酒店员工个人辞职信

时间:2024-08-02 07:27:45 服务业/酒店/餐饮 我要投稿

酒店员工个人辞职信【必备】

  现今,辞职越来越常见了,有可能我们会选择辞职,这时候写好辞职信就十分重要了。可是怎样写出合乎规范的辞职信呢?下面是小编收集整理的酒店员工个人辞职信,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

酒店员工个人辞职信【必备】

酒店员工个人辞职信1

尊敬的领导:

  您好!

  来酒店工作的一个时间并不长,也就是一个多月的时间,但是我也是能感受到,自己还是不太的适应在酒店的工作,对于服务的这个行业,之前虽然也有一些了解,但是并不是那么的清楚,特别是我们酒店的行业,我也是感受到自己挺难适应的,所以也是决定辞职。

  刚开始我也是觉得,可能是一份新的工作,需要时间来适应,但是一个多月了,和我一起进来的同事却是能把工作做得很好,但是我依旧没有什么太大的动力来做好工作,而且感觉每天来上班都是一种受罪,心情不好,工作也是容易做得敷衍,当然自己也是想过是不是转变下心态,会好一些,尝试了但是终究没有办法来适应,可能也是每个人都会有自己想要做的事情,和不擅长,不喜欢的工作,这个是挺难去改变的,特别是对于我来说,更是如此,如果不喜欢,真的很难坚持下去的。一个多月的时间,我也是感受到,是我坚持的一个极限了,我的工作也是开始出现一些问题,我也是不想再犯错,自己不舒服,也是对酒店的工作不负责任,那样都不好。

  当然在这,其实学了一些东西,对于酒店这个行业,服务的.工作,我也是清楚是怎么一回事,看起来简单,但是长久的去做并不容易,而且自己也是很不适应,我也是清楚自己的一个状况,收获的东西对于我其实还是有帮助的,以后也是一些方面可以运用到工作之中去,可以说补了一下我的短板,但是工作却更多的要去用自己擅长的方式,擅长的领域,这样的收获也是会更大,而且也是更能去展现自己的能力。同事们平时也是有很多的帮到我,让我来适应,我也是交了一些朋友,让我对于社会有了更多的一个了解,要走了,我会感到轻松,但同时对于同事们也是感到有些不舍,工作的环境还有同事都是挺不错的,只是我无法对这份工作产生动力,我也是不能再这样拖下去了。

  接下来的一些日子,我会尽力的做好最后的工作,尽量有一个漂亮的收尾,要和同事去对接的也是会做好的,同时也是感谢酒店能够让我来工作,给予了我这个机会,不过我却没办法再做了,自己也是决定了,所以才和领导您说,也是希望早日批准。

  此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

酒店员工个人辞职信2

尊敬的领导:

  自20xx自从我加入公司以来,我一直很喜欢这份工作,但由于个人原因,我不得不重新确定我未来的方向,最终选择开始一份新工作。

  我希望公司能尽快找到合适的人来接替我的工作,并希望在今年x月底前正式辞职。如果我能给我更多的时间来找工作,我将非常感激。我希望公司能理解!当我提交这份辞呈时,在我离开工作之前,我会尽我的职责,做我应该做的事。

  最后,真诚地说:对不起和谢谢。

  祝公司创造更美好的`未来!

  希望领导批准我的申请,协助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

  申请人:XXX

  XXXX年XX月XX日

酒店员工个人辞职信3

尊敬的领导:

  您好!

  有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去从11月26号到本月底,我到公司已有1个月了,在这段时间里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。

  从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司要求别人,现在的xx中餐厅和我期望的很不一样,这不是一个团队,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是现在xx中餐厅人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来看待,不服从就会被裁掉,有没有考虑到别人的`感受。工作量巨大,一个豪华包间才一个服务员,有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!虽然说我们做服务员有酒水提成,但是从进公司至今,没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规则。我们的入职没有签合同或协议,底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我离开的原因。我非常喜欢xx中餐厅,因为我的第一份工作就在xx中餐厅,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅! 再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!恳请公司接受我的辞职请求! 谢谢!

