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销售岗位职责

时间：2024-07-13 18:45:10 销售我要投稿

销售岗位职责[汇编15篇]

　　在现实社会中，接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编整理的销售岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

销售岗位职责[汇编15篇]

销售岗位职责1

　　工作职责:

　　负责所辖区域环境检测、分析以及环境评价等项目的销售和推广工作

　　任职资格:

　　1、大专以上学历,环境、化学专业优先考虑;

　　2、一年以上销售工作经验,有环保政府机关资源者优先考虑;具有终端客户开发经验;

　　3、对环境类检测项目有一定了解或有潜在环境评价或检测客户资源者优先;

　　4、有第三方检测机构销售经验者优先;

销售岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；

　　2、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；

　　3、根据客户需求的特点，为客户供给最优产品解决方案；

　　4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；

　　5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；

　　6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；

　　7、经过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发；

　　8、上级领导交待的`其他工作事项。

　　任职要求：

　　1.两年以上软件销售经验，计算机、电子信息、通信类相关专业

　　本科以上学历；

　　2.负责供货商的管理和维护；

　　3.有团队合作意识和较强的执行能力

　　4.对工作有职责心、细心，心态积极乐观，沟通能力强，执行力强，具有必须的工作承受能力。

销售岗位职责3

　　工作职责:

　　1.amazon日本站帐号管理，编写产品日语描述，收集整理产品相关日文资料，完善产品信息;

　　2.产品定价上架，维护和优化listing页面，确保帐号安全;

　　3.回复帐号邮件，处理客户问题，包括售前咨询、售后维护;

　　4.合理处理中差评和纠纷，保持店铺的好评率和良好的信用度，维护和管理帐号安全;

　　5.市场调查/分析、制定销售策略，完成公司规定的销售目标。

　　岗位要求:

　　1.大专以上学历，日语专业，日语一级，英语水平四级以上，能熟练日语及英语阅读和书写;

　　2.有亚马逊日本站销售经验，能独立处理平台问题的优先考虑;

　　3.熟练应用各种第三方amazon工具，熟悉跨国交易的`价格设定、运输、支付、异议处理等程序和规则;

　　4.熟悉日本消费者购物习性，做事主动，有较强的学习能力和应变能力;

　　6.对跨境电商行业有兴趣和激情。

　　日语销售专员岗位

销售岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、主动开发用户，寻找销售机会；

　　2、负责零配件业务的接单、技术支持、销售及回款，完成销售任务；

　　3、维护客户关系，积极处理售后问题，提高用户满意度；

　　1、负责公司产品的销售及推广；

　　2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

　　3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

　　4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

　　任职资格：

　　1、机械机电等相关专业；

　　2、有销售行业工作经验或应届生择优录取；

　　3、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

　　4、具有一定的事物判断能力，良好的客户服务意识；

　　5、有责任心，能承受较大的工作压力；

　　6、有团队协作精神，善于挑战。

　　1、负责辖区配套客户的.开发、维护、管理；

　　2、负责市场调研和需求分析；

　　3、负责客户信息和市场信息的收集反馈；

　　4、按公司要求提交工作报表、客户资料。

销售岗位职责5

　　职责描述：

　　1、负责公司产品的销售及推广；

　　2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

　　3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

　　4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

　　5、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。

　　任职要求：

　　1、有5年以上销售行业工作经验或餐饮渠道资源者优先；

　　2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

　　3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的'客户服务意识；

　　4、有责任心，能承受较大的工作压力；

　　5、有团队协作精神，组建销售团队，善于挑战。

　　公司产品优势

　　全新快消品品牌，市场空间大。在职期间享受开拓渠道或负责区域的业绩提成。

销售岗位职责6

　　1、拟定营销战略:根据公司近期和远期发展规划，进行市场分析和销售预测，制定公司营销系统的发展规划和营销策略、市场策略，并督促本部门人员实施。

　　2、完成销售目标，保证销售回款:分解年度、季度、月度销售目标和市场营销预算，拟定年度市场营销、销售计划、销售预测、广告宣传等，并分解为月度实施计划，根据实际情况及时调整和有效控制，合理控制销售风险，带领销售团队完成公司设定的销售目标，保证回款指标。

　　3、新产品规划:具备敏锐市场洞察力，进行市场调研，客户需求分析及竞争对手产品线分析，提供项目市场运作的.建议书和产品建议书，保证公司产品的市场生命力。

　　4、营销、市场推广策划与管理:根据市场及同业情况制订公司产品市场价格，经批准后执行。同时负责公司市场策略、产品策略、价格策略、渠道策略、促销策略、广告公关策略的拟订、审批、监督和执行，建立并维护公司的销售网络与销售管理体系。

