房产销售岗位职责15篇(经典)
在不断进步的时代，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编为大家收集的房产销售岗位职责，希望对大家有所帮助。
房产销售岗位职责1
1、新员工入店，谙习了解所在商圈；
2、在店内与客户电话沟通；
3、积累客户与房源资源；
4、实在了解客户的需求，做好信息的合理匹配；
5、依据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍；
6、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；
7、提高自身学习力和修养；
8、为客户供应良好的.客户服务；
房产销售岗位职责2
1、娴熟把握房地产基础学问及房地产销售技巧，实在娴熟的回答客户问题，做好客户的.置业顾问。
2、实在把握项目销售信息，为客户供应精准明确信息，具备高尚的职业道德，以诚待人，不能夸大其谈，与客户建立良好关系，为企业和楼盘树立良好形象。
3、负责公司开发项目销售执行工作：填写客户来电来访记录、销售接待、客户回访、款项催收、合同签订、违约客户处理、客户资料收集等工作，完成公司订立的销售任务。
4、负责填写审核认购书、购房合同并按时将合同上交销售主管及销售部长审核，销售总监签字后执行。
5、负责反馈一线销售信息，引导策划推广工作。负责发觉项目存在的各项问题并按时反馈上报。
房产销售岗位职责3
职责描述：
（1）掌握楼盘的结构，功能，技术指标及工程造价，能给客户提供合理化建议，并熟练地回答客户提出的问题；
（2）开展上海渠道销售；
（3）与客户签订业务合同，并及时将合同上交审核后执行；
（4）努力做好售后服务工作，及时走访客户，反馈楼盘质量信息；
（5）每天向领导汇报情况，定期进行工作总结，并根据市场信息对下阶段工作进策划，以提高工作的计划性和有效性；
（6）努力学习知识，扩大知识面，提高自己的.社交能力，促进业务水平的提高；
（7）熟悉法律法规及行业规范；
（8）无责底薪4500+
（9）五险一金
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
房产销售岗位职责4
工作职责：
1.负责Oline线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；
2.负责Offline线下为客户提供优质的看房体验；
3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作.
任职要求：
1.统招本科及以上学历（条件优秀者可放宽至统招大专）；
2.年龄20-35岁
3.热爱销售，品质优良，有较强的抗压的`能力；
【岗位职责】
1.新员工入职，熟悉了解产品信息（一二手高端楼盘项目+金融产品等）；
2.详细了解客户的核心诉求，精准匹配合适的产品信息；
3.与客户面对面沟通，通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息，带客户看房、讲盘，通过市场数据分析，进行磋商、谈判，促成产品成交等；
房产销售岗位职责5
1、负责房屋销售工作，按时完成上级下达的销售任务；
2、按公司规定的业务流程进行销售接待；
3、对比工程图纸，对商品房的结构、户型、面积、室内各种设施了解清楚、背熟记牢；
4、完整填写客户登记表格,为公司积累客户资料；
5、负责本人客户的签约和回款；
6、帮忙客户的.购房贷款和预售登记手续，或辅按揭专员挂念客户购房贷款和预售登记手续；
7、收集客户和市场信息,并能归纳整理为本身和公司所用。
8、严格执行公司订立的销售价格，如有变动，必需向专案经理或营销经理请示，经同意并做批示后方可变动；
9、对售房中发生的紧要问题，要按时通过部门经理向公司汇报，不得擅自处理；
10、乐观地同房屋交易机构及购房者进行联系，多渠道做好房屋销售工作，确保销售方案的完成；
11、对客户提出的问题，要按时反馈给公司有关部门或人员进行处理，直到客户充分为止；
12、建立销售台帐，对已销售的房屋应收房款、已收房款、未收房款登记清楚；
13、遵守公司的规章制度及行为规范，维护、发扬公司形象；
14、参加业务学习和争辩,并能通过学习和争辩使本身不断提高业务素养；
15、认真按时进行工作统计和总结；
16、按公司要求完成市场调研或其他工作。
房产销售岗位职责6
1、与各部门和案场业务员进行沟通，要多和业务员谈心，帮其确定目标
2、对销售情况有针对性措施、计划并能解决销售瓶颈
3、安排业务员进行市调
4、对案场的业绩销售，资金回笼状况了如指掌
5、提高下属的专业能力，专业知识，销售过程中的疑难杂症能妥善解决
6、确认各种房展会、展览会的`位置
7、各类发包物品质量的验收
8、发包制作进度的控制
9、负责提供给业务员最新的房产信息，并针对其对业务员进行相应的培训与讲解
10、在业务及合同中遇到争议，负责和开发商协调
11、负责与开发商之间的协调
房产销售岗位职责7
岗位职责
1、房地产买卖合同签署前期准备；
2、房管局网站合同信息录入及合同整理；
3、合同备案及预报登记办理；
4、按揭银行对接；
5、合同相关资料移交银行及客户；
6、房产证办理；
7、客户档案管理；
8、负责营销类报建报规、预售证猎取、房管局备案等相关前期报建工作及外联事务；
9、听从领导支配，完成领导交办的其他工作。 任职资格
10、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
11、形象气质佳，沟通表达气力强，娴熟使用办公软件；
12、3年以上大型房地产企业同岗位阅历优先；
13、谙习抵押登记程序、房管局备案、房产登记、房产证办理、银行按揭工作流程。
房产销售岗位职责8
