品才网>销售>课程销售岗位职责

课程销售岗位职责

时间：2024-10-03 11:56:39 销售我要投稿

（荐）课程销售岗位职责15篇

　　在学习、工作、生活中，越来越多人会接触到岗位职责，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是小编帮大家整理的课程销售岗位职责，希望能够帮助到大家。

（荐）课程销售岗位职责15篇

课程销售岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、利用微信在线接待客户

　　2、负责解答客户提出的问题，为客户提供专业的`行业咨询服务，为客户推荐推荐适合的课程，促成学员购买

　　3、利用聊天软件和电话等方式，回访潜在客户，使客户与业务产生粘性

　　4、维系与客户的关系，保持沟通，确保与客户的长期联系

　　5、在主管的指导，利用公司提供的微信，开发与积累潜在客户，经营与维护，并向潜在客户介绍课程产品

　　6、熟悉公司产品知识及销售话术，为潜在客户提供最具针对性的产品及服务

　　7、利用朋友圈推广公司活动，促活客户

　　业务支持：

　　1、尚德机构第七军团有渠道入口收集客户信息，会为课程顾问提供客户信息

　　2、公司将提供微信，无需占用自己的微信朋友圈资源

　　3、入职后有业务培训，之后由直接领导进行销售话术指导，并指导接待客户

　　4、军团内部设有项目、流量投放、新媒体运营、HR人力资源等岗位，作为军团业务的支持部门，为业务做宣传、客户导流，为课程顾问提供客户资源。

课程销售岗位职责2

　　一、岗位职责：

　　1）以通过面谈、电话、QQ等室内顾问式的销售形式解答咨询学员的问题，完成实训课程销售。

　　2）了解和分析学员信息，根据学员的需求为学员介绍合理的学习项目并做好相关的职业规划。

　　3）负责维护客户关系，做好回访及后期跟踪工作，推进公司学员的转介绍。

　　4）负责协助部门完成年度销售任务。

　　5）协助部门同事解决学员的其他问题。

　　二、岗位要求：

　　1）专科以上学历，最少半年以上销售相关工作经验；

　　2）对教育培训行业有一定的.了解，热爱从事销售类工作，有一定的激情，意向往咨询销售方向长期发展；

　　3）表达能力强，具有亲和力，善于面谈沟通，反应机敏灵活，思路清晰。

课程销售岗位职责3

　　销售顾问/课程销售/知了英才(北京)管理咨询有限公司知了英才(北京)管理咨询有限公司,知了英才,知了英才一、岗位职责

　　1、负责热线咨询电话的接听及客户约访、接待咨询工作;

　　2、对咨询者进行有效的后续跟踪回访工作;

　　3、负责学员入学前测评,介绍合适的课程;

　　4、有效完成公司制定的招生任务;

　　5、不定期组织各种招生活动。

　　二、任职要求

　　1、专科学历,专业不限;

　　2、形象端庄,气质亲和,为人诚恳,积极上进,稳重开朗;

　　3、思维敏捷、口齿清晰,有良好的`沟通表达能力;

　　4、有一定的活动组织能力和灵活应变的能力;

　　5、热爱孩子,熟悉教育行业。

课程销售岗位职责4

　　职位描述

　　1、接待来电、来访的客户，介绍其适合的早教课程，并安排试听工作；

　　2、完成销售任务指标，确保业绩达成及可持续性增长；

　　3、为客户提供早教咨询服务，发展并维护客户关系。

　　任职条件

　　1. 大专以上学历；

　　2. 热爱教育行业，具有爱心和耐心，喜欢和小朋友在一起；

　　2. 优秀的表达能力、沟通能力、人际交往能力及团队合作精神；

　　3. 乐于迎接挑战，积极主动，很强的`学习能力和问题解决能力；

　　4. 自信乐观、亲和力强，良好的客户服务意识和销售意识；

　　5. 能适应双休日工作。

课程销售岗位职责5

　　岗位职责:

　　1:完成责任校区销售业绩指标，增加到访，提高成单率;

　　2:培训课程顾问进行客户分析，考核课程顾问晋级制度，督促各校区业绩指标

　　任职要求:

　　1:从事教育培训行业3年以上，具备tmk，c.c岗位经验;

　　2:形象好，沟通能力强，具备管理销售经验;

　　教育课程销售主管岗位

课程销售岗位职责6

　　课程销售顾问北京群智立卓管理咨询有限公司北京群智立卓管理咨询有限公司,群智立卓职位描述:

　　岗位职责

　　1.完成公开课和企业内训项目的销售目标

　　2.建立并维护良好的客户关系,达成长期合作

　　3.了解客户对教练的需求,提供定制化教练内训解决方案

　　4.企业内训项目的执行管理,包括协调和过程控制

　　5.拓展市场推广资源和渠道

　　岗位要求

　　1.大学本科或以上的'学历

　　2.有培训行业或管理咨询领域的销售经验

　　3.有企业培训服务和hr管理咨询工作经验者优先

　　3.基本的口头和书面英语表达能力和计算机使用能力

　　4.良好的沟通和客户关系管理能力

　　5.具备自我管理能力,思维灵活,有创新和学习能力强

课程销售岗位职责7

　　课程销售主管音卓文化上海音卓文化传播有限公司(分支机构)你需要做什么(岗位职责)

　　1.向潜在客户介绍音卓钢琴的课程,通过开发新资源与挖掘旧资源,持续稳定地实现个人销售目标;

　　2.通过团队合作,参与相关销售和市场活动,与同事和客户建立密切的关系,以达成月度销售和服务目标;

　　3.给予客户关于幼儿钢琴教育的专业意见;

　　4.解决客户在学习中遇到的各类问题,做好客户维护。

　　我们需要谁(任职要求)

　　1.热爱教育事业,愿意帮助更多孩子及家长找到合适的音乐教育道路;

　　2.想赚钱,想快速发展职业生涯的,音卓提供给你足够大的平台。

　　3.对管理岗有野心的`小伙伴,连续三个月完成指标,晋升储备主管岗位

　　4.能够接受灵活休息日及上班时间。

　　5.重点加粗加分项:

　　(1)大专以上学历(2)有1年以上教育培训行业经验的小伙伴(3)有过带销售团队经验的小伙伴,可直接推荐主管岗位

课程销售岗位职责8

　　职责描述：

　　岗位职责：

　　1、接听客户咨询电话，了解客户的英语学习需求，为客户制定有效可行的学习计划；

　　2、接待到访学员，根据学员的需求为学员设计相应的外教一对一课程；

　　3、保持与客户的良好沟通与联系，完成既定的`销售目标。

　　职位要求：

　　1、具备良好的销售意识和销售技巧，普通话流利，有一定的英语口语基础；

　　2、大学专科及以上学历，两年以上销售工作经验，有过教育培训行业销售经历者优先；

　　3、形象气质好，性格开朗，具有较强亲和力，积极热情；

　　工作地点：

　　世纪坛校区：北京市海淀区羊坊店路18号光耀东方购物中心n座629

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

课程销售岗位职责9

　　岗位职责 :

　　1、指导预约体验课的学员上完体验课，并及时回访上完体验课的.学员；

　　2、了解学员诉求，推荐适合课程，有效管理学员，进行定期回访，促成订单；

　　3、负责完成部门下达的工作任务，不断总结和提升自己，跟团队一起进步。

　　岗位要求 :

　　1、本科学历（有销售经验可以放宽到大专），喜欢销售工作；

　　2、普通话标准，音质佳，表达能力强；

　　3、喜欢交流和学习，有较强的服务意识；

　　4、工作积极主动、能够承受压力、勇于挑战高薪。

　　【岗位内容】

　　1）由公司提供意向资源（学员主动预留的咨询信息），你负责通过网络的形式与学员联系；

　　2）根据学员的咨询信息或学习需求，推荐适合的课程和班型，以促成学员报读；

　　3）提供专业的咨询解答，适当进行学习或职业规划，消除学员疑虑。

　　【岗位要求】

　　1）18-28周岁，不要求经验；

　　2）热爱销售，看好教育行业；

　　3）脚踏实地、吃苦耐劳、志在拼搏。

　　4）业绩中上、资质优秀，可以晋升为储备主管，两个月考核期后晋升主管，年薪18万以上。

课程销售岗位职责10

　　职位描述:

　　1.向潜在客户介绍音卓钢琴的课程,通过开发新资源与挖掘旧资源,持续稳定地实现个人销售目标;

　　2.通过团队合作,参与相关销售和市场活动,与同事和客户建立密切的关系,以达成月度销售和服务目标;

　　3.给予客户关于幼儿钢琴教育的专业意见;

　　4.解决客户在学习中遇到的各类问题,做好客户维护。

　　岗位要求:

　　1.形象气质佳,热爱教育事业,愿意帮助更多孩子及家长找到合适的音乐教育道路;

　　2.性格开朗,销售是你的'兴趣,bonus是你的目标;

　　3.思维敏捷,善于倾听,具亲和力,能吃苦,抗压能力强,热衷于与人沟通;

　　4.你为人诚信,对于目标坚持不懈;

　　5.大专及以上学历,有1年教育行业销售经验者优先考虑;