　　5、费用控制:拟定市场部和销售部年度费用开支计划，监督、审核两部各项费用支出，合理控制费用，确保效益最大化。

　　6、行业市场信息收集:收集行业信息，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，整理成信息报告，上传下达。

　　7、搭建客户管理体系:制订客户评级标准并针对不同类型客户特质制定营销策略，建立客户管理、维护体系。

　　8、重点客户维护:定期和不定期拜访重点客户，代表公司维护与经销商、代理商及其他合作伙伴的关系，及时了解和处理问题。

　　9、销售合同管理:参与重大合同谈判把控和签订，并对一般性销售合同、协议给以指导、审核和签批。

　　10、公司内部协调和沟通:负责销售部和市场部信息的上传下达，同时建立有效的协同机制，促使市场部、销售部与公司各部门高效联动作业。

　　11、部门管理:主导制订并完善营销系统主要工作流程和各项规章制度。协同人力资源部设立并优化营销部组织架构，负责营销部人员的复试。岗位职责及工作技能培训。绩效考评。日常工作的跟进、沟通与指导。管理与约束销售人员行为。销售激励方案的拟订等。

销售岗位职责7

　　岗位职责

　　1、负责所负责区域客户的开发、关系维护和良好沟通;

　　2、负责区域内所有项目的`洽谈、项目执行及回款工作;

　　3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期销售目标;

　　4、收集市场信息,制定年销售计划;

　　5、掌握竞争对手的市场动态,为公司的发展提供建设性建议。

　　任职资格

　　1、大专及以上学历,有3年销售工作经验,或有区域管理经历;

　　2、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力;

　　3、要求完成每月公司交办的区域销售目标;

　　4 、身心健康,有事业心,勤奋踏实而敏锐。

销售岗位职责8

　　职责描述:

　　1、负责公司写字楼项目内的驻地网宽带业务开发;

　　2、运用公司资源,建立客户信息,发展新客户;

　　3、定期与客户进行沟通,挖掘客户最大价值。

　　4、协助部门经理做好物业,开发商等关系维护工作;

　　5、服从部门经理的工作安排,对于需入场施工的.项目,负责项目现场的多方协调工作。

　　任职要求:

　　1、计算机、网络、市场营销等相关专业大专以上学历,可接受应届毕业生

　　2、有光纤宽带接入、写字楼驻地网宽带业务开发、物业、开发商合作关系等工作经验者优先;

　　3、有较强责任心及独立性,可承担较大工作压力;具备良好的团队合作精神及较强的沟通能力;

　　4、具备良好的思维逻辑性及语言表达能力;

　　5、明确部门经理安排的工作内容及目标。

销售岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、负责使用各种网络推广工具，推广公司品牌理念及产品;

　　2、根据网络营销的要求，向各行业网站、搜索引擎、论坛、博客、QQ群等渠道传播公司宣传信息;

　　3、负责制定公司官方微博、官方微信公众平台、APP的运营策略;

　　4、负责公司官方微博、官方微信公众平台、APP的日常运营维护;营造积极、活跃的'氛围，提升公司官方微信公众号的影响力和关注度;

　　5、负责策划、实施互联网推广营销方案;通过有效的运营手段提升粉丝的活跃度;

　　6、定期统计、分析及评估网络推广效果;

　　7、挖掘用户需求感受，为运营改进提供建设性意见。

　　任职资格：

　　1、热爱互联网，熟悉网络营销理论和思想;

　　2、热衷于微博、微信等新型社交工具;对时事与娱乐事件有敏锐的触觉和分析能力;

　　3、有较强的数据分析能力，有优秀的文案写作能力，优秀的信息采编整合能力，熟悉网络推广;

　　4、稳定踏实，细致认真，具有较高的职业素养和敬业精神，较强的团队合作意识，较好的沟通能力;

　　5、三年以上网络运营推广工作经验者优先;

　　6、有策划、传播、等相关工作经验者优先。

　　六天八小时，周末单休，专业培训，带薪节假日，带薪年假，年终奖，舒适的工作环境和充满正能量的团队。

销售岗位职责10

　　岗位职责

　　1、完成公司下达的任务指标，进行产品行业的销售；

　　2、负责行业客户关系的'维护及客户管理工作；

　　职位要求：

　　1、具有1—2年行业客户销售经验；

　　2、语言表达能力强、具有良好的沟通能力、协调能力、应变能力、解决问题能力及团队合作精神；

　　3、能够熟练操作办公软件；

　　4、踏实、勤奋、积极、热情、学习能力强；

　　5、大专以上学历；

销售岗位职责11

　　房地产销售主管其实是房地产销售经理的左右手，配合经理做好日常管理工作，在销售人员无法解决客户的问题时，负责解决客户提出的疑难问题，同时，也负责日常销售统计工作等，其具体的岗位职责如下：

