教师专业发展心得体会

时间:2024-11-27 15:57:40 职业/专业/职能 我要投稿

(通用)教师专业发展心得体会

  我们心里有一些收获后,马上将其记录下来,这样能够培养人思考的习惯。那么心得体会怎么写才能感染读者呢?下面是小编整理的教师专业发展心得体会,希望对大家有所帮助。

(通用)教师专业发展心得体会

  教师专业发展心得体会 篇1

  通过收看林老师的讲座,今天收获许多。林老师从四个方面阐述了自己的看法,分别是:一、素养修炼:提高综合能力;二、愿景修炼:不断追求卓越;三、学术修炼:提升学术素养;四、心智修炼:学会智慧思考。

  在素养修炼中,林老师提出了教师专业发展的三维体系,从专业层次、专业角色、专业途径三个角度进行了阐述。其中提出的教师核心素养和能力的双螺旋结构模型,即“一轴双链八要素”双螺旋结构模型令人印象深刻。对于名师解读,可以说为年轻教师的发展指明了方向。林老师对于卓越的理解也是多方面的,他认为卓越是一种目标;是一种期望;是一种努力;是一种过程;是一种比较;是一种境界。这种对于概念多方位的理解,确实非常值得年轻教师学习。

  在愿景修炼中,林老师总结了教师教育风格形成的各个阶段,其中哈佛大学的例子更是提醒我们要有十分清晰的长远目标。林老师还对教师发展的各个阶段的目标进行了详细分析和指导。认为教师要有自己的教学信条,对教育教学有看法和价值判断;有自己的教学主张,对教学有哲学思考;有自己的教学模式,有实现自己教学主张的基本程序;有自己的教学风格,以自己特有的教学模式将教学的科学性和艺术性结合起来;有自己的教学业绩,学生口碑好、同事认可。希望教师能坚持、有行动。并且提出了具体实施方案,推荐了五个一的培养工程。分别为,一法:要创立自己的教学方法,以自己的名字命名;一文:写一篇、几篇文章或论著来总结梳理自己教法;一课:能够用课堂体现自己的教学方法;一说:能够评述自己的教学经验;一评:教法、文章和课堂教学能够经得起专家点评。

  在学术修炼中,林老师对读书提出了独到的'看法,认为读书让教学更有趣味和深度,读书让教育更智慧和温度,读书让人生更具质量与厚度。这对于处于发展中的教师具有很强的指导作用。林老师提出教师成长需要从“一个中心(以专业实践为中心)和三个基本点(专业阅读,专业反思和专业写作)”出发。

  在心智修炼中,林老师认为研究教材中要注意一下几个方面:一、磨学情-这节课的教学起点是什么?二、磨理念-这节课为何这样教?三、磨目标-这节课究竟教什么?四、磨教材-这节课究竟怎样教?五、磨流程-这节课教学环节是否合理?六、磨问题-这节课的问题设计是否合理?七、磨活动-这节课的教学活动是否得当?八、磨练习-这节课的反馈练习是否有效?九、磨细节-这节课的细节处理如何落实?十、磨语言-这节课的语言是否简洁?十一、磨特色——这节课如何教出自己的特色?可以说讲的十分全面。在备课过程中要注意十二个要点,备学生要摸清已知点、备教具要选准穿插点、备教材要吃透潜在点、备目标要落实结合点、备情境要把握和谐点、备程序要巧绾过渡点、备教法要切中契合点、备问题要选准切入点、备活动要找准落脚点、备资源要抓紧相关点、备语言要凸显精要点、备作业要强化重难点。林老师还对思意教学进行了详细阐述、提醒大家研究教材,研究课题的重要性。勤于专业写作,打造卓越之路。总之,今天的讲座令人收获丰硕,备受鼓舞,为其他教师指明了方向。

  教师专业发展心得体会 篇2

  通过这段时间的专业开展研究,我们不但学到了丰富的知识,还进一步提高了业务素质,上面我从以下几个方面谈谈我对本阶段研究的心得:

  一、专业化发展全面为我们讲述了教师专业化发展的相关知识,共分十个章节。

  包含了以下十个方面:

  一是解读教师角色;

  二是教师专业化理念与实践;

  三是教师专业发展的规律;

  四是初任教师的成长;

  五是反思—从自己的教学中研究;

  六是合作————向同事研究;

  七是教学相长———与学生共同发展;

  八是教师的教育教学研究;

  九是新课程与教师专业发展;

  十是教师评价。

  从这些资料中让我对教师专业化有了全面的了解。

  二、通过研究使我了解了教师专业化开展的理念与内容。

  教师专业开展的理念主要包罗如下几个方面:

  (一)教师专业开展首先强调教师是潜力无穷、延续开展的个体;

  (二)教师的专业开展要求把教师视为“专业人员”;

  (三)教师的专业开展要讨教师成为研究者、研究者和合作者;

  (四)教师的专业开展要讨教师开展的自主性。

  教师专业开展的内容包括:

  (一)专业理念;

  (二)专业知识;

  (三)专业能力;

  (四)专业态度与动机。

  三、通过研究让我更进一步地了解了教师的职业倦怠现象、形成根源及缓解对策。

  通过这次的研究我知道了什么叫教师的职业倦怠,也知道了教师的职业倦怠的施展阐发有:

  (一)历久的情绪上的倦怠感。

  (二)品德的`解体。

  (三)较低的成就感。

  同时知道了教师职业倦怠的影响有:

  (一)个体方面;

  (二)教学方面;

  (三)社会方面。

  了解了教师职业倦怠的根源包括:

  (一)社会方面的根源;

  (二)组织方面的根源;

  (三)个人背景方面的根源;

  (四)学生与教学情境。

  了解了一些缓解教师职业倦怠的对策:

  (一)以教师发展阶段论透视教师职业倦怠,给处于倦怠期的教师以支援与协助。

  (二)加强学校文化建设,建立良性支援机制。

  (三)建立社会支持网络,对教师职业持合理期望。

  (四)引导教师正确认识职业倦怠,并通过心理疗法缓解压力。

  尤其我想要讲的是学校的领导层应该正确认识并及时采取相应措施来对待本校的教师职业倦怠现象,使学校的各项工作得以正常有序地开展。

  四、通过研究我明白了教师的专业化发展的几个有效途径。这包括从自己的反思中去进行提高;与同事的合作中去进行提高;在与学生的交流与研究中去得到提高。

  总之,通过这次专业化发展的研究,让我提高了自己不少的理论知识,在以后的工作中我一定要用这些理论知识来指导的工作,使自己的工作更上一个台阶。

  教师专业发展心得体会 篇3

  本次参加了教师专业发展与学校管理工作的培训,收获颇丰。

  通过培训我对新课程理念的理解有了更深一层的认识。新课标强调以学生发展为本,以学生的全面素质为本,以培养学生的创新精神和实践能力为本。在学生学习过程中,教师不应该是唯一的知识权威,而是组织、指导、帮助、引导学生积极地参与学习活动。教师不但要教给学生学习的本领,而且也要教给学生学习的方法,培养学生的学习能力,只有这样才能提高学生的语文素养,才能提高新时期的语文教学水平,才能适应新时期学生发展的需要。

