[优]销售总监岗位职责
在充满活力,日益开放的今天,岗位职责对人们来说越来越重要,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。拟起岗位职责来就毫无头绪?下面是小编收集整理的销售总监岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
销售总监岗位职责1
岗位职责:
1、协助总经理制定全面的销售战略。
2、根据企业战略目标,提出制定产品组合计划、销售组合计划、销售目标计划、价格政策。
3、掌握产品市场动态,分析销售动态、销售成本、存在问题、市场竞争发展现状,提出制定因季节、市场和竞争环境变化的销售应变计划。
4、根据财务费用预算,制度并分解年度季度月度销售费用预算计划。
5、根据产品市场情况,制定公司品牌销售渠道战略、市场细分化战略目标。
6、搭建销售部架构和组建销售团队,制度销售管理制度和规范流程,分配国内国外、线上线下各渠道销售目标任务。
7、与市场部紧密合作对接,及时或定期反馈市场销售信息至市场部。
8、负责产品市场开发、客源组织和产品销售组织工作。
9、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据。
岗位要求:
1、大学本科或以上学历,市场营销或相关专业毕业,年龄30—45岁。
2、10年以上工作经验,5年以上销售管理经验,有婴童、母婴行业产品销售总监岗位经验者优先。
3、精通现代营销管理工具和方法,丰富的营销资源。
4、具有敏锐的.市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力。
5、具有果断的决策风格、优秀的沟通、协调能力,敢于承担风险的意识。
销售总监岗位职责2
任职要求
1、国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业大专及以上学历;
2、具备3-5年以上外贸销售经验,并且具有管理经验;
3、良好的书面和口头表达能力;
4、有成功的外贸销售经验;
5、英语口语熟练;
6、具有优秀的市场开拓能力和职业素养;较强的市场分析总结能力和客户管理能力;较强的客户谈判技巧和客户服务意识。
岗位职责:
1、负责国外市场、国外客户的`开拓与维护,完成销售计划;
2、及时响应客户需求:包括回复客户询盘,处理产品订单及交付、产品质量、售后服务、客户投诉等相关问题;
3、挖掘市场需求,搜集市场信息,并及时向公司领导汇报;
4、按时提交工作报告,并为公司的产品规划、市场推广提出有价值的意见。
任职条件:
"1、本科或以上学历;
2、外语、国际贸易、电子商务类专业优先,非此类专业背景则需要有外贸行业工作经验;
3、英语通过TEM-4或者CET-6以上,英语口语良好;
培训经历:
4、有阿里巴巴或其他B2B平台使用培训经历;5至少4年以上外贸业务工作经验;
6、熟悉贸易操作流程及相关法律法规,具备贸易领域专业知识;
7、具有较好的计算机操作水平;
8、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强;
9、具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。
销售总监岗位职责3
职责描述:
岗位职责
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的.日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标;
4、建立渠道销售流程和运作规范;
5、开发管理新的渠道合作者;
6、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。
任职资格
1、有3年以上融资租赁相关工作经验;
2、3年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;
3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;
4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;
5、能承担较大压力。
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:无工作经验
销售总监岗位职责4
一、岗位职责
1、负责销售团队的日常管理,包括人员招聘、培训、激励和评估等。
2、制定并执行销售策略,包括市场分析、产品定价、促销活动等。
3、协调跨部门合作,确保销售团队与市场、客服等部门之间的顺畅沟通。
4、监控销售数据,分析市场趋势,为管理层提供决策支持。
5、优化业务流程,提高客户满意度和降低运营成本。
6、保持与供应商、物流公司等合作伙伴的沟通,确保供应链的顺畅运作。
7、负责销售团队的职业发展规划,提升和保留率。
二、任职要求
