品才网>设计>设计总监岗位职责

设计总监岗位职责

时间：2024-08-04 13:18:24 设计我要投稿

设计总监岗位职责[集锦15篇]

　　在日常生活和工作中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编精心整理的设计总监岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

设计总监岗位职责[集锦15篇]

设计总监岗位职责1

　　一、岗位职责:

　　1、全面主持设计部工作,担当创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务,执行和贯彻公司所交付的任务;

　　2、具备优良的品牌思维意思,优秀设计功底和画面美感;

　　3、负责设计部门的工作分配,并监督工作进程,审核工作质量;指导其他平面设计人员完成对相关设计工作的需求,确保各类项目按时按质完成;

　　4、负责本部门的`培训工作和日常设计工作指导,调动下属最大创意能力;

　　5、高效执行平面稿、vi、logo、标志、画册、包装、摄影跟拍等美术元素的设计及编排等各类设计工作安排。

　　二、任职要求:

　　1、指导项目的设计及设计团队管理与团队培训、独立带领团队等;

　　2、具备品牌策略观念,互联网思维意识,优秀的审美意识和艺术修养,超强的创意能力,思路开阔;

　　3、负责根据设计师设计能力分配工作任务;

　　4、有培训指导能力,组织设计部人员定期培训、研讨和交流,不断提高整体设计水平;

　　5.、5年以上平面广告设计工作经验,2年以上管理经验, 4a公司同等工作经验、相关广告行业工作经验、互联网行业全案经验的优先考虑;

　　6.、良好的职业道德和良好的责任心,对公司有归属感,能够承受较大的工作压力。

设计总监岗位职责2

　　岗位职责:

　　(1)协助项目经理完成既定的项目计划,并完善项目过程中与多媒体相关文档制作。

　　(2)负责项目现场的多媒体设备安装及调试工作指导和现场效果的把控。

　　(3)负责展馆多媒体展项的设计及创意工作,给出相关的设计创意方案

　　(4)负责多媒体项目资料整理收集归档

　　(5)负责项目多媒体流程的跟踪及突发事情的'处理

　　(6)负责公司交代的其他事宜

　　任职要求:

　　(1)本科学历,3年以上工作经验,有展览公司、互动创意、综合系统集成公司经验优先考虑

　　(2)熟悉电脑设备、显示器、投影机、中央控制系统、音响设备

　　(3)熟悉展览展示的主要表现手法及相关软件、内容处理技巧

　　(4)具有中文写作能力,熟练操作办公软件、cad软件能基础应用,具有方案撰写能力

　　(5)具有良好的品德、工作积极、吃苦耐劳。

设计总监岗位职责3

　　职责描述：

　　岗位职责：主管现代风格的园林设计，包括方案的构思，cad平面图，园林效果图

　　职位要求：

　　1、有足够的.现代风格公园设计经验，5年以上工作经验；

　　2、熟悉当下行情的各自材料，如反腐木，文化砖等常用材料的工艺，使用技术问题，善于开发新材料设计项目；

　　3、风景园林专业大专以上学历，有国内设计大奖获得经记录优先；

　　4、具备现代公园设计理论知识，如风水，水系，叠石，植物配置，对整个园区规划有深厚功底，能表达设计意图；

　　5、熟练使用cad，ps，su，lumion或者3dsmax等设计软件。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：3-5年

设计总监岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、公司拓展战略分析及编制;土地信息;

　　2、区域市场政策分析;组织意向土地考察;

　　3、组织意向土地立项及后续跟进工作;

　　4、一级市场项目竞买手续、设立竞买公司获新设项目公司;

　　5、二级市场项目谈判及评估、组织尽职调查;用地落实相关手续办理;

　　6、初审及评估城市公司项目投资文件。

　　任职资格:

　　1、熟悉房地产开发过程,法律、经济、土地管理、房地产经营管理等相关专业,全日制本科以上学历;

　　2、2年以上房地产开发企业前期项目投资拓展工作经验;

　　3、熟悉国家有关房地产前期开发方面的法律法规以及财务管理等学科的基础知识;