  通过学习,我深切感觉到,教师只有从内心深处认识到语文教育的力量,并付之于实践中,才能对教育抱着执着的热情,才能用心去面对每一天的教学活动。这次听课学习,让我受益匪浅。以下是我在学习后的一点心得体会:

  教学设计是师生交往互动,共同发展的.互动过程。教师应重视教学的过程。要注意知识的生成过程,培养学生自主学习能力;要注意教学方法和教学评价。语文课程标准要求培养学生积极的学习态度;要关注学生语文学习的个性与差异,倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手,培养学生搜集信息的能力、获取信息的能力、分析问题和解决问题的能力以及交流与合作能力。

  语文教师在新课程理念下,要改变以往的“以教师讲,学生听”为学生的学习方式,要把以“师”为主转变为以学生学、主动参与、乐于探究为学习方式的新理念,要真正实现“以学为主的发展”。

  教师应当转变角色,成为学生学习的组织者、引导者和合作者。教师要引导学生参与学习之中,并让学生在实践中学会合作。在课堂教学中,教师要精心设计问题情景,让学生积极参与、体验和交流。引导学生质疑、调查、讨论,在质疑中求发展。教师要精心设计问题情景,让学生质疑、调查、讨论,在质疑中求发展。要鼓励学生质疑,学会用发展的眼光审视、分析、判断,从教材中汲取丰富的营养。

  教师要成为学生学习的促进者、组织者和合作者,帮助学生形成良好的学习习惯,促进学生的个性和健康的发展。教师要善于做学生的良师益友。

  教师要不断地学习新的理念,用新的理念指导教学,要不断地反思自己的教学行为,要不断地学习和提高自己。

  教师专业发展心得体会 篇4

  导读:怎么样走出一条适合自己幼儿园发展生存的道路,真的是值得我们深思的一个问题了......

  前段时间,童童的妈妈来到我办公室,与我聊了起来,向我述说了她孩子在园的情况和困惑,情况是这样的,童童妈说有天晚上孩子要睡觉的时候,对她说:“妈妈,老师今天弹我的头了,老师不喜欢我”看到孩子不开心的样子,童童妈妈心里很难过,她说,她理解老师的做法,也希望老师管理孩子严格一点,给孩子养成良好的习惯。可是她又矛盾,孩子毕竟才三岁,如果老师对孩子过于严格,会不会给孩子的心理造成影响呢?童童妈妈说,她不希望孩子将来有什么大的出息,只希望她快快乐乐的成长,做个对社会有用的人。童童妈妈说,她对孩子的要求也很严格,对孩子讲话从来不用孩子的语言,都是用成人的话来要求她,孩子入园了,她从来不因事给孩子请假,即使是孩子有点不舒服,她也会坚持把孩子送来,她要让孩子知道,上学就不能请假,要让她养成好的习惯。童童妈妈希望孩子有一个好的心情,天天是快乐的。她说只要孩子开心快乐,就会乐于接触新生事物,乐于求知。

  讲到这儿,我在想,家长的'要求何其简单,家长对孩子的定位是何其准确。著名的教育家陶行知先生指出:“先生不应该专教书,他的责任是教人做人。学生不应当专读书,他的责任是学习人生之道”,“教师的职务是‘千教万教,教人求真’;学生的职务是‘千学万学,学做真人’”陶行知先生还说过:“道德是做人的根本。根本一坏,纵然你有一些学问和本领,也无甚用处。并且,没有道德的人,学问和本领愈大,就能为非作恶愈大。童童妈妈是一个朴实的农村妇女,虽然没有这么高深的学问,但是她却把孩子的品德和习惯放在了首要的位置上,这比起眼下许多要求孩子成龙成风而忽视孩子品行及心理健康的家长境界要高的多了。

  想到这儿我不仅反思我园的教育管理了,夹在林立众多的公立分园和私人园之间的我们,在生源出现危机的情况下,为迎合部分家长的需求,也开设了很多特长班,明知道有些活动是小学化的做法,可是也不得而为之。难道真的这样走下去吗?怎么样走出一条适合自己幼儿园发展生存的道路,真的是值得我们深思的一个问题了...... 教师专业发展心得体会 篇13

  通过本次学习,对专业化的教学有了足够深入的认识。这将在以后的教学之路上不断地激励我大步向前,勇于探索勇于创造。

  通过学习,听了王校的关于教育科研能力与教师专业发展的培训,我感觉颇深。并深刻地认识到自己在教学工作上在专业发展上还很稚嫩,尚需要重新或有更高起点的认识。

  在教学教学生涯中,我是一名工作认真,教学热情高的教师。无论是教学工作中,自己在备课方面、教学方面、与学生沟通方面、与家长交流等多方面,我都以积极乐观健康向上的态度去完成。本以为自己做的已经很好,可是这次学习,让我有机会重新审视自己这过去的教学,发现还有一条崭新的路,自己应该去走而没有走。

  这条路就是教师专业发展之路。我现在着力思考的问题就是怎么样才能在自己已有了丰富的教学经验的基础上,把自己的专业素养也努力地发展起来,成长起来。经过这次学习,我认为自己应该从以下几个方面来学习,才能使自己的专业素养成长起来。

  一、心态思想方面,作为教师,尤其是一名高年级的数学教师,在课堂上应该永葆青春活力,永远有不竭的激情。有一个得过且过的心态怎么可以胜任呢?所以,我在生活中任何一件小事上,都努力让自己保持一份不肯服输,不肯让步的劲头。我认为从这样的强化中,我得到了很多意想不到的思想收获。自己遇到困难、麻烦不再寄希望于别人,不再妥协退让,都努力去争取。

  二、工作实践方面。我深刻地认识到我要多和身边的同事交流,多向身边的同事学习。果然,当自己向同事们咨询的时候,我忽然发现,我的工作,比以前更专业化了,我做学生的思想工作比以前更专业化了。我的教学比以前更专业化了。

  三、数学教学方面。我也有很深的体会。我不仅参加各种培训、竞赛活动,我还努力地坚持每学期阅读一到两有关专业方面的书刊。

  在听取专家的讲座与学习中,我感觉自己最大的收获就是对专业化的教学有了足够深入的认识。这将在以后的教学之路上不断地激励我大步向前,勇于探索、勇于创造。也希望有机会把自己对专业化发展的认识能更完整地更系统地总结出来。和大家共同学习共探讨

  教师专业发展心得体会 篇5

  参加泰州市中小学思政工作坊研修活动已有一个星期,通过《小学中高年级道德与法治渗透中华传统文化教育教学研究》等模块的学习,使我更深刻的认识到的教师专业化成长的重要性。新课程改革需要适应素质教育,观念更新,教法得当,能教会评的“新”教师队伍,“让学习产生兴趣,让读书成为习惯,让研究融入工作,让思考伴随人生”,应该成为我们每位教师的生活状态和目标追求,以下是我在这一方面的几点体会:

  一、激发教师的成长热情。

  教学是一个学校工作的中心,这个中心任务不能只靠教务处的任务传达来完成。教研组是完成专业学科教学任务的组织实施者,完成教学任务则是教研组的工作中心。教研组是教师教学研究的组织,因此,新课程改革中,要促进教师进行专业化成长,教研组就是活动的主阵地。

  主要应做到以下几方面:

  1、要创设活动的氛围,良好的教学研究氛围能提起教师的成长热情。开展教研活动,我们创设了平等和谐的环境,对主题的讨论允许教师们各抒己见,发表有建设性的观点和看法,真正“百花齐放,百家争鸣”,研究之后,教师的兴趣更浓,行动更勤:

  2、要切实开展活动,让教师充当活动的主人。一个学校教研活动开展的扎实与否,体现在老师参与的热情度上,行政领导应深入到各个教研组中,一起参与讨论研究,对集体备课、业务学习、教学公开课、评课进行指导和监督,同时应对各教研组做到教研经费做到期初到位,对有特色、有成果的教研组予以物质与精神上的奖励,以激发了教师参与教研的热情。

  3、要有评比总结,让教师看到进步与成功。教研组的活动中,教师对理论的掌握有了一定的提高,实践操作能力有了长足的进步,学校这时就应当让他们看到进步的足迹,让他们享受成功的喜悦。如开展优质课评比活动,教学论文和教学案例评比等等,哪怕是一次小小的肯定,也将会成为教师成长的永远动力。

  4、要团结合作,共同进步。“一枝独秀不是春,百花齐放春满园”,部分老师的成长,不能代表着全校教师的专业化成长,只有大部分老师在教育事业中取得了骄人的成绩,才能代表学校整体水平的提高。因此,学校非常重视知识型、学习型教师的培养,把学习培训的机会让给一线教师,让成功的教师带领落伍的教师,让进步的教师带动安于现状的教师,开展传、帮、带活动,开展校际间结对子帮扶活动,开展随堂听课、磨课等,千方百计促进教师的整体进步。

  二、培养教师的创新精神。

  对教师而言,课题研究就是教师在教育教学过程中对教育教学中发现的问题进行研究,根据形势的发展探索教育过程规律性、可操作性的理论依据和操作方法,以达到在一定的范围内推广运用的目的,使教育效果更加突出、明显。在促进教师专业化成长的道路中,具体要求每个教研组每学年要有两个以上校级课题,教研组成员人人参与课题研究,在研究过程中教务处实施课题监控,要求参加人员做好期中小结,做好成果收集的研究记录,并运用有效的评价方法对实验效果进行层次性、差异性评价与分析,课题研究结束,研究人提出结题申请,由课题领导小组进行结题验收,评出等级。对于好的`课题,在校级推广并推荐申报上一级课题研究。

  三、以评价方式转变为标准,衡量教师观念行为的更新。

  教学评价是根据教育的要求,按一定的方式对教学效果作出描述和确认,是教学各环节中必不可少的一环,它的目的是检查和促进教师的教与学生的学。传统的评价标准对于新能力有相当的局限性,新课程要求要有新的评价方式,克服在应试教育下产生的“以分数论英雄”的评价弊端,评价的标准要从单一的知识评价转向了学习与技能的多元评价,包括了学习动机,兴趣、意志品质、心理能力等非智力因素。因此,体现学生知识技能情况的数据,很难用数字精确地表示出来,而多用自然语言加以描述,进行模糊性的等级评价,在评价中加上激励性的语言,健全学生的价格,锤炼学生的意志,培养学生的审美观、价值观和人生观。学校引导教师对学生多元化评价的同时,对教师教育教学的工作评价也实行多元民主的评价方式,不以学生分数论教师,重教师过程管理,重教师实绩,在潜移默化中体现出也教师教学观念的转变,教学方式的转变。

  四、以自我反思为动力,促进教师自我成长。

  学习、交流,才能站在时代的前沿,获得知识的新鲜血液,才能取长补短,认识自己的不足,激发知识与技能的更新意识,不断提高思想文化素养,创新教育教学方式。在教师专业成长的进程中,我们开展“走出去,带进来”活动,外出学习、教学观摩的教师要将先进的教学思想向全体教师传授。免费为每位教师订阅并学习一份以上的教育刊物,鼓励教师利用先进的网络技术向名师学习,参加教师博客论坛,组织教师参加各级各类的进修培训。加强自我反思是对自我精神与行为的“有则改之,无则加勉”具体行动。我们的教师经常性地自我反思,则能发现自己在每一事件,每一课堂,每一言行是否有利于自我的成长,是否有利于学生品德意志的形成,是否有利于新课程改革实验的顺利开展,从而弥补不足,发扬优点,让反思成为教师专业化成长的催化剂。

  教师专业发展心得体会 篇6

  山东省东营市 “教师专业化发展”全员培训工程网络研修即将结束了,在几个月的培训活动中,我认真聆听潘克明、张梅玲、刘金玉等专家、教授的《教师专业化发展》等专题讲座、观摩了《探究凸透镜成像规律》《磁场》等课的教学。在各种讲座当中,有对当前国内外教学活动的现状研究,有对学生组织、学习方法指导具体做法的探讨,我觉得这些讲座和实践活动,非常贴近我们基层教师的教学,无论是从理论上还是实践操作的过程当中都起到了一个很好的指导作用,让我感到受益匪浅。现结合本人的学习,谈一些我对网络研修的认识和学习体会。

  第一方面,我对网络研修的粗浅认识:

  网络研修是我们教师们资源共建共享、互相学习、共同提高的教研方式。教师的成长离不开深入的教学研究。借助教研活动,教学成果得以采用,优秀的教学经验得以推广,示范课与精品课程建设相结合,发挥明显的教学辐射效应作用,它使其他教师能够学以致用,迅速提升自己的教学实践技能,从而使教师成长为新时期的一位德才兼备的合格教师。

  网络研修是一种新的培训方式,同时也是一种新的学习方式,参加网络研修的全体老师即是同学,又是共同进步的合作伙伴,通过这一段时间的学习,我们不难看出,充分发挥网络研修这个平台的作用,使广大教师高度的热情投身到新课程改革的潮流中来,通过发展

  教师的反思能力促进教师专业素质和个人素养的整体提高,努力完成从“教书匠”到科研型教师角色转变,才能有力地推动新课程的实施和发展,从而可以有效的推动教师的专业化发展。

  1、网络研修可以使教师认识到了自己的不足,清醒地看到了自己与教师专业化发展之间的差距

  当教师专业化发展到一定阶段的时候,他们发现无论怎么努力、怎么拼搏,都只能是在原有的基础上原地踏步,充其量是缓慢地爬行上几步,却怎么也达不到预期的目标和希望的顶点,有时还会出现暂时的后退。但是教师一旦能找到了突破专业发展的有效办法,那么他的专业发展水平就会进入新的阶段或进入更高一层次的发展空间。

  2、网络研修为教师的终身学习搭建了一个广阔的平台和通道,有助于改变教师的行走方式,除了实现与同行教师的同伴互助外,还可以实现和名家大师学习的零距离接触,获得专业化引领,使教师在网络环境下的自主学习、终身学习、自我更新成为现实可能。利用网络中的丰富资源,教师可不断接受新思想、新理念的熏陶和碰撞,从而更新教育观念。