　　一、协助经理搞好日常管理工作

　　1.严格遵守并执行公司各项规章管理制度，起到以身作则的带头作用;

　　2.协助经理搞好工作安排，指定值班人员安排表交公司总合，并通知到本人;

　　3.自觉遵守作息时间，协助销售经理搞好考勤、考核制度、严禁迟到、早退现象发生，如若发现，按人事管理制度执行;

　　4.协助经理每周组织销售人员开总结例会，分析上周销售情况、问题、提出建议;

　　5.严格要求销售人员的仪态、言谈、举止，热情礼貌地对待客户，提高服务质量，树立品牌形象;

　　6.检查工装、工牌的穿戴，不许穿拖鞋、吊带裙、露脐装等奇装异服;

　　7.爱护公物，带头做好售楼处、样板房的清洁卫生工作;

　　8.积极参加公司举办的专业培训，认真学习房地产专业知识及法规，提高个人和销售人员的整体素质、销售技巧以及语言表达能力;

　　9.培养集体协作和工作默契，其他员工接待客户时，应积极主动地给予配合，促进成交，对于不能成交的原因，进行分析、总结、找出问题所在;

　　10.善于控制销售现场的气氛和人员的调配工作，细心观察，及时地给予配合，把握机会达成成交。

　　二、解决客户提出的疑难问题

　　1.一般销售人员由于销售经验不足，可能无法回答有些客户提出的问题，这时就需要专业知识强和销售经验更丰富的销售主管出马，为客户解决疑难问题，取得客户的'信任。

　　2.以诚恳的态度、平和的心态倾听客户诉说，取得客户的理解、耐心而细致地同客户沟通，以亲切的态度来稳定客户的情绪。

　　3.认真地向客户阐明公司的工作程序和原则，想办法解决客户提出的疑难问题，尽量赢得客户对本公司的信誉与个人素质的认可和信赖。

　　三、日常统计工作

　　1.每天认真统计来电量、区域、客户群，找准销售定位;

　　2.认真统计到访客户量、客户需求、面积、户型以及反映问题比例;

　　3.每周对来电量、到访客户量进行总结，在每周公司销售例会上进行汇报;

　　4.了解项目的价格、户型、朝向、面积、定位、交通以及周边环境和配套等，抓住卖点;

　　5.了解市场情况进行比较、分析，找出销售难点和影响因素，协助经理提出方案和建议;

　　6.做好在定期内对楼盘收取的定金，并熟悉掌握开具收据、支票、本票、汇票等手续流程;

　　7.做好定金收据、认购书、佣金收据的核对、登记、存档，有错漏要及时向公司领导汇报;

　　8.做好收款、销售登记工作，做好销售进度表;

　　9.跟踪客户的补定、交首期、签合同、手按揭资料、办理按揭手续等工作;

　　10.做好销售报表、销售总结、每周例会向公司领导汇报。

销售岗位职责12

　　1、图书、音像以及图书中心各个销售渠道内的'衍生品销售岗位要求

　　2、参与自营图书销售的策略制定并执行该策略，提供建设性意见

　　3、进行所负责区域销售的相关工作

　　4、按照制度执行中心销售政策

　　5、图书中心安排的其他工作

销售岗位职责13

　　1、与产品经理对接，学习、研究产品的整体情况。

　　2、在产品研究的基础上撰写产品宣传推广海报，提炼产品亮点、总结营销话术，并与合规风控部门确认撰写材料的合规性。

　　3、对上线产品开展路演并跟踪分部销售推动情况。

　　4、支持分部开展投资沙龙，协助理财顾问洽谈客户，促成销售。

　　5、为重要客户做资产配置诊断和给出资产配置建议、定期撰写负责行业的'研究报告。

　　6、协助公司对理财顾问进行专业培训。

　　7、协助部门总经理完成其他工作。

销售岗位职责14

　　职责描述:

　　1.跟单;

　　2.各平台发布产品营销信息;

　　3.安排国内外展会;

　　4.客户接待。

　　任职要求:

　　1.良好的英文沟通能力,包括口语、书信;

　　2.做事认真仔细,责任心强;

　　3.擅长文案编辑;

　　4.较强的信息搜索能力;

　　5.执行力强。

销售岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、遵守公司的各项规章制度；

　　2、完成个人销售目标；

　　岗位要求：

　　1、男女不限，年龄35岁以下，大专以上学历；条件优秀可适当放宽学历要求

　　2、普通话标准，较强的沟通表达能力，具有服务意识，耐心细致，亲和力强；

　　3、具有销售经验者优先，同时欢迎应届生朋友应聘；

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