会议落实情况汇

时间:2024-08-27 16:16:13 工作汇报 我要投稿
  • 相关推荐

会议落实情况汇报精华【15篇】

  在学习、工作中,汇报和我们的生活紧密联系着,汇报是将某个项目的工作情况和工作结果向领导进行汇报,为了帮助大家更好的完成汇报,下面是小编收集整理的会议落实情况汇报,欢迎阅读与收藏。

会议落实情况汇报精华【15篇】

会议落实情况汇报1

  旅游专题会议落实情况汇报

  关于理顺旅游管理体制加快旅游业发展有关问题的专题会议召开以后,旅游局召开了全局干部职工大会,传达了专题会议精神,并就相关工作进行了分工。成立专班,明确各自责任;整体启动,分段落实,各项工作正在紧张的进行之中。现将目前各项工作落实情况汇报如下:

  一、关于理顺职能问题。市旅游局与市编委合作,参照湖北省旅游局、荆州市旅游局和省外旅游发达地区旅游局的'“三定方案”,对市旅游局的具体职能及配置进行了界定,并按新的方案定岗定责,从规划、开发、物价、宣传等各方面、全方位履行管理职能。。

  二、关于实行经营许可准入制度问题。市旅游局经过广泛调研、细致研究,完成了对全市旅游服务单位实行经营许可准入制度的初步方案,已送市政府办审查。与市公安、交通、工商、环保、物价和发改委等部门也正在进一步的协调之中,政府文件出台后我们将按照具体办法组织实施。

  三、关于行业创建问题。加强行业创建,规范旅游市场,已以危水风景区创4A景区整改工作为契机,年后全面铺开,多次组织开发区景点有关负责人召开协调会,针对存在问题,制定整改方案,并加强检查督促工作,力争在“五一”黄金周到来之前完成大部分工作。同时加强旅游资源开发、挖掘工作,目前正搜集我市红色旅游资料,积极做好红色旅游项目的编制和申报的基础工作。

  四、关于宣传促销问题。2005年将加大宣传促销力度,目前拟定宣传促销方案:制作一份精制的宣传、招商手册;策划一次大型的宣传促销活动;建好一个较有影响的旅游网站。为达到这个目标,我们将采取多种渠道积极力争形成政府投一点、企业抬一点、自己筹一点的促销经费筹措格局。

  同时,围绕“危水风景区整体经营权出让”的思路,我们也正在积极开展旅游招商工作,目前正广泛联系投资商,多方搜集信息,认真编制项目推介书,力争以招商引资为突破口,做好开发“危水刁子鱼、南风腌菜、红心柚子”旅游纪念品。

会议落实情况汇报2

县人大各位领导:

  按照县人大关于我县房地产市场调研工作会议要求,针对会上提出的各种问题和意见,我局立即召开专题会议研究,采取强有力措施,全力破解制约我县房地产行业发展的瓶颈和弊端,现将主要工作情况汇报如下:

  一是我县房地产开发企业规模小,市场竞争力弱的问题。目前我县本土注册的开发企业只有9家,均存在资金少、实力差、资质低等问题,致使我县房地产开发领域出现了诸多问题,例如百祥园、中华新村、教堂西侧等开发地块均或多或少出现问题,引发了社会矛盾。针对这一现象,一方面在今后的房地产开发企业把关上,我们将严格按政策办事,开发企业要足额交纳拆迁保证金、土地出让金及农民工工资预储金,才可开工建设,将没有实力的企业依政策挡在门外;另一方面加大招商引资力度,引进综合实力强、信誉好的房地产开发企业进入吴桥,保证我县房地产市场的良性健康发展。

  二是项目审批程序复杂耗时长的问题。我们将在投资环境优化上下功夫,开设房地产开发项目绿色通道,推进项目审批一站式服务,缩短办事时限,不断提高行政审批效率,改进服务质量,在软环境上强力助推我县房地产市场快速发展。

  三是房地产市场秩序有待提高问题。针对部分房地产开发企业存在侵害群众合法权益的'现象,我们立即开展了房地产市场专项整治行动,采取明查暗访等方式,对手续不全开工建设、擅自更改规划设计方案、未经竣工验收擅自交付使用、无证预售、捂盘惜售等侵害群众利益的违法违规行为坚决依法制止和查处,同时设立举报电话,接受广大群众的监督举报,发现一起、严惩一起,并将违法行为记入开发企业诚信档案,情节严重涉嫌犯罪的移交司法机关严厉查处。

  四是棚户区改造过程中存在的问题。目前我县已实施平房拆迁和部分拆迁的区域共有6处,不同程度的出现一些问题,对此,我局实行了局领导包项目制度,深入了解情况,找出问题症结,提出解决方案,加快实施步伐,力争尽早实现开工建设,将各类问题尽最大努力尽快解决,以最大限度维护广大拆迁户的合法权益。今后的平房改造要坚持稳中有进、稳中求好的原则,理性研究分析我县房地产市场供求形势,合理确定改造地段和改造面积,稳步有序推进,以防出现房地产市场危机。

会议落实情况汇报3

  市会后,我办根据上级要求,认真贯彻落实,现将有关情况汇报如下:

  一、领导重视,贯彻迅速

  会议结束后,我先后召开了领导班子会议和全体机关干部会议。传达学习了《在会上的讲话》和《在中共会议上的》。强调了会议贯彻落实情况的重要性,并对今后的反腐倡廉和反腐败工作提出了具体要求。

  二、强化措施,重在建设

  一是强化机关干部作风建设。认真落实“八个坚持,八个反对”的.工作要求,大力倡导八个方面良好风气,继续推进干部作风建设“八落实”活动。重点围绕“为民、实干、节俭、自律”等方面加强监督检查,认真解决作风方面存在的突出问题。