  3、网络研修有助于教师形成良好的反思习惯和反思方式,为教师的反思性学习提供了新的思路和有力的技术支持,促进了教师的教学反思向纵深处发展。教学反思,是教师对自己已完成的教学实践

  活动有目的地进行审视,做出理性思考,并用以指导日后的教学,它是教师专业化发展的必由之路。

  4、网络研修能焕发老师内在的精神力量,激发教师的写作热情,使教师从中体会到写教育随笔的乐趣,让教师在成就学生的同时自身也得到不断的升华和发展。写教育随笔是教师教育的反思,是教师经验的凝练,是教师成长的阶梯。

  5、网络研修使我们更加学会了关注课堂。以前上了课以后,偶尔的也会想想其中的成功之处与不足之处,但很少会把自己的想法和思考记录下来,等到时间一长早就忘了。因为网络研修,我们会经常审视自己的课堂,我们会经常将自己的教学反思及时记录下来发到我们的专贴上。这种“反照镜子”与“反弹琵琶”使更多的课堂出彩,使大部分中青年教师的课堂教学步入了一个新台阶。

  6、网络研修最大限度的提高了教师的信息素养,有效的促进了教师的专业化成长。

  7 、网络研修有利于教师充分展示自己的才华:网络研修博客为教师提供了展示自己才华的舞台。博客的建设过程本身就是学习和掌握知识的过程。鼓励教师学会精心经营自己的博客,做一个美观大方,知识丰富的博客,这其中需要教师不断的学习知识,收集材料。通过自己的努力,教师可以在自己的博客中进行大胆的创造和表现自己,这时博客就是个人的表达工具和舞台,教师通过写博客来形成一

  种写作的自信心和语感。另外,自己所写的东西可以很快被其他人读到,特别是由于几乎所有博客软件都具有评论的功能,进一步地思想碰撞和交流可以迅速展开。这样长期下来有利于教师展示自己的才华。

  8、网络研修是培养教师创新能力的良好平台

  创新是人类生存和发展的基石。培养创新型人才,已成为当今乃至今后教育教学发展的目标。博客应用于教学为培养教师的创新能力提供了便利,网上资源,为教学创设良好的`环境。发挥现代网络研修的作用,为教师提供课内、课外的教学资源,让教师自主学习,主动探求知识,主动发现问题,创造性地解决问题。这是传统教研方式无法比拟的。

  总之,网络研修是一个新生事物,如何使其作用能够最大限度地发挥,并科学高效地良性运作,将是我们继续深入探究、思索的重要问题!随着信息技术的不断深入,网络研修这一新的教研模式,需要我们广大教师的关注和投入。网络研修已经在营造一种合作、积极、有利于新课程实施的教研氛围,身处此时的一线教师,我们在辛勤耕耘的同时,要以高度的责任感和使命感,敢于去更新、去创造自身的教育教研行为,唯此,我们才能在共同的学习中参与、互动、共享、提高,才可能收获甜美的教学之果,也才会有“教研是一条幸福之旅”的体验!

  第二方面,我的学习收获和体会:

  1、加强思想文化修养,提升发展的动力

  一个教师要想做好自己的工作并有良好的发展,就必须有良好的个人素质。教师做为雕塑孩子心灵的工程师。为自己在教育教学工作中取得的成就感到高兴,为学生的成长感到快乐,在付出与给予中感到满足。往往先是教育了自己,然后再来教育学生,或者在教育学生的同时也在教育自己。这样的教师,懂得自己所做的事情的意义,并且是出于自觉去做。教育成了他的一种生活方式。当一个教师把教育作为一种生活方式,那么他就完全超越了世俗的功利,超越了自身的道德伦理价值,从而达到了一个与天地合一的境界。孔子曰:知之者不如好知者,好知者不如乐知者。因此,要真正当好一名优秀的教师,必须提高思想文化修养,态度谦虚谨慎,气量大度容忍,具有强烈的进取精神和合作精神,善于与他人沟通,擅长调整人际关系,自我调控和调节的能力较强,淡化得失,把教育作为一种生活方式,学会享受职业生活,增强职业的幸福感,从而为促进教师的专业化成长寻找持久有效的动力。

  2、转变观念

  通过学习,我认识到教师是学校的主人,个个都是发展的重要一环,树立了发展意识,明了了开放需求,确立了教学工作中心地位的理念,明确了学校在新时期的发展目标,战略定位与办学特色,以育人统揽全局,统一思想,与时俱进的解放思想,实事求是的办学理念,掌握了以往学习中学不到的知识点,对教育思想,教育理念的理解更

  加深刻了,加深了对学校的认识,更加明确了努力方向,明白了作为教师的职责和任务。教育教学方法要创新,应该勇于探索,大胆创新,创新出更多的贴近生活,贴近实际,为中学生所接受,所欢迎的教育教学方法。在工作中能够准确地回答和科学指导学生的学习问题,才无愧于这个时代光荣的称号。

  3、要加强专业知识学习。专业知识是中小学优秀教师从事高质量教育活动的基础。随着知识经济时代的到来,知识量的剧增和知识更新速度的加快,教师必须不断地更新现有的专业知识;同时学科交叉相互渗透、基础教育学科综合发展的态势,又要求教师们要不断地拓宽知识渠道,加快信息获取速度,以形成较好的认知结构。

  在整个培训过程中,我认真刻苦地去学习,我很清楚此次来的是学习!是在学习上充实自己!完善自己!提高自己!升华自我!这短暂的几天的学习是紧张而忙碌的,短短几天的学习使我深深体会到自主探究的教学真谛:他们重视营造课堂教学环境,重视课堂的趣味性。在此同时我也深深的懂得了在平时教学中要变注入式教学法为启发式教学;变被动听课为主动参与,变单纯知识传授与技能并重,教师施教之一,贵在引领,妙在使学生开窍。在课堂教学中能让学生思考的尽量让学生思考,能让学生观察的尽量让学生观察;能让学生表述的让学生表述;能让学生动手的让学生动手;能让学生总结的要让学生自己推导出结论,教师不能包办代替。“把讲堂变为学堂,把书本知识转化为生活情境,变为生活的大课堂。”让学生参与进来,像演员一样体验人生的种种际遇,在过程中感悟语言的魅力,领会语言

  的真谛。

  4、学现代教育技术。中小学优秀教师深厚的教学基本功不仅表现为合理地选择和运用教学方法、清晰准确的语言表达及优良的教姿教态,更是要善于创设教学情境,善于不断地改革创新教学方法,熟练地掌握和运用现代教学技术等。

  培训已告一段落,但求知的道路永无止境,困难和挫折还等着去克服和战胜。在今后的工作中我要加倍地学习,进一步丰富知识,将学习的成果应用到自己教育教学中,并多向前辈们请教和学习,使我校教学工作迈上一个新台阶。