　　6.可以适应灵活休息日及上班时间。

课程销售岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、通过电话接入和呼出电话,向客户介绍相关课程及活动信息。

　　2、通过网络工具与客户进行沟通,向客户介绍相关课程,完成课程销售。

　　3、帮助客户制定学习计划,督促学员学习,回访老客户,维护客情。

　　4、负责指导学员了解课程,回答学员在线提出的问题,促成学员购买。

　　5、了解学员需求,推荐适合课程,有效管理自己的'学员,进行定期回访,促成订单。

　　6、负责完成部门下达的工作任务,在上级的帮助下不断总结和提升自己。

　　任职资格：

　　1、专科及以上学历;22周岁至35周岁。

　　2、语言表达能力强,亲和力,口齿清晰,普通话标准,反应灵活,思路清晰。

　　3、抗压能力强,适应能力强,具有团队协作精神。

　　4、具有良好的工作热情,有上进心。

　　5、具有销售工作经验1年以上及相关工作经验者优先。

课程销售岗位职责12

　　职责描述：

　　1、负责少儿美术教育的市场品牌推广和目标客户信息收集；

　　2、发掘潜在客户，为客户提供课程咨询，定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者中心最新的培训课程动态；

　　3、负责家长的接待并做好相应的信息跟踪记录；

　　4、为客户设计课程体系，，促成签约并跟进课程费用的支付流程；

　　5、完成月度、季度、年度业绩指标，不断开发新业务；

　　6、维护客户关系，及时、妥善地解决客户的问题；

　　7、完成销售日报、合同修改等日常工作；

　　8支持培训中心的其它宣传活动；

　　9、完成领导布置的其他工作。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，拥有1年以上销售经验，熟悉教育培训行业者优先；

　　2、拥有良好的业务开发能力，能独立完成课程销售；

　　3、拥有良好的`执行力、沟通表达能力，注重团队合作；

　　4、具备销售意识，有一定的学习能力，能承受工作压力。

　　5、性格外向，积极主动，亲和力强，具备良好的交流沟通能力；

　　6、吃苦耐劳，有一定的抗压能力，热爱教育行业。

课程销售岗位职责13

　　【职位描述】

　　1、依托公司意向资源与学员进行电话、网络沟通。（学员主动咨询过）

　　2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业解答；

　　3、实现学员报读课程，达成销售业绩指标；

　　4、无需外出开发学员，无需拨打陌生号码；

　　【任职资格】

　　1、大专以上学历，专业不限，市场营销相关专业优先，可接受应届生；

　　2、年龄18—30岁，有激情，有梦想，有销售相关工作经验者优先；

　　3、具有较好的团队协作能力，沟通表达能力佳，执行力强；

　　我们的优势：

　　1、无需外出，无需自行开发客户资源，针对前期主动咨询的意向学员进行课程咨询与推荐！

　　2、学员都是在我们公司官网有主动过来咨询的意向学员，成单率高，成单周期短。

　　3、只针对主动咨询公司产品的.客户进行沟通；

　　4、采取电话为主网络为辅更快捷的咨询方式，属于咨询顾问类型销售

课程销售岗位职责14

　　岗位职责

　　1.根据市场资源进行电话跟进，挖掘家长实际需求，将公司课程体系和服务模式介绍给家长，预约家长及学生上门了解；

　　2.面对面沟通，协助咨询师接待来访家长和学生；

　　3.协助咨询师对学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案；

　　4.协助咨询师跟踪学生辅导项目实施情况，协助进行客户维护。

　　任职要求

　　1、学历不限，专业不限；具有一年以上销售或市场类工作者优先；

　　2.热爱个性化教育行业，具有教育行业工作经验或同类市场营销相关经验者优先；

　　3.有较强的.语言表达及沟通能力，思维灵活，富有亲和力，有良好的团队合作精神；

　　4.形象气质佳，富有激情和拼搏精神，追求较高收入者优先；

　　5.根据个人要求，全职***均可；

　　6.优秀应届毕业生可以适当放宽条件。

课程销售岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、由公司提供意向客户，负责各类考证及学历培训课程产品的`市场开拓与销售工作，执行并完成公司年度销售计划。

　　2、主动运用多种营销形式如（电话，微信，线上），拓展客户资源，扩大课程产品的业界影响力。

　　3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，制订合理化的培训课程方案。

　　岗位要求：

　　1、年龄18—30岁，大专及以上学历；

　　2、普通话标准，较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识；

　　3、性格乐观开朗，对销售充满强烈的兴趣和热情，抗压能力强；

　　4、具备1年及以上教育行业销售工作经验者优先。

【课程销售岗位职责】相关文章：