  申请人:xxxx

  申请时间:

酒店员工个人辞职信4

尊敬酒店:

  我是某某部见习温泉总监朱莲芝,转眼间我在某某部度假酒店即将度过三个月时光,三个月快乐的工作、生活经历已经成为我难忘的一段回忆,在这里我被酒店的企业文化所感召,被酒店良好工作氛围所感染,并且结识了很多诚心做事的同事朋友,衷心感谢某某部温泉度假酒店及团队给我的帮助。

  因个人原因并在经过深思熟虑后,我不得不怀着沉痛的心情向酒店提出离职申请,虽然在某某部工作的时间只有三个月,但是我对某某部的感情是深厚的,无法用言语来表达的',在今后的工作中我也一定会谨记某某部的优良传统,时刻维护某某部的形象,并把某某部的点点滴滴作为我人生一段美好的经历珍藏。

  在个人提出离职期间我会尽自己最大能力把未完和待办事项对酒店制定的接手人进行全面交接,保证温泉中心的工作正常开展不受影响。我相信某某部温泉中心在潘总分管带领下,有韩姝研经理及几名得力主管的全力配合,某某部温泉中心的明天一定会更好。最后再次祝福某某部生意蒸蒸日上,祝福董事长身体健康、事业辉煌,祝福潘总及各位同事身体健康、工作顺利!

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人辞职信5

尊敬的领导:

  您好!

  非常感谢酒店领导给予我在这里工作的机会以及在这XX年多时间里给我的帮助和关怀!因XX月底需返校进行为期XX年的XX培训,今天我在这里提出正式辞职申请。

  来到XX已XX载有余,正是在这里我步入了社会,完成了从一个学生到社会人的转变。XX年多的时间里,有过欢笑,有过收获,也有过苦涩。酒店新鲜的工作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、开心的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的变化着,工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。

  记得有人曾这么说过,工作上如果XX年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,当然我也只能这么或许着,由此我开始了思考,认真的思考。然而我的每一次思考,都会让上帝发笑,且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕,每次思考的结果连自己都感到惊讶——或许腹中所学真的太少,或许自己并不适合这里,并不适合这个工作环境。还记得XX年来的时候一大群,而今屈指,寥寥无几,或许走有走的原因,留有留的理由,细想我的原由,还真不知道是什么:或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的纽带;或许这个地方曾经让我细细品味过酸甜苦辣;或许这个地方有那么多帮助过我的同事,关心过我的.领导;或许这个地方给我留下过很多夹杂琐碎烦恼的美好;或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台。

  人总是要面对现实的,曾经一连串的问号:自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号,是到该做点什么的时候了,家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为原因者四:

  1、有言道,父母在,不远游,期或近之,此为其一也。

  2、近三载,困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲乏之心满矣,窃或离之,亦不可得,然境不合,登大雅难也,余生亦不想混迹于碌碌无为中矣,此为其二。

  3、不敢言辞劳苦,但凡琐碎之事,东奔西顾,未曾少安,绩或无表。然至而立不久矣,其岗虽无忧于温饱,然念及日后,禄俸单薄,又何希冀于家之担当,是为其三。

  4、混迹现世三载,沌淆求生,然觉腹墨甚少,无从大展,顾需返校求知,此为其四,也为首要矣。

  或许只有重新跑入社会去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下重庆富士康招聘信息一步选择。从小到大一直过得很顺心,这曾让我骄傲,如今却让自己闷愤不已,如再不破釜,或将沦入另一无法自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

  能为酒店效力的日子不多了,我会站好自己最后一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺利过渡,不至于让酒店工作环节受到影响。

  在XX的这段时间里,受益实多,在此无以复言,唯多作感谢,徒表我心!愿XX兴旺发达,终开天下!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:

  20xx年12月25日


酒店员工个人辞职信6

尊敬的领导:

  您好!

  非常感谢酒店领导给我在这里工作的机会和机会XX多年来给我的帮助和关心!XX月底返校为期XX年的XX今天,我在这里申请正式辞职。

  来到XX已XX正是在这里,我进入了社会,完成了从学生到社会人的转变。XX多年来,有欢笑,有收获,有苦涩。酒店新鲜的工作环境和和谐的同事关系可以让我在这里轻松工作,快乐地学习。然而,随着时间的推移,所有微妙的变化,工作的不成熟,面对琐事的无聊,生活的压迫,未来的犹豫开始让自己焦虑。

  我记得有人说过,如果你在工作中这么说,XX如果年份没有好转,就应该向自己寻找原因。也许这是真的,当然我只能这样做,所以我开始思考,认真思考。然而,我的每一次思考都会让上帝笑,微笑中的一丝苦涩让我害怕。每次思考的结果甚至让我感到惊讶——也许我在腹部学到的东西太少了,也许我不适合这里,也不适合这个工作环境。还记得XX在过去的几年里,一大群人现在屈指可数。也许他们有理由走路,留下理由留下来。想想我的理由,我真的不知道是什么:也许这个地方是我第一次从学校进入社会;也许这个地方让我仔细品尝了起起落落;也许这个地方有那么多同事帮助过我,关心我的领导;也许这个地方给我留下了很多琐碎的麻烦;也许这个地方只是我人生旅程的一个小平台。