  二是深入开展党风廉政教育,深入开展学习实践科学发展观活动,加强中国特色社会主义理论体系教育和党性党风党纪教育,引导党员干部认真学习并严格遵守党章和党纪国法,坚定理想信念,树立正确政绩观和利益观,做到讲党性、重品行、做表率。

  三是加强对领导干部的监督,确保权力正确行使。认真贯彻执行党内监督条例,加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查。认真落实党内询问和质询制度,积极推进政务公开,把廉洁自律落实到实处。

会议落实情况汇报4

  一、认真学习传达会议精神,统一思想认识

  全区开放型经济工作会议结束后,我场迅速召开全体干部会议,及时进行了传达学习,及时对开放型经济工作会议精神进行了传达学习,特别是认真学习传达了李书记重要讲话精神,要求全场把思想认识统一到区委的决策和部署上来。深入贯彻落实党中央、省经济工作会议和全市。全区领导干部会议精神,以创新、协调、绿色、开放、共享发展理念统领开放型经济工作,抢抓撤县设区新机遇,通过创新招商方式,精准开展产业招商、平台招商,深入承接沿海发达地区产业转移;通过招大引强,努力提升招商引资效益,加快品质新建设步伐。

  二、制定了切实可行的具体措施

  1、加强领导,落实责任,高度重视开放型经济工作。

  一是明确 “精准开展产业招商”的发展思路,将工业发展作为全场工作的重中之重来抓,由场党委书记亲负责工业及招商引资工作;二是指定了一名副科级领导分管招商工作,对企业口人员进行了明确分工,细化了各位工作人员的责任,建立严格的奖惩措施,狠抓责任的落实;三是狠抓安全生产,坚持安全第一,进一步健全和落实安全生产责任制,加强企业安全隐患排查,强化企业安全生产管理,加大安全生产培训力度,把安全措施落实到每个环节,与各企业负责人签定安全生产责任状,确保无重大安全事故的发生。

  2、创新方式,加大力度,积极开展招商选资活动。

  一是加大宣传力度,通过广播、报刊、宣传栏等媒介积极宣传红光的招商优惠政策及区位 优势,让更多企业家、在外人士了解红光,前来红光投资落户;二是积极“走出去,引进来”,组织招商小分队深入深圳、福建、浙江等发达

  城市开展外出招商活动,通过走出去、贴上去招商,积极引进一批规模大、效益好、无污染的项目;三是积极与抚州籍在外企业家和在外人士联系,向他们介绍家乡的优惠政策和投资环境,吸引在外人士返乡创办企业。通过加大招商力度,创新招商方式,力争今年引进1个投资1千万以上的大型企业,引进2个投资400万以上的企业。

  3、强化措施,突出重点,主攻工业及开放型经济项目发展。

  继续落实发展工业的各项优惠政策,对有发展前途的规模以下企业进行政策倾斜,帮助其做强做大,增强工业发展势头。突出抓好新增规模以上企业建设,加大对新增规模以上企业的指导、服务力度,加快项目建设进度,培植新的.经济增长亮点。进一步加强项目的跟踪问效,盯紧签约及在建项目,催促其早开工、早投产,同时加强在谈项目的联系,争取早日签约。同时,围绕四大产业,大力发展开放型经济。大力发展现代农业,旅游产业。

  4、优化环境,加强服务,切实抓好亲商安商工作。

  一是把亲商、安商工作摆上重要议事日程,成立亲商安商工作领导小组,由场党委书记亲自抓,确保这项工作有专人负责;二是坚持推行“以诚招商、热情待商”的招商模式。规定凡客商前来考察或投资,无论项目大小或资金多少,一律热情接待,以一张笑脸迎客商,热心为客商介绍情况,提供服务,让客商有一种宾至如归的感觉;三是努力营造浓厚的亲商、安商氛围。实施全民招商战略,广泛开展“客商进了门,就是一家人。”的思想宣传,动员广大干部群众积极参与到招商活动中来,热情对待每一位到红光考察或投资的客商,把客商看作是自己的亲人,营造“人人都是招商环境,个个都是招商形象”的亲商安商氛围;四是积极提供跟踪服务。成立了一支专门的企业服务小分队,对洽淡项目、签约项目、在建项目、投产项目实行跟踪服务,切实帮助客商解决征地、办证、融资、技术改良、企业招工等各种实际难题,并组织人员对企业围边环境进行综合整治,严禁干扰企业发展的行为,以优质的服务赢得客商的信赖;五是不断完善硬件基础设施。投入资金帮助辖区内的企业完善用水、用电、通路等基础设施建设,组织人员对辖区内的环境卫生进行综合整治,以一方优越的环境留住客商。

会议落实情况汇报5

  区委五届二次全会和经济工作会议结束后,区统计局先后于2月5日、2月8日召开2次全体干部职工会,对会议精神进行了传达。并结合工作实际,围绕服务业建设扎实开展统计工作,不断提升为区委、区政府决策服务的能力。

  一、及时组织学习考察。围绕把樊城打造成辐射带动力强的区域性现代服务业中心这一目标,为构建樊城服务业统计调查体系,区统计局于元月4日-5日组织相关专业人员到省统计局和省发改委了解国家和全省服务业统计的相关情况,并到武汉市江汉区学习考察了服务业统计工作。学习考察结束后,结合我区实际,初步拟出我区服务业统计工作的大体思路,提出了建立樊城区服务业统计调查体系的'初步设想。同时,拟于近期还将组织局服务业相关人员到北京、上海、浙江等服务业发达地区学习考察,不断完善我区服务业调查体系。

  二、成立服务业统计工作专班。为加强服务业统计工作,我局成立了以局长王险峰为首的服务业统计工作专班,安排专职人员,明确分工,积极做好服务业统计工作。由专班负责组织、协调全区服务业统计调查工作,制订服务业统计工作的整体规划,探索建立统一规范的服务业统计调查制度和报表制度;明确区直相关部门的统计调查任务,指导各部门开展统计调查工作。