1、通过公司提供的客户信息与客户电话或者微信沟通,并邀约客户参加海外房产的活动;
2、掌握有效的沟通技巧,通过电话或者微信沟通了解客户需求;
3、与客户建立良好关系,并完成国内签单或者安排客户海外看房;
4、根据公司年度发展计划,完成部门销售任务;
5、服从上级下达的'工作要求,自觉提高工作效率。
任职资格:
1、年龄22-30岁;
2、成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;
3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;
4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;
5、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗;
6、有泰国或者东南亚海外房产销售经验的优先考虑。
房产销售岗位职责9
1、自动维护公司声誉，对本楼盘进行宣扬；
2、热忱接待，细致讲解，急躁服务，务必让客户对服务表示充分；
3、全面娴熟地把握本楼盘的规划、设计、施工、管理情形，了解房地产法律、法规以及相关交易学问，为客户供应充分的询问；
4、订立个人销售方案、方案，严格依据公司的销售价格及交房标准进行销售；
5、挖掘潜在的`客户；
6、进行市场调查，并对收集的情报进行讨论；
7、留意相关资料、客户档案及销售情形的保密；
8、每天记录电话询问及客户接待情形；
9、帮忙解决客户售后服务工作。
房产销售岗位职责10
1、完成日常签约资料准备工作
2、负责客户服务工作。
3、负责销售合同、补充协议、按揭合同等解说、签定工作。
4、负责客户应交款项的`催收工作。
5、负责各类签约部门表格日常维护、更新工作。
6、随时保持良好的工作仪态、仪表。
7、谙习销售项目的基本特征及情形。
8、谙习公司各项工作管理流程。
9、把握合同各项条款解释和签约技巧。
10、遵守签约部管理规章制度与纪律，严格按程序操作
11、负责部门物资、文书管理。
12、完成部门经理支配的其他工作。
房产销售岗位职责11
1、负责楼盘的推介，娴熟把握楼盘详情，接待客户促进成交；
2、把握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的'追踪、联系；
3、热忱接待，细致讲解，急躁服务，为客户供应充分的服务；
4、负责市场信息的反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告；
5、负责客户签约，追缴房款及后期维护；
6、帮忙销售主管处理一般日常事务。
房产销售岗位职责12
职责描述：
1、负责海外房产客户开发与销售；
2、为客户提供海外购房法律法规、贷款政策、交房、租赁等环节的专业咨询；
3、以一对一vip模式为客户提供一站式解决方案与尊贵服务；
4、客户接待与谈判，准确理解客户需求，提供优质房产项目并制定专业投资建议计划书；
5、维护现有客户，积极实现再销售。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、2—3年海外房产销售或海外移民留学顾问或奢侈品工作经验；
3、善于与客户沟通，有良好的客户服务意识，较强的.学习能力；
4、热爱并致力于房地产行业的价值创新，乐于接受挑战，能承受一定的工作压力，有较强的事业心，接受短期出差；
5、有海外教育背景、学习、生活经验者优先。
房产销售岗位职责13
销售内勤岗位职责
１、对合同执行情况进行跟踪、督促，建立每个合同的《合同履行一览表》，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报销售公司经理、销售经理，及通报给销售工程师。根据需要，合同执行情况可反馈给顾客。
２、编制年度及月度工作计划及资金回笼使用计划；汇总及总结各片区的年、月资金回笼及资金使用情况；督促业务员的资金回笼。监督其业务费用按规定使用
３、根据公司的营销政策建立核算总帐及明细帐目，按时登记明细帐目；
４、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。
５、依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务，如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作。
６、每个月度对合同履行，资金回笼，业务费支出情况进行统计和上报；
７、 按合同要求给制造商做好衔接工作；
８、 根据合同编制应收帐款明细，并对应收帐款实施管理；
９、 协助业务人员回款；提供应收帐款及其相关信息；
１０、 协助销售人员编写商务文档，编制投标文件。
１１、按要求进行市场信息收集并每天提供信息简报，以邮件方式报销售公司经理
１２、 完成领导交给的其他任务。
销售内勤岗位职责
销售内勤部的工作是销售人员内外交流的桥梁，是客户联系的纽带，起着举足轻重的作用，因此销售部门所有工作都要经过严格慎密的审核，确保万无一失，销售内勤的工作根据其岗位的特性，主要分为以下内容：
一、 销售助理工作职责
1、 汇总编制业务人员年度、月度及每周工作总结，督促业务人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交总经理以便公司确立完善的销售管理制度。制定资金回笼使用计划，督促业务人员的应收账款；核实业务人员差旅费报销单、出差路线图、费用的明细，监督其业务费用按规定使用。
2、 汇总业务人员每月的询价此次、出差天数，呈报公司领导，以使对业务人员进行考核。