  人们总是要面对现实,曾经有一系列的问号:他们的兴趣是什么,他们喜欢什么,他们适合做什么。现在是时候打破这一系列令人犹豫的问号了。我的.家人给了我一个珍惜它的机会,所以我决定了辞职的想法。如果我坚持根本原因,或者原因四:

  1、有句话说,父母在,不远游,也不近,这就是其中之一。

  2、近三年来,我一直被困在一个岗位上。虽然我没有抓住它,但我没有完美。然而,我疲惫的心充满了,我被偷走了或离开了,这是不可能得到的。然而,情况不同,很难登上优雅。我不想在我的余生中混在一起。这是第二个。

  3、我不敢说话,也不敢努力工作。每一件琐碎的事情,我都会四处奔波,从来没有安定下来过,成绩也没有表现出来。然而,我很快就站了起来。虽然我的岗位不担心食物和衣服,但我认为未来薪水很薄。为什么我希望在家里承担责任?这是第三个。

  4、混迹现世三年,混淆求生,却觉得腹墨很少,无法大展,顾需返校求知,这是第四,也是第一。

  也许重庆富士康的招聘信息到挫折,不断努力寻找自己的定位,才是我人生下重庆富士康招聘信息的一步选择。我从小就过着幸福的生活,这曾经让我骄傲,但现在我感到愤怒。如果我不破釜沉舟,我可能会成为另一个无法自拔的人。也许人们真的需要学会慢慢成长。

  能为酒店效力的日子不多了。我会站在最后一班,做好自己的工作,尽力让团队员工顺利过渡,避免影响酒店的工作环节。

  在XX在这段时间里,受益匪浅,这里不能复言,只能多感谢,只能表达我的心!XX繁荣发达,终开天下!

此致

敬礼!

  辞职人:XX

  20xx年X月X日

酒店员工个人辞职信7

尊敬的副店:

  首先,非常感谢您这一个月来对我的关心照顾和信任,我很遗憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。

  我认真回顾并总结了这一个月来的工作情况,来到xxx大酒店是我的幸运,我一直非常珍惜这份来之不易的的工作,这一个月多来酒店领导对我的关心和教导,同事对我工作上的支持与帮助,在酒店工作的一月多时间里,结识了很多工作伙伴,学到很多东西,与同事们分享了很多东西,无论是专业技能方面还是做人方面都有很大的提高,感谢领导对我的栽培,也非常感谢酒店给予了我在这样的良好环境中成长和锻炼的'机会。但是我因为个人以及家庭原因需要辞职,因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位,我希望于20xx年8月10日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选,在未离开酒店之前,我会站好最后一班岗,我所在的岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好该做的事。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

  祝您:身体健康,事业顺心,并祝酒店的事业蓬勃发展,蒸蒸日上。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人辞职信8

尊敬的领导:

  您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的`感激。

  我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,主要原因有以下几点:

  1、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

  2、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

  3、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

  4、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

  5、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

  6、自身调节力差,情绪化严重。

  7、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

  在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

  此致

敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人辞职信9

尊敬的领导:

  您好!

  作为一名在酒店工作的人XX年员工,我对酒店有一种特别亲切的感觉。每个人年轻的时候都有很多第一次,我也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最年轻XX年也在酒店度过。在这里,我学到了很多东西,可以和同事一起工作,我感到很高兴,这里的每个人都是我的大哥姐姐,我的叔叔阿姨,是他们教我在学校不能学习知识,如何做人,如何做事,如何工作……在酒店里,领导们也很关心我,从进入酒店开始,我就感受到了自上而下的温暖。因为我在酒店还很老,不小,从来没有住在这么大的集体里,自然,心会有一种关心的感觉。这是一种以前在集体中从未有过的感觉,非常温暖,非常,它一直陪伴着我,直到我离开……

  但这种感觉不会随着我的离去而消失,我想我永远不会忘记,毕竟,我曾经生活在一个温暖而温暖的集体里。XX总的来说,我还记得第一次和你密切接触和认识XX年XX月XX日。随着时间的推移,你多年积累的工作经验和个人才华也得到了充分的发挥。您是我们酒店的'经理。在我工作之前,我制定了一系列政策和政策,重新定位了酒店的商业战略,不断尝试新的机制、奖励和分配方法,努力使酒店的经济效益达到新高,使酒店员工的福利像芝麻一样开花。,这是为员工谋利益的举动,也是员工心中认可的经理。

  作为这个集体的一员,我感受到了你对员工的关心和培训。你一定认为,如果酒店想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养和发展是不可忽视的环节之一。由于缺乏自己的能力,最近的工作让我感到无能为力,所以我想公司提出辞呈,忘记领导的批准。

  最后,祝公司蒸蒸日上!

