室内设计师岗位职责15篇(精)
在社会发展不断提速的今天,很多场合都离不了岗位职责,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编为大家整理的室内设计师岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
室内设计师岗位职责1
职责描述:
工作地点:天津市河西区南开区滨海新区任职资格:
1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历
2、一年以上相关工作经验,有项目设计经验者优先考虑;
3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作3d、autocad、、powerpoint、photoshop等软件;
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;
6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。
岗位职责:
1、根据客户需求,创新实际,体现设计风格,并在设计中又能做到以人为本,严谨的`工作态度,使设计方案既能满足客户需要,又切合实际方便施工;
2、能按时按质出图,精通预算报价;
3、工程前期与业主测量施工场地,根据客户要求进行规划、设计;
4、及时与工地现场人员沟通,实地讲解图纸;配合各部门做好施工前期工作;
福利待遇:
1、五险一金;
2、公司不定期专业培训课程
3、法定节假日;
4、拥有良好的晋升机制;
5、公司组织旅游。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
室内设计师岗位职责2
1、负责项目的`室内设计工作,并管理外协设计团队完成项目;
2、负责参与项目各部门间的内装协调工作,汇总室内任务设计书,收集装饰设计资料并制定项目设计计划;
3、负责组织协调设计单位,把控审核设计效果及设计施工图深度;
4、组织项目现场设计交底协调会;
5、参与规范公司设计标准化和其他系统性工作;
6、配合投资、运营、销售、市场等其他部门的工作。
室内设计师岗位职责3
岗位职责
1、协助设计师对方案进行修改、美化,现场配合交底,做预算,配合选材料。
2、公司设计总监亲自带指导,指导关于接待客户、画图、现场沟通、交底、做预算、选材料等工作。
3、公司对设计助理人员进项系统培训,有能力者可尽快升任设计师。
任职资格:
1、艺术设计等相关专业毕业;
2、有家装设计方面经验者优先考虑,
3、会操作CAD等绘图软件;
4、有上进心,责任心强,对设计行业有热情。
室内设计师岗位职责4
职责描述:
1.协助设计师完成方案图纸或施工图纸的绘制;
2.协助设计师负责现场施工维护;
3.协助设计师负责项目设计文件的整理归档;
4.协助设计师完成公司交待的`相关工作。
任职要求:
1.会基本制图软件
2.有较强的审美和品味
3.刻苦努力有上进心
4.有团队意识
5.有一定助理经验
室内设计师岗位职责5
职责:
1、参与公司工程项目的设计管理,提出设计意见;
2、负责装修施工质量管理;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计、效果图绘制;
4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;
5、负责对项目进行跟踪和监督;
6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;
7、负责案例,技术及资源的.整理;
8、配合部门经理制定工作进度。
任职要求:
1、能熟练操作CAD,3DMAX,PS等绘图软件,工程经验两年以上;
2、学习能力强、热爱工作、有创新精神;
3、善于沟通,表达能力强,有团队精神;
4、有连锁餐饮门店装修经验的优先考虑。
1、能独立完成整体方案,谈单,签合同;
2、方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;
3、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;
4、负责案例,技术及资源的整理;
5、配合项目经理制定施工进度并督促
室内设计师岗位职责6
1、室内设计全程设计管理,包括:概念把控,设计方案拟定,管理把控室内设计顾问单位的设计进度,品质控制,配合成本部门控制设计成本
2、参与项目招投标工作,并从设计和设计规范要求提出专业意见
3、完成各阶段审图工作,材料定版定样,配合现场确保实际落地
室内设计师岗位职责7
1.按时、按质完成资深设计经理分配的方案设计任务;
2.参与图纸的绘制及有关制作活动;
3.参与创新方案的.讨论和实施;
4.与外部客户的谈判沟通,方案推广,提高客户满意度,提高我司行业竞争率;
5.良好的团队沟通协调能力;
6.完成上级交派的其他任务;
室内设计师岗位职责8
1、了解客户的意图,与客户进行良好地沟通,理解、洞察客户的需求,结合实际情况并能给予好的设计提案,在整体设计方案上有新的创意,可独立完成概念方案设计;
2、对前期整体设计方案、效果图、施工图等工作质量的把关,对材料选用、配套方案等后续工作完善及监督
3、制定项目时间计划表,控制各阶段时间节点,确保项目按期完成;对公司设计流程、体系的贯彻执行,提高工作的.标准化、规范化;
4、工作责任心强,具有良好的团队协作能力及沟通技巧,能积极配合总监完成相关设计及现场协调工作。
5,具有酒店、展示设计、医疗设计经验更佳。
岗位职责:
1、负责设计部的全面管理工作,包括负责工程的主策划,设计方案、颜色搭配、选择材料等一系列的工作。
2、做好项目的设计任务调派,监督指导设计人员的日常工作,对各项业务的设计进行审查;
3、做好公司设计项目实施的组织工作;
4、定期召开部门会议,计划安排学习、交流及总结,提高全体设计员的工作及业务水平;
