[优]员工的奖励通告范文
员工的奖励通告范文1
公司各部门及全体员工：
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在最近过去的八月里，我们公司涌现出了一群敢于迎接挑战、全情投入工作的杰出员工。他们以身作则，成为了积极向上的榜样，对公司内部起到了引领作用。为了树立这些典型人物，并进一步激发广大员工的积极性，我们经过公司考核后，评选出以下五位优秀员工，并且特此通报表扬：
招商网的新秀xx：她是一位不到一年的新员工，她在出差期间表现得非常积极主动，无论任劳任怨她都能全力以赴。工作中，她勤奋好学，努力研究，尽最大努力提高自己的工作技能和通话质量。她敢于冒险并全身心投入工作，正是由于这种精神，她迅速成长并取得了出色的业绩，不仅公司领导，连全体员工都对她一致认可！在8月份的评估中，她被评为优秀员工中的第一名，并且受到了公司的特别表扬，还获得了400元的奖励。
中国招商网网站美工杨xx：她一直都积极向上，踏实肯干；对于她的本职工作总是兢兢业业，认真负责。不仅在编辑工作上胜任出色，她还善于利用闲暇时间自主学习，最终通过自己的努力成功转岗成为了优秀的美工。无论在哪个职位上，她都能持续不断地努力和进步。公司领导和全体业务部门对她的付出给予了高度认可。在8月份的考核中，杨被评为优秀员工的第二名，因此特别表扬并奖励300元人民币！
赵是一位勤实笃行的招商网业务专员，她一直秉持着全力学习、快速提升的公司要求，不断提高自身的业务技能。在服务理念上，她始终坚守“客户有效益即我们的生存”的原则，始终站在客户的角度思考问题，迅速响应客户需求，将客户所要推广的产品当作自己的产品一样推崇，以达到最大化客户效益的目标。值得一提的是，在8月份的绩效考核中，赵以出色的表现荣获优秀员工第二名，因此特别表彰并奖励人民币300元！
办公室王xx：在公司日常管理工作中，他总是主动积极，对本职工作尽心尽力；他脚踏实地，总能迅速高效地完成领导交付的紧急任务；他拥有卓越的交际能力，成功组织了公司各项活动，在促进公司内部团结和稳定方面做出了杰出贡献！他对工作充满热爱，不断追求进步的精神得到了全体员工的赞赏！在8月份的'考核中，李明被评为优秀员工的第三名，特此表扬，并奖励人民币200元！
陶xx是招商网网站的一名优秀编辑，以其活泼开朗的性格和积极主动的工作态度而闻名。他对公司提供的学习机会非常珍惜，从最基础的知识开始，不断积累，如今已成长为酒网中不可或缺的核心编辑人员。在面对业务部的繁重工作时，他从未有过一丝怨言，每天都加班加点，全力以赴，为客户提供高质量的服务。因此，在8月份的考核中，陶xx荣获了优秀员工第三名的好成绩，特此表扬，并奖励200元人民币作为鼓励！
王xx等以他们敢于承担、拼搏进取的工作精神，在公司内部树立了积极的模范带头作用。公司鼓励全体员工以他们为楷模，团结协作、努力奋进，为公司稳定和健康发展贡献自己的力量。同时，我们期望以上获奖人员在今后的工作中更加勤勉、努力，取得更加辉煌的业绩！
特此通知
x有限公司
20xx年9月11日
员工的奖励通告范文2
公司各部门及全体员工：
为加强公司人员的招聘效果，满足生产需要，经公司决定凡老员工推荐新员工入厂，并将新员工稳定下来的，有以下职位公司将给予发放推荐奖金：
1、女普工，推荐奖金100元；（生产男普工不发推荐奖金）；
2、一级技术人员，推荐奖金50元；
3、二级以上技术人员，推荐奖金100元；
建议推荐人首先前往人力资源部门索取《员工内部推荐表》，并填写被推荐人相关信息。经过人力资源部门的审核后，按照正规流程进行面试和入职程序。未经人力资源部门登记的推荐将不符合推荐奖励的发放条件。
公司采用了将员工推荐奖金与员工的稳定性相结合的激励机制。具体而言，当被推荐的.员工在公司工作满一个月后，将获得其奖金的50%；当被推荐的员工在公司工作满三个月后，将再次获得奖金的50%。
本通知从即日起开始生效，有效期至20xx年10月31日。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
员工的奖励通告范文3
公司各部门及全体员工：
x公司xx部在20xx年4月份的工作中展现出了极高的积极性和辛勤努力的态度，他们以无私奉献的`精神任劳任怨，对工作充满了认真负责的态度，并且在客户服务方面表现得非常周到。为了表彰他们的努力，特此鼓励并给予奖金300元。
望其它同事以此为榜样，再接再厉，争取好成绩，再创佳绩！
xx有限公司
20xx年xx月xx日
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