  教师专业发展心得体会 篇7

  随着信息技术的发展,教育行业也正经历着巨大的变革。以钉钉为代表的在线教育平台为教师的专业发展提供了全新的机遇和挑战。在我个人的教学实践中,钉钉为我提供了许多机会来提高自己的专业水平。在这篇文章中,我将分享我在使用钉钉进行教育教学时的心得体会。

  第一段:使用钉钉教育平台方便多样的专业发展途径

  钉钉教育平台提供了众多方便多样的专业发展途径。通过钉钉,我可以参加各种线上培训课程,了解最新的教学理念和方法。平台上还提供了许多优秀教师的范例视频,可以让我参考学习。此外,钉钉还有一个专业教研圈子,我可以和其他教师交流分享经验,讨论教育教学问题。这种交流和互动的过程让我能够拓展视野,提高教学水平。

  第二段:钉钉提供的数据分析工具对教学质量提升至关重要

  钉钉平台上的数据分析工具对于教师的专业发展起到了至关重要的作用。通过数据分析工具,我可以对学生的学习情况进行全面的了解。我可以查看学生的学习进展,找出他们的学习困难和问题,进而针对性地开展教学。同时,数据分析工具还可以帮助我评估自己的教学效果,从而进行教学调整和改进。借助钉钉平台提供的数据分析工具,我可以更加科学地管理课堂,提升教学质量。

  第三段:钉钉为教学提供了更具灵活性的方式和更丰富的资源

  钉钉为教学提供了更具灵活性的`方式和更丰富的资源。在平台上,我可以根据学生的学习进程和兴趣,灵活调整教学内容和形式。我可以通过发布在线作业、考试和测验来检查学生的学习情况,并及时给予反馈。同时,平台上还有丰富的教学资源库,我可以根据需要选择合适的教材和教辅材料。这些灵活性的方式和丰富的资源使得我的教学更加个性化和多样化。

  第四段:钉钉与家长之间的互动促进了学生的全面发展

  在钉钉平台上,我与家长之间的互动变得更加紧密。我可以通过系统及时地向家长反馈学生的学习情况,与家长共同关注和引导孩子的学习。家长也可以随时了解到孩子在学校的教学情况,更好地支持孩子的学习。这种教师、家长和学生之间的紧密互动,促进了学生的全面发展。

  第五段:使用钉钉教育平台的挑战与应对

  当然,在使用钉钉教育平台的过程中,我也遇到了一些挑战。例如,需要更加熟悉和掌握平台的使用技巧,以及如何将各种功能和资源充分利用好。面对这些挑战,我通过参加线上培训课程和与其他教师的交流来提高自己的能力。同时,我也通过不断的实践和探索,逐渐掌握了更加高效的使用方式。

  总结:

  总而言之,钉钉教师专业发展为教师提供了许多机会和挑战。通过钉钉平台,我可以拓展专业视野,参与各种培训和交流活动,提升自己的教育教学水平。同时,钉钉平台也提供了丰富的教学资源和灵活的教学方式,促进了学生的全面发展。随着不断的实践和探索,我相信我将能够更好地利用钉钉平台,为学生的教育教学提供更好的支持。

  教师专业发展心得体会 篇8

  “书山有路,学海无涯”,生活里没有书籍,就好像没有阳光。作为一名陕西省学科带头人,不仅要引领更多教师专业化成长,更要提升自己业务的学习,学会多读书、读好书。暑期,“陕西省靳瑞敏名师工作室”组织成员们共读书籍《聚焦幼儿教师专业发展从骨干到名师》,是一次更好的提升自己专业化成长的学习。在阅读中,让我更深层次的认识到了提高专业素养的重要性。我认真阅读,摘抄笔记,有感而发。

  在工作中,我们每个人都渴望成功,而成功的过程不是甘来苦尽,却是苦尽甘来,正因如此,却非人人所能及。每个人都应该学会在环境中成长,我们必须改变自己,既然选择了教育事业,就要深刻的认识到教育的意义和作用。自身的思想决定了一个人的所为,所以我们必须突破自己的思想从态度上去改变自已。自身的态度决定了一个人的人生出发点是否正确,这也就好比为一座高楼筑基。所以思想态度的改变在提高自身专业素养上边显得尤为重要。

  在教育中,我们经常培养孩子的兴趣,其实它也适用于当教师的我们,尝试用热爱的工作给你带来自信和魅力。能一如既往地热爱教育这个事业是很伟大的',骨干教师是平凡的,也是伟大的,正是这种对工作长久的热情就是一个骨干教师的伟大之处。《职业素养》告诉我们:要梦想,就得承担;既选择,就得承担;一旦决定,就得承担。

  事业心是教师从事教育工作的强大推动力,只有具有强烈的事业心、责任心,以正确的心态迎接新的挑战,时刻铭记教师的职业素养,才能从骨干到名师。

  读书,是一件需要坚持才能领悟到的真谛的事情。不仅要会读书还要读好书,骨干型教师要想成长为名师,就要拥有更多的教育思想与教育理论,这也是教师成功的重要因素之一。我相信只要拥有一个永远积极向上的心,懂得知福和珍惜,怀着感恩,努力回馈,忠实于自己的选择,勇于承担自己的责任,学会尊重与理解,成长的速度会很快!

  教师专业发展心得体会 篇9

  今天上午,有幸聆听了xx中学杨校长有关《中学教师专业发展的思考与实践》的报告,感觉还是有所启发。让我倍感亲切的是杨校长居然也是教生物的,是生物的特级教师。

  杨校长首先从教育规模与教育质量之间的联系谈起,指出当前教育存在的一些突出问题。如结构性的不协调、与全面实施素质教育、推进课程改革不适应、教师专业发展过程中的职业困惑等。在此基础上,杨校长指出了教师专业化的一些标准,并结合其所在学校的一些做法,指引学校如何加强教师的专业化发展。期间一些话语及做法让我深思:

  一、突出问题之一:

  专业理念不适应、专业知识不适应、专业能力不适应、专业情意不适应。作为一个专业的教师,杨校长对存在的问题剖析得相当透彻。以前我只知道专业知识不过关,很难成为一个优秀的教师。但没想到居然包括那么多的内容。其中在专业理念不适应这一点中,杨校长谈到:高考源于课标,而为什么有些题目一变,学生就困惑了。这就要求教师在教学中不仅是注重知识的传授,而是要注重能力的培养,引导学生梳理完整的知识结构。“授之以鱼,不如授之以渔”,这也是我以后在教学中应当注意的。

  二、专业化的标准:

  有关教师专业化的标准,不同的学者有不同的观点。其中普遍的标准有以下的几方面:

  1.专门知识;

  2.长期专业训练;

  3.职业道德;

  4.自主权;

  5.有组织;

  6.终身学习。

  在这几点中,给我印象较为深刻的是其中提到的有关职业道德问题。杨校长特别强调了作为一名教师一定要保持正确的政策舆论方向性。“播种黑暗,学生收获黑暗;播种光明,学生收获光明。”学生正处于成长的重要阶段,作为一名教师我们应当多给予学生积极向上的正面引导,让学生树立正确的人生观。另外,杨校长还提到了一位上海的专家提出的观点,也让我深有同感。本体性知识——学科功底;条件性知识——教学专家;实践性知识——课堂艺术;背景性知识——宽广视野;研究性知识——反思习惯。在以后的`教学中,我也应当多养成及时反思的习惯,多关注学生的个性发展,注意积累学生个性化的案件。