1、本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。
2、至少8年以上销售团队管理经验,有电商或互联网行业背景优先。
3、优秀的领导力和团队管理能力,擅长沟通与协调。
4、具备较强的市场分析能力,能够根据市场趋势制定有效的销售策略。
5、良好的沟通协调能力,能够与不同部门之间保持良好的合作关系。
6、高度的工作热情和良好的团队合作精神。
7、良好的数据分析能力和逻辑思维能力,能够通过数据发现潜在问题。
8、熟悉电商平台运营规则和流程,有供应链管理经验者优先考虑。
9、能够熟练使用办公软件(如Excel、PPT、Word)进行数据分析、汇报和演讲。
除了以上基本要求外,销售运营总监还需具备以下特质:
1、强烈的责任心和执行力,能够承担压力并保持高效的工作状态。
2、敏锐的商业洞察力,能够准确把握市场动态,为公司的战略决策提供依据。
3、优秀的谈判和解决问题的能力,能够处理复杂的问题并寻求最佳解决方案。
4、良好的领导艺术,能够培养和激励团队成员,打造高团队。
5、熟悉公司文化和价值观,能够根据公司战略发展需求调整个人工作方式。
为了确保销售运营总监能够胜任这一职位,企业还需提供以下支持:
1、 提供充分的培训和发展机会,帮助销售运营总监不断提升专业素养和管理能力。
2、 提供良好的工作环境和福利待遇,吸引和留住优秀的人才。
3、 提供广阔的晋升空间和职业发展机会,使销售运营总监能够在公司内不断成长和进步。
总之,销售运营总监是企业不可或缺的'重要角色,他们需要具备丰富的经验和出色的能力,以应对日益复杂多变的市场环境。企业应当重视这一职位的招聘和培养,以实现销售业绩的提升和市场占有率的增加。
销售总监岗位职责5
职责:
1、协助城市总经理的经营管理工作,提出和把握公司发展建设总体目标和方向;
2、制定区域经营管理目标,成本目标和利润目标,审核确定区域分配制度;
3、整合企业内部信息和同行竞争对手外部信息,进行综合分析,协调企业的经营发展;
4、.激励团队,督促销售团队完成业绩目标;公平、合理地处理、考核所属人员的奖惩、升降等事宜;
5、熟悉相关法律法规,熟悉房地产行业相关政策,趋势以及发展方向;
6、控制业务风险,处理突发事件及重大纠纷;
7、配合公司进行区域的'拓展,团队的组建和管理;
8、城市总经理安排的其他事宜。
任职要求:
1、大专以上学历,5年以上地产公司相同岗位经营管理经验,20xx年以上房产工作经验者优先(必须具备二手房销售经验);
2、认同企业文化。敬业、诚实、向上,性格热情、严谨、善于沟通;
3、具备人脉关系或市场判断力,具备一定的项目策划和产品定位能力;
4、具备较强的房地产市场调研和分析能力,对市场发展的变化有敏锐的洞察力;
5、行业内资源较丰富,能有效地开展区域拓展;
5、为人正直坦诚,业绩优异,事业心和责任心强,精力充沛,工作有激情;
6、带团队入职者优先考虑。
销售总监岗位职责6
岗位职责:
1、销售管理:负责销售计划及策略的制定、展厅管理、二网开拓及维护;
2、库存管理:负责整车库存台账的建立及更新、对库存(包括外放库存)进行定期盘库;
3、市场开发:对销售市场的分析,协助市场部制定品牌推广计划;
4、厂方关系维护:对厂方商务政策的研究与执行、厂方业务经理日常公关等。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、经济管理等相关专业
2.3年以上汽车行业销售经理工作经验
3、具有良好的销售、沟通能力,有较强的经营管理能力和市场分析判断能力,能进一步推进公司销售工作 职业发展路径 4s店总、集团对应中高层管理岗岗位职责:
1、销售管理:负责销售计划及策略的制定、展厅管理、二网开拓及维护;
2、库存管理:负责整车库存台账的建立及更新、对库存(包括外放库存)进行定期盘库;
3、市场开发:对销售市场的.分析,协助市场部制定品牌推广计划;
4、厂方关系维护:对厂方商务政策的研究与执行、厂方业务经理日常公关等。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、经济管理等相关专业
2.3年以上汽车行业销售经理工作经验
3、具有良好的销售、沟通能力,有较强的经营管理能力和市场分析判断能力,能进一步推进公司销售工作
销售总监岗位职责7
任职要求:
1、为人正直,务实,忠诚;具备系统性思考能力;
2、具有优秀的经营意识;具有不断提升资源转化成价值的能力;
3、具有优秀的市场开拓能力,渠道客户开发与管理能力;
4、具有优秀的`品牌素养及敏锐的市场洞察力;
5、具有优秀完成各项任务带领团队不断成长的领导能力;
6、具有优秀的团队协作和沟通能力;
7、具有不断的自我超越能力;
8、自我控制能力强,能适应经常出差,能够承受较大的工作压力;
9、专科以上学历。
岗位职责:
1、根据公司针对各区域市场下达的任务目标,结合区域市场情况拟定出规划及行动计划;
2、组建,培训并管理销售团队;带领销售团队完成公司下达的各阶段的各项产品在各个区域市场销售任务及利润目标,创造出团队高业绩;