此致

敬礼!

  辞职人:XX

  20xx年X月X日

酒店员工个人辞职信10

尊敬的领导:

  您好!

  我是,非常的遗憾这次跟您提出辞职,我也不知道为什么这样的情况发生了,作为一名酒店员工我也已经在xx酒店这里工作了一年多的时间了,我知道现在我应该好好的去总结一番,有些事情还是应该做出相关解释,我也知道我要做出相关的表示,现在我的情况也是非常不好的,作为一名酒店员工我这段时间也一直都在思考,我知道我的情况非常的不好,在一些事情是不能够逃避的,我需要用一个正确的心态去面对,有些时候还是要保持好的心态才是,作为一名酒店员工我应该对自己的负责才是,我现在的情况不是很好,我需要做好相关的准备。

  过去很长一段时间我都在思考,自己为什么状态这么不好,我的情况让您失望了,因为长期对工作不负责我还是应该好好的思考一下,我这段时间工作上面确实是做的非常不好,有些事情我真的是非常不负责的,做不好这件事情我不知道怎么跟您解释,我的表现非常的不好,特别是这段时间,一直以来我都没有做出相关的准备,近期我的在工作也经常性的出现失误,这让我十分的`纠结,我应该正视起来,所以现在我及时的跟您提出辞职,我知道这样的情况是非常不好的,现在我不应该用这样的心态去面对。

  对自己的情况应该好好的确认一下,我想让自己现在的情况变的好一点,但是我还是不够认真,有很多情况都不是说说而已,现在我个人的一些情况已经影响到了工作,作为一名酒店员工我所需要做出相关的准备,有些时候我还是需要做出相关的准备,对于自己现在的情况我做的不是很好,在工作当中有些事情不是说说说而已,我个人的情况不能够影响到的工作,虽然来到酒店工作了这么长的一段时间,但是我这种情况是非常恶劣的,有些事情不是说说而已,在酒店的工作了这么长的一段时间,我在工作当中的表现是做的很不好,想了很久我还是应该做出决定,我十分清楚现在自己的情况,有很多时候我都是的不能够做出一个判断。

  现在我的表现影响了工作,我们酒店对我们每一位员工的要求都是非常高的,所以我需要重视起来,对于自己的情况不能够忽视,在这段时间的工作当中我还是没有处理好相关的事情,一定做好工作交接,希望您批准我的辞职。

此致

敬礼!

姓名:xx

  日期:20xx年xx月xx日

酒店员工个人辞职信11

尊敬的主管、经理:

  你好!在酒店工作一段时间中,学到了很多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激酒店给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的.发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望酒店的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  此致

敬礼!

申请人:

日期:

酒店员工个人辞职信12

尊敬的领导:

  您好!

  自进xx酒店以来,让我学到了很多知识,在此非常感谢xx酒店对我的细心栽培。我是带着复杂的心情写这封辞职信的由于您对我的信任,并且在短短的时间内获得了许多机遇和挑战。

  经过这半年多的时间在酒店从事迎宾工作,使我学到了很多关于迎宾的岗位知识、也积累了一定的经验。对此我深怀感激!由于个人的'原因,我不得不向酒店提出申请,并希望能于x月x日正式离职。

  对于由此给酒店造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢!

辞职人:xx

20xx年xx月xx日

酒店员工个人辞职信13

尊敬的副店:

  您好!首先,非常感谢您这一个月来对我的关心照顾和信任,我很遗憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。

  我认真回顾并了这一个月来的工作情况,来到大酒店是我的幸运,我一直非常珍惜这份来之不易的的工作,这一个月多来酒店对我的关心和教导,同事对我工作上的支持与帮助,在酒店工作的一月多时间里,结识了很多工作伙伴,学到很多东西,与同事们分享了很多东西,无论是专业技能方面还是做人方面都有很大的提高,感谢对我的栽培,也非常感谢酒店给予了我在这样的良好环境中成长和锻炼的.机会。但是我因为个人以及家庭原因需要辞职,因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位,我希望于XX年8月10日之前完成工作交接,请安排工作交接人选,在未离开酒店之前,我会站好最后一班岗,我所在的岗位的工作请尽管分配,我一定会尽自己的职,做好该做的事。

  望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

  祝您:身体健康,事业顺心,并祝酒店的事业蓬勃发展,蒸蒸日上。

此致

敬礼

辞职人:

  20xx年xx月xx日

酒店员工个人辞职信14

尊敬的领导:

  您好!