  三、几点主要做法:

  杨校长还就如何培养中学教师专业发展提到了他们学校的一些做法。如名师导航、开阔视野、走进经典、案例课题、思想碰撞等。虽然我不是学校的管理者,但是也从中得到一些启发。要让教师快速地成长起来,离不开名师的指引。作为一名教师,我也应当多吸收别人成功的经验。在“开阔视野”这一点中,杨校长提到:要让每堵墙都会说话,每个角落都会育人。其实如果作为班主任,这不也是很好的育人方法吗?“走进经典”其实不仅是教师要引导,学生也一样要引导。而杨校长提到的每月一次的“案例课题”教研活动,也对我以后开展科组活动有所启发。“思想碰撞”中的教育沙龙,其实不仅是教师可以进行,在班级管理中也有可借鉴之处。

  最后,以杨校长提到的领袖气质与大家共勉:人不能识之我则识之,这是一种见识;人不肯为之我则为之,这是一种信念;人不敢为之我则为之,这是一种魄力;人不能为之我则为之,这是一种才智;人不能忍之我则忍之,这是一种气度。

  教师专业发展心得体会 篇10

  20xx年的暑期是格外的炎热,实验初中,由于热岛效应,那里是更加的酷热难耐;然而,在此参加20xx年暑期STEM教师专业发展培训班的五十名理化生教师却对炎热浑然不觉,因为他们完全被来自英国的两名教育专家Ghris Haines和Samir Moezzi的实践性教学深深吸引,陶醉其中。

  小小圆盒里,一张试纸、两根电极、三滴盐液,就能在很短时间内把多个精彩的化学变化过程呈现在我们每个人面前,性价比高。普通铁架台、木夹、叠板纸再加上用ev3软件编制20多行程序,就能把钢球下落25cm的时间精确到毫秒级,叹为观止。牙签高塔的比赛,让培训室里既有紧张的思考和操作,也充满了欢声笑语。风趣、淳朴的英文原味讲授和专业同声传译传递给我们的是两位外国专家独具匠心的设计、生动有趣的课堂、利用有效的情景、收放有度的策略。课上,学员们认真聆听,亲自实验观察。课余,师生间热忱交流,商榷操作细节。怎样创新探究设问,怎样确保实验安全,怎样提高观测精度……理化生教学之美呵,我们该怎样做才能也这样带领我们的学生领略到她的曼妙?

  培训的几天,两位国外专家每天都忙碌于实验器材的`置备,在意于实验教学的优化,感受着实验成功的喜悦。冒着酷暑为我们讲学、讲解,是那么专业、敬业。从他们身上我们学到了一种作为科学老师应该具有的优秀品质,这种责任和敬业、细致和创新的人格魅力,感染了每一位参训教师。

  感谢组织方为我们创造了这个良好平台,为我们的发展引入了新的领域。在代表市教师发展中心的美女班主任吴老师的精心组织下,我们收获多多,相信这几天的学习,我们一定会带到工作中,在全市科学实验老师中括起一阵“STEM风、创新风”。

  五天的培训,让我对STEM有了更深入的理解:

  (1)是一种理念、一种学习、一种协作、一种体验、一种提升。

  (2)我们设计的教学或相关活动,应以学生为主体,基于学生兴趣和发展,培养学生良好的科学探究习惯,形成学为所用,学无止境的学习观。

  (3)STEM活动,它是一种平台,是学科与学科、学科与技术的深度融合,是学科与生活的高度结合,是学习个体与个体之间高度协作的过程,是学习中发现新知、学用互检、学用互补的过程,它更是一种学中做、做中学,快乐与学习并进的过程,真正意义上培养了学生的核心素养。

  教师专业发展心得体会 篇11

  在这次培训中,我聆听了老师专家与名师的报告,通过鲜活的案例和理论阐述,我深深感受到思想的冲击。在这个过程中,我意识到自己的责任重大、知识贫乏。通过这次培训,我不仅学到了丰富的知识,还进一步提高了业务素质。以下是我对本阶段研究的心得:

  一、专业化发展全面为我们讲述了教师专业化发展的相关知识,共分十个章节。这些资料让我对教师专业化有了全面的了解。

  二、通过研究,我了解了教师专业化发展的理念与内容,其中包括强调教师是潜力无穷、持续发展的个体,要求教师成为研究者、研究者和合作者,以及发展教师的自主性。

  三、研究让我更进一步地了解了教师的职业倦怠现象、形成根源及缓解对策。我知道了教师的职业倦怠表现为长期的情绪上的倦怠感、人格的解体和较低的成就感。

  四、通过研究,我明白了教师的专业化发展的几个有效途径,包括从自己的反思中提高、与同事的合作中提高以及在与学生的交流与研究中得到提高。

  研究《教师专业发展》这本书,让我重新审视了教育教学观念。我认识到教学需要创新,并在传承中不断更新。因此,我将从教师的课堂行为、语言教学技能、教学方法与理念、课堂气氛以及教学设计等方面,反思自身的教学,促进专业成长。

  在研究班级管理这一版块时,我最深刻的体会是建设优秀班级文化的重要性。作为班主任,班级文化的建设是不可忽视的。我认为班级文化建设包括物质文化、制度文化和精神文化三个方面,它们相互协调发展,共同构建班级的完整形象。在这三个方面中,精神文化是最核心的。

  通过反思自己的做法,我发现自己在班级文化的建设方面还有很大的提升空间。虽然我能和学生一起爱护公物、制定班规并努力执行,但精神文化方面还有很多需要加强的地方。我意识到精神文化包含了主人翁意识的培养、班级凝聚力的培养、人际关系的'建立以及意志品质的养成。在我所带的低段班级中,有些学生常常表现出懒惰和抱怨的情况。我意识到这是我忽视了对他们意志品质的培养,如果我能在活动前进行一定的心理建设,给学生提供一定的方法,那么整个氛围就会不同,良好的向上的风气也会时刻感染每一位学生。因此,精神文化是在无形中感染、影响学生,而不是单一活动一蹴而就。

  教师的专业化发展是教师职业生涯中必不可少的一部分。随着教育的不断发展和变革,教师的专业化发展也越来越受到重视。教师的专业化发展包括教师的知识、技能、态度等方面的提高,以及教师的职业道德和职业精神的培养。教师的专业化发展需要教师不断研究和实践,不断提高自身的专业水平和素质。只有不断提高自身的能力和素质,才能更好地为学生的成长和发展服务,更好地推动教育事业的发展。

  四、研究的收获

  通过本次研究,我深刻认识到幼儿和教师的专业化发展的重要性,也更加明确了自己在教育教学中的角色和责任。我将会在今后的教学实践中,积极参与校本教研活动,不断提高自己的教育教学水平和素质,为学生的成长和发展做出更大的贡献。同时,我也会不断反思自己的工作,不断寻找自己的不足之处,不断提高自己的专业水平和素质,为教育事业的发展贡献自己的力量。