  三、组织开展服务业单位清查。为掌握我区服务业发展状况,区统计局在短期内制定了服务业清查方案,决定对我区服务业单位展开大规模清查。此次清查共分“四个”阶段,分别是部署准备阶段(2月1日至2月6日)、入户清查阶段(2月6日至2月20日)、数据审核录入阶段(2月20日至2月25日)、汇总分析阶段(2月26日至2月底)。2月5日,区召开全区服务业单位清查部署动员会,对服务业单位清查工作进行了安排部署。2月7日,召开全区服务业单位清查培训会,区统计局对辖区300名清查骨干进行了系统的培训,注重提高清查骨干的技能,提升清查质量。2月8日,区统计局服务业清查督导协调组深入镇、办,社区了解清查工作开展情况,并对清查中遇到的问题及时解答。根据督导协调组的反映,镇、办行政主要负责人都高度重视清查工作,在培训会结束后立即安排部署辖区的清查工作。目前,全区服务业单位清查入户登记工作全面展开。

会议落实情况汇报6

  4月5日下午,省公司召开了“安全生产”视频会议,为认真贯彻落实安全生产视频会议精神,分公司召开专题会议部署安排安全生产重点工作,宁小刚经理作重要讲话,并就扎实做好当前县公司安全生产工作提出严格要求,确保县公司安全生产长治久安。

  一是公司各部门班组要召开专题会议原原本本传达集团公司安全生产视频会议精神和会后公司宁小刚经理的重要讲话。

  二是全公司迅速开展安全生产警示教育活动,认真分析镇巴“2。23”人身伤亡事故原因,汲取事故教训,全力抓好一线生产班站、供电所组的人身安全工作。

  三是认真开展安全生产业务技能培训工作,全力提高生产班组及供电所组员工业务技能水平和安全防范能力。

  四是结合当前正在进行的'春季安全大检查,扎实开展线路设备安全隐患排查治理工作,为线路设备安全运行奠定坚实基础。

  五是严格检修、作业现场安全管理工作,各供电所组要严格执行“两票三制”、“两单一卡”及县公司施工、检修、作业现场安全管理规定、安全监督到岗到位制度,严格安全危险点防控,确保作业现场安全无事故。

  六是全面落实集团公司安全视频会议精神及会后宁小刚经理在后所强调的八点工作要求,在安全生产工作中要做到不折不扣的落实到位,确保县公司安全生产长治久安。

会议落实情况汇报7

  为提升贫困家庭劳动力的就业能力,帮助贫困群众脱贫致富,确保实现“每个有劳动力的贫困家庭至少有一人就业”的目标,xx市xx县xx镇加大力度开展就业扶贫工作。

  公益性岗位促就业。大力开发孤寡老人和留守儿童看护、社会治安协管、乡村道路维护、保洁保绿等公益性岗位,对古柏村、双午村和关山村农村建卡贫困家庭劳动者实行过渡性安置,确保每个贫困家庭至少有1人就业,并参照就业困难人员享受适当的岗位补贴帮助贫困劳动力就近就地实现就业。

  就业扶贫政策宣传促就业。积极宣传就业扶贫政策,鼓励农民专业合作社、种养大户、家庭农场、企业等生产经营主体吸纳贫困家庭劳动力就业;鼓励贫困家庭劳动力自主创业。目前正在统计的数据显示,高阳镇有合作社和家庭农产合计有19家,吸纳贫困家庭劳动力就业有200多人,贫困家庭劳动力自主创业有15多家。实现了一大批“每个有劳动力的贫困家庭至少有一人就业”的目标。

  职业技能培训促就业。根据贫困劳动力培训意愿和企业用工需求,有针对性地开展职业培训,帮助其掌握一门实用性的'就业技能,引导贫困劳动力积极就业。目前,xx市核工业技术学校在高阳镇双午村和崔河村组织了60余人参加钳工技能培训,促进了一大批人员转移就业。

  鼓励贫困家庭劳动力转移就业。给予家庭农场、企业专业合作社吸纳贫困家庭劳动力就业半年以上的相应的奖补,方便贫困劳动力就近就地转移就业;同时对贫困家庭劳动力参加有组织劳务输出的,给予一次性交通补贴。

会议落实情况汇报8

  全省地税系统国际税收工作会议结束后,xx市局及时将会议精神整理成传达提纲及落实打算分别向市局主要领导和分管领导汇报,并于4月xx日召开各区(市)局税政科长及业务骨干参加的国际税收工作部署会,进一步传达贯彻省局会议精神,安排部署下步国际税收重点工作,增强责任担当,凝聚团队力量,不断推动国际税收工作取得新成效。

  一是切实高度重视国际税收工作。针对省局会议提出的“四个不够到位”的问题,xx市局结合工作实际逐条分析认领,查不足、找原因、明目标、定措施,要求系统上下必须切实转变思想,引起高度重视,把握国际税收发展趋势和适应税收业务变化,深入开展国际税收就在身边宣传培训,增强国际税收的敏锐性,提高识别国际税收案源的能力。切实发挥绩效考核指挥棒作用,主动围绕绩效目标要求,推动各项工作高效落实。

  二是扎实开展国际税收宣传培训。首先做好42号公告培训。要求在4月底前全面培训完毕。以集团性企业、重点税源企业以及基层税务人员等为培训重点。辅导企业正确填报各类关联业务报表,提升申报质量,为下步做好申报审核工作奠定基础。其次做好“一带一路”走出去企业宣传辅导。市国地税部门加强协作配合,联合下发文件,围绕省局要求制定实施方案,结合税收宣传月活动要求,在省局规定动作基础上进一步丰富宣传形式内容,确保达到预期效果。