3、根据公司核心策略开拓和创新市场,开发并培植核心客户;提高市场认知度,城市客户基数及客户质量,以提高市场占有率。
4、为客户的成长提供业务咨询、业务培训、售后服务等各项工作支持;
5、搜集区域内市场趋势、需求变化、竞争对手和客户方面的准确信息,及时反馈给公司上级,共同商讨成长策略;
6、遵守公司各项制度与公司各系统有效沟通。
销售总监岗位职责8
岗位职责:
1、负责下属基金及理财产品销售的业务管理;
2、负责组织下属理财经理进行业务培训并进行业务指导;
3、负责所属团队客户开发合作渠道的拓展;
4、按照月度任务完成个人和团队业绩目标;
5、组织员工工作总结计划,开展多元化活动提高团队士气,建设良好的团队氛围。
任职要求:
1、专科或以上学历,营销、管理、金融等专业优先考虑;
2、三年以上银行、保险、信托基金及第三方理财产品营销经验;
3、具有丰富的`团队管理经验,能够激发下属团队工作积极性,并有效管理,高效执行;
4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;
5、具有良好的理财产品销售能力,并能够指导和管理下属团队达成销售目标。
销售总监岗位职责9
渠道销售总监岗位职责
1.规划整体渠道策略及运作模式执行销售和市场推广方案;
2.制定渠道策略,提供渠道服务支持;
3.及时沟通客户,反馈市场信息,做出处理意见;
4.协助大区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户。
渠道销售总监岗位要求
1.具备市场营销或相关专业;
2.具有市场营销、产品知识、产业经济、公共关系、管理技能开发等方面的专业知识;
3.具备良好的渠道客户关系管理能力,以及合理的目标设定和评定能力;
4.熟悉产品市场营销渠道开发和建设的业务,有良好的沟通技巧和语言表达能力及独立工作能力,良好的市场判断力和开拓能力,具有较强的观察力、应变能力和财务能力;
5.最好具备两年以上企业销售管理的工作经验,对市场营销工作有深刻认知,善于对资金、资源和人力进行整合;
6.具备把握方向和大局的能力,具有一定的'客户网络,有高度的工作热情和良好的团队合作精神,思路清楚、乐于接受挑战。
销售总监岗位职责10
职责:
1、领导销售部、制定公司全年发展战略和销售目标;
2、负责展厅、展览、美陈、活动等相关的资料收集及大客户的'挖掘 ;
3、建立广泛、良好的客户关系,建立销售网络并进行有效管理和维护客户良好关系;
4、对工程设计方案做出预算并对签订的合同进行把关,管理销售人员协助完成项目报价;
5、较强的团队管理能力和部门之间协调能力;
6、招聘销售人员并善于培训;
7、完成全年公司销售目标及其他渠道业务开发工作;
岗位要求:
1、4年以上的展厅、美陈、活动公司销售经验;
2、2年以上销售团队的管理经验;
3、有一定的社会资源和客户资源
4、良好服务意识,较强的沟通、分析、把握、应变能力;
5、责任心强,良好职业道德及团队管理经验;
6、对公司政策执行力度大,善于应酬和出差;
7、对工作有忘我的精神并敢于挑战;
8、做人有担当做事有条理对公司绝对忠诚而不斤斤计较;
9、老板不在公司能监督并带领团队独立开展业务;
销售总监岗位职责11
任职要求
1、国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业大专及以上学历;
2、具备3-5年以上外贸销售经验,并且具有管理经验;
3、良好的书面和口头表达能力;
4、有成功的外贸销售经验;
5、英语口语熟练;
6、具有优秀的市场开拓能力和职业素养;较强的'市场分析总结能力和客户管理能力;较强的客户谈判技巧和客户服务意识。
岗位职责:
1、负责国外市场、国外客户的开拓与维护,完成销售计划;
2、及时响应客户需求:包括回复客户询盘,处理产品订单及交付、产品质量、售后服务、客户投诉等相关问题;
3、挖掘市场需求,搜集市场信息,并及时向公司领导汇报;
4、按时提交工作报告,并为公司的产品规划、市场推广提出有价值的意见。
任职条件:
1、本科或以上学历;
2、外语、国际贸易、电子商务类专业优先,非此类专业背景则需要有外贸行业工作经验;
3、英语通过TEM-4或者CET-6以上,英语口语良好;
培训经历:
1、有阿里巴巴或其他B2B平台使用培训经历;
2、至少4年以上外贸业务工作经验;
3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规,具备贸易领域专业知识;
4、具有较好的计算机操作水平;
5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强;
6、具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。
销售总监岗位职责12
职责:
1、协助总经理组织编制年度营销计划及营销费用等计划,并能完成年度销售计划;
2、制订并实施市场招商方案、加盟方案、活动流程;
3、负责下属各渠道的年度、半年度、季度、月度完成销售业绩计划及方案;