  教师的专业化发展是指教师个体专业水平提高的过程,也包括教师群体为取得教师职业的专业地位而进行努力的过程。教师的专业化程度是教育改革的重要主题,也是教师教育研究的核心课题。教师的专业化发展关系着教育改革的成败,因此,我们需要采取有效措施加快教师的专业发展。目前,农村地区的中小学教师由于受条件限制,他们的专业化发展受到制约。同时,教师教育制度、教育科学的改进与发展等也是制约教师专业化发展的关键环节。与发达国家相比,我国教师的专业化尚处于中、低水平,这必将影响新课程改革的进一步深化,影响教学质量的提高。

  从专业的角度来看,教师的成长离不开教育教学实践,教师的发展只能在学校,在具体的教学实践中,在对自己实践的不断反思中才能完成。因此,学校既是教师专业生活的场所,又是教师专业成长的地方,加强校本教研正是促进教师专业化发展的必由之路。

  幼儿与教师专业化发展是相辅相成、密不可分的。校本教研促进了教师的专业化发展,提高了教师的专业水平和教育教学水平,教师在校本教研中不断成长,涌现出一大批专家型的教师。同时,教师的专业知识和教育理论素养得到提高,有利于教师在教学实践中发现具体问题,自觉进行教学反思,同时使课程研发的能力得到提高,使教师无序的、散乱的教学经验上升到自觉的教育教学行为。在新课程改革的大背景下,要使教师的专业化得到可持续发展,就必须开展行之有效的校本教研活动,走“科研兴校,科研强师”之路,充分调动广大教师投身教育科研的积极性,努力营造浓厚的科研氛围,培养出一批批专家型的、研究型的教师,从而不断提高教学质量,使教学面貌有一个大的改观,以保证新课程改革的顺利进行。

  1.教师专业化发展是必要的,需要不断研究和提高自己的专业水平。在教学中,教师需要精心设计和加工教材内容,体现数学本身的丰满内容和思维过程。教师必须熟练掌握教材,通过教材启发自己,把教材内化为自己的思想,从而使教学过程成为思想与情感的交流,促进学生的知识形成和主动建构。

  2.教师理解教材并不等于学生也理解,教师需要对教材进行加工和处理,设计出合理的教案,并在实际教学中灵活运用教法和教学手段,把教师的思维内容转化为学生的思维内容。教师需要遵循教学规律,紧密结合实际,提高课堂教学效益的根本保证。

  在幼儿园教育中,以幼儿为本、师德为先、能力为重、终身研究的基本理念,对幼儿教师的专业素质提出了更高的要求。通过不断研究和专业化发展,教师可以提高自己的教学方法和教学观念,设计出精心的教案,灵活运用教法和教学手段,把教师的思维内容转化为学生的思维内容,促进幼儿的知识形成和主动建构。

  教师专业发展心得体会 篇12

  XX年7月15日—19日,在二小参加兴义市举办的《教师专业发展导引》培训后,我觉得这些讲座和案例分析,非常贴近我们基层教师的教学,无论是从理论上还是实践操作的过程当中都起到了一个很好的指导作用,让我感到受益匪浅。现结合本人的学习,谈一些心得体会。

  第一、加强思想文化修养,提升发展的动力

  一个教师要想做好自己的工作并有良好的发展,就必须有良好的个人素质。教师做为雕塑孩子心灵的工程师。为自己在教育教学工作中取得的成就感到高兴,为学生的成长感到快乐,在付出与给予中感到满足。往往先是教育了自己,然后再来教育学生,或者在教育学生的同时也在教育自己。这样的教师,懂得自己所做的事情的意义,并且是出于自觉去做。孔子曰:知之者不如好知者,好知者不如乐知者。因此,要真正当好一名优秀的教师,必须提高思想文化修养,态度谦虚谨慎,气量大度容忍,具有强烈的进取精神和合作精神,善于与他人沟通,擅长调整人际关系,自我调控和调节的能力较强,淡化得失,把教育作为一种生活方式,学会享受职业生活,增强职业的幸福感,从而为促进教师的专业化成长寻找持久有效的动力。

  第二、转变观念

  通过学习,我认识到教师是学校的主人,个个都是发展的重要一环,树立了发展意识,明了了开放需求,确立了教学工作中心地位的理念,明确了学校在新时期的发展目标,战略定位与办学特色,以育人统揽全局,统一思想,与时俱进的解放思想,实事求是的办学理念,掌握了以往学习中学不到的知识点,对教育思想,教育理念的理解更加深刻了,加深了对学校的认识,更加明确了努力方向,明白了作为教师的'职责和任务。教育教学方法要创新,应该勇于探索,大胆创新,创新出更多的贴近生活,贴近实际,为中学生所接受,所欢迎的教育教学方法。在工作中能够准确地回答和科学指导学生的学习问题,才无愧于这个时代光荣的称号。

  第三,要加强专业知识学习

  专业知识是中小学优秀教师从事高质量教育活动的基础。随着知识经济时代的到来,知识量的剧增和知识更新速度的加快,教师必须不断地更新现有的专业知识;同时学科交叉相互渗透、基础教育学科综合发展的态势,又要求教师们要不断地拓宽知识渠道,加快信息获取速度,以形成较好的认知结构。

  在整个培训过程中,我认真刻苦地去学习,我很清楚此次来的是学习!是在学习上充实自己!完善自己!提高自己!升华自我!这短暂的几天的学习是紧张而忙碌的,短短几天的学习使我深深体会到数学的教学真谛:他们重视营造课堂教学环境,重视课堂的趣味性。在此同时我也深深的懂得了在平时教学中要变注入式教学法为启发式教学;变被动听课为主动参与,变单纯知识传授与技能并重,教师施教之一,贵在引路,妙在使学生开窍。在课堂教学中能让学生思考的尽量让学生思考,能让学生观察的尽量让学生观察;能让学生表述的让学生表述;能让学生动手的让学生动手;能让学生总结的要让学生自己推导出结论,教师不能包办代替。“把讲堂变为学堂,把书本知识转化为生活情境,变为生活的大课堂。”让学生参与进来,像演员一样体验人生的种种际遇,在“过程”中感悟语言的魅力,领会语言的真谛。

  培训已告一段落,但求知的道路永无止境,困难和挫折还等着去克服和战胜。在今后的工作中我要加倍地学习,进一步丰富知识,将学习的成果应用到自己教育教学中,并多向同行请教和学习,使自己的教学业务水平迈上一个新台阶。

  教师专业发展心得体会 篇13

  通过在网上近三周来的学习,我个人认为要提高农村中小学教育质量,关键是师资质量。通过课程改革实践,促进教师专业化水平的提高,是学校探索的一个重要课题,校本教研是促进教师专业发展的重要途径。

