试用期员工辞职报告
在经济发展迅速的今天，报告与我们愈发关系密切，报告中涉及到专业性术语要解释清楚。相信许多人会觉得报告很难写吧，下面是小编为大家整理的试用期员工辞职报告，仅供参考，大家一起来看看吧。
试用期员工辞职报告1
亲爱的xx：
我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。
首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了？
非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。
屈指算来，我到贵公司有xx个月了，在这xx个月里，虽然我的.工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。我要离开公司了。
离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力
探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。同时，很荣幸曾身为xx公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激！衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告2
尊敬的xx：
您好！
非常感谢公司，在试用期内我学到了很多的知识，懂得了很多道理让我今后的道路变得更加宽广，感谢大家这段时间的照顾。
我刚到公司时，感到陌生，因为全都是我不认识的人，我内心有些彷徨，有些害怕，但是大家的热情打破了包围在我身上的坚冰，让我感受到了公司的温暖，让我感觉得了大家的关心，我正是在大家的帮助下慢慢适应公司的环境。
公司一切都是非常好的对待每一位新员工都是一视同仁，没有任何的歧视，在我们工作的时候经验技巧缺乏的时候人们大家总是会给予我们帮助，指导我工作，那怕犯了错也会给予帮助，不会意味的惩罚。这让我感到了公司的凝聚力，感受到了公司的朝气，让我知道了这是一个充满活力的公司，能在这样的公司工作我非常快乐，我为此一直努力的去适应公司的环境，公司的工作，我希望成为公司的.一员。
但是经过一几个月的工作我发现我并不适合xx工作，我认真分析了，也认真考虑了，从性格喜好来说我对这样的工作并不感兴趣，经过一段时间的考虑我决定还是离职，这样无论对公司，还是对我自己都是最好的。在我面试的时候我就想看一下自己是否适应这份工作，因此我就来了，但经过工作让我认清了我并不适合，公司个放面都是非常好的，并不是公司的原因，只是我自己感到这份工作与我自己并不适宜，我没有方法做到想起他员工那样尽情的投入到工作中，在工作中那么快乐，我始终感到自己做不下去。多曾经屡次试图让自己融入到其中但是发现始终做不到，为了公司的开展，我比希望我影响到公司，适合的人才能担任适合的岗位。
我很抱歉辜负了领导的看重，也辜负了大家对我的关关心，我曾想过不辞职一直干下去，但是我不想我变成一个混日子的人，变成一个不会上进的人，也不想一直在岗位上没有成绩，大家对我的照顾对我的关心让我非常感动，我希望公司能够更好的开展，我的离开成为一个不错的选择，我希望领导能够通过我的辞职申请。
在工作的时候的到大家帮助，受到大家关心，让我感到了公司亲切的关心，我感谢，感谢大家的一直陪伴虽然我不是真是员工，但是尊重公司确实发自内心的，我离开会有优秀的人顶替我，也会让公司变得更好。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告3
尊敬的xx领导：
非常感谢公司给予了这次宝贵的机会，让我们可以一起共事，更让我有机会接受领导的教导，在此表示衷心的感谢。
经过这段时间的努力和在领导的'指引下对于团队的融入是比较迅速的，也很高兴成为团队的一份子。但是随着团队程度融入加深，自己对公司的理解更加深刻，发现自己的能力在此刻有些滞后，对自己产生了极大的触动，本以为经过努力可以克服，但是现在发现真的无法适应现在的工作了。
在此抱着深深地遗憾，提出辞职申请，请领导批准，谢谢！
姓名：xx
xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告4
尊敬的xx领导：
您好！
虽然我在公司的时间不是很长，但是在递交这份辞职信时，我的.心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，个人的一些事情已经影响到了我的工作，感觉目前自已无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开，望领导能批准我的辞职。我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年x月xx日离职，希望能得到公司领导的准许！