4、组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划;
5、组织拟订营销业务管理的各种规定、制度和内部机构设置;
6、做好下属各渠道的所有客户售后服务跟进和店家反馈意见的资料收集、问题处理工作;
7、维护和巩固下属各渠道的市场,积极配合其他各地方市场的销售;
8、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息;
9、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交;
10、对下属的工作进行考评并协助制订和实施绩效改善计划;
11、对下属进行培训和指导。
12、积极配合公司为大力发展企业文化所安排的各项活动或制度执行。
13、与客户建立密切良好的关系,以维护企业形象。
14、完成上级主管临时交办的其他任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限(金融或市场营销相关专业优先);
2、可接受出差;
3、熟练使用Office办公软件;熟练PPT以及互联网浏览
4、有较强的'项目策划能力和谈判能力,文笔流畅;
5、丰富的渠道代理开拓能力,丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验;
6、具备较强的学习能力及团队合作精神;良好的个人信誉及职业操守。
7、有一定人脉和客户积累及大健康、美容、医美等行业工作经验者优先
8、有会议营销经验及讲师经验者优先
销售总监岗位职责13
职责:
1、根据公司整体的经营策略与市场定位,结合当地市场的实际情况,组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划。
2、搭建符合企业文化与未来发展的销售团队,组织实施培训,帮助实现业务人员综合素质与销售技能的'提升。
3、开拓市场,挖掘目标用户,建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系,不断建立更多优质用户的合作,实现共赢、持续的目标。
4、执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,实现团队运营的良性发展,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度。
5、完成公司交办的其他事项。
任职资格:
1、25-38岁,大专以上学历,6年以上销售工作经历,3年以上销售团队管理经验,有相关行业经验者尤佳。
2、具有良好的职业素质,拥有企业发展大局观,有较强的责任意识与以身作则的精神,具备一定的沟通、管理与商务能力,品质端正。
销售总监岗位职责14
岗位职责:
1、主要负责华东地区电力行业销售工作的开展,整合内、外部资源,带领销售团队,完成公司年度经营、销售指标;
2、负责电力行业业务拓展,促进公司业务可持续发展;
3、制定电力行业业务推广计划;
4、开拓新客户资源,同时维护老客户的购买需求;
5、收集、汇总、挖掘客户对于产品的潜在需求,负责销售行业数据及客户信息的收集、整理、分析;
6、根据公司经营目标制定销售计划方案(包括客户拜访计划、销售跟进计划等),完成销售任务。
7、熟悉该行业主流工控设备者优先,发电集团如申能,浙能,皖能等。
任职要求:
1、教育背景:大学本科及以上学历;
2、工作经验:5年以上销售工作经验,具备发电集团、国家电网、南网总部3年以上销售经验;
3、具备该目标行业成功项目运作经验;
4、具备该目标行业资源及背景者优先;
5、知识/技能:
(1)具备项目运作、攻关、洽谈的能力,善于捕捉客户思想;能及时了解顾客的需求及变化,并根据这些信息提出新产品和服务的建议书,提出新颖、高效的销售手段;
(2)熟悉电力行业的市场环境和销售管理的.运作流程,在电力行业内有重要的人脉资源;(3)强烈的竞争意识、开拓意识和创新意识,执行能力强;
(4)能承受压力、擅长沟通,个人形象较佳;
(5)较强的团队建设能力、组织开拓能力和应变能力,能接受国内出差;
(6)熟悉电力行业,有客户资源、良好的人脉关系者优先考虑。
销售总监岗位职责15
职责:
1.负责公司产品的新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务。
2.通过各种渠道、媒介寻找潜在客户及维护长期客户,善于把握客户信息和客户需求,共同制定客户跟进方案。
3.跟进潜在客户,分析市场和行业发展信息和优劣势,协助公司拟定正确的产品销售策略。
任职要求:
1.一年以上销售经验,有房地产、电销、广告行业一年以上销售工作经验优先考虑。
2.熟悉销售流程,具备扎实的客户基础及敏锐的.商业意识和较强的谈判能力。
3.乐观积极,能抗压,热爱销售工作,拥有良好的语言表达和人际沟通能力
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