3、 制定月度、季度、年度销售合同汇总，对销售和单单合同执行情况进行跟踪、督促，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表并归档装订。将结果报销售经理，根据需要，合同执行情况可反馈给顾客。
4、 接、收、发、保管一切商务来电来函及文件。定期为客户寄送产品宣传资料和邮件广告等。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。做好客户资料的管理工作，建立客户档案，维护客户信息，分析和整理客户长单信息以及库存情况和备货情况。
5、 按合同要求给制造商做好衔接工作；
6、 根据合同编制应收账款明细，并对应收帐款实施管理；
7、 协助业务人员回款，提供应收账款及其相关信息；负责每月对所负责客户的对账、开票及协助销售经理收款。
8、 协助销售人员编写商务文档，编制投标文件。对合同规定内的文件如质检报告、合格证等相关文件的制作；
9、 按要求进行市场信息及同行动态收集并每天提供信息简报，每天整理销售经理和销售 专员前一天送货单据的复核（货品、单价等）。并上报销售经理。
10、 制定订电话销售计划，掌握电话销售技巧，积极开拓市场，按时完成公司下达的`销售任务；电话拜访客户，发送产品资料。
11、 协助销售经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据；每天追踪当天所负责客户的送货情况及时与调度联系并短信回复客户和汇报销售经理。
12、根据公司的营销政策建立核算总账及明细账目，按时登记明细账目；未开发票的合同，建立发票预约机制，做到发票开出已否心中有数，有据可查；
13、根据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务，如出差费用的结算、报销、提成的核算等工作；
a） 每个月度对合同履行，资金回笼，业务费支出情况进行统计和上报；
b） 与财务人员做好发货、回款情况的对接；
c） 与本公司财务人员及客户单位做好对账业务工作。
14、每月应收对账函100%完成；
15、每天对要到期客户向业务发短信息提醒。超期应收款未收回的，销售助理承担30%的责任。
16、完成领导交代的其他任务。
二、销售内勤工作职责
1、根据客户授信金额及授信期限，按公司制订的当前销售价格表来执行销售价格开单。
2、根据业务销售定单及业务提交缴款单及时录入电脑保证数据的准确性。
3、根据销售定单及客户分切订单，与仓库调度、分切车间沟通安排送货及分切，以便及时向销售部及客户反馈信息。
4、及时处理客户反馈意见及时解决客户的客诉问题，做好售后服务。
5、每天出货品销售汇总表，确保内容真实数据准确。
6、对时间有一定的管理能力（客户的开票时间等）。
7、对存根单据的装订及管理。
8、完成领导临时交办的其他任务。
9、与生产部门密切沟通，从合同的定制、执行、完成、发货跟踪，并进行记录，做到销售合同有据可查。
10、建立客户档案管理体系，包括联系人、合同明细等。
11、与物流部门密切沟通，了解产品发货情况。
三、采购助理工作职责
1、按公司采购流程下单、签合同、发货的跟进，随时与工厂保持联系，了解货物生产周期及到货时间，并于每周出“采购进货情况表”（含已订未发及在途货物），确保货物不断货、不积压。
2、对公司各类货物的品名、规格、件装、令包、用途及产地，随时掌握货物库存情况，并定期向上级汇报与公司相同或类似产品的“最新市场价格信息报表”。全面收集市场信息，做货品进、销建议。
3、货物到库、入库、仓库库存量的及时性准确性，及时将货源信息反馈到销售部。
4、根据仓库货物验收情况，如有不合格货物，立即上级领导汇报并马上与厂家联系，协商书面处理方案，并书面通知财务扣款并负责客诉处理，从接到客诉处理不超过10天，保证无供应、业务或财务抱怨或投诉。
5、应付账款记账与核对工作（合同、入库及进项发票三者间品名规格数量及价格一致）的及时性，月末编制应付款对账表及与供应商核对工作，保证于次月15日前将有供应商确认的对账函交主办会计。并于每月25日前向出纳提交审批手续齐全的付款申请表，由出纳安排付款。
6、每月月底按时交应付款报表及对仓库进行定期盘点。
7、每月对订单、合同及入库单等相关单据进行联号装订工作
8、完成领导临时交办的其他任务。
房产销售岗位职责14
1、负责房源和客户的.开发和维护、接待与询问，供应全方位、专业的房地产置业服务；
2、实在了解客户的需求，做信息的合理匹配；
3、伴随客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务；
4、负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作；
5、客户的开发与积累，经营与维护。
房产销售岗位职责15
1.负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。
2.协助营销总监制定销售计划、销售政策。
3.建立和管理销售队伍。
4.对销售人员进行销售培训。
5.指导、监督本部门进行客户开拓和维护。
6.定期或不定期拜访重点客户。
7.考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
任职要求:
1.学历不限,市场营销等相关专业;
2.2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3.具有丰富的'客户资源和客户关系,业绩优秀;
4.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5.有较强的事业心,具备一定的领导能力。
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