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告5
尊敬的xx：
您好！
在与公司正式签订合同之前，我向公司提出辞职申请，以下是我的辞职书。今我之请辞，既不为薪水待遇，亦不为制度约束，更不为人情世故，实为自身原因，个人问题为要。 像水一样，时间匆匆流走，一去不复返。来烟草的日子比三月还多。在这段时间里，我经历了几次系统的学习，两个月的实操学习，一个月的单干。几个月后，我从工作和生活中受益匪浅。烟草给了我们一盏明灯，照亮了我们前进的道路。但当你走向光明的时候，身后总会有阴影。我稍微回头看了一眼，瞥见了自己的'影子。当然，客户经理的工作给了我很大的锻炼和提高。但对我来说，选择工作并不是因为我想单方面锻炼自己，而是因为我觉得公司是一个平台，可以发挥我的长处，释放我的能量，实现我自己的价值，让我为公司谋取利益，增加利润。时隔三个月，没有为公司谋取利益和增加利润，没有找到自己的价值，也没有觉得自己有太大的发展空间。 真心希望领导能批准我的辞职请求！此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告6
尊敬的领导您好：
本人于x月x号进入公司，经过x个多月的`试用。我发现无法适应公司发展需求，故提出辞职。由于在试用期内，根据劳动法第37条规定：员工需提前3天，提出辞职申请。
本人已于x月x号，以书面形式提出辞职申请，也就是说x月x号将自动解除劳动关系。劳动关系是用人单位自用工之日起建立起来的。根据劳动法第10条规定：员工与单位已建立劳动关系的，应当在用工之日起1月内，与劳动者签订书面劳动合同，而且规定好试用期，试用期根据第19条规定：签1～3年的劳动合同，试用期不得超过2个月。否则根据劳动法第82条规定，单位需要自试用期第2个月支付员工2倍薪酬。
当然在中国，法律规法律，单位执行规单位执行。一般情况下，如果员工乐意在贵公司工作，也不会计较这事；如果员工不乐意在贵公司工作，顺利的辞职，员工也不会说什么，但是在万不得已或特殊情况下，以上中华人民共和国劳动法条文还是具有法律效力的！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告7
尊敬的领导：
您好！
时间已经过去了x个月，自我第一天来到xxx公司开始，我就爱上了这个公司的环境和氛围。xx部门真的是一个非常出色的部门。在这里，我得到了大家的关照，在大家的热情照顾我下融入了部门的团队。对此，我真的感到十分的感谢。
但是，作为一名试用期员工，我在工作中却还没有定位下来。在这段试用期的工作期间，我对xx岗位这份工作有了很多的认识和想法。虽然很糟糕，但我不得不承认，这并不是我所期望的工作，也不是我能胜任好岗位。为避免更多浪费和耽误我和公司的时间和机会，我决定尽早向您提出辞职申请，望您批准。
对于自己做出了这样的决定，我真的感动无比的惭愧。作为一名试用期员工加入xxx公司以来，我在培训和工作上都给您带来了不少麻烦。让您多多费心了，真的十分抱歉。但我也同样因此确认了自己的情况，明白了字真不适合这份工作。
起初，选择这份工作的时候，我自身的社会经验和工作经历都不算太多。在对工作的认识上也有很大的偏差。但是，自从来到这里，我一直在受到大家的照顾，在你和大家的指点下，我也十分想继续在这个团队中继续发展下去。我努力了，拼搏了，但不仅工作没有做好，自身的热情还在不断的下降。至此，我也终于了解到，自己真的无法接受这份工作，虽然很喜欢xxx公司，但xx岗位的工作对我而言是难以接受的`。这并非是公司和岗位的问题，而是我单纯的不适合这份岗位而已。
面对自己不适合的工作，我显然也无法长久发挥自身的热情和动力。这样下去，在工作的完成以及自身的发展上都会出现不少的问题！这就不仅仅是影响我自己了，更会给公司也带来麻烦。为此，我还是决定尽早向您辞职，尽早为自己寻找新的、适合的岗位。对于这些日子来的打扰，真的十分抱歉。
我很遗憾，虽然无法适应xx工作，但我却非常明白，xxx公司是一家非常出色的公司，这里有着优秀的领导和出色的团队，虽然我无法继续在这里工作下去，但这段在xxx公司的经历却是我重要的回忆！
最后，我也在这里祝愿各位在今后工作中一帆风顺！步步高升！相信各位一定能将xxx公司发展的更加出色！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告8
尊敬的上级领导：
您好!我是xx部门的`一名普通试用员工，于x年xx月xx日进入本公司以来至今还属于试用期阶段，非正式员工!
来这工作也差不多大半个月了，在这工作之前我早已打听过xx公司是x公司。
自我工作至今，客观评价，我也深切体会到了公司的好，服务好，待遇好，工作好，领导好，是我进过的最好最划算的公司。
本打算长期在此工作，但现因个人家庭原因，不得不离开公司!(可以简单说明原因)。
经过我的一番深思熟虑，我决定向公司提出辞职申请，望领导批准!
