品才网>人事>人事专员人事助理岗位职责

人事专员人事助理岗位职责

时间：2024-11-28 16:09:52 人事我要投稿

人事专员人事助理岗位职责推荐度：
相关推荐

【精选】人事专员人事助理岗位职责

　　随着社会不断地进步，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？下面是小编为大家收集的人事专员人事助理岗位职责，欢迎阅读与收藏。

【精选】人事专员人事助理岗位职责

人事专员人事助理岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、协助完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作的管理；

　　2、负责公司行政办公用品的采购、盘点、保管及发放管理工作；

　　3、公司各部门人员的岗位职责职位要求、培训、考核等；

　　4、公司人事制度的拟定、实施、监督、完善；

　　5、根据公司的要求，积极配合其他部门的工作；

　　6、组织、协调、安排公司各种大型活动及会议；

　　7、完成领导临时交办的`其他工作。

　　职位要求：

　　1、本科及以上学历，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先录用；

　　2、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力及较强的应变能力；

　　3、具有较强的执行力及良好的团队协作能力；

　　4、亲和力强，性格开朗、积极上进、富有开拓精神，能承受工作压力。

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

人事专员人事助理岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、负责办理员工入职、离职、调任、升职等手续;考勤管理与相关文件存档;

　　2、编制员工工资报表,保证工资的'按时发放;

　　3、解决与薪资管理相关的日常管理问题,向直接上级提供合理有效的建议;

　　4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作;

　　5、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

　　6、管理员工档案,处理员工关系,办理员工社保、公积金及其他福利手续;

人事专员人事助理岗位职责3

　　职责描述：

　　1、人事入职、转正、调动、离职流程跟踪及手续办理；

　　2、人事档案管理及人事日常服务；

　　3、负责客户人员社保及住房公积金办理，以及相关待遇申请；

　　4、考勤管理及工资、奖金报表制作；

　　5、协助客户公司劳动监査及审计工作；

　　6、协助客户公司特殊工时申请；

　　7、提供专业政策咨询服务；

　　8、费用表制作与核对；

　　9、负责提供薪资类报表数据；

　　10、积极主动完成领导交办的事项。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，具有1年人事相关工作经验；

　　2、熟悉各项人事政策及劳动法规；

　　3、熟练操作企业用工、退工、社保等人事工作流程；

　　4、具备良好的.人际沟通技巧，富有团队合作精神；

　　5、工作细致、积极主动、较强的亲和力，能独立完成工作；

　　6、反应敏捷、人际理解能力强，有良好的客户服务意识。

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：1年经验

人事专员人事助理岗位职责4

　　岗位职责:

　　1.完善招聘体系;

　　2.根据公司战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定公司人才

　　招聘计划;

　　3.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;

　　4.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;

　　5.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;

　　6.负责办理人才录用的相关手续等工作;

　　7.寻求与人才市场、招聘机构的合作,并与其保持良好的合作关系。

　　任职条件:

　　1.人力资源、劳动与社会保障、劳动关系相关专业大专以上学历;

　　2.具有1年以上招聘相关工作经验;

　　3.具备招聘方面的.专业知识,熟知招聘工作流程以及招聘渠道,熟悉国家关于劳动合同、人力资源管理方面的法律法规;

　　4.具备良好的沟通交流能力;

　　5.具有亲和力,能妥善安排应聘面试工作;

　　6.工作认真、负责,善于学习。

【人事专员人事助理岗位职责】相关文章：