  三是切实抓好国际税收基础工作。结合省市局征管基础建设年活动要求,把抓基础摆放在更加突出位置,围绕加强国际税收征管基础,通过市局部署开展的全面加强税源管理专项活动,对纳税人基础信息中的外籍人员数量、集团组织架构以及税收风险等调查内容,进一步掌握有关具体信息,切实掌握税源底数,充实完善数据,防控管理风险,提升基础信息质量,不断增强管理的针对性和有效性。

  四是力争反避税工作实现新的突破。根据工作需要,调整充实市局反避税小组成员力量,提高发现案源的能力。做好枣矿集团某公司反避税收尾工作,继续依靠省局支持,坐实企业避税事实证据,确保整个案件程序严谨合法。做好滕州兖矿鲁化的对外支付特许权使用费和峄城华沃水泥的对外资金借贷的'纳税义务判定,找准政策依据,切实维护国家税收权益。探索创新石灰石资源税反避税工作,充分利用对口管理国际税收和财产行为税的特殊优势,针对石灰石资源税改革后税负下降较多、水泥生产企业与石灰石开采企业构成关联关系这一事实,拟于5月份深入开展调查,摸清石灰石价格组成,找准切入点,力争实现突破。

  五是持续深化国地税合作。不断推进国地税合作深化税收共治,加强与国税、商务、外汇、工商等部门的配合,及时获取非居民税收管理的第三方信息,强化信息管税。与国税部门协作,认真抓好非居民承包工程作业和提供劳务构成常设机构情况下的外籍人员税收管理。加大对以往年度非居民营业税的清查力度。特别是对营改增前对非居民企业和个人提供的劳务、特许权使用费、股权转让、股息利息等税收管理事项,确保清理到位,及时组织入库。

会议落实情况汇报9

市纪委:

  《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》)的实施,是新时期加强反腐倡廉建设的重大举措。《廉政准则》体现了继承与创新、治标与治本、原则性与可操作性的有机统一,是规范党员领导干部从政行为的重要基础性法规,对于加强党员领导干部廉洁自律,形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的长效机制,营造风清气正、廉洁高效的政治环境,进一步提升管党治党水平,促进经济社会又好又快发展,具有十分重要的意义。深入学习领会《廉政准则》精神实质和目标要求,是贯彻落实《廉政准则》的首要环节。市住房公积金管理中心高度重视、精心组织、统筹安排,认真学习贯彻落实《廉政准则》,理清工作思路,保障我市住房公积金事业健康发展,切实抓好以下几个方面工作。

  一、深入学习,确保《廉政准则》入脑入心

  “中心”《关于学习贯彻<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>实施意见》下发后,多次召开行政办公会、党委办公会,在班子成员、党委委员中传阅《廉政准则》文本,并在中心组学习会上进行了集中学习和深入讨论。同时,要求各党支部及各科室、县(市、区)管理部组织党员、职工学习贯彻《廉政准则》。并通过举办专题培训班、研讨会、演讲会、知识竞赛以及观看电影录像等方法,采取网络媒体、信息简报、板报等形式,不断激发广大党员干部学习贯彻《廉政准则》的热情,增强学习贯彻《廉政准则》的宗旨意识、责任意识、实干意识、纪律意识、廉洁意识等5种意识;大力倡导刻苦学习、求真务实、联系群众、艰苦奋斗、勤政为民等5种作风,不断增强科学发展、应急谋远、工作创新、统筹协调、廉洁自律等5种能力,让《廉政准则》真正入脑入心,成为党员干部的行为准则,保障我市住房公积金事业健康发展。

  二、突出重点,扎实推进《廉政准则》的贯彻落实

  一是坚持把学习贯彻《廉政准则》与思想建设相结合。学习文件下发后,“中心”迅速传达,要求“中心”上下认真学习领会,同时结合“中心”党风廉政建设和反腐败工作要点,把思想和行动统一到市委、市政府关于反腐倡廉的部署和要求上来,组织全体党员领导干部认真学习《廉政准则》,使广大党员干部从思想上引起高度重视,在行动上高标准、严要求,更加自觉地坚定理想信念、加强党性修养。

  二是坚持把学习贯彻《廉政准则》与教育培训相结合。把《廉政准则》作为党委中心组和各党支部及各科室、管理部理论学习的重要内容,纳入党课教育和理论计划,把廉洁从政教育与理想信念教育统一起来,渗透到住房公积金管理工作之中,引导广大党员干部更加自觉地学廉政法规、倡廉洁新风、树清廉形象,不断提升党员干部的自身素质。

  三是坚持把学习贯彻《廉政准则》与作风建设相结合。加强组织领导,把贯彻实施《廉政准则》作为当前和今后一个时期反腐倡廉建设的一项重要任务,明确工作职责,细化工作方案,加强督促检查。把学习《廉政准则》与学习《党章》、《党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》等制度结合起来,引导广大党员干部切实提高廉洁从政的自觉性,要求党员领导干部以身作则,率先垂范,自觉接受组织和群众的监督,加强经常性的监督检查,对工作不力、不思进取、弄虚作假等现象,严肃追究责任,维护《廉政准则》的严肃性和权威性,促进党员干部廉洁自律,在全局上下营造风清气正的工作环境。

  四是坚持把学习贯彻《廉政准则》与日常工作相结合。把《廉政准则》学习贯彻到各项工作、各个环节中,逐步形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制,不断提高党员领导干部的工作能力和拒腐防变能力,推动各项工作健康发展。“中心”坚持以标准化建设为推手,深入开展廉政风险防控管理工作,排查存在的廉政、监管风险,并台了包括《考勤与休假制度》在内的十五项内部管理制度,建立了科学、规范、严谨、操作性较强的'财务工作手册和信贷管理规程,下发了法制体系建设实施意见,切实做到内控制度全面覆盖“中心”各项工作。