此致
敬礼
申请人：
xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告9
尊敬的公司领导：
您好！
虽然我在公司的时间不是很长，但是在递交这份辞职信时，我的心情十分沉重。
现在公司的.发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，个人的一些事情已经影响到了我的工作，感觉目前自已无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为。
因此请求允许离开，望领导能批准我的辞职。我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在5月19日离职，希望能得到公司领导的准许！
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！
此致
敬礼！
辞职人：______
日期：______
试用期员工辞职报告10
尊敬的李总：
您好！
很遗憾在这个时候向xx正式写出辞职报告，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到这里也快两个月了，开始感觉这里的气氛就和一个大家庭一样，大家相处得融洽和睦。在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真地思考。思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合xx这项工作。而且到这里来工作的目的`也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂地来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同。而且我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。xx多的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
离开这里，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了，我恳请xx和领导们原谅我的离开。
祝愿这里蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告11
尊敬的公司领导：
您好!虽然我在公司的时间不是很长，但是在递交这份离职信时，我的'心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，个人的一些事情已经影响到了我的工作，感觉目前自已无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开，望领导能批准我的离职。我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年5月19日离职，希望能得到公司领导的准许!
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
此致
敬礼
申请人：x
x年xx月xx日
试用期员工辞职报告12
尊敬的xx总：
来到xx公司将近三个月了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。这里平等的人际关系和开明的工作作风，让我能开心的工作，开心的学习。在这三个月中，在同事和领导的帮助和关心下，我也较快的熟悉了业务，这段经历让我受益匪浅。
同时，三个月也是当初我跟公司签约时候商定的试用期限。如今试用期将满，是公司和我都该考虑一下我的去留问题的时候了。我很感激当初来公司面试的.时候x经理的鼎力推荐，也承蒙您的赏识破例提高我的待遇。我也很想继续留在公司，为公司的发展做出自己的一份贡献。但是三个月的的工作和生活经历中，也感受到了异地工作的不便之处。最主要的就是公司离家比较远，地理位置偏僻，交通不便，使得每次回家都变成了一项费时费力又费钱的复杂工程。而家里近期事情比较多，需要我经常回去打理，虽然可以请假，但是地理上的遥远还是无法消除，无论从经济上还是在精力上都让我无法承受。这个问题一直困扰着我而又找不出解决的办法。
基于以上考虑，我最终还是决定回家，回到父母身边去。因此在这里我郑重向公司提出辞职，希望领导能够批准，另外离开前我也会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保证工作的顺利的交接。
也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职报告13
尊敬的领导：
您好！
首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。来到这个幼儿园也有一年半了，在这一年半里，得到了园里各位同事、园长们的多方帮助，我非常感谢幼儿园各位同事。在这里我有过欢笑也有过泪水，更有过收获。幼儿园平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有些找到了依靠的`感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。
这段时间，我认真回顾了这几个月来的工作情况，觉得来xxxx幼儿园工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月来感谢园长对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园工作的一年半中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼机会。我很清楚这时候向园长您辞职，于幼儿园于自己都是一个考验，现正值用人之际，也正是考虑到幼儿园今后的发展，本着对幼儿园的态度，为了不让幼儿园因我造成失误，我郑重向幼儿园提出辞职。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开幼儿园，以便完成工作交接问题。
我很遗憾不能为幼儿园贡献自己的力量，我只有衷心祝愿幼儿园的明天更辉煌！幼儿园的领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxxx
20xx年xxxx月xxxx日
试用期员工辞职报告14
敬爱的公司领导：
您好!
我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司高层提出辞职要求。
虽然我还是一名试用期员工，但是我还是想按照正式员工辞职的流程，来递交我们的辞职申请报告，完整的结束我的第一份工作。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少销售技巧，但是经过认真的思考，我还是不想做了，并理智的认为自身最终不适合销售行业，而且到这里来工作的目的.也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。
因为当初连应聘销售员我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同，我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，正值销售行业招聘用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开!望领导批准我的辞职申请!
此致
敬礼!
辞职人：
XXXX年XX月XX日
试用期员工辞职报告15
尊敬的主管、副理：
您好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说＂学无止境＂，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说）。
鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的`。工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
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