　　4、能吃苦耐劳,具备优秀的'沟通能力,分析和协调组织能力,计划能力和计划执行能力。

设计总监岗位职责5

　　1、能独立完成家装方案效果图设计，精准把控空间效果与细节设计，负责审核团队设计方案。

　　2、优秀的`理解能力和执行力，能通过图纸有效的把设计理念传达给客户，确保方案的可实施性。

　　3、结合客户需求完成设计方案、施工图设计、报价预算等全套内容。

　　4、负责设计团队培养任务。

设计总监岗位职责6

　　1、负责集团各项目展示区装饰方案、软装方案设计成果的整体把控。

　　2、负责项目展示区装饰方案设计成果的整体把控。

　　3、参与公司开发项目内装设计的.重大决策，对内装效果、样品进行把关。

　　4、负责公司重大技术、成本风险防范和预控，根据项目经验，对已形成标准化的建筑设计成果进行修订。

　　5、对分公司项目中尚未完善及遇到的重大装饰设计技术问题进行专题研究，形成专项解决方案。

　　6、建筑、室内装饰、艺术等相关专业本科及以上学历。

　　7、8年以上专业工作经历，有大型房地产公司工作经历优先。

　　8、房地产行业知识、国家相关经济政策知识；各专业设计知识、工程管理知识；房地产设计相关法律法规；行业新技术、新工艺、新材料、新设备知识。

设计总监岗位职责7

　　1、根据公司品牌定位和行业特点，领悟公司整体品牌视觉设计风格，提出视觉设计思路；

　　2、协助摄影部门对图片视频进行拍摄；

　　3、线上店铺装修,产品详情页等基础页面，钻展,直通车等广告图的设计；

　　4、建立并细化品牌视觉板块工作流程，协助公司其它部门相关工作的开展并提出建议。

设计总监岗位职责8

　　1、全面负责设计部各项工作，负有计划、组织、协调、督办的职责。

　　2、参与组织运作项目前期调研，工程项目的规划定位，协助完成项目设计总体规划。明确有关具体工程设计项目的信息指标，确保设计项目符合建筑要求和甲方要求。

　　3、承担公司总经理下达的设计任务，负责对部门各成员的任务下达及制定详细任务目标并做以合理分配。

　　4、负责监督本部门工作实施的过程及实施效果，同时负责与其它项目相关的公司或部门总的协调工作，以助于项目的顺利实施。

　　5、根据项目时间要求完成项目上所有设计图纸的校核、出图和项目上使用材料的选择、确认工作。

　　6、按照规范设计要求组织编制设计图纸、材料样板、施工图纸、竣工图纸、资料（法律文件），并进行校核，上交领导审核后，交由专员归档。

　　7、负责工程施工中的设计变更、技术支持等工作。

　　8、有效整合团队，组织协调分工，增强团队凝聚力和战斗力，更好地发挥每个设计师的设计水平，从而为公司创造更大的效益。

　　9、负责对本部门组员进行定期技能培训，并且协调组员之间工作上的`问题，充分调动组员专业方面的最大创意能力及创意效率。

　　10、研究、了解和跟踪国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势。能独立果断地判断出概念设计方案并能遵循大市场定位、时尚风格走向等。同时负责与客户进行沟通，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服。

　　1、根据设计部实际情况、结合公司总体规章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理细则。同时要定期组织本部门成员学习公司的各项规章制度。

设计总监岗位职责9

　　1、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的.规划、分配工作及规则制定。合理优化组内人员工作分配。

　　2、负责对本部门组员进行定期技能培训，并且协调组员之间工作上的问题，充分调动组员专业方面的最大创意能力及创意效率，头脑风暴这类创意会议尽量让组员全体参与，定期做技能专业考核并且列入全年工作业绩中。

　　3、能独立果断地判断出概念设计方案并能遵循大市场定位、国际时尚风格走向等。同时负责与客户进行沟通，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服。

　　4、建立设计部服务规划文档及部门开发运行中的各项规定，让组员知道是规定在管理你而不是领导，身为领导也要严格遵守这些规定，这才能让组员感觉到这是一个团队。切忌不要摆出领导的作风，这样很可能失去威信。

　　5、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力。如第2条所说定期做技能专业考核并且列入全年工作业绩中。

　　6、部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度。奖罚分明。

设计总监岗位职责10

　　职责：

　　1、根据客户需求，带领部门成员开展各种创意设计工作，完成设计项目；

　　2、全面负责设计工作的质量，对整体设计方案承担相应的责任；

　　3、有深厚的美术设计功底，能在设计中将概念化的.创意充分表现出来；掌握创意表现与策略方向之结合度；

　　4、艺术修养深厚，创意思路宽泛，对中西文化领会贯通，并表现独到；出众的创意和视觉表达能力，具有丰富的想象力、造型能力；

　　岗位要求：

　　1、本科及以上学历，美术、视觉、设计等相关专业背景；

　　2、设计行业7年以上工作经验，至少从事3年以上设计主管、设计部经理等相关管理经验；

　　3、较强的创意和审美能力，思维敏锐、活跃，并能准确表达自己的设计理念；

　　4、有美术功底，熟悉常用设计软件。

设计总监岗位职责11

　　1、根据设计师工作的规范要求，结合公司现有技术条件，为客户提供满意的家装设计服务

　　2、及时协调处理设计过程中出现的各种问题，组织相关部门做好沟通协调；

　　3、负责对设计师专业技术培训以及对报价、工艺进行改进和修正；实施装修工程的全程服务工作；

　　4、协调处理本部门内出现各种问题，协调处理本部门同公司各部门之间的配合工作。

　　5、协调处理本部门内出现各种问题，协调处理本部门同公司各部门之间的`配合工作。

　　6、负责设计部团队组建和培养，制度建设组织编制设计管理的制度、流程

　　7、督促、检查其贯彻执行负责各项目全过程设计管理、协调工作负责各阶段设计单位选择、招标工作负责各阶段设计方案

　　8、设计图纸评审负责设计变更的审批和监督控制设计费用的拨付、监督设计合同的签订协调和解决公司内部项目建设中出现的技术问题指导、监督、考核本部门员工工作

　　9、保障工作目标的实现，监督项目设计进度，保证设计质量组织设计部协调配合公司其他部门工作。

　　10、保守公司的商业秘密，不得向外界泄露公司的机要信息。

　　11、完成总经理交办的其它任务。

设计总监岗位职责12

　　职责：

　　1、主持制定公司品牌推广策略;