  三、广泛宣传,确保《廉政准则》全面覆盖

  为创造贯彻实施《廉政准则》的学习宣传浓厚氛围和良好条件,“中心”展开了自上而下,广而推之,横向到边,纵向到底的《廉政准则》宣传教育活动。一是订购《廉政准则学习读本》等资料供党员干部学习参考,让广大党员干部掌握《廉政准则》有关规定;二是利用网络、电子显示屏等平台大力宣传报道反腐倡廉信息、廉政格言警句等,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观;三是继续深入开展廉政文化建设系列活动,开展创先争优活动和“挂、包、帮”活动,开展“我为党旗添光彩,立足岗位做奉献”征文及演讲比赛,弘扬清风正气。

  四、多措并举,确保《廉政准则》落到实处

  在学习提高的基础上,将执行《廉政准则》情况纳入党员领导干部民主生活会、述职述廉、个人有关事项报告以及落实党风廉政建设责任制的重要内容,增强《廉政准则》的渗透力。一是认真分析“中心”新形势下党员领导干部在廉洁从政方面的现状、特点和问题,把执行《廉政准则》与建立健全教育制度、监督制度、风险防范制度、惩治制度有机结合,努力构建长效机制,激活《廉政准则》的生命力。二是进一步加强对党员领导干部日常执行《廉政准则》情况的监督检查,对问题轻微的要及时警示,对问题严重的要依纪依法进行查处,发挥《廉政准则》的震慑力。充分发挥党内监督、行政监督、社会监督的作用,深入推进腐败风险预警防控体系建设,促进权力运行规范化和透明化,加强对重点人员、重点岗位、重要职能、重要事项的全方位全过程监督,将党员领导干部的行为置于党组织和广大党员群众的监督约束之下,拓宽《廉政准则》的监督面。制定科学规范的考核评价制度,改变过去那种检查标准不具体、考核方法不科学、工作流于形式的局面,树立科学的考核理念,把专项检查与明查暗访结合起来、日常巡视与全年考核结合起来、组织考核与群众评议结合起来,增强《廉政准则》的可操作性。

  五、下一步工作打算

  在下一步的深入学习贯彻《廉政准则》活动中,“中心”要将贯彻《廉政准则》、遵守《廉政准则》、维护《廉政准则》作为重要研讨课题,根据各业务科室实际,积极推进改革和制度创新,提高制度建设的质量和水平,努力健全用制度管权、用制度管事、用制度管人的长效机制。

  一是整理、梳理现有相关制度。要在充分领会《廉政准则》精神实质的基础上,要按照新要求以及面临新挑战,对照《廉政准则》的要求和基本精神,认真整理现行的各种规章制度,特别是要研究现行的廉政制度是否符合《廉政准则》的有关要求,该完善的要完善,存在制度漏洞的要尽快修订堵漏,进一步健全廉政制度,认真贯彻“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,建立健全严密的惩治与预防腐败体系。

  二是要及时发现和总结学习贯彻《廉政准则》的好经验、好做法以及涌现出来的先进典型,运用各种载体和方法广泛宣传,努力营造学习贯彻《廉政准则》的良好氛围,不断推动学习活动深入开展。

  三是要紧密联系实际,对照《廉政准则》条款内容,认真分析党员领导干部廉洁从政方面存在的突出问题和薄弱环节,采取有效措施,有针对性地加以解决,促进党员领导干部廉洁奉公、忠于职守,使党员领导干部从思想上筑牢拒腐防变的思想道德防线,增强能力素质,真正成为政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁的领导干部。

会议落实情况汇报10

  继委系统信访及安全维稳工作会召开后,市照明局高度重视,积极采取六项措施,传达落实会议精神,确保会议精神落细、落实。

  一是迅速学习传达。2月24日召开专题会议传达贯彻会议精神,安排布置当前重要工作。会议要求各科室(部门)通过科务会、基层单位工作例会、组织生活会等多种形式层层传达落实会议精神,紧密结合一季度重点工作,细化工作措施,加强监督考核,确保安全稳定。

  二是落实相关规定。进一步规范上下班秩序和机关食堂早餐时间,切实加强机关作风建设。认真落实基层单位超标办公室整改,已建成的8个基层单位分别开展超标办公室用房自查,并于3月10日前完成清理整改;因市政设施体制调整搬迁的沙坪坝、南岸维护管理处两处新办公用房,严格按标准建设,确保满足职工生产生活需要的同时,符合相关规定。

  三是加强设施巡修。强化巡查巡修,加强对新接收路段照明设施的'技术参数、线路走向和周边环境的熟悉了解,及时处理各类故障;对城市快速路、“两江四岸”滨江路等重点区域功能照明和夜景灯饰进行集中检修、调整,提高亮灯率和设施完好率。

  四是组织隐患排查。基层维护单位按照责任区域开展拉网式排查,对专用变压器及高低压配电线路、智能控制终端等重点设施进行安全隐患和可靠性检查,做到即查即修,及时解决设施故障及安全隐患。对“两江四岸”滨江路变配电系统进行接地电阻检测,预防漏电和人员伤亡事故发生。

  五是防范网络安全。严格按照《关于加强全国“两会”期间我市重点网站和重要信息系统安全防范工作的通知》(渝网通〔20xx〕2号)精神,对局门户网站和城市照明智能监控等3个重要信息系统开展网络安全自查,及时发现、预警、化解和防控各种网络安全威胁和风险,保障安全平稳运行。

  六是生应急突发情况在30分钟内赶赴现场进行处置。坚持每天3点30分前向委办公室报平安。

会议落实情况汇报11

  3月2日,在全区安全生产工作会议结束后,区环保局立即召开全局职工大会,专题安排环保安全生产工作。会上,局长传达了全区安全生产工作会议的相关精神,重点学习了区安监局局长和建江区长的讲话内容,并就切实抓好环保安全生产工作强调了以下几点:

  一是思想认识要提高。目前,全国正在召开“两会”,要深刻认识当前安全生产形势的严峻性和艰巨性,时刻保持清醒的头脑,把思想统一到国家、省市区安全生产工作精神上来,做到认识上一刻不忽视,责任上一刻不推卸,领导上一刻不削弱,工作上一刻不放松,措施上一刻不疏漏。

  二是组织领导要到位。即日起,将安全生产检查工作摆到突出位置,纳入重要议事日程,加强对企业的监督检查。近期,区环保局将联合区公安分局、区卫计局在辖区内开展打击涉危险废物违法犯罪专项行动,按照党政同责、一岗双责的要求,所有局领导都要深入基层,亲力亲为,参与到企业检查中,带头解决实际问题,确保一方平安。

  三是督查整改要有力。对排查出的安全隐患要根据隐患危害、整改难易程度,进行分类监管、分类整改。凡是能马上整改的,立即整改;一时整改不了的`,要落实整改措施、责任时限和预案,限期整改到位,防止事故发生。对非法生产、无证经营的,该关闭的一律关闭,该取缔的彻底取缔,对屡禁不止的非法生产企业和违规经营户坚决从严打击。

  四是安全信息要畅通。加强值班值守工作,严格执行24小时值班和领导干部带班制度,加强应急管理,制定有针对性的应急救援预案,落实救援职责和力量,确保一旦发生环保事故能够及时妥善处置。

会议落实情况汇报12

  20xx年元旦、春节期间,为严防“四风”问题反弹回潮,营造风清气正的节日氛围,根据《关于转发百色市纪委办公室<关于加强20xx年元旦春节期间廉洁自律工作的通知>的通知》(百右纪办发〔20xx〕4号)精神和要求,区市场中心高度重视,认真贯彻落实中央八项规定精神,强化监督执纪问责,做到廉洁自律和厉行节约。现将有关工作情况报告如下:

  一、领导重视,严明纪律

  20xx年元旦、春节前夕,我中心均组织干部职工召开会议,传达学习《关于加强20xx年元旦春节期间廉洁自律工作的通知》(百纪办发〔20xx〕21号)等文件精神,对元旦、春节期间工作纪律进行重申,要求“两节”期间,党员干部要带头遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,把纪律和规矩挺在前面。把节日期间落实中央八项规定精神、纠正“四风”工作抓在手上,落实在行动上,坚决维护党规党纪的严肃性。

  二、日常检查,加强监督

  元旦、春节期间,中心领导班子、中层领导和干部职工进行相互监督检查,层层落实责任。一是抓节假日期间值班纪律督查,要求各股室所做好元旦、春节值班安排并落实,确保有人在职在岗,落实零报告制度,及时报送值班信息,杜绝脱岗、离岗等行为;二是加强重点岗位的督查,严格遵守财务制度,日常定期或不定期督查财务、各市场所收费台账,并加强对财会人员、市场管理人员进行法律、法规教育,注重党性修养,树立工作人员正确的世界观、人生观、价值观,;三是对照“十个严禁”开展自查自纠,把纠正“四风”往深里抓、往实里做,要把纪律和规矩挺在前面,把“警戒线”亮在前头,督促党员干部以严的标准把各项纪律要求落到实处,坚决防止“四风”反弹回潮。经自查,元旦、春节期间我中心未出现违规行为。

  三、落实责任,真抓实管

  单位主要领导同志亲自带头,认真学习贯彻党的'十八届六中全会、自治区第十一次党代会精神,切实履行全面从严治党主体责任,执行廉洁自律规定,抵制不良风气,严以律己,以上率下。重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,结合实际,中心党支部书记多次带头与党员干部开展谈心谈话活动,进一步加强对党员干部的教育、监督和管理,把作风纪律落实到位,今年以来,我中心未出现违纪违规现象。

  今后,我中心将继续加强全体干部职工作风纪律检查和监督,维护清正廉洁的风气和良好工作次序,推动市场开发服务工作再上新台阶。

会议落实情况汇报13

  3月19日全市政府信息公开工作会议以后,我镇迅速组织相关人员召开了落实工作会议,会上传达了全市政府信息公开工作的会议精神,并共同学习了国务院令第492号《关于中华人民共和国政府信息公开条例》以及市政府下发的《关于做好政府信息公开工作的通知》和《进一步做好市政府门户网站内容保障工作的通知》等文件,为了切实做好政府信息公开工作,我们主要做了以下工作:

  一、加强领导,提高认识

  在落实政府信息公开工作会议上,我镇确定了多宝镇政府信息公开工作领导小组及成员,并进一步明确了每个成员的工作内容和责任,在充分学习文件以及会议精神的基础上,我们通过一些事例说明了政府信息公开工作的重要性和必要性,使参会人员提高了做好这项工作的.紧迫感和责任感。

  二、规范制度,严明纪律

  政府信息公开工作是一项制度非常严格的工作,从信息的收集、采编、审核、报送到发布都有一系列严格的程序和制度,我镇根据会议精神,制定了政府信息公开工作的相关制度,明确了信息公开的内容和范围,实行分级管理和严格把关,严防涉密信息上网,对于信息的保密和审查坚持按照“谁提供、谁审查、谁负责”的原则确保不发生泄密问题。

  三、年度考评,确保落实

  为了使政府信息公开工作得到切实的落实,我镇明确了年度考评,年终奖励的机制,并对没有出现泄密现象的工作人员进行相关奖励。

会议落实情况汇报14

  xx有限公司XX年度安全环保工作会议隆重召开,建设公司董事长、总经理xx在XX年度安全环保工作会议上的讲话和建设公司副总经理xx在建设公司XX年度安全环保工作会议上的工作报告文件下发后,广州分公司领导班组对此高度重视,立即组织各部门、各项目负责人、安全管理人员等认真学习本次会议文件精神,明确会议核心思想、宗旨,认真贯彻落实,现将会议贯彻情况汇报如下:

