  四、管理办法

  1、类别

  1.1 可控类别即根据现有条件人为工作可以避免的办公室安全事故:电脑操作不当引起 的安全事故、电源使用不当引起的安全事故、行走及上下楼梯安全事故、未做好防盗措施引起的安全事故、人为火灾、资料丢失及被盗、资金财产被盗等。

  1.2 不可控类别即根据现有条件人为工作不可避免的办公室安全事故:使用设备的.老化、 被抢劫、被暴力侵害、自然灾害等。

  2、具体工作

  2.1 日检:前台文员每天下班前进行巡检,并填写巡检表,如遇突发且不能解决的问题,及时向人事行政经理回报。行政专员当日审核巡检表。

  2.2 周检:质量监察部文员每月对办公室安全不定期进行检查,并出检查报告。报告阐述一下内容:检查项目、问题、处理方式、合理性意见。

  3、考核办法

  3.1 损失承担:由于可控类别工作未做到而导致的安全事故,根据损失额度,直接责任 人承担60%责任,直属领导负40%责任。

  3.2 免责条款:不可控事项免除安全责任,但应建立公司是我家意识。

  3.3 日检工作未做、日检表不真实均扣除1 分/次,月度汇总纳入绩效考核;日检表未审 核扣除1 分/次,月度汇总纳入绩效考核。

  3.4 周检工作工作未做、周检报告不真实均扣除1 分/次,月度汇总纳入绩效考核。

  五、相关报告及表格

  1、周检报告

  周检报告

  时间: 巡检人: 审核人: 总经理:

  检查项目:

  问题:

  处理方式:

  建议:

  2、日检表

  日检表

  时间: 巡检人: 审核人: 备注 巡检项目问题处理方式备注 电脑关否

  电脑显示器关否

  电源断电否

  办公室内门窗锁否

  明火(含厕所及会议室)有否 饮水机断电否

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