  一、农村中小学学校校本教研现状是影响教师专业发展的根本

  1、农村义务教育经费体制改革有效地促进了农村中小学教育的发展,但目前城乡教育水平还存在着差距,教育的差距就是教师的差距,城乡教师待遇的差距严重影响着农村中小学学校教师的工作积极性。现有的教育经费也只能保证学校正常运转,教师除了有限的工资外,没有其他福利待遇,造成农村中小学学校教师学习积极性不高,不热衷于学校教研活动。

  2、校本教研无目标意识,无制度保障,随意性强

  虽然学校对办学思想、课改理念在一定程度上有了较深的认识,但校本教研及教师培训工作在农村中小学学校来说还处于比较原始的、初级阶段,缺乏总体培训规划,培训形式简单,教研过程形式化,实际收获效果不佳。

  3、教师的教育观念落后,理论学习积极性不高

  农村中小学学校财政支持薄弱,政策保障不力,导致教师队伍不稳,素质不高,教育水平低下。教师的本质工作是在上班时间忙于备课、上课、批改作业。课余时间又没心情去看书、学习,也不愿意牺牲休息时间去学习,在农村教师心目中,传统教学方式是一时半会难以改变的,得过且过的教育思想也严重影响着教师的专业发展。

  4、促进教师专业化发展,要让学校办学理念成为教师教育教学的追求目标。而学校开展的校本教研活动不能流于形式,听课、评课、写课后记、案例分析、教学反思等不是为了完成任务,应付检查,这样的校本教研在实质上是不能触动广大教师的灵魂。

  二、在活动中不断促进教师专业发展校是学校提高校本教研的关键

  1、切实提高农村教师地位和待遇是加强校本教研的关键,是促进教师专业发展的基本前提和重要保障

  农村中小学学校区域广,生源分散,教学条件差,在政策上要确保农村义务教育的师资需求,要提高农村中小学学校教师素质,确保教师队伍稳定,一个最重要的措施就是要提高教师各方面的地位和待遇。依法建立一支高素质专业化的农村教师队伍。

  2、整合资源,努力让校本教研成为教师提升自己专业水平的自觉行为。

  教师的职责就是教书育人,但书怎么教,人怎么育,这个问题值得每位教师去认真思考。校本教研为广大教师提供了反思的机会和时间,学校教育需要解决什么问题,就是校本教研研究的主题,鼓励教师大胆去实践,去研究,去探索,给教师创造宽松、愉悦的教育教学环境,促进教师不断成长,引领教师向专业型教师发展,让教师体验到做教师的快乐。

  20xx年,对于我来说是特殊的一年,在这一年中,我成为了一名光荣的公办小学教师,在这个转折的起始,我要对自身素质的优缺点做一个总结,并且对我的第一年教师生活做一规划。

  对于教师这份职业,我怀揣着满满的热情,掌握一定的专业理论知识,能够适应新课改模式,让学生积极努力的学习新知识。在教科研水平上,能够认真执行教学计划,努力改进教学方法。交往能力方面,愿意积极主动的向好同志学习和探讨。

  但由于是刚刚接触小学英语的教学,工作上我还有个很大的不足。比如说不能很好的把理论运用到实践中去,造成理论与实践相脱节,教学结构设计有时不合理,对于小学生的心理了解远远不够,还需继续一点一滴地提高自己的沟通与交往能力等等。所以职业生涯的伊始,我需要规划提高的地方还有很多。

  在成为小学教师的崭新的一年中,在思想方面,我要逐渐适应自己的`新角色,完成自身对于教师职业的转变。作为一名党员,参加工作之后,我应该更加严格地要求自己。对待工作,我要尽心尽责;对待学生,我要不断地向他们传递正能量;对待同事,我要与他们和睦相处,互相学习,为学生的生活和学习共同努力。我还要不断学习,加强自身修养,多读一些好书,修炼自己的内心。

  在教学方面,我要不断地向别的老师尤其是老教师虚心学习。提前备课,并且找他人点评,虚心地接受他人的建议,不断地修改自己的教案,在这个过程中成长。多听其他老师讲课,从其他老师讲的课中学习提高。我还要多看书,多做题,多查阅资料,不断地学习新知识,增加自己的知识积累,逐渐使自己的课堂更加的充实而有趣。

  因为我不是师范生,之前没有进行过教育实习,在与小学生相处方面毫无经验,我要在我工作的第一年首先学会如何与学生相处,然后慢慢地去感悟学生,做一个学生喜欢的老师。我要逐渐地去揣摩“严”和“爱”的平衡点,对学生要严格要求,要对他们负责,同时又要关爱他们,在生活上帮助他们,关注他们的心灵世界。

  以上就是我对我第一年教师生活的规划,希望拥有一张好的蓝图,我可以描绘出绚丽多彩的生活!

  教师专业发展心得体会 篇14

  随着科技的快速发展,教育领域也逐渐借助信息技术实现了教与学的新模式。而作为教师,如何利用钉钉平台进行专业发展,提升自身的教学水平,成为了一项重要的课题。通过我自己的实践与反思,我总结出了一些心得体会,希望能够与大家分享。

  首先,钉钉平台为教师创造了一种全新的教学空间。以前,我们的教学仅限于教室内的黑板和讲台,师生的互动也存在着一定的限制。而通过钉钉平台,我们可以在虚拟教室里进行交流,分享学习资源,扩大了学生获取知识的渠道。同时,教师们也可以设置在线作业、在线测验等多种评价方式,提高了教学效果的评估与反馈。这种新型教学空间的开辟,大大丰富了我们的教育方式,为教师的专业发展提供了更为丰富的资源。

  其次,钉钉平台为教师搭建了一个专业交流的平台。在过去,教师们要想进行交流与研讨,通常需要参加一些教育学术会议或者进行线下的集体备课,这无疑增加了教师们的时间成本与精力成本。而通过钉钉平台,教师们可以随时随地与其他老师进行交流,分享教学经验,互相启发与借鉴。这种便捷的沟通方式不仅能够节省时间,也方便了教师们深入思考与学习,进一步提升专业素养。

  另外,钉钉平台为教师提供了多元化的专业发展资源。现如今,平台上不仅可以找到各类教学案例和教学资源,还能参与线上培训与研讨班。教师们可以根据自身的需要选择适合的课程,通过学习与实践提高自己的课堂效果。同时,平台上的教学数据分析工具也为教师们提供了快速准确的教学数据支持,帮助教师们更好地了解学生的学习情况,及时调整教学策略。

  最后,我认为在利用钉钉平台进行专业发展的过程中,教师们需要注意保持良好的教学风格和教学原则。虽然平台提供了很多教学资源和交流机会,但我们不能盲目追求新潮或者各种花样,而忽略了教育的本质。我们应该根据自己的教育理念和学科特点,选择适合自己的.教学方式和内容,确保教学质量和学生的学习效果。

  综上所述,钉钉平台为教师的专业发展提供了全新的机遇和挑战。我们可以通过钉钉平台开拓教学空间,借助平台的优势进行专业交流,获取多元化的教学资源。然而,我们也要保持教学风格与原则,确保教育质量和学生的学习效果。相信未来,随着钉钉平台的进一步发展与完善,教师们将能够在这个平台上实现更大的成长与进步。

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