  一、班子重视,严抓落实

  建设公司领导会议讲话文件下发后,广州分公司领导班子及时组织召开相关会议,传达了XX年度安全环保工作会议上的精神,全面分析了广州分公司安全环保工作形势,明确了抓好安全环保工作方案,以本次建设公司会议精神为指导思想,要求全体员工认真学习会议的讲话精神,深入贯彻落实,进一步统一了思想认识,明确了职责,并将会议文件和贯彻落实细则发送各部门、项目部。

  二、明确安全环保工作的总体思路

  深入贯彻党的十八大、十八届四中全会精神,要求全体员工务必遵守国家相关法律法规,严禁任何违规违纪行为的出现,落实集团公司安全工作要求,贯彻建设公司四届一次职代会精神,强化各部门的系统管控能力,强调安全环保工作中工程管理部要与其他部门紧密配合、协调。提升工程项目部本质化安全水平,完善工程项目安全质量标准化,工作方法上严格遵循“问题导向、强基固本”的正确方法,全力抓实五项重点工作。管理上提倡创新作风,摒弃老旧思想,灵活管理、严格实施,要求安全工作中相关部门、项目部要有超前辨识的能力,有计划、有水准、周密性的管理模式,动态跟踪、合理处理安全风险及潜在隐患。系统的进行安全文化的建设,构建安全环保管理长效机制,为施工安全生产工作提供坚实保障。

  三、坚持安全环保工作的任务目标,责任落实

  向全体员工传达了建设公司安全环保工作的任务目标,对任务目标进行了系统的剖析、研习,强调了任务目标的重要性,阐述实现任务目标的`保障方法和措施,建立健全任务目标责任制,确立建设工程施工前项目相关负责人要签订责任状的管理机制,完善项目安全生产管理体制建设,以建设公司安全环保会议精神为指导思想,大力提高项目安全环保管理职能,得以保障安全环保工作任务目标的实现。

  四、安全环保工作重点和主要措施的贯彻实施

  1、相关国家法律法规及各级安全生产主体责任的落实。

  定期或不定期组织公司员工认真学习与建设工程相关的法律法规和标准规范,加强员工的法律及安全意识、提高安全环保工作的知识素养,认真研读、学习职代会精神和董事长的重要讲话,以便于管理工作中的思想、行动的统一。以工程项目为中心,完善安全环保工作的责任体系,分公司与相关部门、项目相关责任人签订安全环保工作责任状,各级责任层层分解、细化,对于未能认真履行责任状的相关人员要给予相应程度的处罚。

  2、安全制度和流程建设的落实。

  领导班子会同相关部门,在认真研习新版《安全生产法》、分析分公司内外部环境的变化及发展走向的基础上,建立完善符合分公司实际情况的“安全管理体系”,并通过安全管理体系对员工进行系统化的安全教育、宣传、培训,定期对安全管理人员及相关人员进行考核及继续教育,以使安全管理体系更成熟更专业化。

  3、工程项目安全管理标准化建设的落实。

  责成相关部门、人员建立适合分公司的《安全管理规范、标准指南》,用以指导工程项目安全环保工作的开展和实施,全面推广《安全质量信息化管理系统》,要求各项目部将各自项目安全管理等相关信息填报,以此来间接监督项目部安全工作的进展和标准化情况。分公司内部不定期

  开展安全环保活动,评比模范、争先锋等来做横向对比,相互找不足、相互学习,消除横向间的动态差距,力求平衡发展。

  4、全员安全素质和能力建设的落实。

  (1)在分公司“安全管理体系”的组织框架内,各部门对于安全环保工作的投资、风险、宣传、统筹等工作相互协调、相互配合,全员透彻理解“安全管理体系”建设的重要意义和运作原则,提升分公司整体的安全管理能力,相关公司领导和部门定期组织员工进行安全教育培训,并订立严格的考核制度,扎实安全知识基础,在考核制度的框架内进行奖励机制,安全管理人员必须经相关培训并考核合格、且持证上岗,以使整个分公司安全管理团队更加专业化、高效化。

  (2)在分公司《安全管理规范、标准指南》中明确了对分包单位安全管理的细则,划定了详尽的安全红线、底线,对分包单位安全管理的细则中以适合分公司的标准来定义,并要求其严格执行,对于分包单位不予执行安全标准或违规操作的,对其进行严厉的处罚,坚持立场、决不放松安全监督、导引。工程项目部进场员工无论是项目管理人员或是分包单位人员,都必须按照规定对全员进行三级教育培训,并对其进行考核,杜绝糊弄、作假等情况,一经发现必将严惩。施工现场务必做好安全教育的宣传工作,深化各方施工人员的安全意识。

  5、“三基”建设的落实

  工程建设项目中,分公司相关领导应协调各部门之间的配合工作,根据工程项目的实际情况进行详细分析,参照相关国家规范、标准统筹安全环保工作的各项投入,以保证项目安全环保工作的正常顺利运行。分公司相关领导及管理人员不定期对相关部门、各项目部进行安全工作检查,深入检查项目部对安全环保管理工作是否合理、到位,安全基础建设是否完善,是否严格的执行了分公司的安全管理标准、有无安全管理力度,施工项目的安全宣传、交底等工作有无完善,对分包单位的安全环保工作管控力度及相互契合度更要深入了解,对于安全管理工作优秀的项目给予相应的奖励机制,对于安全管理工作不合格或不够完善的项目给予及时纠错或惩处,并指导其完善安全环保体系建设和相应管理工作方法的运用。