　　2、公司形象规划设计,致力提升公司、品牌、产品形象;

　　3、负责微信、微博、淘宝、官网等线上页面设计及线下广告平面设计等设计作品审核及确认;

　　4、平面设计日常工作管理，担当创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务，包括时间、任务的分配、安排及相关执行;

　　岗位要求：

　　1、全日制本科以上文凭，广告视觉、平面设计、新闻、传媒、设计等相关专业者;

　　2、有三年以上相同岗位工作经验，具备品牌策略观念，互联网思维意识，优秀的.审美意识和艺术修养，超具有创造性的设计能力和配色能力;

　　3、具有较强的责任心和较强的理解分析能力;

设计总监岗位职责13

　　主要职责:

　　在设计院全面负责景观专业的设计管理、技术管理和研究工作,为项目的顺利实施提供合格的设计支持。

　　招聘要求:

　　1、景观设计、园林学等相关专业本科以上学历,硕士优先;

　　2、具8年+大中型设计院园林景观设计管理工作经验;

　　3、熟练掌握景观设计理论知识;掌握相关的景观设计规范和国家地方对建设项目的景观设计规定;具有较强的.现场施工配合经验;了解房地产开发项目运作流程、设计委托程序;

　　4、良好的分析判断能力、组织协调能力与计划能力;良好的成本意识和质量意识;工作细致、条理力性,有较强的责任心。

　　5、熟练使用办公自动化软件及cad等相关设计绘图软件,英文能力良好者优先。

设计总监岗位职责14

　　职责：

　　1、针对客户需求带领团队进行产品整体规划及提案策划，有效把控设计进度及品质，确保项目按时按量完成，保证设计出品代表公司最高水准;

　　2、新项目提报或在案项目重要营销节点提报之创意提案发言人、代表人;

　　3、具备创意设计指导能力，负责部门团队建设、专业培训和管理指导，加强设计团队专业能力，激发团队工作热情，发挥团队中每个设计师的最大创意能力;

　　4、负责公司品牌文化形象的'定位、规划、设计;

　　5、负责公司其他部门平面设计需求。

　　任职资格：

　　1、有5年以上地产行业、新媒体或平面设计工作经验、有广告公司就职经验者、或有2年以上相关设计管理工作经验优先;

　　2、大专以上学历，美术、平面设计、多媒体、广告等相关专业;

　　3、有较强的团队管理经验，能够带领团队成长，能承受工作压力;

　　4、人品佳，有激情，做事认真负责，善于沟通，主动性高，有责任感，注重细节，注重团队合作;

　　5、熟练Photoshop、AI等相关设计软件;能简单运用AE，Flash、AE等视频制作软件。

设计总监岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、负责集团装饰工程体系、流程的规划、建设、完善，确保可实施性；

　　2、负责集团装饰工程培训体系的建设、实施、完善；

　　3、主持集团装饰工程工作会议，针对项目提出的重大难题做出解决方案；

　　4、及时处理装饰项目发生的重大特急事务，并及时上报上级领导；

　　5、优秀的组织协调能力，项目控制能力，良好的客户沟通能力；

　　6、统筹管理装饰项目部的生产任务，对工程保证其工程的.进度和质量、安全、成本达到有效的控制；

　　7、审核装饰项目部报审的工程施工组织设计方案，审查其合理性与可行性、并建议修改完善、切实可行，负责检查各项目部施工组织设计方案编制任务的落实情况；

　　8、负责检查各装饰项目部月施工进度计划的编制及编制的合理性与可行性；

　　9、根据公司的绩效考核考评制度，及时修正考核考评制定并实施各分子公司工程部员工业绩考核，提出考评的结果；

　　10、完成上级领导临时交办的任务。

　　岗位要求：

　　1、35岁以上，土木、工民建、建筑装饰或者相关专业大专以上毕业；

　　2、具有建筑施工类企业8年以上工作经验，其中5年以上建筑装饰项目经理经验；

　　3、掌握工程专业知识及相关工作流程和细则，熟悉各种合同的相关条规，确保各个项目的顺利进展；

　　4、精通大型工装招投标，精通定额、材料、签证、施工工艺管理，做工精细，注重细节，具备质量意识及服务意识；

　　5、有丰富的工程管理经验，有能力快速解决突发事件；

　　6、优秀的组织协调能力，项目控制能力，良好的客户沟通能力；

　　7、思维敏捷、有责任心、，能够尽快解决突发事件；

　　8、具备一定的专业素质和个人品质，带领团队共同作业，共同提升；

　　9、适应建筑装饰企业工作节奏，具有一级建造师优先。

【设计总监岗位职责】相关文章：