  在酒店里,领导们也很关心我,从进入酒店开始,我就感受到了自上而下的温暖。因为我是酒店里最年轻的,从来没有住在这么大的集体里,自然,心里会有一种被照顾的感觉。这是一种以前在集体中从未有过的感觉,非常温暖,非常,它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离去而消失,我想我永远不会忘记,毕竟,我曾经生活在一个温暖而温暖的集体里。

  人往高处走,这句永恒的名言似乎随时都很适用,但对我来说,说这句话的时候,声音哽咽了,因为我马上就要离开工作了XX年多的酒店,离开和我并肩工作XX多年的同事和关心我的领导。当我做出这个决定时,我心中的.波澜久久不能平息。当我告诉你这个决定时,XX总之,你是如此合理,不仅认真权衡利弊,分析情况,提醒我做好家庭解释,而且给我各种方便和一定的补偿程序,我真的不知道该说什么。也许,千言万语也不值得一句感谢,我想再对你说一句谢谢你,XX总”!万水千山多变,人生如戏。人的一生可能要扮演很多角色,也可能要走很多路才能达到一定的高度,取得一些成就,得到大家的认可,成为明星。

  首先,非常感谢XX多年来对我的信任和关心。

  在这段时间里,我仔细回顾了这一点XX年来的工作情况,感觉来了XX酒店工作是我的幸运,我一直很珍惜这份工作。XX老板多年来对我的关心和教导让我感激不已。在XX工作的XX多年来,我学到了很多东西,在沟通和生活方面都有了很大的进步。感谢老板对我的关心和培养,我只能对我此刻的离开深表歉意。我非常感谢这份工作给了我一个很好的锻炼机会,但与此同时,我发现我没有足够的精力去做这份工作,长期的工作让我有点难以忍受。所以我决定辞职,请支持。

  请理解我的决定。我将在年底离开XX,为完成工作交接而后悔。XX辉煌的明天贡献自己的力量。我只衷心祝愿XX业绩一路飙升!老板和同事工作顺利!

  人往高处走,这句永恒的名言似乎随时都很适用,但对我来说,说这句话的时候,声音哽咽了,因为我马上就要离开工作了XX年多的酒店,离开和我并肩工作XX多年的同事和关心我的领导。当我做出这个决定时,我心中的波澜久久不能平息。当我告诉你这个决定时,经理,你是如此合理,不仅认真权衡利弊,分析情况,提醒我做好家庭解释,而且给我各种方便和一定的补偿程序,我真的不知道该说什么。也许,千言万语也比不上一句感谢,我想再对你说一句谢谢你,经理!

此致

敬礼!

辞职人:XX

  20xx年X月X日

酒店员工个人辞职信15

尊敬的领导:

  您好!

  在酒店工作一段时间后,我学到了很多知识,酒店的经营状况一直很好。我非常感谢公司给了我在良好环境中工作和学习的机会。虽然酒店的基本业务知识和专业知识已经基本掌握,但俗话说学无止境,还有很多方面需要不断学习。我想了很久才提出辞职。酒店的环境非常照顾和保护服务员(至少对我们的个人利益)。鉴于我的个性需要在酒店提升自己,成长为独立的专家,在保护环境中可能很难。我自己也意识到我的性格倾向于内向。事实上,这是酒店培养人才或自我完善的一个突破。虽然我的想法是:人需要不断的发展、进步和完善。为了更好地发挥自己的作用,我一直在努力改变,适应环境。但我觉得我没有任何突破。经过长时间的考虑,我决定改变环境来磨练。

  在过去的XX在过去的.几年里,我很高兴在酒店工作。我觉得酒店的气氛就像一个大家庭。我们相处得很好。同时,我也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好的关系。酒店的过去XX在过去的几年里,我利用酒店提供了良好的学习时间,学习了一些新的东西来丰富自己,增加了一些知识和实践经验。我衷心感谢酒店两年多的照顾!

  近期酒店人员变动较大,因此交接工作可能需要一段时间。我希望在XX工作交接左右完成。这个时间可能比较紧,如果实施有太多困难,我同意适当推迟一段时间。但我还是希望经理能理解。希望在我提交这个辞程的时候,在我离开岗位之前,我的工作请主管尽管分配,我一定会尽力做好应该做的事情。另外,我希望主管不要留住我。事实上,我不愿意离开。原因不需要解释。但既然我已经决定留下来会让我最终离开更加困难。谢谢!

  最后,希望公司的业绩一如既往的飙升!主管和同事工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:XX

  20xx年X月X日

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