  6、其他各项安全环保工作的贯彻落实

  全员总结过往的安全管理工作中,去糟取精、日臻完善,不断提升、完善各方面的安全管理工作,明确要求组织展开好安全生产活动月,全员积极参与。努力改善施工环境,严格治理扬尘、噪音、垃圾等,禁止对环境造成较大的破坏,要求施工现场每日收工后把场地的废弃物妥善处理,加强环境保护及人员教育工作。发放足够的防护劳保用品,建立统计台账。分公司对员工每年进行至少一次身体检查,防止各种职业病征的出现,打造以人为本的企业文化理念。施工现场安全消防设施要齐备、使用良好,消防应急演练等各项措施要到位,不能演花架子。项目中使用的车辆要保养、维护到位,驾驶人员不得违规驾驶,做好各项季节性施工的措施。

  建设生产工作安全第一、预防为主、综合治理,回顾XX年度的各项安全环保工作,广州分公司严格遵循建设公司的管理要求,竭尽全力做好各项安全生产任务,达到了建设公司的任务目标,在安全环保工作中取得了斐然的成绩,但分公司安全环保工作中仍有些不足亟待改进,经过全面剖析XX年度建设公司安全环保工作会议,认真学习了建设公司领导的讲话精神,广州分公司以此精神为指导思想,全力以赴、尽心尽责、众志成城,打造更加规范、完善的安全管理团队。

会议落实情况汇报15

  全市企业上市工作会议结束后,我们按照上级的部署,将会议精神向市委、市政府做了详细的汇报,向有关部门和企业做了传达,我们并按领导要求,迅速行动,狠抓落实。在具体工作中,主要做了以下几方面。

  一是初步制定了加快企业股票发行上市的工作意见。为了全面贯彻落实(上级市)市委、市政府关于企业股票发行和上市工作会议精神,进一步做好企业股票发行和上市工作,推进更多企业到国内外资本市场融资,尽快把企业做大做强,制定了企业股票发行和上市的工作意见。意见共分五大部分:

  1、进一步提高认识,加强对企业股票发行和上市工作的组织领导。

  2、制定规划,明确企业股票发行上市工作的任务目标。

  3、突出工作重点,坚持分类指导。

  4、实施鼓励企业上市的优惠政策,为企业上市创造良好环境。

  5、密切配合,齐抓共管,为企业股票发行上市工作提供优质服务。本意见将以龙州市委、市政府的文件联合下发。

  二是从实际出发,重新修定了五年上市规划。企业股票发行和上市工作的任务目标是,从现在起到2007年,全市上市公司确保达到5家以上,力争达到8家,五年内从证券市场融资确保10亿元,力争达到15亿元。按照“上市一批、储备一批、培植一批”的工作思路,在全市培植起得利斯、外贸、新郎、泸河、三工、四达、紧固件、兰凤等8家上市资源企业。其中今明两年,新发起设立股份有限公司确保3家,力争达到5家,境内上市进入辅导期和境外上市进入程序的达到3家以上,首发上市确保1家,力争达到2家。

  三是制定优惠扶持政策,鼓励企业上市。

  为鼓励更多企业改制上市,降低上市成本,对以上市为目的改制企业和拟上市公司、上市公司,实行政策上的优惠和扶持。

  (一)用地政策。改制为拟上市股份有限公司的企业,以土地出让方式取得土地使用权时,按国家最低标准收取土地出让金,属地方征收的,按法定程序减免。对拟上市公司、上市公司投资1000万元以上的新建项目用地,享受特别优惠,给予土地出让金补贴,直至政府代其交纳土地出让金、无偿提供给土地。

  (二)税收政策。上市或拟上市公司,新上项目享受招商引资优惠政策,新办投资50万元以上的工业企业项目,自盈利之日起,前3年按上缴所得税地方留成部分的全额奖励;后2年按50%为奖励。被认定为省级以上高新技术项目的`,5年内全额奖励。企业在改制为拟上市股份有限公司过程中一次性发生的土地、房产过户需缴纳的交易契税予以减免;其他过户费用按国家规定标准减半收取。

  (三)收费政策。企业自改制为拟上市股份有限公司之日起,五年内免缴城市建设配套费、开发管理费、建筑管理费、水增容费、污水处理基金、消防设备费和地质地震勘测费等地方性收费,给予减免照顾,减免期限为三年。テ笠蹈闹啤⑸瓯ㄉ鲜泄程中涉及的中介费、发行费等费用可按发生额的1/3,从企业融资后,新办项目上缴税金的地方留成部分给予扶持。

  (四)上市专项经费。为了推进全市企业上市工作的进一步开展,市里设立上市工作专项经费。按照每上市一家公司10万元专项经费的标准,由市财政每年拨付给市体改办。

  四是加强体改办力量,强化体改工作职能。

  我们市委、市政府在加强全市上市工作领导小组过程的同时,重点加强了体改办力量,由1人扩编到6人,并配备了专车和拿出上市专项经费。同时要求体改办当好“四部”。一是当好市委、市政府在上市问题上的“参谋部”,及时掌握和了解企业上市的信息,出台有利于企业上市的优惠扶持政策。二是当好企业上市的“攻关部”。为企业上市打通环节,特色好中介机构。三是当好企业上市的“服务部”。在上市方面,为企业及时搞好服务。四是当好“协调部”。在上市过程中,及时协调好各个部门的关系。

【会议落实情况汇】相关文章:

会议落实情况汇报06-06

贯彻落实会议精神的情况报告03-01

[精品]会议落实情况汇报15篇08-17

会议落实情况汇报(集锦15篇)08-18

会议落实情况汇报【集锦15篇】06-11

贯彻落实会议精神的情况报告4篇03-01

整改落实情况报告02-28

督查落实情况报告01-05

财经制度落实情况报告01-17