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人民银行笔试经验分享
人民银行笔试经验分享(一)
中国人民银行招聘考试的内容
复试按你抽取的题目而定，看你怎么现场发挥了，3分钟回答时间，气氛比较严肃，感觉很紧张，不过只要你发挥好了应该没有什么问题!我当时抽到的题目是：谈谈你的家庭经历给你的影响。我抽的题目好象不是很脱离实际，也不难回答…如果你抽到什么具体工作策划的题目，最好要三思而答……因为你没有实践经验，胡乱回答的话很可能就会出纰漏!在那样紧张的环境下手心不出汗那是不现实的……所以要冷静处理哦!
面试考的是你的反映能力和表达能力，当然面试衣着、举止等等也很重要，最好穿职业装，正式一点好!面试成绩占30%，最主要的还是看70%的笔试成绩，不过面试这一关还是很重要的哦!
最后说明一点，人民银行的录”壤很低，要求考试成绩优秀，面试成绩突出，否则很难进去的，有的地级中支甚至本次招考招不到人，大区分行也不会降低要求录取!
人民银行笔试经验分享(二)
题型：
判断题，20道，每道0.5分，共计10分;
单选题，45道，每道1分，共计45分;
多项选择，10道，每道1.5分，共15分;
简答题，1道，10分;
计算题，2道，每道10分，共计20分。
从题型的考察看，主要内容为统计学的基本原理，概率论，国民经济核算这三大块，一般的统计学教材都会涉及。其中，统计学原理考到多元线性回归以前的内容，但是对多元线性回归的考察较为简单，一般也就是不满足经典假设的情况;概率论考到一些经典分布的期望与方差，没有考联合分布，条件分布这些内容;国民经济核算就是考了基础的理论，都在判断选择里面，今年没有考简答、计算。
总体题目质量挺高，考察的基本都是你学过和见过的，基本上一本教材都可以涵盖，但是又有一些稍微有些难度的题目来拉开分数。
选择判断不多说了，基本上都很多内容涵盖了，什么描述统计、假设检验、概率、一元回归、核算等等。
异方差、卡方的期望、一元线性回归的一些公式、概率的加减关系之类。
简答题，给出男女两个工资方程;即lnw=b0+b1edu+b2exp+u;用邹至庄检验方法检验，这两个方程b0,b1,b2是否相等，写出具体步骤即可;
计算题1，一个正态总体，均值未知，方差已知，抽样样本n、均值给出;求在95%的显著性水平下，总体均值的置信区间;
计算题2稍有难度，一个工厂引入新的管理方式，给出 项目组 5名人员、控制组 (沿用原有的管理方式)6名人员，在引入新管理方式之后生产零件数量的变化情况;(1)根据上述情况分析引入新管理方式之后的效果;(2)构建多元回归模型，分析更为一般情况下，如项目组m名成员，控制组n名成员的引入新管理方式前后的效果。
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