5、设计专业能力较强,能与客户融洽沟通,善于把握客户消费心理,按时完成设计工作。
任职要求:
1、熟悉工程材料,能独立完成整套设计,施工图纸;
2、熟悉装饰行业施工工艺流程及室内设计规范,能对施工现场进行指导;
3、建筑装饰设计室内设计等相关专业大专以上学历,3年以上工装、家装设计工作经验;
4、熟练操作Auto、CAD、3D、MAXVR、Photoshop等设计软件;
5、对工装设计相关流程熟练,并熟悉装饰材料;
6、需具备良好的性格和较强的沟通能力;
7、严谨的工作态度,时尚的设计理念,并有高度的责任心,熟悉工装、家装。
室内设计师岗位职责9
岗位职责:
1、根据客户需求地进行创意设计。
2、独立绘制工装施工图,并对项目后期施工予以技术支持;
3、独立能够现场监控监管项目的工作进度和质量;
4、能够适应出差。
任职资格:
1、全日制院校室内设计专业及相关专业毕业;
2、3年以上设计公司设计工作经验;
3、具有良好的职业素质、团队管理经验及沟通协调能力;
4、精通工装(办公室)室内设计,理念先进,技能全面。
室内设计师岗位职责10
1、从构思、绘图到三维制模等,提供完整的设计方案,包括物理环境规划、室内空间分隔莫饰齐金设计,室内用品及成套设施配置等;
2、通过室内设计,体现出空间感、实用性、优越性,凸显其人性化;
3、能体现自己的创意想法,并与装修人员达成观念上的协调一致;
4、协调解决装饰过程中的`各种技术问题;
5、进行室内装饰的成本核算和资源分析;
6、了解所在行业的发展方向和新工艺新技术并致力于创新。
室内设计师岗位职责11
1、根据公司业务发展及客户资源完成个人业绩指标;
2、协助设计部经理的工作,并认真执行设计部经理安排的工作;
3、向市场部人员准确、详细的`了解客户信息及需求,以利于谈单;
4、按照公司制度,接待客户,为客户提供专业的设计服务,包括方案的设计、量房、工程预算、价格谈判、合同促签,施工图设计、设计技术交底、签单后期跟进服务;
5、积极配合市场部的工作,向市场部人员反馈客户的跟进情况;
6、定期向设计部经理汇报自己的工作及做相关工作计划;
7、积极配合各部门的工作,使各部门的工作得到顺利的开展;
8、完成上级交代的其它事宜。
室内设计师岗位职责12
1、建筑设计,室内设计,环境艺术设计或美术专业等相关专业;
2、根据客户需求,完成房屋勘查及测量工作,认真完成方案设计,施工图设计及软装饰设计;
3、有相关工作经验者优先;
4、了解设计所运用的材料,了解基本设计和施工方法;
5、善于沟通,表达能力强,耐心细致,有良好的职业素养,有团队合作意识;
6、可接受应届毕业生;
7、能熟练使用autocad photoshop 3d max等相关建筑设计软件。
室内设计师岗位职责13
1、装饰设计、室内设计等相关专业,了解、熟悉工程技术规范及相关行业标准;
2、了解、熟悉Auto CAD等软件;
3、进行测量装修现场尺寸;
4、现场测量尺寸后三个工作日内完成设计方案、绘制施工所有所需图纸,向客户提交方案,并与客户进行沟通,根据客户要求实时、及时对方案进行调整;
5、确定施工方案后,班组进场施工前须进行全体现场会议,设计师必须到场参与;
6、做好工程各项预算,签订施工合同;
7、陪同客户选购主材,配饰产品;
8、后期检查验收,全程服务工地;
9、完成交待的工作。
室内设计师岗位职责14
1、与客户充分沟通,根据客户要求与实际情况做出设计方案并规范绘制工程图纸;(可配助理)
2、负责和客户沟通设计方案、做造价预算,促成签单以完成公司下达的业绩任务;
3、做好与客户、工程中心的工作对接和工程交底。
室内设计师岗位职责15
岗位职责:
1.参与方案设计、初步设计;
2.负责建筑,室内项目的建模、渲染、绘图工作。
3.负责办公室部分行政事务。
任职资格:
1、室内设计专业实习生需提供以往的设计作品,熟练掌握三维和二维绘图设计软件(如SU, CAD, AI and PPT, Excel, Word.等)。
1.协助设计师和整个设计小组做好与客户的沟通协调工作;
2、协助设计师做好准备阶段的相关工作,如文案,图档素材及相关信息的搜索;
3、负责整合现场实地考察的平面资料,负责制作完整的.项目情况报告;
4、协助室内设计师做好施工图及效果图;
5、协助室内设计师对设计所需要的材料进行挑选,负责制作材料板及全套规格单;
6、协助配合对图纸家具进行编号,制作相应规格单,简易家具图纸;
7、负责各类设计资料及图文的存档管理。
应聘要求:
1.室内设计、建筑学或相关专业专科或以上学历;
2.两年以上酒店、大型公寓、会所、样板房等项目的设计经验;
3.具有较强的施工图绘制能力;能够独立绘制全套施工图;
4.具有良好的沟通和协调能力,有工地现场协调经验;
5.能够按时、高质量的完成分配的任务;
6.有强烈的责任心,具备优秀的职业素养;
任职要求:
1、专科以上学历,室内设计、环境艺术设计等相关专业;
2、一年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑;应届毕业生亦可;
3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop等软件;
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
5、为人谦和而有感染力,团队合作意识强,能领导团队完成设计任务。
6、该岗位为工装室内设计的硬装部分,有做样板房、售楼处经验优先考虑;
【室内设计师岗位职责】相关文章:
室内设计师岗位职责(精选)09-01
室内设计师岗位职责03-15
室内设计师的岗位职责01-10
室内设计师的岗位职责09-18
室内设计师的岗位职责(经典)09-23
室内设计师岗位职责【荐】01-25
【推荐】室内设计师岗位职责01-25
【精】室内设计师岗位职责01-25
室内设计师岗位职责【精】01-25
空间室内设计师岗位职责11-10